岗位名称：水利工程检测员； 岗位要求：1.大专以上学历（专业工程类），水利水电工程专业优先；2.具有吃苦耐劳精神和诚实守信品德；3.从事水利工程机电电气、金属结构检测、混凝土工程等，具有独立检测能力； 薪资待遇：月薪50008000元。招聘人数：35人（工作地点安徽合肥）。

检测事业部副部长 大专及以上学历，工程管理、土木工程及相关专业；中级及以上职称；不少于10年建设工程质量检测行业工作经历。负责区域经营市场拓展；项目全过程管理等工作 薪资福利:20W+/年（有经营业绩考核），五险一金，带薪休假（年假、探亲假、婚丧假、产假、病假等），国家法定节假日及节日福利，每周双休 招工人数:5人 工作地址:工作地点：合肥市瑶海区/经开区；合肥检测总院：合肥市经开区梦笔路莲花企业园厂房及综合楼；公司总部（工程鉴定加固研究院）：合肥市瑶海区中国网谷2号楼14层；滁州检测院：安徽省滁州市花园东路1009号；黄山检研院：黄山市徽州区岩寺镇翰山村畴留158号；祁门检测站（黄山市祁红检测）：黄山市祁门县祁山镇经济技术开发区向东500米；黟县检测站：黄山市黟县碧阳镇五东殿五黑产业园孵化器大楼

招聘：检验员（高级工程师） 薪资：12000元以上/月 金属非金属矿山设备安全检验。

合肥炎刘汽车配件厂 招质检岗（用记号笔画线），简单轻松 【年龄要求】18-50周岁 【员工工资】20/小时，一天11/小时记薪 【工作时间】12个小时两班倒，早8：00~晚20：00 包吃两顿 每月25号前发工资 地址：炎刘产业园 电话：

【工作内容】 质检检测工序：产品点灯检测与外观检测，对检测产品产能与检测产品品质有一定的要求；检查屏幕外观，查看是否存在划痕、污渍、破损等缺陷，确保产品外观符合质量标准。 操作岗：分为产品打包、搬运、组装、分类等工作； 维修处理工序：对检测出的不良屏幕进行返厂维修，处理产品问题故障，如焊接不良焊点、更换损坏元器件等，还可能包括贴膜等相关操作。 【岗位要求】 1、18-40周岁； 2、初中、中专、高中、大专或同等学历； 3、接受倒班、无尘服。 【工作时间】 1、； 2、排班：上六休二或四休二为主，具体视岗位而定。 【薪资构成】 综合工资：5K-8K（底薪+加班费+夜班补贴+绩效工资）； *工资为税前平均水平，薪资根据不同出勤、岗位和个人表现会有所差异。 【生活条件】 1、食：每月餐补600-900元（工资之外补贴发至餐卡）； 2、宿：4人间宿舍，空调、电视、网络、24小时热水、独立阳台，水电费有免费额度； 3、生活区配套设施齐全：生活区超市、ATM、室内室外篮球场、羽毛球场、乒乓球台、台球、健身房、快递中心、标准足球场。 【其他福利】 1、社会保障：入职即购买五险一金； 2、班车：上下班来往班车； 3、带薪休假 4、年度体检：免费入职体检，年度免费健康体检； 5、其他补助：生日贺金、节日礼金、结婚贺金，丧葬慰问金等。 【发展机会】 定期进行岗位技能评定，技能突出者提供晋升机会！ 【面试时间】每周一至周六8:30-17:30，节假日另行安排

质检员2名，12小时，有夜班。

1.成品电讯检:检验检查各类模组产品功能性是否完好，对模组产品进行画面检验，检查画面有无不良 2.成品外观检:检验检查各类模组产品外观形状是否完好，对模组产品进行外观表面形状检验，检查有无不良 3.SPC测量员:对于每次工单做出的首件进行检查检测，利用精度显微镜进行镜检，测量各项数据进行汇总报告 4.设备运维员:对邦定/贴合/组立自动化设备进行上下物料，维护保养设备稳定，日保养，周保养，月度季度保养，对于异常报警的设备进行解警 要求: 1、电子计算机、机电、机械、自动化等理工科相关专业，或有相关工作经验的高中及中专生 2、学习能力强，具有一定的抗压能力。 3、能接受夜班、愿意穿无尘服 4、无纹身烟疤、无犯罪记录，身体健康 5、维信诺 薪资: 1、月综合收入5500-7000元:基本工资+绩效工资+岗位津贴+技术津贴+技能津贴+年资津贴+餐补+夜班津贴+加班费; 2、(公积金比例8%)，节日福利，年终奖，带薪年假，年度免费体检，班车; 3、舒适宿舍:四人间，上床下桌，房间配备独立卫生间、热水器、洗衣机、空调等，配备齐全。 4、餐补:满勤每餐补36元，早餐6元、中餐和晚餐各15元。 5、薪资发放:每月15号发上个自然月工资，遇节假日提前至最后一个工作日; 福利: [多元化福利体系]:、年度体检、公寓式住宿、通勤班车、员工餐厅、阅读休息区、器械健身房、节日福利、篮球足球羽毛球等各类运动场地、结婚生子礼金 【员工活动类]:春节活动、元宵节活动、女神节活动、端午节活动、中秋节活动、月度生日会活动、公司周年庆、家庭开放日、观影活动 【拓展俱乐部]:篮球俱乐部、足球俱乐部、登山俱乐部、读书俱乐部、徒步俱乐部、健身俱乐部 【竞技大赛类]:主持人大赛、球类及棋类比赛、专业技能竞赛发展机会: 为员工提供双通道晋升模式，让员工与公司共同成长。

