
校园兼职
50-100元/件
兼职有提成交通补助11-20人日结
在校园内食堂、图书馆、宿舍展示3D真人手办,在社交平台发布3D真人手办相关的图文。
临时工日结
资料整理
工作内容:实验报告钞写,有标准答案,可带回去做
工资待遇:一份15到30元,多劳多得,15天之内交,工资当天发。
工作时间:周末、平时都可以做,工作时间地点不限
工作要求,18-25岁工作认真严谨,服从安排
工长
昆明市寻甸回族彝族自治县招工长/工程师
☆需要四川省高速公路二级建造师资质☆
☆需要四川省高速公路二级建造师资质☆
要驻地昆明
储备干部(接受零经验、提供住宿、无责任底薪)
4000-8000元/月
其他生产营运人员免费培训包住有提成月结经验不限中专及以上公司管理
1.年龄要求17至27周岁
2.试用期薪资为3000元无责底薪+1200元表现奖+绩效,转正后5000元底薪+提成+奖金+提供住宿+其他福利
3.每日工作八小时,适合各类人群,正常白班时间为早8:30至晚6:00,每周日固定休息
4.管理人性化,轻松上岗可月入四千,积极投入月入过万,每月享有小福利,设立目标奖励机制
1.提供带薪培训,全程手把手教学,确保掌握技能
2.设立优秀员工奖、销售冠军奖金
3.享受生日福利、探亲补贴、定期组织外出旅游及各类聚餐活动,提供广阔发展空间与晋升通道
岗位职责:
1.具备团队管理经验者优先考虑
2.具备出色的表达能力、理解能力、沟通说服技巧,销售意识强,具备良好的客户服务理念
职位福利:
1.享受高额季度调薪、高比例提成、业绩阶梯式奖励等激励政策
2.提供系统化、全方位的培训支持,营造公平公正的竞争环境
3.工作氛围积极向上、富有创意、轻松愉快、开放交流、相互尊重、注重协作
4.享有各类带薪休假及不定期团队聚餐活动
若你已做好准备冲刺年薪15万,欢迎加入我们!
福利待遇:
1.办公环境舒适,团队年轻化,氛围融洽和谐
2.薪酬结构:固定工资+绩效工资+业绩提成+各类奖励+满勤奖+工龄奖
3.其他福利:医社保、法定节假日、带薪年假、节日礼品、结婚礼金、生日津贴等
4.晋升路径:定期开展专业带薪培训,晋升通道清晰:销售→部门主管→准副理→部门经理
燃气安检员
4000-6000元/月
燃气安检员免费培训6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责燃气设施的日常安全检查,确保用户使用的安全性;
2.定期对燃气管道、设备进行检查,及时发现并报告潜在的安全隐患;
3.对用户进行燃气安全知识的普及教育,提高用户的安全意识。
迪庆德钦县藏族自治州招工长/工程师,从事过道路施工,懂得看图,制表,管理人员,工资待遇电话
工长
迪庆藏族自治州德钦县招工长/工程师,从事过道路施工,懂得看图,制表,管理人员,工资待遇电话沟通。
监理
石油化工项目监理公司直聘
1.招聘无损检测监理师,需有TOFD二级和四项常规二级
项目地点:天津 年龄要求65岁以下
招聘无损检测监理师,需有AUT二级和四项常规二级
年龄要求60岁以下
2.招聘 土建、工艺安装、HSE工程师、电气仪表工程师
项目地点:天津 年龄要求63岁以下
薪资待遇各种问题欢迎询问(同v)
录井工
招聘录井工。
年龄要求:18-38周岁,身体健康青年。
工作性质:轻体力工作
学历要求:大专以上学历。
工作地点:长庆,榆林等地
岗位包括,操作员,地质师,仪器工程师等。
工作内容:记录录取钻井过程中的各种相关信息,捞取砂样(取一次砂样500g,一天取3回左右)分析砂样
保险待遇:养老,工伤,失业,生育,医疗五险。
倒班制度:三个月休息1个月
薪资待遇:月工资、津补贴和绩效奖励5000元-7000元不等,年收入7~10万,优秀工程师岗位年收入9--12万左右。
工长
招募在线填写问卷
招装修工装工长,包工头,项目经理在线填写调研问卷,时长20分钟,礼金50元!
报名私聊!
云南昭通招聘行业:零售百货18岁至36岁,具备一定沟通能力,勤劳愿学习,轮班制。2200至
2200-2500元/月
临时工月结
招聘行业 : 零售百货18岁至36岁,具备一定沟通能力,勤劳愿学习,轮班制。2200至2500元/月。
临时工
管理人员
有经验优先,性别,表达能力强,小白也可以教可以学。在游乐场从事电玩相关管理工作
招工人数:数名
昭通昭阳区明天招一个入境拍视频2.30分钟,65块3.景海建材城4.电话
临时工1-2人
明天招一个入境拍视频
2.30分钟,65块
3.昭阳区景海建材城
4.电话
厂长
1.2-1.3万元/月
厂长5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验
我们主要生产佛香,竹签香,手工香,要求必须有从事过生产佛香管理经验的人员加入我们的团队。
临时工免费培训月结
岗位名称:公司企业岗位;
岗位要求:1.具备一定的行业知识和技能;2.有良好的沟通能力,能够与团队协作完成任务;3.对长期稳定工作发展感兴趣;
薪资待遇:底薪2400+绩效奖励(最高不超过每月最高额度),具体薪资根据个人绩效及公司收益进行适当调整;员工享有缴纳五险的福利;工龄工资,带薪公休和法定假期,公司新人享有师傅一对一指导的培训和福利待遇。
栏目概述
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