1、专科及以上学历，水文与水资源、水利规划、水利工程、农田水利、水土保持、环境工程、水力机械、电气自动化、金属结构、水利工程施工、工程造价、工程经济等专业；2、能够熟练运用Office、AutoCAD等计算机软件系统；3、熟练掌握本专业相关行业标准、技术规程、规范，能够独立完成设计方案；4、具有吃苦耐劳精神、爱岗敬业、学习能力强、性格开朗、有团队协作精神和良好的沟通能力及服务意识；5、担任过水利工程设计项目负责人、具有中级高级职称或勘察、设计类注册执业资格证者优先考虑。

招聘一个水利工程师，招聘一位写施工方案的招聘一位水利二建的

水利工程

有丰富的施工经验

1.土木工程或水利专业毕业，专科及以上学历；2.至少有三年的水利水文水土保持及水文地质相关经验；3.熟练掌握常用软件；4.具备水利水土保持水文地质水利水电水资源专业中级工程师和高级工程师职称。

招聘岗位（具体岗位未提及，需根据实际情况补充）具有较高政治素质，爱岗敬业、品行端正、诚实守信，具有较强的责任心和主动性，较强的安全意识、廉洁意识、合规意识，良好的心理素质和身体条件，认同集团企业文化。从事建设咨询与监理工作，包括水利水电工程、道路、桥梁、机场和隧道及地下工程咨询与监理；工业与民用建筑工程咨询与监理；水电工程开发、规划及施工方面的技术咨询；水电工程的测量及技术服务；计算机软件开发等。薪资福利:月薪15K、15薪公司简介、企业资质、业务范围、公司文化等详细信息。工作地址:四川成都成华区双林路288号

水利总监，水利水电类高级工程师

1、专科及以上学历，水文与水资源、水利规划、水利工程、农田水利、水土保持、环境工程、水力机械、电气自动化、金属结构、水利工程施工、工程造价、工程经济等专业；2、能够熟练运用Office、AutoCAD等计算机软件系统；3、熟练掌握本专业相关行业标准、技术规程、规范，能够独立完成设计方案；4、具有吃苦耐劳精神、爱岗敬业、学习能力强、性格开朗、有团队协作精神和良好的沟通能力及服务意识；5、担任过水利工程设计项目负责人、具有中级高级职称或勘察、设计类注册执业资格证者考虑。

1、专科及以上学历，水文与水资源、水利规划、水利工程、农田水利、水土保持、环境工程、水力机械、电气自动化、金属结构、水利工程施工、工程造价、工程经济等专业；2、能够熟练运用Office、AutoCAD等计算机软件系统；3、熟练掌握本专业相关行业标准、技术规程、规范，能够独立完成设计方案；4、具有吃苦耐劳精神、爱岗敬业、学习能力强、性格开朗、有团队协作精神和良好的沟通能力及服务意识；5、担任过水利工程设计项目负责人、具有中级高级职称或勘察、设计类注册执业资格证者优先考虑。

最低签约条件必须满足四人组人员配置，即签字人、高级工程师、高级会计师、资料员；且必须提交四个人的下列资料，缺一不可。1.个人简历2.身份证扫描件；（48周岁以内）3.社保卡扫描件；4.职称证书扫描件；（人力资源和社会保障厅颁发的证书，培训机构的证书不能通过审核）；5.健康证扫描件（半年有效期内）；6.无犯罪记录证明（三个月内）；7.个人征信报告（当月有效）。

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四川金朋工程管理咨询有限责任公司招聘1：测量技术员/测量学徒5人长期薪资待遇：1、测量学徒期：1500元/月岗位补助。2、测量技术负责人：8000-20000元/月，不低于8000元/月，随能力增长而提高3、项目总工及以上岗位平均月收入20000元/月以上。招聘2：工程资料员/资料学徒5人，长期薪资待遇：1、资料学徒期：1500元/月岗位补助。2、工程资料主管：6000-15000元/月，不低于6000元/月，随能力增长而提高福利机制：1、包吃住。2、车程公司有明文的报销制度。3、公司倡导全民经营，除岗位工资外公司还有另外四项基本奖金制度，其最重要之一就是在后期发展的过程中，会根据员工工作表现、年限、职业素养等多方面进行综合评定，平均每年能在公司积累每月1000元左右的额外奖金，并且达到一定条件后该奖金将是终身制。（就业和创业并行）公司地址：四川省内江市威远县威远大道110号2楼金朋工程公司联系电话：（王总）测量技术员/测量学徒（）/工程资料员/资料学徒（）-四川金朋工程管理咨询有限责任公司-全职招聘详情-

副总工程师--工程管理方向重点：本行业、工业洁净厂房兼任工程管理部的负责人/总经理汇报：公司副总、总经理、董事长40岁以下14-15个人，监管工程板块、生产板块，统筹管理（公司整体-1200人）薪资范围30-50w岗位职责：1、根据公司发展规划及年度生产经营目标，制定生产管理计划，保障年度生产目标顺利完成；2、制定项目策划管理制定，指导业务单元做好项目策划，监督项目策划实施结果和效果；负责公司项目进度、质量、文控等方面管理工作，建立、完善公司项目管理标准化制度；建立健全公司项目风险管控及客户投诉管控体系；3、负责提升公司工程管理整体能力，提升项目履约交付能力；4、负责公司项目管理人才培养，做好人才梯队建设；5、领导安排的其他工作。岗位要求：1、工程类相关专业，本科及以上学历；2、具有10年以上工业洁净厂房工程项目建设经验，5年以上项目管理经验，具有大型项目管理经验；3、持有一级建造师证书优先（没有也可以）； 4、具有良好的沟通交流及组织协调能力。5、薪资预算30万—50万，属于猎头代招，人选直接和企业签合同，猎头费由企业支付，人选不需要支付任何费用

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