对弱电系统了解熟悉的师傅，有多年工作经验，能独立完成布线，监控安装等工作。

1、工程类相关专业应届毕业生或即将毕业的在校生； 2、接受过土建或水利造价方向培训者优先录用； 3、具备责任心、进取心及吃苦耐劳的品质； 4、持有驾驶证者可优先考虑

岗位职责： 1.负责安防弱电设备的安装、调试与日常维护，保障系统高效稳定运行； 2.处理弱电系统运行中的各类故障，提供远程技术支援及现场维修指导； 3.现场组织与管理施工人员，协调项目进度并对接客户沟通需求； 任职要求： 1.掌握安防监控、门禁控制、网络通信等相关弱电系统技术； 2.具备较强的故障分析与处理能力，实践操作熟练； 3.能够接受省内短期出差安排； 4.熟练使用CAD软件绘图，持有驾照并能熟练驾驶

（1）在公司技术和项目总监、工程部交流的领导下负责落实技术支持和项目设计工作； （2）前期负责与用户沟通智能化需求，对需求进行分析，现场勘察、甲方沟通提供智能化建设建议，根据客户现场的情况设计智能化弱电工程项目技术方案及设计图； （3）负责智能化系统项目技术的需求整合、方案编制、CAD图纸、施工组织方案的提出、确定、技术介绍等； （4）负责项目合同后弱电智能化系统的各类图纸设计（包括但不限于：点位图、系统图、大样图、平面线路图、竣工图（或出蓝图）等，或在甲方设计院笼统设计后的深化设计）； （5）负责落实完成图纸工程量测算、工程造价预算、投标技术报价等； （6）负责弱电施工图纸的会审，提出合理化建议，协调优化设计；最后与项目部所有人员技术交底及辅助技术支持工作等； （7）独立校对智能化工程设计（包括方案设计，绘制图纸，参与设计评审，深化设计方案，图纸审核校对工作）； 3.2任职要求 （1）论知识能力有多低就怕不学术、计划目标，论你有多聪明或多愚笨就怕不忠诚而出卖公司，拒绝重大疾病不良嗜好及好吃懒做者；要有吃苦耐劳的精神，对工作主动热情，忠诚于公司。 （2）具备电子与智能化专业子系统应用中多种全面的技术（网络、安防、显示、系统集成等）的较深入综合技术理论知识，有现场经验，能做相关系统的技术解决方案，熟悉主流产品厂家，有现场经验实践能解决重大问题的能力；要要有实践经验并懂技术，稍微懂管理的职能，善于沟通表达； （3）熟悉使用aotucad软件并能绘图，能指导智能化系统集成各子系统的相关图纸及规划设计等； （4）招聘适合该岗位的性别，年龄在25～50岁； （5）有一建、二建、消防等机电专业的证书和驾照、低压电工、高处作业、A、B、C证书的优先； （6）高中、技校、中专、职校同等以上的学历，有大专、本科以上学历证书优先。

岗位职责: 1.负责边坡弱电监测系统的常规操作与维护工作 2.对边坡施工区域的弱电设备运行情况进行实时监控 3.快速响应并解决监测过程中发生的技术故障 任职要求: 1.熟悉弱电监测相关技术，具备实际操作经验 2.能够独立开展监测作业，确保系统稳定运转 3.具备较强的沟通能力，可与团队成员高效配合

通信工程师，有电工或者登高证优先

长期招机电安装和电子与智能化工程师，要求有国家相关专业的合法有效的证书，工作经验有8年左右，具有相关专业两个或以上项目的工作经验，身体健康，综合素质高，懂沟通，现场执行力强，薪资面议。

岗位职责:能够独立掌握监控小区智能化设备的安装及调试。

工作内容 1、参与弱电智能化系统的方案设计与规划工作； 2、承担弱电系统的安装、调试及日常维护任务； 3、及时处理弱电智能化项目实施中的各类技术问题； 4、协同相关部门推进项目顺利实施； 5、需在江西省范围内进行短期出差 任职要求 1、大专及以上学历，计算机、电子、自动化等相关专业优先； 2、具有弱电工程师相关岗位工作经验； 3、掌握弱电智能化系统的运行原理及维护流程； 4、具备较强的技术问题分析与解决能力； 5、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 6、退伍军人或消防员背景者可优先考虑

