青海西宁高薪招聘地质勘探工程技术人员，月薪超4000元。

青海西宁招聘地质勘探工程技术人员的薪资高于每月3500元。

【中级机电/一建（机电）】 青海招机电工程师 薪资：23W 待遇：5险，管吃住， 项目：井下铁矿 内蒙招注册安全工程师（金属非金属） 薪资：1.5W 福利：五险，包住宿，年终奖金 项目：多金属矿 内蒙招中级地质工程师 薪资：1.5W 福利：五险，包住宿 项目：多金属矿 内蒙招中级通风工程师 薪资：1.5W 福利：五险，包住宿 项目：多金属矿 内蒙招测量技术员 薪资：1.2W 福利：五险，包住宿 项目：多金属矿 内蒙招电工（井下电气作业） 薪资：1.1-1.2W 福利：五险，包吃住 项目：金属矿

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保定市望都县招工长/工程师厂区建设是车间施工土建加钢结构负责人

茂名市茂南区招 家装室内装修 管家，年龄28--40岁有家装经验者优先 待遇面议。

撰写环保报告，开展项目实地考察，对接项目方进行技术协调，

任职要求： 工作经验：具有3年以上污水处理相关领域的工作经历。 具备知识：1.掌握污水处理的基本原理与工艺流程，了解环保法律法规及相关标准，具备基础环保专业知识。 基本技能：1.能够熟练操作污水设备，并具备日常维护与故障处理能力。 素质要求：1.工作态度严谨，具备良好的团队合作意识和较强的责任心；2.执行力强，能高效落实工作任务；3.专业技术扎实，可独立完成岗位职责；4.遵守公司各项劳动纪律与管理制度，恪守法律规范；5.身体状况良好，适应岗位工作需求。 岗位职责： 1.负责企业污水处理系统的日常运维与管理。 2.依据国家或地方排放标准及相关技术规范，实施污水处理作业，确保出水水质达标。 3.监测并分析运行数据，保障污水处理系统稳定、高效运转。 4.定期开展设备巡检与保养工作，及时排除隐患，防止安全事故发生。 5.参与污水处理项目的技术规划与方案设计，提供可行性优化建议，提升处理效率。 6.统计污水处理设备所需备品备件的规格型号，制定采购需求计划。

负责家装工地装修材料验收，施工人员管理，工程进度，质量验收

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西宁王府井大象城购物中心招聘一、保 安（新千店/大象城）要年龄18-48岁，学历不限。薪 资：薪酬2800元 ，薪酬3500-3800元。上班时间 8:00—晚 22:30（上一天休一天）一经录用缴纳五险一金，节假日福利、年终奖金、加班补贴等各项福利。。三、应聘地址：青海省西宁市城西区五四西路68号（王府井大象城海湖购物中心）。招聘电话

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内蒙古金属地下矿山招聘 地质工程师 测量工程师 机电矿长 机电科长 机电技术员 要求:55岁以下，大专以上学历，有相关工作经验。精通本专业。会相关软件。工资面议。 电话。

招聘：地质工程师 薪资：7-15K/月 岗位职责：1.熟练掌握地质相关软件（理正，AUTO CAD）; 2.能独立完成线路工程外业踏勘，内业整理； 3. 参与、主持过大型勘察项目者优先考虑； 4. 有过大型甲级勘测设计院从业经历者优先考虑。 任职资格：1. 全日制大学本科及以上学历； 2. 从事地质工作2年以上； 3. 具备较强的沟通协调能力，责任心强，吃苦耐劳，能适应长期外业工作； 4.党员、工程师以上职称优先考虑；

