
土木工程师
1-1.3万元/月
岩土工程师3-5年大专
(1)参与施工组织设计的编制,负责专业(单位)工程施工组织设计或施工方案的编制与审核;承担专业技术交底及分部、分项工程的技术交底工作。
(2)参加设计交底会议,组织并督促图纸自审工作,完成自审记录的填写。
(3)负责施工预算的编制,制定年度、季度生产计划以及月度作业计划,编制主要原材料和机具设备的需求申请计划。
(4)组织或协助各类施工资源进场与退场,并办理相关手续。
(5)负责施工调度管理、进度控制及进度考核;审核并填写施工日志;协调各施工队伍及劳务班组之间的配合关系。
(6)定期向主管部门报送工程动态表、主要实物量统计表、关键工期节点表及相关工程简报。
(7)负责现场签证办理,及时处理施工过程中的技术问题,解决重大技术难题。
(8)汇总并整理竣工资料,配合完成资料移交手续;参与单位工程质量保证资料的核查及质量综合评定工作。
(9)负责施工技术总结的编写,以及优秀施工组织设计、科技成果申报等前期基础工作的准备。
(10)参与工程质量监督与管控;发生质量事故时,立即实施应急措施,保护现场;针对不合格项及质量事故提出处理方案并组织落实。
(11)参与安全事故与环境事件的调查分析,依据处理意见和整改方案组织实施整改。
(12)组织并督促承包单位处理交工阶段的各项遗留尾项,及时向业主或总包单位办理工程实体移交手续。
任职要求:
具有2个以上项目经验,且累计5年及以上公路、桥梁、隧道施工技术管理工作经历,具备工程师或以上职称。
土建工程师(电力项目施工)
1-1.5万元/月
土建工程师5-10年大专工业建筑一级建造师
1、具备扎实的土建专业知识,能熟练运用于实际工作中;
2、了解国家及行业相关技术标准与规范,持有一级建造师证书者优先考虑;
3、有垃圾焚烧发电项目施工经验者优先,能够独立编制施工组织设计、临时用水用电方案、专项施工技术方案及施工进度计划等技术文件;
4、具有较强的沟通协调能力,具备团队协作意识、高度的责任感和问题处理能力,工作踏实,能适应施工现场的工作条件;
5、全面负责土建工程的质量与安全管理,提供专业技术支持,及时识别并解决施工过程中出现的各项技术问题;
6、大专及以上学历,土木工程或相关专业毕业。
一级机电工程建造师
8000-12000元/月
一级建造师1-3年大专建筑机电设计师一级建造师(机电工程)二级建造师(机电工程)
1、电气工程项目负责人(需持有一二级机电建造师资格证书),具备一级建造师(通信与广电工程专业)资质者亦可考虑
2、能够独立完成强电与弱电系统的布线施工工作
甲方土建工程师
1-1.5万元/月
土建工程师3-5年本科厂房
岗位职责
1. 参与基础设施项目各阶段的设计评审与施工图审核,把控设计变更及签证的合规性;
2. 对施工现场的质量、安全与进度进行监督,确保工程严格按图纸和规范执行;
3. 审查施工单位提交的施工组织设计和专项方案,并提出合理化改进建议;
4. 组织协调设计、监理、施工等多方单位,及时处理现场各类技术问题;
5. 参与工程项目竣工验收,整理编制验收文件及相关技术归档资料;
6. 配合编制招标技术文件,参与各参建单位的考察评估、招采流程及合同协商工作。
岗位要求:
1. 工程类相关专业本科及以上学历,持有本行业认可的执业或职称证书者优先;
2. 具备5年以上土建与装饰装修工程管理经验,有工业类项目建设管理经历者更佳;
3. 熟知国家及地方现行建筑法律法规、施工技术规范及质量验收标准;
4. 熟练操作CAD制图软件及常用办公应用工具;