岗位职责： 1.负责生产线上的基础操作，严格按照作业指导书完成装配、包装、检测等工序 2.遵守车间管理制度，按时完成生产任务，确保产品质量达标 3.做好设备日常点检与工作区域5S管理，保持安全整洁的作业环境 4.配合班组长进行物料领取与交接，及时反馈生产过程中的异常情况 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应倒班和流水线工作节奏 2.无经验要求，入职提供系统培训，有制造业经验者优先 3.初中及以上学历，识字并能理解基本操作指令 4.工作认真负责，具备良好的纪律意识和团队协作能力

1．负责所有产品的最终批检查和产品出货检验，并正确记录检验数据 2．负责公司产品最终检验和出货检验状态的标识 3．负责产品最终检验记录/出货检验记录的整理存档. 4．负责最终检验/出货检验不合格品的处理 5．负责顾客退货产品的处理 6．负责检验标准的日常维护、管理 7．负责检验工具的日常维护、管理 8．协助对不合格品原因分析，并制定不合格品减低计划. 9．负责产品出货审核工作的实施,并记录。 10．负责工作区域的6S整理 11．对一切有损于产品质量的行为有立即制止和指导改正的职责 1、具有至少2年以上相关工作经验 2、从事1年以上汽车零部件项目/零件过程质量检查经验 3、熟悉通用、大众、东风日产等大型主机厂零件质量管理要求

1、产品质量检验（车间巡检）2、高中以上学历，有质检经验者优先。3、能接受两班制。4、包食宿，月休4天。

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

合肥市招泥瓦工、工地小工/杂工、砼工/打灰/浇筑、电焊、工地力工

合肥电缆厂（宁晋老板）诚招：拉丝工，绞丝工，承揽工，质检员，氩弧焊工（焊管）工资高 待遇好☎

祥和府酒楼找临时服务员，180元一天，下班就给钱

搬运工400一天，管吃管住， 要求身体健康，无残疾。过年入中奖6000，先到先得。 工作地址，安徽芜湖

招聘：工程质量高级工程师 薪资：面议 【工作内容】 - 负责水利工程项目的质量管理工作，确保施工过程符合国家及行业相关标准； - 参与水利工程质量检查、验收及评估工作，对关键工序进行监督和指导； - 协调各参建单位，推动水利工程质量工程的实施与优化； - 编制和审核水利质量工程相关的技术文件和报告，确保资料完整、准确； - 对水利工程质量事故进行调查分析，并提出改进措施和预防方案； 【任职要求】 - 具有大专及以上学历，专业为水利工程、质量工程或相关领域； - 持有高级工程师职称证书（工程质量专业），具备3年及以上水利工程或水利质量工程相关工作经验； - 熟悉水利工程质量控制流程，能够独立完成质量评估与整改工作； - 具备良好的沟通协调能力，能有效推动团队协作与项目推进； - 有较强的责任心和执行力，能够在高压环境下保持高质量的工作输出； - 熟练掌握办公软件及质量管理工具，具备一定的数据分析能力。 【薪酬福利】 - 提供具有市场竞争力的薪资待遇，具体面议；