岗位职责： 1、电子或工程类相关专业大专学历，具备3年以上弱电工程管理经验，工作地点位于浙江省。 2、掌握楼宇自控、安防系统、综合布线、背景音乐等智能化领域知识，了解弱电工程施工现场及作业流程 3、可独立负责或主导大中型弱电项目的设计工作； 4、具备扎实的建筑弱电工程设计背景，熟悉各类弱电系统的架构与组成； 5、熟练操作CAD及其他工程设计软件，精通Word、Excel等常用办公工具； 6、熟知本专业技术规范与实施规程，关注行业前沿技术与发展动向； 7、工作态度端正、踏实肯干，具备高度的责任心与细致严谨的工作作风，拥有良好的职业道德和团队协作意识 8、具备较强的施工组织协调能力，善于沟通，问题分析与处理能力突出 9、能够胜任网络、安防、楼宇等智能化系统的方案设计、成本估算及现场管理工作

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江西垚屹光学科技有限公司招聘 ①镀膜技术员/作业员若干名：18-35岁，高中以上学历，能适应两班倒；自学能力强，责任心强，并且服从上级管理。有光学镀膜经验者优先。 岗位职责：能独立操作镀膜机，有设备日常维护保养经验； 福利待遇：薪资5k-8K；夜班补贴20/天。提供工作餐和宿舍。年终奖(月平均工资）。 电话：余先生 地址：抚州市东乡区渊山岗工业（请说在看到信息） 关注井号：东乡就业之家 井号:///64C0HDVn4ITRNEr

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一、岗位职责： 1.协助完成弱电系统（如综合布线、安防、楼宇自控、音视频等）的日常维护、故障排查及基础功能配置工作。 2.对接设备厂家技术人员，理解并准确应用弱电产品的技术参数和安装规范。 3.在上级指导下参与项目基础方案的制定，协助绘制CAD图纸，包括设备布局、线路路径等设计内容。 4.参与弱电设备的安装与调试，执行技术交底，并在施工过程中进行过程检查和阶段性验收。 5.督促弱电相关材料和设备按时进场，协助监控施工质量与进度，及时发现并上报现场技术问题。 6.参与施工现场的工程条件勘察与评估，协助完成施工方案、项目预算、工程量统计及价格审核等支持工作。 7.编制项目交接文档，记录关键施工信息、设备参数及问题处理过程，确保资料完整可追溯。 8.协助开展客户现场培训，解答基础操作问题，配合提升客户满意度。 9.保持踏实肯干的工作态度，具备较强的动手能力、沟通协调能力和团队合作精神，积极学习专业技术知识。 二、任职要求： 1.大专学历，建筑智能化、智能楼宇、机电一体化、电子信息工程或相关专业； 2.具有1至3年弱电或相关工程领域工作经验； 3.持有相关专业证书（如电工证、弱电工程师证、安防认证等）者优先； 4.踏实肯干，动手能力强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 5.具备良好的学习能力、应变能力，较强的责任心、主人翁意识； 6.具备接受领导安排的意识。 三、用工关系： 本岗位由(母公司)上海如乐建筑科技有限公司统一招聘，实际用工及劳动关系签约主体为旗下控股(子公司)上海众聚源企业信息服务有限公司，与该子公司签订劳动合同，社保、公积金均由该子公司在上海缴纳。 四、工作安排： 日常接受上海如乐建筑科技有限公司业务管理，但劳动关系、薪酬发放、社保缴纳均由上海众聚源企业信息服务有限公司负责。 五、工作基本原则： 1.持续学习：技术工程师必须具备终身学习的精神，随时关注最新的技术趋势和更新。 2.问题解决：工程师应该有良好的问题解决能力，这是工程师的主要职责之一。他们需要能够在遇到问题时找到有效的解决方案。 3.团队合作：一个优秀的工程师必须知道如何与团队中的其他成员有效地合作，因为很少有工程项目是由单个人完成的。 4.精确性和注意力：精确性和对细节的关注是技术工程师非常重要的品质。一个小错误可能导致整个系统或项目失败。 5.项目管理：工程师应该熟悉项目管理的基本原则，包括时间管理、资源规划和风险评估。 6.错误分析：在项目出现问题时，工程师需要能够进行故障排除，找出问题的原因，并提出相应的解决策略。 7.沟通能力：无论是与客户、项目经理还是团队成员沟通，清晰、有效的沟通能力都是至关重要的。 8.遵循行业标准和规定：工程师需要知道并遵守相关的行业标准和规定，以确保他们的工作满足所有的质量和安全标准。 9.客户服务：工程师需要能够理解和满足客户的需求，提供高质量的服务和支持。 10.创新思维：在解决问题和设计解决方案时，工程师需要有创新的思维方式，可以提出新的、有效的解决策略。 六、晋升阶梯及目标： 初级技术工程师：负责执行基础的技术任务，包括项目维护、故障排查及基础功能开发等。 1.对接厂家技术，理解并应用产品技术参数。 2.协助制定项目基础方案，完成相关的设计和编程工作。 3.制作基础CAD图纸，包括设备布局、线路路径设计等。 4.进行基础的问题分析和故障排查。 5.辅助完成设备的安装调试和现场验收工作。 6.制作交接文档，记录项目关键信息和问题处理方式。 7.协助进行客户现场培训。 中级技术工程师：除了完成基础任务，还需要处理更复杂的

