青海西宁招聘地质勘探工程技术人员的薪资高于每月3500元。

青海西宁高薪招聘地质勘探工程技术人员，月薪超4000元。

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【中级机电/一建（机电）】 青海招机电工程师 薪资：23W 待遇：5险，管吃住， 项目：井下铁矿 内蒙招注册安全工程师（金属非金属） 薪资：1.5W 福利：五险，包住宿，年终奖金 项目：多金属矿 内蒙招中级地质工程师 薪资：1.5W 福利：五险，包住宿 项目：多金属矿 内蒙招中级通风工程师 薪资：1.5W 福利：五险，包住宿 项目：多金属矿 内蒙招测量技术员 薪资：1.2W 福利：五险，包住宿 项目：多金属矿 内蒙招电工（井下电气作业） 薪资：1.1-1.2W 福利：五险，包吃住 项目：金属矿

北京市房山区招工长/工程师，对土建、水电、电器仪表、石油化工设备安装有过管理经验的优先录用，不符合者勿扰。

阳江分公司招聘（环境工程设计）1名 1、熟练掌握设计方案，能够完成标准图纸绘制；精通CAD制图，可独立完成环境建筑工程施工图及环境工程机械设备结构图的绘制工作。 2、需具备3-6年环保工程设计经验，为有实操能力的工程师或设计技术人员，能独立赴现场勘查并制定技术方案，熟悉废气、废水处理工艺流程。 3、公司业务涵盖工业废水、废气、噪声治理项目，中水回用系统建设，环评编制，环保验收服务及国家排污许可证相关事务。 4、每周休息一天半，按国家规定享受节假日，提供社会保险。 5、要求环境工程或环保治理相关专业本科及以上学历毕业。 6、薪资范围仅供参考，具体薪酬需与总经理面议；社保由公司全额承担，设有绩效提成，不提供食宿，须持有驾照且驾驶熟练，具备常用办公及设计软件操作能力。 7、优先考虑实习生或30岁以上求职者，注重工作稳定性。 8、面试过程可能包含实际操作测试 注意重点：阳江分公司 上班地址：阳江市阳东区东城镇建新路26号 上班时间：周一至周六 早上：8:30-12:00 下午：14:00-17:30 加分项 具备以下领域经验者优先：建筑设计·环保

招聘岗位环评报告编制人员 招聘人数：3-4 岗位描述： 1、能够熟练掌握办公软件，主要负责编制环境影响评价报告、环境验收报告、应急预案、隐患排查及自行监测报告，项目归档等工作。 2、进行项目现场的踏勘和资料收集，与委托方就项目事项进行沟通和交流。 3、负责与生态环境部门沟通协调。 4、上级领导交代的其他工作。 任　职　条　件 年龄 40以下 技能要求 1、大专及以上学历；环境工程、环境科学、生态学等相关专业。 2、能独立完成编写报告书、报告表、排污许可证填报、排污单位自查检测报告、验收报告、突发环境事件应急预案、土调、清洁生产、一厂一策等技术报告。 3、熟练使用office、photoshop、CAD软件，具有较好的文档编辑和图文处理能力。 专业要求/工作经验 1、至少具有1年及以上环评专职工作经验者优先，有独立负责省审项目工作经验者优先，有生态、化工项目工作经验者优先； 2、环评工程师优先； 3、具有较强的学习能力、进取精神及团队合作精神。

沈阳市皇姑区招工长/工程师

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1、承担环境影响评价报告及配套文件的编写工作，确保内容符合国家法规与行业规范； 2、参与项目初期实地考察，整理并分析环境相关数据，开展环境影响评估； 3、与项目各方进行技术对接，协调处理环评实施中的专业技术问题； 4、配合推进环评报告审批流程，跟踪审批进展，保障项目有序实施； 5、参与环境应急方案的起草与评审工作，增强企业环境风险应对能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，环境工程、环境科学、生态学等相关专业背景； 2、掌握环境影响评价相关法律法规和技术规范，有实际报告编制经验； 3、具备较强的分析判断与问题处理能力，沟通协调能力良好； 4、持有注册环评工程师资格证书者优先录用； 5、能接受短期出差安排，具有团队协作意识。

招聘 现我公司招聘保安人员数名，。工资面谈，随时上岗。 联系方式

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招聘：地质工程师 薪资：9.0K-20K 职位详情： 工程地质、地质灾害调查，勘查，设计。需要地质工程相关专业。

招聘：地质工程师 薪资：8-12K/月 五年以上矿山企业地质工作经验，有地下矿山地质工作经验优先 工作地区:黔西南自治州册亨县 招聘类型:全职 专业要求:地质勘查