▓▓▓中国核工业集团央国企华兴、二三、、二四、五公司、凯利、能源、四川核瑞建设有限公司直签正式，定向培养100名。 ▓办公室管理岗位（仪表岗、测量岗、文员、党建、QC、各种技术岗、管理岗等办公室岗位） ▓岗位要求：学历：大专及以上学历，优秀者可放宽中专，年龄：18-30周岁以内 ▓福利待遇：实习期综合工资4000-6000（3—6个月），转正综合工资7000-8000、9000至12000、12000至15000元左右，五险一金，五险，六险一金，六险二金（根据各地项目），，综合年薪12-20万，员工宿舍一应俱全，生活用品、床上用品齐全（具体以单位发放为准），规范的薪酬体系（公积金+企业年金）绩效工资、年终奖、外勤补贴、探亲工资、技能津贴。 ▓分配工作地点：山东海阳二期、山东威海荣城、福建霞浦，漳州、连云港、浙江苍南，金七门，秦山，三门，三澳、广东（惠州、廉江、陆丰）、四川夹江、甘肃嘉峪关、广西防城港等地、海南昌江、全国各地区。 咨询☎

混凝土质检 薪资福利:工资面议 招工人数:1名 工作地址:商河县商中路与G340交叉口西行200米

招聘一名萤石化验员，工资8000元，要求技术熟练，工资月结，

。 和田民丰县金矿招化验员工资面议，联系电话

质量检验员 1. 初中及以上学历；2. 年龄16周岁以上（以身份证信息为准）。从事家用、商用空调生产组装及关键部位生产装配 薪资福利:1、入职1 - 3个月综合工资：4000 - 5000元/月；2、转正后综合工资普工：5000 - 6500元/月；福利待遇：1.餐补：公司内部食堂荤素搭配齐全，提供餐补，米饭免费提供；2.下午茶：出勤日免费发放下午茶（面包、水果、清凉饮料等）；3.住宿：提供住宿(4 - 6人/间）家具家电齐全，月度均摊水电费；；5.高温补贴：100元/月，每年5 - 10月；6.工龄补贴：每年增加15元；9.合肥格力特色福利：每月15号为合肥格力全员幸福日，公司会举办特色活动惠及每一位员工 节前报名、节后入职！储备面试安排：节后面试时间：2026年2月22日起每天8：30—17：00（周六、周日正常开展招聘面试）；面试地点：合肥格力培训中心；携带资料：应聘者身份证原件；乘车路线：1、合肥南站乘坐地铁4号线至“柳树塘”站下，转652路公交车至“格力工业园”下车；2、合肥站乘坐地铁3号线至“省博物院”站下车，转乘516路公交车至“格力工业园”下车；3、其他方向，可乘坐652路、516、691路公交至“格力工业园”下车；4、或手机地图直接搜索“合肥格力培训中心”导航前往；报名安排：1.面试时间：节后26年2月22日起每天上午8:30 - 11:30,下午13:30 - 17:00（周六、周日正常开展招聘面试）；2.面试地址：合肥格力培训中心；3.面试需携带身份证原件、黑色签字笔；职业发展：1.师带徒制：针对新员工刚入职，公司会安排老员工进行师带徒，一对一帮扶指导，帮助其更快适应岗位；2.学历提升：针对有学历提升需求的新员工，公司也有相应学历提升政策；3.培训：公司定期也会组织各项内部培训，帮助员工全面提升自己的各项综合技能；4.内部晋升：公司各部门、分厂后期有内部岗位如资料员、设备保全员、班组长等岗位需求，会面向基层

岗位职责： 1、与销售团队协作，核实并确认客户人员信息及行程安排； 2、整理审核所需文件，并向工厂相关迎审部门传达审核准备要求； 3、协调客户审核过程，跟踪审核中发现问题的整改进度并推动闭环； 4、将客户审核发现的问题在基地各工厂范围内进行横向展开与宣导； 5、响应潜在客户的审核需求，完成潜在供应商审核自评表的填写工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上制造领域工作经验； 2、掌握ISO9001、ISO14001、ISO45001、IATF16949等质量管理体系标准知识； 3、熟练运用QC七大工具、8D、APQP、PPAP、MSA、SPC、FMEA等质量分析方法； 4、英语表达流利，拥有海外学习或工作经历者优先考虑； 5、具备良好的问题分析与解决能力，较强的组织协调能力及跨部门沟通经验。

合肥庐江招聘质量工程师，年薪范围8万至十万，要求精通钣金生产工艺和质量管理体系。

美的工厂直招，不收取任何费用 一、招聘岗位：普工、操作工、包装工、组装工、品质、焊工、主机手、维修、多能工等等 二、岗位要求：男女不限 三、工作时间：两班倒，月休4-6天 四、工作内容：简单轻松的手工活，就是像贴标签、贴海绵、放说明书这一类的，岗位不合适随时可以调换 五、薪资福利： 1、综合工资5000-6500，根据岗位不同薪资也不同，薪资上不封顶，工资每月20准时发放 3、为员工统一购买商保 4、提供厂区内免费宿舍，标准4-6人间（宿舍配备 空调、电视机、洗衣机、冰箱、热水器、WIFI等 一应俱全)

