岗位职责: 1.负责申通快递钟点班工作，确保服务质量 2.提供包吃住的工作环境，关注员工福利 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够适应长时间的工作，保持工作效率 3.对快递物流行业有一定的了解和热情

1000月28天

分拣装卸，日结180，男女不限，18-53

<申通快递长春转运中心直招>  再招岗位：装卸、倒包、分拣、扫描、挂包、供包台、破损处理 1.进港长夜班 （19：00-6：30）不倒班2天公休 卸车倒包岗保底5800，非装卸岗位保底5300 2.出港长夜班 （17：00-5：00）不倒班2天公休 卸车倒包岗保底5800，非装卸岗位保底5300 3.中班 （00：00-12：00）不倒班2天公休 卸车倒包岗保底6000，非装卸岗位保底5500 4.钟点工（分进港、出港，时间薪资一样自己选择） （06：00-12.3018：00-00：30）不倒班2天公休 一个月满勤3500左右 男工不得超过55周岁，女工不得超过50周岁 ！ 每个月15号开上个月工资（打银行卡里） 供吃供住、免费工装、法定节假日三薪、 地址：长春公主岭市范家屯镇高速路口附近申通智慧物流产业园

使用自动化分拣设备分拣快递

长春二道区中日附近 急聘快递电商打包员 要求: 1.根据订单要求，准确无误地进行商品打包，确保商品在运输过程中的安全; 2.负责商品的出库检查，核对商品数量与订单信息是否一致; 3.基本的电脑操作能力，熟悉电商平台的订单处理流程者优先; 4.身体健康，能适应快节奏的工作环境 薪资3000--4500有意者私聊

招聘库房分拣工人，年龄45岁以内，工作时间早晨7点到下午4.30每周日休息，供中午饭，地址雁鸣湖山庄工资3500

水洗工厂招聘分拣员，物流司机各一名，联系电话

快递，入库，摆架子，有经验者优先

一天5小时工作，早上6点～9点，下午1点到2点

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农安县里中餐招聘 服务员若干 薪资3800+200满勤=4000 酒水提成 月薪4500-5000 联系电话： 没宿舍，店在实验小学附近 同步，非诚勿扰

4.揭阳分拣仓 ：25~48岁 岗位：分拣，打包，装车，卸车 更新时间：13点～16.00前 更新定位：京东仓库揭阳分拨中心 更新接人：阿飞

快递下车380一天 年龄要求18-39。

捏捏清理打包师（I人专属）： 工作内容：负责捏捏乐成品的清理、分装、核对、打包、取送快递。 薪资待遇：薪资第一个月实习2000，第二个月以后固定3000，工作时间9点-6点，午休1小时，单休两个半天；宝妈需要接送孩子的，工作时间面议。 任职要求：45岁以下，男女不限，稳定，事少，干活麻利不拖沓，爱干净。 工作地点：东方明珠城A区 联系方式：同v

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招工招工陆良金泰冷库大量招打包装车的的长工工人夫妻工泡沫箱 生意稳定，长年库:天天有班上有做到过年的优先 大利，17斤2.5 15.7斤2.5 油麦，21斤2.7 18.7斤2.7 黄白，22斤2.2 19.7斤2.2 上青，22斤3.7 19.7斤3.7 春菜，22斤3 金丝白18斤3 水芥18斤2 全部包装都是两个大冰 工资干脆，平时可以预支 工资每个月15-20发 欢迎加入 联系电话:

岗位名称：高叉司机；物资岗； 岗位要求：1.年龄2345周岁（高叉司机）；年龄2340周岁（物资岗），；2.高叉司机工作时间为14：0002：00，月休4天；物资岗工作时间为16：0002：00，涉及月度盘点可能需大夜班；3.薪资待遇包括底薪、绩效和补贴； 薪资待遇：1.高叉司机：综合薪资70008000；2.物资岗：综合薪资5500左右。

吉林长春需招募10名麻利工人，于12点抵达进行水果加工，每小时工资为20元。

招聘年龄范围在20至60周岁的翻包人员，工作制度为上四休二，每月出勤天数约15至18天，工资固定为每月2700元，工作时段为早八晚八且有两班倒制度，提供饭食和全市班车服务，工作地点位于吉林长春捷达大路附近。

跟车卸货

明天急需4个人 小时工，收拾库房。有想干的打电话，位置在大屯附近

负责装车

负责铁路物流业务运营与管理，具备相关领域管理经验

辽坤物流长春分公司急招夜班叉车工，无论全职还是兼职均可，对年龄无限制，需要踏实肯干。工作职责是操作汽车配件叉车，简单易上手。工作地点在长春市二道区东营路813号。工资面议。

招聘快递操作员 一、主要工作内容: 负责快件的扫描，分拣，拆包，倒包等(结合岗位需求及个人意愿各作业环节任选其一)； 二、任职要求: 1、18-48周岁，男女不限，身体健康(可放宽到50周岁)； 2、长期稳定，踏实肯干。 3、工作简单，有老员工带。 三、福利待遇: 1、工作时间: 班次1: 早6-晚6，晚6-早6，半个月白班半个月夜班(依据货量可提前下班，凌晨3-4点下班居多)； 班次2: 晚6点-凌晨3-4点 班次3: 晚10:30-次日10:30(依据货量可提前下班) 以上班次月休2天，不休有加班补贴； 2、薪资待遇 5000-6500元/月+供吃住(三餐)+节假日福利礼品

核心工作：制定运输安全管理制度（车辆合规、人员操作、应急处置），落实交通法规与企业安全要求；定期检查运输车辆（车况、消防器材、GPS定位），组织车辆年检、维修与保养；审核驾驶员资质（驾驶证、从业资格证），开展安全培训（酒驾、疲劳驾驶、危险品运输规范等）；监控运输全程（路线规划、实时追踪），排查超载、超速等安全隐患；处理运输安全事故（现场处置、上报、责任认定、善后协调