岗位职责： 1、负责住宅、公寓、酒店等项目的弱电智能化技术方案编制及设备选型配置； 2、承担设计图纸的绘制、施工图制作，并完成整套出图流程； 3、对接建设方明确设计意图，进行方案汇报、技术交底、设计变更及结算阶段的图纸深化工作； 4、协助推进项目后期的设计效果跟进、图纸调整与优化，处理现场技术问题，并参与项目竣工验收； 5、向现场工程师和项目经理进行技术方案说明与交底。 岗位要求： 1、智能建筑类相关专业，本科及以上学历，持有一级建造师（机电专业）或具备中高级职称者优先； 2、具备1年以上建筑智能化系统工程的咨询、规划、设计或施工经验； 3、掌握基本建筑设计原理，了解结构、给排水、电气、暖通等专业基础知识； 4、熟悉居住类建筑弱电智能化各子系统，能独立完成智能化设计各阶段工作，涵盖方案设计、初步设计、深化设计及概预算编制； 5、精通CAD绘图软件，有高层办公、大型商业体或城市综合体项目智能化设计经历者优先考虑； 6、工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识。

到现场安装摄像头电控柜

-弱电工程师/技术员（主流岗位）：负责酒店及水疗区域弱电系统全流程运维，部分兼IT支持职能。 ​ -弱电主管（管理岗）：统筹系统管理、团队带领及项目落地，要求更丰富的行业经验。 二、岗位职责（核心模块） 1. 系统维护与故障处理：负责监控、门禁、网络、电话、音视频等弱电设备的日常运行、巡检与维修，快速排查故障；维护水疗管理软件（含预约、收银、客户管理等模块）及服务器、收银系统设备。 ​ 2. 安装与调试：参与新弱电设备（如安防摄像头、智能传感器）的安装、调试与验收，配合水疗区域智能化升级项目。 ​ 3. 安全与资产管理：制定弱电设备安全规范，定期备份系统数据；登记设备台账，管理设备采购、入库及报废流程。 ​ 4. 技术支持与协作：为酒店各部门提供弱电系统使用培训与技术支持，对接网络运营商、软件厂家解决专业问题。

