好师傅工长俱乐部找装修工长合作，模式：我做业务你做单 1、道德品质高尚，有责任心，服从安排 2、五年以上家装装修工长从业经验，大公司从业经验优先，有良好的沟通能力，对施工图理解能力强 3、绝对有合理利润，但没有暴利，大家知道的，现在什么行情 岗位要求：装修管理出生，师傅出生，或者设计师，有装修公司项目经理，监理工作经历 薪资待遇：10000+

需要一级房建建造师一名，驻场项目，有无经验均可。

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要求： 执业资格：需持有一级建造师证书，专业方向为机电或房建类，具备解决各类专业技术问题的能力。 职称要求：取得中级及以上工程师职称，在技术攻关、施工方案编制等方面具有扎实的专业能力。 工作经验：具备企业总部工作经历，熟悉总部管理模式并能有效推进项目执行，曾担任工程部门管理职务并有团队带领经验者优先； 特别提示：仅从事过纯项目管理岗位者请勿投递！ 年龄性别：年龄不超过40周岁。 岗位职责： 1、全面管控在建项目的质量、进度、安全、文明施工，监督工程款项及农民工工资支付情况，及时处理项目相关投诉； 2、对接建设单位、监理单位及政府主管部门的文件与函件往来，妥善处理相关事务； 3、参与施工组织设计的编制工作； 4、对特种设备安装项目实施监督管理； 5、负责施工图纸审核、现场实地勘察及公司常规检查工作； 6、施工期间，监督检查项目负责人在施工现场的质量、安全、进度等管理工作落实情况； 7、协调业主、施工单位、监理单位及其他专业单位之间的协作关系； 8、组织人员开展竣工资料审查，主持单位工程及单项工程的初步验收，并参与最终竣工验收； 9、提出工程结算核定意见，办理结算手续； 10、对公司劳动保护与安全生产相关的技术工作负直接责任，严格落实上级有关安全生产、劳动保护的政策法规及管理制度。

好沟通，积极向上，配合公司安排，

一、核心职责 对整个装修项目工期、质量、成本、安全、客户满意度全权负责，是工地第一负责人。 二、具体工作 1. 施工管理 ​ - 按图纸、工艺标准组织施工 ​ - 管控水电、泥木、油工等各节点质量 ​ - 把控施工进度，确保按期完工 ​ 2. 人员与班组管理 ​ - 安排工人、调度工种 ​ - 监督施工规范、现场纪律 ​ - 协调各班组衔接，避免窝工 ​ 3. 材料管理 ​ - 核对、验收、领用主材辅材 ​ - 控制材料损耗，杜绝浪费、丢失 ​ - 跟进材料进场时间，不耽误工期 ​ 4. 现场与安全 ​ - 保持工地整洁、文明施工 ​ - 负责施工安全，排查隐患 ​ - 管理成品保护 ​ 5. 客户沟通与服务 ​ - 定期向客户汇报进度 ​ - 现场答疑、处理变更、增项 ​ - 处理投诉、售后问题，维护口碑 ​ 6. 验收与交付 ​ - 内部自检、隐蔽工程验收 ​ - 陪同客户中期、竣工验收 ​ - 竣工资料整理、移交 ​ 7. 成本与回款 ​ - 控制施工成本、杜绝返工 ​ - 配合公司催收工程款

房建 市政 水利公路 电气专业有两条业绩

工作内容 1、参与建筑工程项目的方案制定与实施管理，保障施工质量与工期进度； 2、统筹项目组成员工作安排，协调解决施工过程中出现的技术难题； 3、对接客户并保持沟通，准确把握工程需求，及时推进项目事务处理。 任职要求 1、具有一级建造师执业资格证书； 2、具备较强的项目统筹能力及团队合作意识； 3、能高效应对工程项目中各类突发情况与实际挑战。

衡阳市祁东县招工长/工程师

长沙市天心区招工长/工程师、弱电/安防，公司直招

急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ 【薪资待遇】： 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【招聘要求】： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字，熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接在线咨询详谈

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益阳市南县招工地打磨工

公司主要生产印制电路板、电子器件；电路板装配；以及与此相关的组装类电子产品。      招工要求：普工，年龄20-42周岁。身体健康、吃苦耐劳。 薪资待遇：平均16.5元一小时 综合收入4500~6000元，两班倒，包吃住，中央空调恒温车间。所有管理人员均从一线提拔。       周一至周五8-12点面试，星期一，三培训。第二天上午入职（。