5. 责任心强,工作严谨,具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识
土木土建工程师(缴纳五险一金)
6000-8000元/月
土建工程师1-3年大专一级建造师二级建造师土建工程管理施工图设计现场技术指导
工作职责
1. 参与土建类工程项目的初期方案设计、施工图细化及工程量清单编制,确保技术文件满足相关规范要求。
2. 负责施工现场的技术指导与工艺交底,监督施工单位落实既定施工方案,处理钢筋绑扎、混凝土浇筑等关键环节的技术难题。
3. 监控项目施工进度,协调解决现场交叉作业冲突,保障工程按计划节点有序推进。
4. 主持隐蔽工程、分部分项工程及竣工阶段的验收工作,整理并归档工程技术资料。
5. 参与施工成本管控,通过优化施工组织设计减少材料浪费与人工投入,提高项目整体效益。
任职要求
1. 大专及以上学历,土木工程或建筑工程相关专业背景,持有注册建造师资格证书者优先考虑。
2. 具备1年以上土建施工现场管理经验,熟悉《混凝土结构工程施工质量验收规范》等相关行业标准。
3. 熟练使用CAD、Revit等绘图工具,能够独立完成施工图纸审查与深化设计任务。
4. 具备较强的现场应急处置能力,能及时解决地基处理、模板支撑等突发性技术问题。
5. 具备良好的沟通协作能力,可高效对接施工、监理及设计各方单位。
补充说明
1. 福利待遇:五险一金
招聘一级建造师
8000-16000元/月
一级建造师3-5年中专/中技房建工程市政工程二级建造师机电工程
急聘一级建造师
一级建造师:市政专业+安全员B证
要求:人在昆山或苏州市,可配合沟通协调
二级建造师:市政专业+安全员B证
要求:人在苏州,需配合现场打卡
岗位职责:
1、把控公司施工工程的质量与技术管理;
2、处理施工现场出现的技术难题;
3、定期或不定期巡查工地,动态监管工程质量,发现问题及时处置;
4、完成公司安排的其他相关工作;
任职资格:
1、中专及以上学历,建筑或土木工程相关专业,掌握建筑设计规范;
2、具备3年以上行业相关工作经验;
3、持有一级建造师证书、安全B证(可协助报考),有实际项目成果者优先考虑;
4、须具备岗位所需的各类执业资格证件
福利:
五险一金:员工享受五险保障,表现优异者增缴公积金。
节日福利:法定传统节日为全体员工发放节日关怀礼品。
学习培训:公司定期组织优秀员工参加外部进修,提供带薪学习机会。
带薪假期:享有生日假、年休假、婚假、产假等法定带薪假期。
现金奖励:设立单项奖、交通补贴、特长激励、推荐人才奖等多项奖金。
旅游奖励:年度优秀员工可获携家属旅游资格,达标团队及个人享活动类旅游激励。
土建工程师(成果)
9000-15000元/月
土建工程师3-5年大专
职责描述:
1、承担海外EPC工程总承包项目全周期内土建相关技术工作的组织实施;
2、参与投标阶段技术标文件的编制与核对,制定技术方案并完成技术澄清材料的准备;
3、负责项目实施过程中的现场踏勘、技术文档编写与审核,组织技术沟通确认,开展现场技术交底及指导工作。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、具有6年以上工作经验,可独立承担变电站土建专业(总图、建筑、结构)的设计任务;
3、具备较强的英语综合应用能力,能胜任海外短期出差工作。
配菜包住包吃1-2人月结
无锡宜兴徐州家常菜,要俩明切佩有吃有住不出明挡两天休息七千一个月活好干可以带不懂就问。联系电话朱先生有想来的打电话