招聘：地质技术员 薪资：8-10K/月 岗位职责： 1、协助项目经理完成采区地质技术管理工作，严格执行地质技术标准和工作制度。 2、按时完成所承担采掘工程的原始地质编录及综合地质编录工作。 3、及时提交探矿工程单体设计及采场回采设计所需的矿块地质资料。 4、做好采掘工程的地质技术指导，掌握采掘工程变化规律，及时修改基础图件，认真填写设计变更通知。 5、开展采区及外围区域地质探矿工作，不断研究和总结成矿规律。 6、与采矿、测量人员协作做好采矿损失、贫化管理工作。 7、负责对施工作业现场进行生产、技术、安全、工业卫生等方面的监督、检查、指导。 8、负责收集、整理并归档地质方面的图纸、技术资料。 任职要求： 1、地质、工程地质、矿产资源开发或矿业行业相关相近专业毕业，可接收应届毕业生实习和锻炼。总部复试培训合格后，派往项目部现场锻炼重点培养，并配备专业的指导老师一对一进行培养考核。 2、职业生涯发展：公司给予提供相应的平台和发展机会，招募可在总部相关管理部门任用，也可以在项目部现场锻炼成才；晋升渠道可在安全生产部副部长或项目部副经理方向努力。 要求毕业生能吃苦耐劳，愿意在矿山行业发展，坚定专业方向和职业理想，实习期过后可长期驻项目部工作。 3、年龄：年龄25周岁以下，在校生能离校可参与实习，优先。 4、须提供本人学生证及相关学习成绩和可外出工作的离校证明等。 工作地点：内蒙古锡林郭勒盟镶黄旗新宝拉格 蒙金矿业项目部 联系电话：吴先生： 贾部长：

内蒙古井工煤矿直招 1.招聘岗位：测量（井工）技术员 薪资： 10-18W/年 福利待遇：月休4天，绩效奖+年终奖+安全奖，节日福利等 要求：35岁以下，本科及以上学历、测绘工程或相关专业，初级职称 2.招聘岗位：测量（井工）工程师 薪资： 18-25W/年 福利待遇：月休4天，绩效奖+年终奖+安全奖，节日福利等 要求：48岁以下，本科及以上学历，测绘工程或相关专业，中级职称 3.招聘岗位：采掘技术员 薪资： 10-18W/年 福利待遇：月休4天，绩效奖+年终奖+安全奖，节日福利等采矿或相关专业 要求：30岁以下，本科以上学历，采矿或相关学历，初级职称 4.招聘岗位：水文地质技术员 薪资： 10-18W/年 福利待遇：月休4天，绩效奖+年终奖+安全奖，节日福利等 学历：30岁以下，本科及以上学历，地质工程等相关专业，初级职称 【免费推荐工作机会】 ☎李老师（）

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青海本地 环境检测 周期一个月左右入职 环保局执法合作单位国家指定检测‬机构。 工作内容：水、土壤，检测 直签正式工合同 ，年龄20～30周岁，大专以上学历（看地区），单双休（分地区和公‬司） 4000-6000以上. 招聘要求‬：有驾照会开车，能适应短期出差，工作稳定。

岗位：环保在线运营技术员 任职资格： a、环境工程、环境科学、环境监测、分析化学、应用化学、机电一体化、电气自动化等专业； b、本科及以上学历；可招聘应届毕业生；持有C1级别驾照者；有工作经验者优先录用； c、30岁以下，具备较强的学习钻研能力，能吃苦耐劳、有团队精神、集体荣誉感、工作态度端正、细心，能适应出差； d、工作地点：青海省内。 工作内容： （1）熟悉企业工况、污染源治理设施工艺流程; （2）能独立进行在线监测设备的日常运营、维护管理； （3）定期进行设备校准、校验工作，并做好记录，完成在线监测设备的季度比对工作； （4）能够对在线监测设备进行安装、调试、验收； （5）能完成工程项目的施工方案编制以及验收资料的编制； （6）按月度、季度编写月报、自检报告并送达环保部门、企业； （7）完成公司安排的其他工作。 薪酬福利： （1）试用期工资：3000-3500元不等(分区域)； （2）转正后工资：4000-5000元以上（具体工资面议）； （3）、节假日福利、生日福利、外出聚餐旅游等； （4）、意外伤害险、节假日福利、年终体检、外出旅游、外出培训、年底绩效奖金等。 联系电话：

工作周期：2025-09-18~2026-01-31 每周工期：1-2天 工作时间：08:30-16:30 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 工作内容： 1、按要求完成现场采样任务，遇异常情况须第一时间向公司反馈； 2、把控所承担采样任务各环节的时间进度； 3、准确填写采样原始数据记录，并在系统平台上完成信息上传与流转； 4、根据主管安排，协助开展新员工的带教与指导工作； 5、负责所用仪器设备及标准器具的日常维护与保养； 能力要求 1.专业技能： 1）、具备基本的机械与电气相关知识； 2）、能够严格执行安全作业规范； 3）、熟练使用常用办公软件； 4）、工作态度端正，责任心强，能适应现场工作安排；

