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天津做弱电的联系我可靠的大队伍
弱电工
做弱电的联系我 可靠的大队伍
天津
11月30日 07:12拨打电话
天津滨海新区招弱电/安防
弱电工
天津市滨海新区招弱电/安防
天津 滨海新区
11月10日 07:35拨打电话
低压电电工
天津滨海新区塘沽短期季节工招收一位高低压电工证都有的运行师傅,的班次以此类推,24休48每月工资4000,电话:袁
天津 滨海新区
11月25日 09:29拨打电话
天津滨海新区招弱电/安防
弱电工
天津市滨海新区招弱电/安防
天津 滨海新区 新港
8月6日 15:44拨打电话
弱电工安装监控维修监控摄像机长期1-2人月结专业师傅
岗位职责: 1.负责辖区内电子警察、道路视频监控、卡口等前端设备的日常巡检、维修与维护工作。 2.及时响应并处理设备故障,确保系统稳定运行。 3.进行简单的线路排查、设备更换、镜头清洁及基础调试。 4.完成日常工作的记录与报告填写。 5.工作安排,完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1.学历不限,中专、技校及以上学历均可,电子、通信、计算机、自动化等相关专业优先。 2.具备较强的动手能力和学习能力,能吃苦耐劳,适应户外作业。 3.必需持有中华人民共和国机动车C1及以上驾驶证,并能熟练驾驶。 4.有弱电系统、安防监控或相关设备维修经验者优先。 5.具备良好的团队合作精神和沟通能力,责任心强。 我们为您提供: ·全面的社会保障:(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险),让您工作无忧。 ·舒适的居住条件:我们为员工提供宿舍,解决您的住宿烦恼,让您安心工作。 ·有竞争力的薪酬:提供同行业中具有竞争力的薪资(面议或[请填写具体薪资范围,如:5000-8000元/月]),您的付出会得到丰厚的回报。 ·专业的技能培训:入职后将提供系统的岗位技能培训,帮助您快速成长。 ·良好的发展平台:处于快速发展的智能交通行业,拥有广阔的职业发展空间。
天津滨海新区招聘弱电工程等,工人,学徒工也行
1-1.1万元/月
工地学徒工弱电工长期1-2人月结点工技术好
招聘弱电工程等,工人,学徒工也行
天津 滨海新区
10月9日 14:29拨打电话
天津滨海新区招弱电/安防找塘沽当地弱电队伍,规模4-6人,大工350-400,小工280
300-400元/天
弱电工小工3-6个月3-5人月结包工自备工具
天津市滨海新区招弱电/安防找塘沽当地弱电队伍,规模4-6人,大工350-400,小工280
天津 滨海新区
8月2日 11:11拨打电话
天津南开区招弱电/安防,安装LED屏幕工人
400-500元/天
弱电工1-2人
天津市南开区招弱电/安防,安装LED屏幕工人
天津津南区变频器调整一个参数,5分钟就好了
100-200元/天
弱电工1-2人日结点工自备工具
变频器调整一个参数,5分钟就好了
天津 津南区
10月1日 21:28拨打电话
弱电工15-30天月结
天津市滨海新区招弱电做管穿线,需要应急管理局颁发的低压电工证或者登高证,工资一天300-370人走账清一个月左右的话,天津干完了东营也有工地可以跟着长期干,看清楚打电话
天津 滨海新区
10月14日 16:06拨打电话
保姆1-2人
小时工,河西光辉里 双休,9:00-12:00,给一个70岁女老人做午饭1-2个菜(管午饭),打扫卫生 2000至少用两个月,随时上户 住家护工,武清区蒲瑞祥园 照顾卧床70女老人(100斤),老人可以自己吃饭;男老人80自理,不需要照顾;有独立房间。 6500长期用,2月上户 白班育儿,滨海新区生态城红树湾 双休6000,上8下5点半,随时上户 带一岁女宝,做一顿饭,姥姥在家带不了孩子。 要求50岁以下 6000用一个半月,随时上户 白班阿姨,地址:和平区津湾广场 单休上8下6,做2人饭,做4人饭,打扫卫生 6000长期用阿姨,随时上户 联系方式 张老师 ()
天津
12月29日 22:25拨打电话
天津找下锯,出料来了都上班,联系电话
下锯
天津找下锯,出料来了都上班,联系电话
天津
12月29日 22:24拨打电话
天津铲边铲边750ˣ1500的大地方90㎡(70元)前后能去的私我。
70元/方
美缝
铲边 铲边 750ˣ1500的大地方 90㎡(70元)前后能去的私我。
天津
12月29日 22:22拨打电话
护工
卧床奶奶一天300,不管饭,不输液,没有管,留院观察。叫病拿的事事有点多,穿纸尿裤。自己能吃饭。有接单的姐妹抓紧时间和我联系。
天津
12月29日 22:22拨打电话
A2货运司机包住高温补贴月结A2照驾龄1年内省内配送长期主驾货运从业集装箱货车不需要装卸货物能开会倒熟悉导航
天津港车队直招A2司机2-3名,港内短倒,或天津港到河北周边中短途运输,只拉外贸集装箱,有经验者优先,非诚勿扰!
