岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开发新客户并维护现有客户关系，提供专业的售前咨询与售后服务 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，提升产品竞争力 4.定期进行客户拜访与沟通，制定个性化销售方案，提高成交率 5.配合团队完成销售流程优化及相关协作任务，提升整体业绩水平 任职要求： 1.学历高中以上，大专优先，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售工作经验者优先，热爱销售工作，抗压能力强 3.具备较强的学习能力和团队合作精神，能快速适应行业环境 4.熟悉基本办公软件操作，能够独立完成销售数据整理与汇报 5.工作积极主动，责任心强，有志于在销售领域长期发展

工作内容:向商户推广合作银行的收款码产品，0手续费，设备免费投放给商户使用，每天完成3户以上月收入10K起 工作时间:早上9点回公司开会 薪资:客户经理底薪3800-5000+提成+奖金 团队长底薪6000+提成+团队业绩提成+奖金 欢迎有团队有资源的抱团

钱和情怀，诗和远方我们都给你，在这里您将得到： 1、【优厚的薪资待遇】：保底6900，运费计算提成，在职综合薪酬10-15K； 2、【专业的培训体系】：完善的培训带教体系，入职8-10天新人带薪培训，以及持续的老员工一对一带教; 3、【清晰的晋升通道】：公开、透明的晋升机制，以业绩为结果晋升；销售助理-销售专员一销售经理一销售总监; 4、【完善的福利制度】：多样化奖励机制，集团发放季度奖金、年度奖金，部门针对月度、季度额外进行奖励，另有入职半年奖; 5、【愉快的工作氛围】：轻松愉快的工作氛围，管理层年轻化，月度、季度均有团建； 6、【贴心的工作配置】：配备全部办公所需，手机卡、平板电脑、笔记本电脑，外出公司配车; 7、【最近的工作配置】：珠海地区多家办公地点，就近安排面试入职； 您的岗位职责： 1、协助销售经理维护老客户，保持长期合作； 2、开发企业客户，推销物流运输服务，建立和维护客户档案； 3、及时关注货物信息，处理货物异常； 4、处理系统、经营分析等工作，月底客户款项跟进； 5、通过与客户沟通了解需求，挖掘客户潜力； 6、积极配合和执行公司下达的章程； 【职位要求】 1、熟练使用办公软件; 2、年龄24～33岁，五官端正，口齿清晰、活泼开朗； 3、热爱销售，中专及以上学历; 以下是我司介绍，感兴趣的小伙伴可以了解下哦：跨越速运集团成立于2007年，拥有“国家AAAAA级物流企业”，“国家级高新技术企业”等荣誉。

一、岗位职责 1. 工作地点：售楼部，主推一手商铺，负责接待到访客户，同时对接公司分配的精准客户资源。 2. 多方式拓展客户：通过扫铺摆台、电话沟通等方式开发潜在客户，可使用公司配备的机器人拨号系统、电话卡及拨号工具，高效筛选高意向客户，完成邀约到访并推动成交转化。 二、任职要求 1. 年龄20岁以上、身高155cm以上，具备强烈的目标感和赚钱动力，上班需着正装。 2. 欢迎无经验人员、应届毕业生及实习生加入，有电销背景者优先考虑，入职后由主管全程一对一辅导带教。 三、工作时间 每月休息4天，日常工作时段为9:00—21:30（午休13:30—14:00、晚休18:00—19:00），每周二、周四18:00提前下班，兼顾效率与生活节奏。 成单奖励：自网签之日起可享8天带薪假期，支持连续休假！ 四、薪资福利 1. 底薪5000元+成交提成18%-22%（单笔提成可达4万至15万元） 2. 学历补贴：2025—2026届应届毕业生，专科与本科均享受500元/月额外补贴！ 3. 薪酬发放：每月最后一天准时发放底薪，绝不拖欠；开单奖金3—5个工作日内到账；春节享有7天带薪年假！！！ 4. 缴纳五险一金，提供免费公寓式住宿（配备空调、冰箱、洗衣机等生活设施） 五、额外福利 业绩突出者可获赠笔记本电脑、手机、高端管理培训课程等奖励。 系统化房地产专业知识培训，主管手把手指导，定期开展团队建设与企业文化活动，晋升通道广阔。 有意者请直接拨打电话或提交简历联系！

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务反馈，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，协助品牌宣传与线索收集 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整、可追溯 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3.学习能力强，愿意接受带教培训，持续提升业务与行业认知 4. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观与长期发展导向 5. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行新人加入