岗位职责 1.环境合规管理 负责企业环保项目全周期管理工作，涵盖环评资料编制、验收实施及后期评估，确保符合《环境保护法》及相关地方规范； 协同政府主管部门完成环保审查、问题整改及资料归档（如环评文件、危废联单等）。 2.污染治理设施运营 监督污水处理站的日常运行，优化工艺流程与运行成本，保障出水水质稳定达标； 统筹危险废物、一般固废及餐厨垃圾的分类收集、临时储存、转移交接与合法处置。 3.环境监测与应急响应 组织第三方检测单位开展废气、噪声等环境要素监测，解读检测结果并提出减排改进方案； 制定环境突发事件应急预案，定期开展演练，识别并管控潜在污染风险源。 4.跨部门协作与培训 指导现场人员正确使用和维护环保设备； 开展环保法律法规宣贯及安全环保教育培训，增强员工环保责任意识。 任职要求 1.学历与专业 环境工程、环境科学、生态学、水处理等相关领域专业背景。 2.工作经验 具备5年以上环保管理岗位工作经验，熟悉固体废物处理、污水处理或化工类企业环保实务； 具有环保项目统筹、环评报告编写或污染治理设施运营管理经历者优先考虑。 3.技能要求 精通国家及地方环保法律法规，具备环境监测与数据解析能力； 了解环境影响评价技术规范及操作流程，掌握污水处理技术（如厌氧消化、好氧处理）及环保设备运行原理。 4.综合素质 具备良好的沟通协调能力，可顺畅对接行政机关与外部服务机构； 工作认真负责，拥有较强的风险识别能力和突发情况应对能力。

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时间：08:30-16:30 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-31 工作内容： 1、执行现场采样任务，遇异常情况须第一时间向公司反馈； 2、把控所承担采样任务各环节的时间进度； 3、准确填写采样原始记录，并在指定线上系统中完成信息流转； 4、根据主管安排，承担新入职员工的带教与指导工作； 5、负责所用仪器设备及标准器具的日常维护与保养； 能力要求 1.专业技能： 1）、具备基础的机械与电气知识； 2）、能够严格执行安全作业规范； 3）、熟练操作常用办公软件； 4）、工作态度端正，责任心强，能适应现场工作安排；

从事家装行业有经验的工程部经理和工长

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一、岗位内容:1.全面负责公司安全、环保方面的工作，制定和实施公司的环境、健康、安全管理计划，工作汇报对象为总经理;2.负责生产现场的环境、健康、安全管理，并提出改进意见:3.发布公司EHS的相关政策、流程和标准，提高员工的意识和技能水平;4.进行安全教育培训及事故调查，建立有效的事故防范体系。二、任职要求：1.要求熟练掌握国家有关安全、环保方面的法律法规，针对各级主管部门检查提出的问题及事项进行整改。熟练掌握EHS管理体系和相关法规，有EHS管理经验;2.对安全管理有深入的了解，能分析控制安全风险;3.良好的沟通、协调和组织能力，具有很强的抗压能力和应变能力;4.思维敏捷、学习能力强，能在快节奏的工作中保持高效率。5.为公司下一步推行5S管理做好准备工作。试用期1个月，缴纳五险，包食宿，每月25日准时发放上月工资。工作地点：大柴旦饮马峡工业园区联系人:郑先生

全国各地，环境检测都可安排 周期半个月左右，看地区! 环保局执法合作单位国家指定检测机构。 工作内容：水、土壤，检测 直签正式工合同 年龄20~30周岁，大专以上学历，五险或五险一 金（看地区）出差费每天补助吃喝，单双休（分 地区和公司) 4000-6000以上. 招聘要求：有驾照会开车，能适应短期出差，工 作稳定。

岗位职责: 1.承担环境影响评价报告的撰写与整理工作 2.保证报告内容的专业规范，满足现行环保法规和技术要求 3.协同项目组成员，推进项目进度并保障按时交付 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.可独立开展环评报告的编制任务 3.热爱环保行业，具有持续学习意愿和专业能力提升的主动性