福州闽侯县南通东南建材市场招安防3人,工资4000+饭卡500,提供宿舍,月休4天
4500元/月
弱电工3-5人月结
福州闽侯南通东南建材市场招安防3人,工资4000+饭卡500,提供宿舍,月休4天
福州 闽侯县
12月29日 22:24拨打电话
广东佛山放管,布线,安装监控,弱电熟练工人,在高明万悦天地附近,最好当地的
300-400元/天
安装监控弱电工5-14天1-2人周结
放管,布线,安装监控,弱电熟练工人,在高明万悦天地附近,最好当地的
佛山
12月29日 22:19拨打电话
茂名高州市招弱电/安防、工地小工/杂工,通信网络专业,学徒
4000-6000元/月
小工弱电工通信工程工地学徒工3-6个月3-5人
茂名市高州市招弱电/安防、工地小工/杂工,通信网络专业,学徒
网线摄像机弱电工1-4天1-2人
需要熟练打网络配线架的安装师傅,网络配线架2套,共四十八根网线。负责打模块线和打标签 目前网线都穿插到位。其他,需要安装吸顶音箱,升级摄像机,预计工作时间1到2天。
眉山 彭山区
12月29日 22:13拨打电话
广州增城区安装道闸设备,监控设备
面议
安装道闸安装监控1-4天1-2人完工结算包工技术好自备工具
安装道闸设备,监控设备
天津宁河县招水电,强电,给排水,水工
面议
给排水工水工强电工水电工3-6个月11-20人完工结算包工
天津市宁河招水电,强电,给排水,水工
天津 宁河县 芦台镇
9月12日 21:11拨打电话
客服专员
3000-8000元/月
电话客服经验不限中专及以上办公室坐班不含销售的客服工作
岗位职责: 1、通过电话或线上沟通方式联系业主,根据客户需求介绍公司业务; 2、协助设计师邀约客户到店或安排量房时间,并跟进设计师的客户反馈进度; 3、维护客户关系,跟踪设计师签单进展,对未签约客户进行后续回访与跟进。 任职要求: 1、中专及以上学历,欢迎无经验应届生,有家装、电话销售等相关经历者优先; 2、工作细致耐心,具备良好的沟通理解能力,普通话标准,声音亲和,表达流畅; 3、学习能力突出,具备一定应变能力和团队协作意识,能适应较高强度的工作节奏。 薪资待遇:底薪3000+奖金+提成(上不封顶) 月休4天
天津滨海新区招弱电/安防找塘沽当地弱电队伍,规模4-6人,大工350-400,小工280
300-400元/天
弱电工小工3-6个月3-5人月结包工自备工具
天津市滨海新区招弱电/安防找塘沽当地弱电队伍,规模4-6人,大工350-400,小工280
天津 滨海新区
8月16日 17:15拨打电话
电话客服
1.具备出色的沟通能力,耐心解答客户问题 2.积极主动学习,快速适应岗位需要 3.工作时间:9:00——17:30,单休周日 4.需要坐岗,不可居家
天津滨海新区在寻找无需通过的小时工,岗位号为1883。
临时工
在天津滨海新区寻找无需通过的小时工,岗位号为1883。
天津 滨海新区
12月20日 18:27拨打电话
低压电焊工强电工电工20人以上
中国海洋石油平台人员储备计划 普工(60人)、电工(30人)、焊工(20人) 根据个人技术水平定薪评级 3.人员要求 (1)年龄22-49周岁学历中专及以上(2)要求提供从出生至今无犯罪记录证明(3)身体健康无传染性疾病以及精神疾病 辅助工需要登高架设证+高处安装证 电工需要低压电工证+高处安装证(个别需要高压电工证) 焊工需要高处安装证+焊工证 (4)所有人员均(天津市北大医疗海油石油医院)无证人员,公司统一组织培训考取证件,工作满90个工作日。 4.海上平台工作期间管吃管住 5.满一年享13薪;满两年享带薪休假 6.节假日福利,防署降温,,每年体检 7.晋升制度完善,晋升空间大,薪资根据能力上涨
低压电强电工电工
天津河东区三美电机招有高低压电工证,有厂区维修经验,10千伏电站值班,一班2人,上24休72。3千5,电话
天津 河东区
11月14日 11:20拨打电话
天津滨海新区招水电,强电,弱电/安防
弱电工强电工水电工
天津市滨海新区招水电,强电,弱电/安防
天津 滨海新区
11月30日 16:40拨打电话
客服
3000-4000元/月
电商客服客服3-5人月结经验不限学历不限全职兼职
电商客服 岗位职责;实体店,店员,经营:手机贴膜实体店,售前客服工作,无需经验,欢迎面试 岗位要求;听从安排,工作内容简单,要求,年龄 18-25岁均可。 工作时间,上一天,休一天,早9点上班一下午5点下班,工作时间8小时,每天收入200左右,一个月上班15天,休息15天,一个月上班15天就可以,工作轻松。
客服经理月结1-3年大专及以上含有销售的客服工作办公室坐班正常工作制
岗位职责: 1、全面负责团队人员管理,跟踪员工工作进度及目标完成情况; 2、统筹管理所辖项目的运营情况,包括营收数据、客户动态、票据开具及回款进展; 3、维护项目客户的日常沟通,确保信息传递及时顺畅; 4、针对重大或升级投诉事件,及时响应并提交整改说明与应对措施; 5、整理月度操作异常记录及投诉分析报告,为服务优化提供数据支撑; 6、保障业务对账、开票和回款工作的准确性和时效性; 7、负责周、月、季、年度部门数据的收集、汇总与分析工作; 8、协调公司内部跨部门协作,对作业流程、管理制度及考核机制提出改进建议; 9、负责团队日常管理与工作任务分配 任职要求: 1、工作认真、细致严谨,具备良好的服务意识; 2、具备较强的沟通表达能力及理解能力; 3、有相关领域工作经验者优先; 4、有团队管理经验者优先
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