入职零门槛 - 年龄：18-50岁，男女不限 - 只要：会骑电动车 + 会用手机导航 - 要求：无犯罪案底，条件超宽松 - 学历不限、经验不限，新手有人带 核心优势 - 单量超稳：每日 50+ 单，系统派单不用抢 - 距离近：3公里内配送，不绕路、效率高 - 固定取货：只在一家门店拿货，不用奔波 薪资待遇 - 基础单费 + 各类补贴 - 多劳多得，上不封顶 - 拼命干，月入过万不是梦 工作内容 负责小象超市生鲜、水果、日用品等订单配送 - 取货即走，无需分拣、无需等餐 - 一趟可带多单，配送轻松高效

任职资格： 1. 年龄35岁至55岁，具备专科及以上学历，机械类、电气自动化、机电一体化等相关专业背景，持有高级工程师职称或一级机电建造师证书者优先； 2. 在大型饮料企业或相关行业拥有8年以上工作经验，熟悉吹灌旋一体机、贴标机、注塑机、制盖机等设备操作与维护，具备水处理系统、空压机、包装设备相关经验者更佳，有新厂建设及投产经验者优先考虑； 3. 具备制定生产基地设备大修计划、费用预算及相关审核工作的实践经验者优先； 4. 有组织并实施生产基地设备大修项目及参与验收工作的经历者优先； 5. 掌握高低压电气知识和工业自动化控制原理，熟练进行PLC、变频器、多轴机械手控制系统的编程与组态操作； 6. 具备一定的机械专业知识，了解金属材料特性、精密加工工艺、热处理技术及液压系统原理； 7. 具备基本的计算机操作能力，熟练运用AutoCAD、Word、Excel、PPT等办公及设计软件，能够组织开展相关技术培训工作。 岗位职责： 1. 熟悉设备管理流程，能与生产基地高效协作，提供专业技术支持，协助完成生产设备的安装、调试、维修与日常保养等工作； 2. 及时反馈设备维护与修理结果，对故障原因进行分析归纳，推动解决方案的制定与改进措施的落地执行； 3. 定期巡查重点设备运行状态，掌握现场实际运行数据，为生产运营提供有效的技术支持与指导； 4. 严格执行设备维护与保养计划，认真审核各类记录与报表，负责对下属人员开展技能培训与业务指导，提升团队专业水平； 5. 协助生产基地开展设备优化改造和技术升级工作； 6. 协助基地编制设备维修、检修及保养计划，包括大修、中修方案，并主导大修完成后设备的验收工作； 7. 完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、负责工程建设计划的编制与组织实施； 2、协同有关部门完成设备安装环节的设计支持、概算核对、招标工程量审查及安装调试等配合工作； 3、协助施工单位依据管理制度、施工图纸、操作规程及进度安排推进土建与设备安装作业； 4、及时协调解决工程管理过程中出现的争议与反馈问题，持续提升服务品质； 5、对施工现场实施监督管控，落实安全措施与现场管理工作； 6、建立道路施工进度记录及相关台账，规范施工图纸等技术资料的交接与归档流程； 7、汇总道路作业相关数据并开展统计分析，提出改进建议并定期向部门负责人汇报。 任职资格： 1、大专及以上学历，建筑、给排水、暖通、结构、电气土木、工民建等相关专业背景，具备高级工程师职称或一级房建、机电建造师资格； 2、具有5年以上工程管理岗位工作经验，有同行业相关经验者优先考虑； 3、掌握工程项目前期资料申报、施工证照办理、工程报建报装等流程，熟悉招标管理与施工监理工作，具备图纸审核及多方协调能力； 4、了解国家有关政策法规，拥有岗位所需的专业知识储备，熟练操作办公软件及CAD制图工具，具备基本的核算与统计能力； 5、责任心强，工作积极主动，富有敬业精神。