招聘：金属矿地质工程师 薪资：8-12K/月 岗位职责： 1、适应矿山井下工作； 2、胜任矿山地质工作，做好矿山查明资源量和保有地质资源量的统计工作，为矿山长期开发规划和短期生产提供资源依据； 3、能够独立完成矿山地质编录、取样的工作；及时收集井下各种有关地质资料，为巷道掘进、采区生产提供准确地质依据； 4、负责矿山开采储量的动态管理； 5、能够经常深入井下现场，及时了解出现的各种地质构造情况，并提出处理意见； 6、及时进行地质取样和地质编录并制图，计算采矿损失和贫化率指标； 7、配合采矿工程师编制生产探矿年度计划； 8、在开采期矿山工作过，具有一定的矿山地质找矿分析能力、研究能力； 9、能够熟练使用CAD、MAPGIS等软件； 10、具有独立完成地质资料的综合整理、计算机绘图、储量估算、地质资料与探矿资料对比分析工作能力。 任职要求： 1、专业要求：勘查技术与工程、地质调查与找矿、勘探与掘进等； 2、学历要求：211高校，本科以上； 3、有无工作经验皆可，符合基本要求，理论基础知识扎实，熟悉相关软件使用； 4、可接受出差或外派安排。

油田招聘司机 工作地点：大港油田渤海钻探工程技术研究院 油田单位上班，开越野车（新车），中短期出差（最长2-3个月），年龄55周岁以内，为人踏实稳重，开车经验丰富，有油田开车值班经验的优先录取！工作轻松！ 薪资待遇电话咨询：

地质工程师 45岁以下，本科以上学历。需掌握CAD、GPS等软件，负责矿场采剥面测定、矿图填绘等，遵循‘三定’原则保障测量精度 薪资福利:薪资8000 - 10000元/月，福利：入职缴五险一金、意外险；提供免费班车、食堂、浴室，另有生日福利、团建、培训等 招工人数:1人 工作地址:鸡冠区兴国东路125号

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-18 招聘环评工程师1名，接受兼职或全职！

工作周期：2025-09-18~2026-01-31 每周工期：1-2天 工作时间：08:30-16:30 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 工作内容： 1、按要求完成现场采样任务，遇异常情况须第一时间向公司反馈； 2、把控所承担采样任务各环节的时间进度； 3、准确填写采样原始数据记录，并在系统平台上完成信息上传与流转； 4、根据主管安排，协助开展新员工的带教与指导工作； 5、负责所用仪器设备及标准器具的日常维护与保养； 能力要求 1.专业技能： 1）、具备基本的机械与电气相关知识； 2）、能够严格执行安全作业规范； 3）、熟练使用常用办公软件； 4）、工作态度端正，责任心强，能适应现场工作安排；

岗位职责: 1.承担环境影响评价报告的撰写与编制任务 2.保证报告内容的专业规范，满足现行环保法规要求 3.协同项目组成员，推进项目按计划顺利交付 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.可独立开展环评文件的编制与整理工作 3.热爱环保行业，具有较强的学习意愿和专业成长动力

从事家装行业有经验的工程部经理和工长

面有没有高级工程师

岗位职责 1.水质调控与监测 熟悉繁育场水循环系统的工作原理、处理流程，掌握养殖鱼类与水环境指标之间的关联及调节方法； 负责养殖区域第三方水质检测的协调对接及相关数据的整理分析工作。 2.环保监管与废弃物处理 开展水面养殖场的环保巡查、监督与日常管理工作； 统筹渔药、动保产品废弃物、生活垃圾、环保厕所排泄物及死鱼等的收集、储存与合规处置； 指导并核查养殖场粪便收集情况，负责台账记录及档案管理； 监管水面作业船只、投喂设施的漏油状况，清理水面漂浮物，落实降温平台及鱼血的回收与处理措施。 3.档案资料管理 全面负责水面养殖场环保类文件资料的分类、整理与归档，确保符合相关法规要求。 任职要求 1.学历与专业 环境科学、生物学、生态学等相关专业背景。 2.工作经验 具备1-3年相关工作经验，具有生物学基础，了解养殖鱼类与水体环境关系，有环保管理实践经验者优先

有没有高级工程师

西宁需要坐班工程师一名，有意者直接联系，。 张总：

青海本地 环境检测 周期一个月左右入职 环保局执法合作单位国家指定检测‬机构。 工作内容：水、土壤，检测 直签正式工合同 ，年龄20～30周岁，大专以上学历（看地区），单双休（分地区和公‬司） 4000-6000以上. 招聘要求‬：有驾照会开车，能适应短期出差，工作稳定。

岗位：环保在线运营技术员 任职资格： a、环境工程、环境科学、环境监测、分析化学、应用化学、机电一体化、电气自动化等专业； b、本科及以上学历；可招聘应届毕业生；持有C1级别驾照者；有工作经验者优先录用； c、30岁以下，具备较强的学习钻研能力，能吃苦耐劳、有团队精神、集体荣誉感、工作态度端正、细心，能适应出差； d、工作地点：青海省内。 工作内容： （1）熟悉企业工况、污染源治理设施工艺流程; （2）能独立进行在线监测设备的日常运营、维护管理； （3）定期进行设备校准、校验工作，并做好记录，完成在线监测设备的季度比对工作； （4）能够对在线监测设备进行安装、调试、验收； （5）能完成工程项目的施工方案编制以及验收资料的编制； （6）按月度、季度编写月报、自检报告并送达环保部门、企业； （7）完成公司安排的其他工作。 薪酬福利： （1）试用期工资：3000-3500元不等(分区域)； （2）转正后工资：4000-5000元以上（具体工资面议）； （3）、节假日福利、生日福利、外出聚餐旅游等； （4）、意外伤害险、节假日福利、年终体检、外出旅游、外出培训、年底绩效奖金等。 联系电话：