岗位职责： 1.进行针对性培训，确保员工能够深入理解和掌握系统控制逻辑。 2.实地学习和掌握专业知识，能够独立解读和执行图纸。 3.在工期内合理安排工作，确保工作质量和效率。 4.专业老师进行系统培训，确保员工能够熟练操作相关设备和工具。 任职要求： 1.对电气工程有浓厚兴趣，能够独立处理相关工作。 2.有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 3.能够灵活安排工作时间，确保工作的连续性和高效性。 4.注重细节，能够准确解读图纸并按图施工。 5.工作地点：根据项目所在地 福利待遇： 1、底薪（税前）3,000-3,500元/月； 2、缴纳五险； 3、派遣出差享专属补助与费用保障：含出差补助、餐费补贴，，住宿统一安排无需自付； 4、实习期3-6个月，薪资按转正薪资的80%发放，表现优秀者可提前转正（实习期税前综合薪资5000+元/月，转正后税前综合薪资7000元左右/月）； 5、考取电工证、高空作业证，； 6、晋升主管、项目经理有项目绩效奖金。

暖通工程，负责方案设计、位置规划、图纸绘制及技术指导工作。

针对水系统中央空调管道设计施工管理，及团队管理

认真负责 熟练操作CAD 熟练消防防火规范

给排水相关专业优先考虑，需掌握CAD技能，具备设计指导条件

水系统中央空调，管道安装设计，新风洁净设计施工，带图队，大型空调项目施工管理

现场测量，绘制装修图纸，能够制作效果图，熟悉消防规范者优先

具有低压电工证和高处作业证，维护户用光伏电站正常运行发电

岗位职责: 1.负责暖通设备的设计、系统规划及性能优化，重点聚焦水系统空调制冷与通风系统的开发； 2.参与项目初期技术调研，提供专业设计方案建议； 3.全程跟进设计执行流程，确保方案满足行业标准与规范要求； 4.针对实施阶段的技术难点提出解决方案，并推动系统运行持续改进。 任职要求： 1.具备良好的协作意识，能够与项目组成员保持高效沟通； 2.熟悉暖通工程核心技术，可独立分析并应对复杂技术问题； 3.工作细致严谨，拥有较强的责任感和逻辑解决能力； 4.熟练掌握相关设计工具（如CAD等）者优先录用。

具有低压电工证和高处作业证，维护户用光伏电站正常运行发电

1、我们招聘的不是施工员，而是技术指导员。 2、要求你具备网络、监控及门禁系统相关知识，有安装经验优先，但实际工作无需亲自安装，仅需通过远程方式指导他人完成安装操作。 3、需要有足够的耐心，因为我们在全国各地均有合作工人，他们遇到安装难题时会通过电话或网络向你咨询，你需及时响应。当门店出现网络故障时，也需第一时间回复并协助解决。 4、要求具备良好的表达与总结能力，能将常见的安装工艺录制为教学视频，形成标准化教程分享给现场人员，从而减少重复咨询的情况。 5、针对门店在设备安装和日常维护中遇到的问题，能够迅速提供专业、准确的技术支持与解答。 6、掌握基础的CAD操作技能。 7、公司在全国拥有大量门店，并持续拓展新店，因此你必须保持手机消息畅通，随时查看信息，包括非工作时间也可能收到咨询消息。若无法做到及时查看消息，请勿投递简历。 简介： 一、公司主营无人超市业务，合作门店遍布全国。在门店运营过程中，如遇网络连接异常、门禁系统故障等问题，需由你远程提供技术支持与解决方案。 二、每当有新门店加入合作，需进行设备部署。公司将通过线上渠道联系安装人员，由你负责远程指导其完成安装流程。入职后公司会对你进行培训，如有弱电相关经验，一天内即可掌握全部流程；若无相关基础，经评估后将立即终止录用。 三、工作内容无需外出施工，全程在公司内部完成对各地工人及门店的技术指导。同时，在新门店合作启动阶段，还需承担设备打包与发货的相关工作。 公司位于九江学院内的科技园，网站所列薪资为真实数据，无需二次确认。随着门店数量不断增长，个人收入也将随之提升。应聘者请认真阅读以上全部内容后再决定是否投递。对于仍需重复询问上述问题的求职者，公司将不再另行回复。