无锡滨湖区保洁招聘一、工作内容:1、办公楼保洁2、无尘车间保洁,无尘车间保洁需要穿无尘服。
3500-4400元/月
保洁开荒保洁月结
保洁招聘一、工作内容:1、办公楼保洁2、无尘车间保洁,无尘车间保洁需要穿无尘服。二、岗位要求:要求:50--60周岁以内、男女不限、小学以上文化。8小时工资:3500元工资:4400元(上六休一),长白班联系电话:福利:提供免费住宿、食堂用餐,自理。地址:无锡市滨湖区胡埭镇
江苏无锡电工大工,80人工作地址:井号项目井号不面试直接上班大工工价43中工工价35依法纳
43元/时
电工20人以上
电工大工,80人工作地址:井号无锡项目井号不面试直接上班大工工价43中工工价35依法纳税
无锡锡山区电工中工工作地址:项目40/小时300/月高温补贴会看图纸,独立操作需要有电工证
电工电工证
电工中工工作地址:无锡锡山区项目40/小时300/月高温补贴会看图纸,独立操作需要有电工证
基础设施类岗位
1.2-1.5万元/月
岩土工程师经验不限本科公路工程市政工程房建工程
土木工程、道路桥梁与渡河工程、交通工程、岩土工程、桥梁与隧道工程、铁道工程、地质工程、城市地下空间工程、水利水电工程、智能建造、工程管理、工程造价、安全工程、测绘工程、材料科学与工程、无机非金属材料、机械工程等相关专业。
岩土工程师
1-1.5万元/月
岩土工程师10年以上大专
岗位名称:岩土工程师
岗位职责
- 负责各类建筑、市政、岩土工程项目的勘察、设计、施工技术管理工作,涵盖地基基础、边坡支护、基坑工程、土石方工程、地质灾害治理等岩土专项工作,把控项目岩土技术核心环节。
- 开展施工现场地质勘查、取样分析、地质研判工作,核对场地地质条件,编制岩土工程勘察报告、施工专项方案、支护方案、地基处理方案等技术文件,确保方案合规、科学、可落地。
- 负责岩土施工现场技术指导与管控,跟进基坑开挖、边坡防护、桩基施工、地基加固等工序,及时排查施工中的地质隐患、技术问题,优化施工工艺,保障施工质量与施工安全。
- 熟悉岩土工程相关规范标准,完成图纸会审、技术交底、技术核定、工程变更签证等工作,精准解决项目施工过程中的各类岩土技术难题。
- 负责项目岩土工程进度、质量、成本管控,配合甲方、监理及第三方检测单位开展验收工作,整理、汇总、归档岩土工程全套技术资料、验收资料,确保资料完整规范。
- 参与项目前期现场踏勘、招投标技术答疑、项目可行性分析,配合完成岩土工程成本测算、方案优化、技术创新等相关工作。
- 落实施工现场安全生产管理制度,针对岩土施工高风险环节做好安全技术交底和隐患排查,杜绝坍塌、滑坡等安全事故发生。
任职要求
- 大专及以上学历,岩土工程、地质工程、土木工程(岩土方向)等相关专业,持有注册岩土工程师、二级及以上建造师、岩土中级/高级职称者优先。
- 2年及以上岩土工程现场施工、勘察、设计相关工作经验,熟悉基坑支护、边坡治理、地基处理、桩基工程等施工流程及国家岩土工程行业规范、技术标准。
- 具备扎实的岩土专业理论知识,能独立完成岩土勘察、专项方案编制、现场技术指导、隐患排查处置等工作,熟练操作CAD、理正岩土、广联达等专业工程软件。
- 熟悉岩土工程质量、安全、进度管控核心要点,具备优秀的现场问题应急处置能力、跨部门沟通协调能力,可高效对接甲方、监理、施工班组等各方人员。
- 工作严谨负责、责任心强,具备良好的抗压能力和团队协作意识,能适应项目驻场、短途出差及施工现场工作环境。
- 无重大工程安全事故及不良职业记录,具备良好的职业素养和敬业精神。
薪资福利
