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分选包装 48岁以下。10 - 12小时 薪资福利:薪资计件，6 - 9月份享受高温补贴200元/月，五险一金、享受国家法定节假日等众多福利，每个月15 - 18日准时发放上个月全额工资 招工人数:7人 工作地址:江西省高安市建陶基地毛家路口毛家村正对面(普京路尽头)

我们正在寻找踏实肯干的伙伴加入，高薪岗位+贴心福利，期待你的到来！ 岗位及薪资 -分拣/扫描：5000-6500元/月 -装车工：7000-10000元/月 -卸车工：7000-8500元/月 优厚福利 1. 免费住宿：宿舍配备空调、洗衣机，拎包入住超省心 2. 入职即发饭卡，解决用餐后顾之忧 岗位要求 -年龄：男性18-55周岁，女性18-48周岁 -能适应夜班工作，吃苦耐劳、责任心强 工作时间 晚班：18:00-次日05:00

招发货员一名，会简单电脑，单休，包吃包住，电话：，地址永丰塘工业园区

【蓝星茶业】 诚 聘 1、电商客服（5K-10k以上及不封顶） 公司提供客户资源，业务培训，专人带教； 具备良好的沟通能力，应变能力者欢迎加入！ 小白可教 2、茶叶包装 2800-3400元，月休4天，包工作餐 手脚麻利，打包熟练； 工作地址：樟树村 电话：（）

江西赣州招聘收货员一名，有物流工作经验者优先，薪资和待遇面议。

多多买菜业务上涨招聘 1、分拣员， 工作时间凌晨2:30-7:30工作内容简单会用智能手机，要能上夜班的，能吃苦耐劳 工资1700+200全勤，超4个小时15/时加班费，月薪2000-2500，年龄*岁以下。 联系人：肖 工作地点：火车站附近

申通快递诚聘 1、开发区承包人员：面议； 2、经开区快递员6000-1000元/月； 3、商贸城招聘承包及快递员：6000-10000元/月 4、司机：3名:需要上货下货，4500-6000元/月； 5、分拣工10名：早班2000元/月，晚班5名1500元+加班工资 6、扫描装货（经开区上班）：3000-4000元/月 联系电话： 地址：宜春环城南路599号申通分拣中心

分拣员 需上夜班，年龄22 - 45岁，大专及以上学历；服从现场管理，身体素质好，学习能力强，抗压能力强，具有一定带领团队能力，可适应长期夜班，入职需准备一份近一个月的体检报告和无犯罪记录证明。负责快递分拣、集包、装/卸货等工作 薪资福利:6000/月 - ，计提模式上下浮动，上不封顶），包住不包吃 招工人数:3 - 5人 请勿重复咨询 工作地址:北屯市经开区龙江西街京东金正新材料产业园京东物流（雪白仁科技向东500米）

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岗位名称：搬运工；叉车操作工。 岗位要求：1. 年龄25-45岁；2. 具有初中及以上学历；3. 具有1年以上搬运及叉车操作经验，有叉车证优先考虑。 薪资待遇：薪资4000元以上/月。

岗位名称：货物整理员；物流专员；仓库管理员；岗位助手工程师（多线程工作可能有的相关名称）。 岗位要求：1. 对到货商品进行清点、分类；2. 确保货物规范上架、码放，标识清晰；3. 检查货物质量，处理不良品。 薪资待遇：月薪3000元以上，具体薪资面议。

江西赣州高兴镇圩镇招聘高薪理货员，月薪超过三千元。

杂工在江西上饶九甲工业园招聘，负责仓库打包清理摆放工作，招工人数为一名，薪资福利待遇面议。

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工作内容：负责快递的分拣、扫描、装袋工作。 岗位要求：男女不限，18--53岁，18--48岁，能够适应夜班。不能接受夜班勿扰

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因生产须要诚招发货员一名（要求熟悉希音FOB系统，有多年FOB发货经验，责任心强） 联系电话邹 地址：信丰迎宾大道212号强盛服饰

普工/操作工 （1）年龄18-45周岁，男女不限；（2）初中及以上学历，有无经验均可（公司提供培训）；（3）工作细心，责任心强。（1）负责摄像头镜片、保护盖板的生产、加工、检验等工序操作；（2）遵守作业规范，保证产品质量与生产效率；（3）配合生产线安排，完成上级交办的其他任务。 薪资福利:普工4000-6000元/月，质检/技术岗4500-7000元/月（具体面议）；其他福利：全勤奖、节日福利、年终奖金、定期团建。每年100元的岗位补贴，熟练之后可按计件工资发放，平均6000-8000元/月 携带身份证原件、复印件及1寸照片2张，直接到厂区人事部面试。 （） 工作地址:江西省吉安市井冈山市碧溪园区B区4号楼

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1、年龄16到35 2、学历初中以上，会使用电脑 3、有工厂经验，做过IQc，ipqc，oqc，fqc等岗位

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招聘：测试2（不要投递） 薪资：3K以下 职位详情： 33

招聘 本厂专业针织为主；因扩大生产特招以下员工： 1：熟手四线5名、 2：熟手车位多名，装拉链，开筒上领为主 3：查货收发各1名 4: 尾部包装剪线多名 以上有意者可到本厂待遇各方面到厂面谈 地址：长岭安置区，原金苹果幼儿园1楼【盈润服饰】 联系电话☎林小姐

招聘五金检验员一名，，负责车间生产检验，对接客户品质及异常响应，

工作内容: 1、开展耐火材料的检验与试验，实施实验流程的管控与跟进，负责实验设备的日常管理及校准工作。 主要职责: 1、执行产品性能相关的试验与检测任务。 2、参与研发项目的需求调研，为项目推进提供必要的实验技术支撑。 3、对试验过程进行监督与追踪，保障试验数据的准确性与可重复性。 4、撰写试验报告，完整记录试验步骤与结果，并按项目节点及时提交。 5、参加项目相关的会议与技术讨论，交流试验成果与经验，为优化方案提供建议。 职位要求: 1、大专及以上学历，化学、材料等相关专业优先，具有较强的实操能力与实验操作技能，掌握基本的实验设计方法和数据分析技巧； 2、具备良好的表达能力和协作意识，能与团队成员及项目组保持高效沟通与协同配合。

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