【面试上班不收取任何费用】 核心优势： 1. 业务覆盖面广，促销区域稳定固定 2. 提成待遇优厚，收入上不封顶 3. 客户资源稳固，订单周期多为半年或一年 4. 晋升机制透明，全部为直营门店管理，无管理扣费，站长均由一线岗位晋升，成长空间广阔 一、【任职要求】 性别不限，年龄18至45岁 二、【薪资待遇】 新人首月综合收入6000-8000元！老员工月收入8500-20000元不等， 普遍薪资水平在1万至2万元之间，销售冠军最高月入超30万元。 薪资结构：底薪+维护费+新单提成+续单提成+绩效奖金 三、【工作内容】 负责鲜羊奶的推广销售、社区订奶服务、新客户开发、促销活动执行、老客户维护及客户转介绍等相关工作。 四、【上班时间】 每日分早、晚两个班次，灵活安排，无需打卡，法定节假日按公司规定休假。 五、【福利待遇】 公司提供住宿，环境优越，配备空调、无线网络，房间为三室一厅格局，安排1-2人间，具体以站点情况为准，生活便利整洁。 同时提供食材与烹饪用具，同事间可共同做饭用餐，站点定期组织聚餐，每周有集体活动，生日当天还可享受蛋糕庆祝与礼品赠送，氛围温馨融洽。 六、【免费培训支持】 入职前提供系统化培训，涵盖岗前指导、产品知识、销售技巧及实操技能。（欢迎应届毕业生加入） 【地点】业务覆盖广州、东莞、佛山、珠海、中山、清远、肇庆、惠州、成都等地，可就近分配安排

城招2名啤酒促销员工作轻松、自由，收入可观，多劳多得

岗位描述： 1、入职无责保底6900，高提成，综合薪资1～15K，优秀销售能达50K，上不封顶； 2、入职带薪提供入职岗位技能专业培训； 3、公司配备工作电脑，工作生活两不误； 4、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金； 5、外出拜访客户，配备行政专车接送； 6、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期； 7、多姿多彩的员工拓展活动（国内外旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等） 【晋升通道】： 1、提供完善的内部竞聘机制，销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才6个月可晋升经理，销售管理均内部晋升，不外招 2、公司内部各岗位进行技能评定，颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。 3、不定期开展进阶培训（礼仪、高情商管理、大客开发等），不断提升您在职场内外的竞争力； 【岗位职责】： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长； 2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系； 4、月底。客户款项跟进。

任职要求： 1.经验不限，学历不限，沟通能力强 2.积极主动，有上进心 2.有责任心、性格活泼开朗 工作内容 1. 负责产品推广与市场维护 2. 开发新客户，维护老客户 3. 完成日常销售及客户对接工作 工作时间 8:30–18:30 每周日休息，法定节假日正常放假 薪资待遇 • 月结：底薪4600 + 提成 + 奖金 • 日结：30%-50%提成，多劳多得 • 额外设有业绩奖励 员工福利 •能力优秀者、安排出差， • 定期团建、节日福利、零食水果常备 • 提供小区式公寓住宿，24小时热水，拎包入住，设备齐全

职位要求 具有多年的销售经验，年龄在26—43岁 负责家政公司运营的客源转化， 薪酬和福利待遇： 社保，2800底薪+提成+岗位分红 公司坚持“利益共享”原则 公司总收入的 70%用于分红，完全根据个人业绩贡献值占比进行分配。你的收入完全由自己的能力决定——从6000元到15000元，上不封顶！多劳多得，能力越强，收获越多。  工作时间 9:00-12:00，13:30-17:00，月休六天，国假日正常休息，包中餐，工作生活平衡。

珠海工地招专业瓷砖勾缝工人（填缝剂）电话：陈

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招聘:丝印师傅多名，会家用电器IMD亚克力，全自动半自动能独立解决生产异常， 26天10.5小时 珠海香洲区 工资9000～9500包住不包吃 买五险一金 人事经理郭先生

小林迈科/鑫特电子 正式工同步 18元/小时长白班坐班 长白班2个月工期 18元/小时 两班倒SMT 夜班'补贴18元/晚 两班倒工期3个月 长白班/两班倒 ，可以长期做 男女不限 年龄：16-45岁 空调车间，空调宿舍， 包吃包住，当天安排宿舍 岗位：插件，焊锡，组装，测试 工作餐1元一餐，水电费平摊 车间不能带手机，打火机 上班时间上两个小时休10分钟，有抽烟区 需要体检或者3个月内有效体检表健康证也可以 自备小锁一把 纹身不接受 自到员工下午1点半到后门集合 地址：小林 两班倒IPQC质检正式工 正式工同步面试。