- 薪资:9000-18000元/月,持证上岗、经验丰富者薪资可面议,能力突出者薪资上不封顶,年终享有丰厚绩效奖金。
- 基础保障:入职即缴纳五险一金,享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等法定假期,年度免费体检、节日福利、生日福利。
- 专项补贴:注册证书高额补贴、职称补贴、工龄补贴、项目驻外补贴、高温补贴、交通补贴、餐补。
- 成长体系:完善的新人岗前培训、专业技能提升培训、行业规范更新培训,清晰的晋升通道(岩土工程师-技术负责人-项目总工)。
- 额外福利:项目包吃包住、定期团队团建、带薪团建、节日礼金、年度年终奖、员工带薪深造学习机会。
岩土工程设计师
1-1.5万元/月
岩土工程师3-5年本科地质工程岩土工程勘察岩土工程设计
职责描述:
负责核设施厂址勘察设计技术外委服务管理,包括各阶段岩土勘察、水文地质、地灾压矿等专项技术管理与审评文件编制,承担岩土工程设计、现场技术支持及设计代表工作,全面管控质量、进度与安质环要求,协调处理各类岩土工程技术问题。
●具备岩土工程类专业(岩土工程/地质工程/勘查技术与工程/资源勘查工程/土木工程/水利水电/城市地下空间工程等)相关技能,熟悉行业法律法规及技术标准规范;
任职要求:
●专业背景:岩土工程、地质工程、勘查技术与工程、资源勘查工程、土木工程、水利水电、城市地下空间工程等相关专业,本科及以上学历;
●工作经验:具有3年以上岩土工程勘察与设计相关经历,有电力、市政、工民建、水利水电等领域勘察设计经验者优先;
●软件能力:熟练掌握AutoCAD、理正勘察、理正岩土、Office办公软件、GIS等工具;
●其他条件:有核电项目从业经历者优先,持有注册安全工程师或安全员C证者优先。
土石方工程师
1-1.3万元/月
岩土工程师5-10年大专测量员证件一定要有
一、岗位职责
1. 负责土方开挖、回填、外运的测量放线、标高控制
2. 土方工程量计算、统计、核对,协助签证与结算
3. 现场技术指导、质量检查、安全隐患排查
4. 编写施工日志、技术资料、报验资料
5. 配合项目完成进度、成本、安全文明施工管理
6.制定项目管理计划、管控流程及目标,统筹项目施工质量管控全流程
7.织部门人员熟悉施工图纸、质量规范及验收标准,明确各工序质量管控要点,开展质量技术交底与培训工作
8.队开展施工现场全过程质量巡查,对土石方开挖、回填、压实、标高、平整度等关键工序、关键节点进行严格检查验收,留存检查记录
9.负责编制、整理、归档工程质量验收资料、检测报告、质量记录,配合监理、质监部门的各项检查验收工作
10.期组织质量分析会议,总结质量管理工作,向项目经理汇报质量管控情况及存在问题,提出改进措施
二、核心技能要求
1. 测量放样
熟练使用水准仪、全站仪、RTK/GPS
能独立完成开挖边线、高程、坡度、回填控制放样
2. 土方算量与资料
会用 CAD、CASS 计算土方量、方格网、土方平衡
能做验槽记录、压实度、隐蔽验收、测量资料、签证资料
3. 现场技术管理
看懂施工图纸、地勘报告,能进行技术交底
控制开挖坡度、回填分层厚度、压实度、基底处理
4. 协调沟通
对接施工班组、机械、监理、甲方
处理现场技术问题、边坡、排水、塌方隐患
三、优先录用条件
1. 有市政道路、管网、房建基坑、场地平整经验
2. 持有 施工员证、测量员证、安全员证、二建 等证书
3. 懂机械调度者优先
4. 能长期稳定、服从安排、责任心强
5.吃苦耐劳、执行力强、细心严谨