任职要求： 1、具备建筑或电气工程机电类专业大专及以上学历； 2、持有机电类中级或以上职称资格； 3、具备国家注册建设类执业资格，持有一级或二级机电建造师证书，或具备高级机电工程师资格； 4、拥有5年以上施工现场管理经历，精通强电、暖通、给排水等任一领域专业知识； 5、了解国内外建筑行业前沿技术动态，掌握国家工程管理相关法规政策，熟悉施工流程及现场管理关键环节； =============================================== 岗位职责： 1、贯彻落实上级制定的方针、政策、法律法规及管理制度，依法合规开展工作。严格执行经济合同，牵头组织项目前期调研，参与工程项目的规划定位，协助完成项目总体规划设计； 2、负责项目前期策划工作的组织实施；配合制定项目规划方案，开展协调与指导工作，明确具体工程指标要求，确保项目符合建筑设计任务书规定； 3、参与项目招投标及合同磋商等相关工作； 4、审核进度报告，建立并完善进度监控机制； 5、全面负责施工项目的全过程管控，定期开展现场巡查，核查施工单位作业实施及管理情况，发现问题及时上报并组织处理； 6、负责项目各类资料的汇总、整理、归档及日常保管； 7、牵头完成项目竣工资料的编制、整理及移交验收工作；

任职要求： 1、具备建筑或电气工程机电类专业大专及以上学历； 2、持有机电类中级或以上职称资格； 3、具备国家注册建设类执业资格，持有一、二级机电建造师证书或高级机电工程师证书者优先； 4、具有5年以上施工现场管理经历，精通强电、暖通、给排水等任一专业领域的技术知识； 5、了解国内外建筑领域前沿技术动态，掌握国家工程建设管理相关法规政策，熟悉施工流程及项目管理关键环节； =============================================== 岗位职责： 1、贯彻落实上级部门的各项方针、政策、法律法规及规章制度，依法合规开展工作，严格执行经济合同，组织项目前期调研，参与工程项目的规划定位，协助推进项目总体规划编制； 2、牵头开展项目前期策划工作，配合制定项目方案，统筹协调并指导项目实施，明确工程项目各项技术指标，确保项目符合建筑设计任务书要求； 3、参与项目招标、议标及相关合同谈判工作； 4、审核进度报告，建立并完善进度监督机制； 5、全面负责施工项目的全过程管控，定期巡查现场，检查施工单位的作业规范与管理情况，发现问题及时上报并组织处理； 6、负责项目各类资料的收集、整理、归档及日常保管工作； 7、组织竣工资料的编制、汇总及移交验收工作；

岗位内容： 1. 参与建筑机电工程的技术方案制定与优化调整； 2. 承担机电工程施工图的设计编制及现场施工技术支持； 3. 处理施工现场中出现的机电技术难题； 4. 协助完成项目成本估算及相关机要资料管理等辅助性工作。 任职要求： 1. 具备机械、电气或建筑相关专业本科及以上学历； 2. 掌握建筑机电系统基础知识，具有相关领域实践经验； 3. 具备较强的领悟能力、沟通协调能力及团队合作精神； 4. 熟悉使用AutoCAD、SketchUp等专业设计软件； 5. 具有良好的职业操守和客户服务意识。

长期招聘建造师人才

岗位职责: 1. 负责项目日常运营与统筹管理，保障施工质量达到规范要求； 2. 参与项目前期筹备、施工实施及验收环节，推动项目按时交付； 3. 统筹调配各类资源，及时处理施工过程中的各类突发情况； 4. 监管现场安全作业流程，落实安全措施，杜绝安全事故； 5. 负责项目相关文件的归集与归档，确保资料真实、齐全。 任职要求： 1. 具备扎实的项目管理能力及良好的团队协作意识； 2. 能够高效应对并解决施工现场出现的技术或管理问题； 3. 工作态度认真，具备高度的责任感和职业操守； 4. 严格执行公司制定的各项安全生产规章制度； 5. 具备优秀的沟通技巧与协调能力，能与团队成员及客户顺畅交流。

岗位职责： 1.负责工程项目全过程管理，包括施工组织设计编制、进度质量安全管理及竣工验收统筹； 2. 主持项目技术交底与图纸会审，解决现场重大技术难题，确保施工符合规范及合同要求； 3. 编制并动态管控项目成本、进度计划及资源调配，协调设计、监理、分包等多方单位； 4. 组织编制工程资料、结算文件及审计配合材料，保障项目合规性与可追溯性；5.落实安全生产责任制，定期开展隐患排查与应急演练，杜绝重大安全责任事故。 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业），注册单位须可变更； 2.具备5年以上施工现场管理经验，独立担任过中型及以上房建或市政类项目经理者优先； 3. 熟悉国家及地方建设法规、工程标准与EPC/施工总承包管理模式；4.具备良好的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识，能适应项目驻场工作； 5.无在建工程限制，信用良好，近三年无不良执业记录或质量安全事故责任。