南屏洪湾元盛好厂 ①、工资待遇：17元/小时 每天11-12小时，月综合5000-6000元/月 ②、要求：16-45岁 两班倒，独立岗位，好留人，空调车间 ③、岗位：FQC，贴合，钻孔，等简单轻松岗位 包吃（餐补15元/天，满月330元/月）包住（水电平摊） ④、工期:2个月 面试自备两张照片和1张身份证复印件 ⑤、注：入职需做体检（可自带有效真实体检表）， ⑥、地址:南屏洪湾工业园 ⑦井号稳岗福利：入职贴合/FQC岗位的入职满两个月的，井号次月工价涨价1元/小时，其他岗位入职满六个月的，次月工价涨价1元/小时。 ⑧、面试时间: 下午2.00厂门口集合面试。

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✅店子镇“就享家”乐业服务站 ⏰时间：每月农历十九 8:30-11:30 店子镇许家旺超市门口 --------------------------------- 青岛昶鑫隆商贸有限公司 1、业务员：3名，负责市区和乡镇超市的订货和配送，有工作经验者优先，5000-7000元/月，工作经验不限，学历不限 2、仓库库管：1名，负责仓库货品整理，产品打包，3000-4000元/月，工作经验不限，学历不限 福利待遇：全勤奖,节日福利,工龄奖,五险一金 公司地址：平度市医院东侧 投递简历井号:///slmHfdELaL3Ecxv ☎联系电话：蔡经理

【招聘目的和方向】 特招8-10名，对发展，对赚钱，对团队管理感兴趣的优秀人才，特开启此岗位招聘通道，定向往公司管理层培养，学生会干部，退伍军人，有工作经验的优先考虑。 【薪资福利】 1、底薪5000-7000+提成+年终奖 2、提供免费住宿，距离公司步行五分钟左右，环境干净卫生，有空调，厨房，全自动洗衣机等 3、节假日，生日福利，看电影，聚餐，团建，茶欢会等 【每个阶段需要做什么】 1、学——市场运营 这个过程有人带有人教，提供免费的培训，主要训练个人社交，沟通，人际关系的处理，察言观色能力，了解公司的产品、文化、营销系统 综合薪资6k - 8k 2、教——团队运营 把刚来公司学习的东西通过自己的理解教出去，参与新员工培训，基础业务教导，员工关系处理 工作小组的管理，目标的设定与达成，基本的会议和培训安排，分工授权，建立好的人际关系 综合薪资8K——1.5w 3、管——部门运营 团队的管理，栽培左右手，人才梯队的搭建，文化的设计和打造，建立正面的影响力 综合薪资2w + 4、经营——分公司运营负责人 负责整个公司的战略布局安排，新项目的对接，地区规划，活动组织，招聘面试等等 综合薪资3w + 【郑重承诺】 公司每个阶段的晋升都是秉承公平公正公开的方式，个人综合能力决定发展的速度。没有论资排辈，管理层都是内部提拔，零空降和零外聘！ 【上班时间】 早上8点到下午6点，上六休一，国家法定节假日正常休息，不加班 【公司地址】 杭州市拱墅区阿里云智能物联网产业基地15楼1515室 员工福利 包住 带薪年假 绩效奖金 年终奖

岗位职责： 1. 负责客户接待、酒水推销及会员办理，完成销售任务。 2. 维护客户关系，提升客户粘性与消费频次。 3. 配合店内活动执行，营造良好消费氛围。 4. 遵守店内规章制度，保持良好服务形象。

慧美集团招销售精英 待遇3-5w/月 月休8天 有销售经验者优先， 小白也可带。 要求18至40岁 身体健康 男女不限。 慧美大舞台，有梦你就来， 联系季经理： 工作地址！万家丽路万德府。

1、入职无责保底6.9K，高提成，综合薪资15-20K，优秀销售能达50K，上不封顶； 2、入职带薪提供入职岗位技能专业培训； 3、公司配备工作电脑，工作生活两不误； 4、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金； 5、外出拜访客户，配备行政专车接送； 6、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期； 7、多姿多彩的员工拓展活动（国内旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等） 【晋升通道】： 1、提供完善的内部竞聘机制，销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才6个月可晋升经理，销售管理均内部晋升，不外招 2、公司内部各岗位进行技能评定，颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。 3、不定期开展进阶培训（礼仪、高情商管理、大客开发等），不断提升您在职场内外的竞争力； 【岗位职责】： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长； 2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系； 4、月底客户款项跟进。 【任职条件】： 1.大专及以上学历； 2.熟练使用基本办公软件； 3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力； 4.思维敏捷，积极向上，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力； 5.对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿

岗位职责 1.负责心理医疗领域的商务拓展工作，制定并执行渠道开发计划，开拓医院、企业、学校、政府单位等多类型合作资源。 2.深入挖掘客户需求并推动活动转化，直接对接医生、教师或家长群体，精准识别需求痛点，策划并落地线下推广活动，实现客户引流到店。 3.持续维护并加强已有合作网络，结合客户实际需求进行资源匹配，构建可持续的合作体系；主导合作方案的制定与实施，确保模式具备可操作性及市场竞争优势。 4.跟踪渠道表现与转化效果，通过数据分析优化拓展路径，提升获客效能；结合市场动态及时调整合作策略，支撑业务持续增长。 任职资格 1.大专及以上学历，具备5年以上商务拓展工作经验，其中至少3年在医疗或教育行业从事BD相关工作，拥有医院、学校、企业等渠道资源者优先考虑。 2.熟悉心理医疗领域，有服务青少年家庭的实际经验，具备心理学专业背景或了解儿童青少年情绪发展特点者更佳。 3.自我驱动力强，目标结果导向，具备出色的执行推进能力。 4.具备共情能力，掌握基本谈判技巧，擅长建立长期稳固的合作关系。 5.市场洞察力敏锐，能够基于数据反馈调整和优化运营策略

珠海金湾招铆工/冷作工，熟悉港口机械安装梯子平台，拼装大梁，识图纸，能独立带人干活施工，不识图纸，不熟悉港口机械设备者，不能单独施工者勿扰。工资450到480一天，八小时，加班另外算。跟工走。

珠海市金湾区招电焊、工地打磨工、铆工/钣金工、二保焊/气焊

【岗位职责】 -通过电话或面销方式拓展客户资源 -维护个人及企业客户关系，完成销售任务 -公司会匹配一些老客户资源，需要外出拜访客户，拜访一个60/元 【职位要求】 -大专及以上学历，不限经验 -具备团队管理、市场、客服、电话销售、创业等相关经验优先 -能接受外出工作 【工作时间】 -08:30-10:30 【薪资福利】 -综合薪资6500-13000元 -周末双休，意外医疗，疾病住院医疗保险，，养老年金

电焊，高空双证

1、负责新能源商用车客户与市场信息的搜集，推进金融产品销售工作，确保完成贷款投放目标； 2、对渠道进行培训与指导，使其熟悉公司金融方案及业务操作流程，保障业务高效运转；及时传达公司产品政策，做好日常客户关系维护； 3、负责所在城市经销商渠道拓展，收集客户资料，签订分期贷款合同，并通过业务系统完成放款操作； 4、按规范移交权证资料，办理车辆抵押手续，完成权证归档管理； 5、跟进已投放金融项目的回款进度，办理结清手续及资产处置；积极配合集团贷后管理中心开展催收、拖车等措施，保障公司资产安全。

工作内容 1. 负责产品推广与市场维护 2. 开发新客户，维护老客户 3. 完成日常销售及客户对接工作 工作时间 8:30–18:30 每周日休息，法定节假日正常放假 薪资待遇 • 月结：底薪4600 + 提成 + 奖金 • 日结：30%-50%提成，多劳多得 • 额外设有业绩奖励 员工福利 •能力优秀者、安排出差， • 定期团建、节日福利、零食水果常备 • 提供小区式公寓住宿，24小时热水，拎包入住

珠海市金湾区招弱电/安防、油漆工、二保焊/气焊

工作职责： 销售（计划）管理部门，以销售计划的科学制定与高效执行、目标达成为核心工作方向。 ①主导集团销售管理体系搭建，涵盖销售计划、过程管控及评估考核机制； ②配合客管经理将客户目标分解至小前台负责人，确保“目标到人”有效落地； ③组织小前台编制销售计划，并牵头开展评审及执行过程中的跟进与督导； ④统筹设计小前台销售绩效考核指标体系，并推动实施，实现“责任到人”； ⑤协同客管经理推进CRM系统的应用，制定销售过程管理规范，并组织各业务单元执行落实； ⑥组织销售人员收集市场动态与客户需求信息，整合分析后反馈至客管部门，支撑客户策略优化建议； 任职条件： 1、本科及以上学历，市场营销、营销管理、企业管理、经济管理、统计学等相关专业；具备电商领域营销管理经验者优先； 2、熟练使用各类办公软件，具备较强的逻辑思维能力与报告撰写能力； 3、具有良好的职业操守，原则性强，沟通协调能力佳，富有团队合作精神，抗压能力强