6. 无不良嗜好,服从项目管理
- 有驾驶证、能简单开车优先
岩土工程师
1.8-3万元/月
岩土工程师10年以上本科岩土工程设计岩土工程施工项目管理新技术引入岩土工程勘察
岗位内容:
1. 独立承担所负责岩土工程项目的施工图设计及技术方案编制工作。
2. 组织协调外部协作单位,推动项目施工按计划实施,并对施工质量进行全面把控。
3. 跟踪行业动态,识别并引进适用的新技术,提升工程质量与项目整体效益。
任职要求:
1. 岩土工程或相近专业本科及以上学历,具备8年以上相关领域工作经验。
2. 具备良好的沟通技巧与组织协调能力,能够在项目执行中有效整合资源,确保项目顺利推进。
3. 具有较强的责任心和团队协作意识,能在工作中持续提升自身能力,并促进团队共同成长。
技术支持工程师
6000-12000元/月
技术工程师1-3年大专脱硫脱硝废水处理
岗位职责:
1、掌握公司核心技术工艺(以脱硫脱硝为主,涵盖SCR、SNCR、臭氧氧化脱硝,湿法脱硫及配套废水处理等)及相关设备运行原理;
2、针对工艺流程与设备运行中出现的异常情况,进行问题诊断并提出有效应对措施;
3、开展项目现场回访,为客户提供运行维护及检修技术指导;
4、依据项目实际运行数据,系统整理并归档项目技术资料;
5、结合专业积累,对公司现有工艺优化和设备改进提出可行性建议;
6、配合销售前端提供技术支持(包括方案设计、技术沟通等),协助维护客户合作关系。
任职要求:
1、大专及以上学历,理工科背景(如机械、机电、化工、环境工程、石油工程等相关专业);
2、具备1-3年相关领域工作经验;
3、能熟练操作CAD制图软件及常用办公软件;
4、能够接受高频次出差安排;
岗位优先条件:
有工业废气、废水治理项目经验者优先;
具有石油炼化行业从业经历者(参与过项目建设、装置运维或工程监理等)优先。
环境水利环保监理工程师
5000-8000元/月
监理工程师1-3年大专
岗位要求:具备环保、水保类工程项目监理实践经验,理工科背景,专业方向包括光伏、风电、土建等相关领域,持有监理工程师执业资格证书,具有中级或以上专业技术职称,累计从事工程施工管理相关工作满5年以上,具备良好的沟通协调能力、文字表达能力及基本计算机操作技能,身体状况良好,无不良生活习惯。
职位福利:
1、按规定缴纳社会保险或配备商业人身保险;
2、提供住宿安排,并给予交通补贴、餐费补贴、通讯补贴、公务出差费用报销、外派工作补助、免费专业培训等;
3、享受带薪探亲假期,往返交通费用可报销,未休探亲假可领取相应补助;
4、享有绩效工资待遇及年度优秀员工奖励金;
5、持有国家注册总监理工程师(水利)证书者优先考虑;
6、需具备大专或以上学历。
变压器国际技术总监
2.5-4万元/月
总监理工程师3-5年大专
一、海外客户需求对接与分析
1. 负责与海外客户深入沟通变压器产品需求,涵盖产品规格、运行环境、应用领域及定制化要求;
2. 结合目标市场所在国的电力行业规范与认证标准(如 IEC、ANSI、IEEE、GB/T 适配海外本地化、各国电网并网条件),识别技术重点与合规要求,整理形成标准化需求文件,明确设计约束与客户核心关注点;
3. 配合销售团队参与国际项目投标与技术交流,回应客户技术咨询,提供可行性建议,促进技术条款达成一致。
二、变压器产品方案设计与优化
1. 根据客户要求及海外市场标准,独立开展变压器技术方案设计工作,内容包括电气配置、结构规划等关键环节;