岗位职责 1. 全面统筹房屋建筑工程项目的规划与执行，根据合同约定编制详尽的施工方案，涵盖进度控制、资源调度、质量监管及安全防护等方面，确保项目按既定目标有序推进。 2. 组织并领导项目团队开展日常运作，科学分配工作任务，协调内部协作关系，调动团队成员积极性，提升整体工作效率与执行力。 3. 严控施工质量标准，建立完善的质量管理机制，落实各项质量检查与验收流程，快速响应并解决质量问题，保障工程符合国家及行业技术规范。 4. 落实项目安全生产责任制，制定安全管理规章和作业规程，开展安全教育培训与应急演练，实施定期巡查，排查风险隐患，防范安全事故发生。 5. 强化项目成本管控，编制合理预算方案，跟踪费用使用情况，优化资源配置结构，有效压缩施工成本，提升项目盈利水平。 6. 对接业主、监理单位、设计方等相关合作主体，保持高效沟通，及时反馈工程进展、问题处理及应对策略，确保各方协同顺畅，满足客户需求。 7. 承担项目合同执行职责，严格执行合同条款，妥善处理变更、索赔等事项，依法维护企业正当权益。 8. 定期向公司管理层汇报项目运行状况、面临问题及改进措施，接受上级监督与指导，并依据公司要求动态调整管理实施方案。 任职条件 1. 持有一级建造师（建筑工程方向）资格证书，同时具备有效的安全生产考核合格证（B类）。 2. 拥有5年以上房建类工程项目管理经历，曾独立主导至少2个中型及以上规模房屋建筑项目的全过程管理工作，熟悉从立项、设计到施工及竣工验收的全流程环节。 3. 熟知国家和地方有关建筑行业的法律法规、政策规定及相关技术标准，掌握建筑工程施工工艺、质量要求、安全准则和项目管理专业知识。 4. 具备出色的组织协调能力、沟通技巧和团队领导力，能高效整合内外部资源，妥善应对项目推进中的各类复杂问题。 5. 具备较强的经济意识和成本控制能力，能够精准把控支出节点，实现项目收益最优化。 6. 工作责任心强，抗压能力突出，富有敬业精神，能适应施工现场工作节奏，可接受阶段性出差与加班安排。 7. 本科及以上学历背景，土木工程、建筑工程管理或相关专业者优先考虑。 8. 具备良好的职业操守和个人品行，无任何不良从业记录。

岗位职责 防水质量专员 1. 负责班组日常管理、技能培训与绩效考核； ​ 2. 防水施工关键工序，杜绝渗漏问题； ​ 3. 用电脑建立施工台账，统计分析成本与进度。 任职要求 1. 45岁以下，2年以上家装防水班组管理经验； ​ 2. 无重大质量事故记录，擅长团队统筹； ​ 3. 熟练使用电脑及办公软件，会工程管理软件优先。 薪资福利:面议

【岗位职责】： 1、落实国家技术法规、规范、标准的执行；牵头编制公司技术标准，构建安全与质量管理体系； 2、主导施工组织设计及重大技术方案的编制，并承担审核与把控职责； 3、负责图纸管理工作（包括自审、会审、技术核定、深化设计及图纸交底）； 4、组织各类技术交底并进行现场指导，推动技术人员学习掌握技术规程、规范及质量标准，持续监督执行情况； 5、协调项目部与建设单位、监理单位就施工方案、技术、设计、质量等事项开展会议、交流或协商； 6、指导新技术、新工艺、新材料在本项目的应用与推广，并严格把关，推动公司团队技术水平提升； 7、完成项目经理及公司交办的其他工作任务。 【任职条件】： 1、具备电气、结构、工程管理、建筑学、电气工程及其自动化、给排水等相关专业背景，持有高级工程师（带A）或一级房建建造师证书； 2、具有5年以上建筑行业管理岗位工作经验； 3、掌握工程建设相关法律法规及行业技术规范； 4、具备较强的施工现场管理能力，能独立解决各类工程技术难题； 5、有2个以上大型商业项目同类岗位工作经历。

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工作内容 1、参与建筑工程项目全过程的规划与执行，保障施工质量与工期按计划推进； 2、统筹项目组成员工作安排，及时应对并解决施工过程中的各类技术难题； 3、对接客户需求，确保工程方案符合要求，并妥善处理项目实施中的各项事务。 任职要求 1、具有一级建造师执业资格证书； 2、具备较强的项目统筹能力及良好的团队合作意识； 3、能高效应对和化解工程建设中出现的各类复杂问题。

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