2. 对初始方案实施技术改进,在符合客户诉求和标准规范基础上,优化原材料选用与结构安排,提升设备能效水平、运行稳定性与综合经济性,满足光伏、风电、储能、轨道交通等海外新兴应用领域的特殊工况需求;
3. 编制完整的技术交付资料,包含技术说明书、报价支持文档、设计图纸(原理图、结构图)、性能参数清单等,确保文件内容准确清晰,契合海外客户的技术沟通习惯与文档规范要求。
技术支持工程师
8000-16000元/月
技术工程师3-5年本科自动化设备医疗设备
岗位要求:
1、负责公司整机设备(精密运动平台及半导体传输系统)在厂内的测试与调试工作。
2、开展伺服电机、直线电机的参数设置与精度校准。
3、运用示波器、万用表、激光干涉仪等工具完成设备的检测与标定任务。
4、记录调试过程中的技术数据与异常情况,编制完整的调试报告。
5、响应客户现场技术支持请求,通过远程或实地方式排查并解决设备故障。
6、按需执行短期出差(以2-3天为主),前往客户现场进行设备调试验收、操作指导或问题处理。
7、归纳整理典型故障案例及其处理方法,配合部门主管完善技术资料库。
8、与研发、生产团队协作,反馈现场发现的问题,助力产品优化升级。
【任职要求】
1、本科及以上学历,自动化、电气工程、机械电子、测控技术等相关专业。
2、具备2年以上自动化设备或机电类产品测试调试、现场技术支持工作经验。
3、掌握伺服电机或直线电机的工作原理及调试流程。
4、能熟练使用示波器、万用表等常用仪器进行信号测量与故障诊断。
5、熟悉常见工业通信协议(如EtherCAT、CANopen、Profinet)者优先考虑。
6、可接受短期出差,具备较强的客户沟通能力与现场应对能力。
7、工作认真细致,责任心强,具有良好的团队合作精神;有半导体设备、精密运动平台、机器人行业背景者优先。
优秀者薪资可面议
安全专业监理工程师
5000-8000元/月
监理工程师5-10年大专
岗位要求:
具备电力工程项目电气监理相关工作经验(涵盖火力发电、水利水电、光伏发电、风力发电、生物质发电等领域),理工类、光伏、风电、土建等相关专业背景,持有监理工程师等执业资格证书,具有中级或以上专业技术职称,累计5年以上工程施工管理经历,具备良好的协调沟通能力、语言表达能力及基本计算机操作技能,身体健康,无不良嗜好。
职位福利:
1、提供社会保险或商业人身保险;
2、免费提供住宿,享受交通补贴、餐费补贴、通讯补贴、出差费用报销、驻外津贴、免费专业培训等;
3、享有带薪探亲假,往返交通费用可报销,未休探亲假可领取相应补助;
4、享受绩效工资及优秀员工奖励金;
5、持有国家注册总监理工程师证书者优先考虑;
6、需具备大专或以上学历。
三坐标检测工程师
7000-11000元/月
测量工程师3-5年本科
岗位职责:
1. 参与项目测量方案的规划与现场执行管理;
2. 根据客户需求,协调并配合完成各项测量工作;
3. 负责数据的收集、整理及分析处理,撰写测量成果报告。
任职要求:
1. 具备机械工程或相近专业本科及以上学历;
2. 掌握机械制造等相关领域的测量理论与实操技能,熟练使用常规测量仪器设备;
3. 拥有3年以上相关岗位工作经验,熟悉测量规范与质量控制要求;
4. 具备较强的沟通协调能力及团队合作意识;
5. 工作态度严谨细致,责任心强,能适应一定强度的工作压力。
项目装修工程师(无锡)
8000-15000元/月
装修工程师5-10年本科装修施工管理
岗位职责:
1、技术管理:负责项目室内外精装修及幕墙工程的图纸审查与深化设计工作;编制精装修、幕墙专项施工方案、样板实施方案、技术交底文件及成品保护措施;对石材、铝板、玻璃幕墙、木饰面、地坪、吊顶及机电与装修收口等关键施工环节进行技术管控,协调解决现场技术难题、图纸不一致及多专业交叉施工冲突;配合完成装饰工程的设计变更、技术确认、工程量核对及施工工艺优化等工作。
2、质量管理:主导装修与幕墙工程质量控制,实施关键工序的巡查与旁站验收;监督装饰主材进场质量,核查材料规格、色差、表面平整度、合格证明及相关检测资料;制定并推行装饰工程质量通病预防与治理措施;协同各参建方开展质量检查与专项验收,推动质量问题整改闭环,支持项目创优及标准化示范工地建设。
3、生产管理:编制精装修与幕墙工程专项进度计划,统筹土建、机电等专业施工衔接,确保装饰工程各节点按时完成;对接甲方、设计单位、监理及分包单位,协调处理施工现场问题、设计疑问及整改指令;落实安全文明施工要求;组织整理隐蔽工程验收记录、施工影像资料及各类技术文档,配合完成分部分项工程验收、竣工验收及移交手续。
任职资格:
1、学历及持证要求:本科及以上学历;具备建筑工程中级职称及二级建造师证书,持有一级建造师或高级工程师(建筑工程类)者优先考虑。
2、工作经验:8年以上大型公共建筑精装修及外墙幕墙工程施工管理经验,熟悉公建类项目施工规范与创优标准,精通大型公建项目室内精装修全体系工艺及幕墙施工全流程,完整参与过至少1个公共建筑装饰工程从施工至竣工交付的全过程,具备大型公建项目创优实施经验者优先。
3、硬性条件:能够长期驻扎无锡项目现场,接受驻场作业、加班安排及多专业交叉施工管理环境。
电气监理工程师(专业监理)
5000-6000元/月
监理工程师5-10年大专
岗位要求:具备电力工程电气监理相关工作经验(涵盖火电、水电、光伏、风电、生物质发电等领域),理工科类、新能源、土建等相关专业背景,持有监理工程师执业资格证书,具备中级或以上专业技术职称,累计从事工程施工管理工作满5年以上,具备良好的沟通协调能力、语言表达能力及基础计算机操作技能,身体健康,无不良生活习惯。
职位福利:
1、按规定缴纳社会保险或购买商业人身意外保险;
2、提供住宿、交通补贴、餐食补助、通讯补贴、公务出差费用报销、驻外工作津贴、免费专业培训等;
3、享受带薪探亲假期,往返交通费用可报销,未休探亲假享有相应补贴;
4、设有绩效工资及年度优秀员工奖励机制;
5、持有国家注册总监理工程师证书者优先考虑;
6、学历要求为大专及以上。
无锡市勘察人员招聘(需自备交通工具)
8000-10000元/月
勘察工程师经验不限大专工程测量员证
工作地点:江阴
薪资待遇
1. 底薪:4000-5000元/月
2. 油补:每月1500-2000元,凭实际发生报销
3. 提成机制:完成每月20户基础任务后,超出部分每块组件提成5元,多劳多得,上不封顶
岗位职责
负责上门实地勘察、现场信息采集、数据登记、拍照记录,完成每户资料核对与信息整理,配合公司统一调度安排。
任职要求
1. 自备私家车,持有有效C1或以上驾驶证,驾驶技术熟练,无重大交通事故及违章记录
2. 是否具备踏勘经验均可,公司提供统一培训指导
3. 能适应户外作业环境,沟通表达清晰,工作细致认真,具备较强责任心
4. 熟悉杭州道路情况者优先,具备合理规划出行路线的能力
岗位优势
入职门槛低,无需经验即可上岗;收入构成明确,底薪+油补+高比例提成,勤奋者月收入可观;业务范围覆盖杭州区域,就近分配任务;操作流程简便,快速掌握工作节奏
栏目概述
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