岗位职责： 1、承担公司国内及国际标准的解读、分析与落地实施工作，具体涵盖： ①汽车节能环保类标准信息的搜集与整理 ②标准引入的规划与方案制定 ③标准内容的解析与实际应用 ④相关技术路径的推动与执行 ⑤在产品开发中的标准适配与应用 2、负责海外市场的法规合规管理工作 任职要求： ①学历要求：本科及以上学历，专业包括车辆工程、电气工程及其自动化、新能源、信息安全、智能网联等相关领域； ②工作经验：具备3年以上相关领域工作经验，或拥有1年以上整车厂设计开发经历，熟悉汽车研发流程及相关业务； ③职业素质：具备积极向上的生活态度与审美意识，责任心强，沟通协调能力良好，主动性强，为人诚实守信，具备较强的抗压能力； ④有整车认证、零部件或整车产品开发、试验验证等相关背景者优先考虑

单2⃣【高新洗衣机工厂】7天短期工，人走账清！ 工作内容:质检，打螺丝，排线，修毛刺，放说明书等 薪资待遇:210/天 工作时间:7:30-19:00（两班倒） 条件要求:18-50周岁，男女不限 吃住情况:包住宿，不包吃，吃住在厂 面试时间:9:00-15:00全天面试，面完试安排住宿 注意事项:，，工期， ❤返费政策:40/天 政策对接:唐建

一、招聘岗位：普工、操作工、包装工、组装工、品质、焊工、主机手、维修、多能工等等 二、岗位要求：男女不限 三、工作时间：两班倒，月休4-6天 四、工作内容：简单轻松的手工活，就是像贴标签、贴海绵、放说明书这一类的，岗位不合适随时可以调换 五、薪资福利： 1、综合工资5000-6500，根据岗位不同薪资也不同，薪资上不封顶，工资每月20准时发放 3、为员工统一购买商保 4、提供厂区内免费宿舍，标准4-6人间（宿舍配备 空调、电视机、洗衣机、冰箱、热水器、WIFI等 一应俱全)

招聘岗位：质量主管（新工厂筹建中，需尽快到岗） 工作地点：合肥长丰 入职时间：尽快 面试流程：HR简历筛选-业务总面试 岗位职责： 1、负责新工厂质量管理体系的建立、维护、培训与推广； 2、主导制程审核与改进活动； 3、主导制程异常的调查、根本原因分析及改进措施的制定与验证； 4、接收、分析、处理与SMT工艺相关的客户投诉，主导快速响应、根本原因分析、制定改进方案，并主导向客户提交报告； 5、负责SMT关键工序（印刷、贴片、回流焊、AOI、X-ray、ICT/FCT等）的日常质量监控与数据分析（运用SPC等工具）； 6、负责新产品导入（NPI）阶段的质量管控方案制定与验证。 任职要求： 1、熟悉SMT生产相关的质量标准、检验规范、作业指导书和流程文件； 2、熟悉ISO9001,IATF16949质量管理体系标准及应用； 3、具备SMT关键工序（印刷、贴片、回流焊、AOI、X-ray、ICT/FCT等）质量监控经验，熟练运用SPC等工具进行过程数据分析； 4、具备主导分层过程审核（LPA）和工艺纪律检查的能力； 5、精通SMT制程常见质量异常（如锡珠、虚焊、立碑、偏移、少锡、桥连等）的调查分析，熟练运用8D、5Why、鱼骨图等质量工具进行根本原因分析； 6、具备独立处理SMT相关客户投诉的能力，包括快速响应、深入分析、制定有效改进措施及撰写专业报告； 7、具备新产品导入（NPI）阶段质量管控和验证的经验。

生产技能工（压力容器焊、钎焊、冲压工、数控车床、SMT操作员、AOI检测员、物流叉车司机） 1. 初中及以上学历；2. 年龄16周岁以上（以身份证信息为准）；3、技能工要求具有相关工作经验及证书（焊工公司免费组织考证培养）。从事家用、商用空调生产组装及关键部位生产装配 薪资福利:1、入职1 - 3个月综合工资：4000 - 5000元/月；2、转正后综合工资技能工：5500 - 8000元/月；福利待遇：1.餐补：公司内部食堂荤素搭配齐全，提供餐补，米饭免费提供；2.下午茶：出勤日免费发放下午茶（面包、水果、清凉饮料等）；3.住宿：提供住宿(4 - 6人/间）家具家电齐全，月度均摊水电费；另有免费班车接送上下班；5.高温补贴：100元/月，每年5 - 10月；6.工龄补贴：每年增加15元；7.通讯补贴：入职第二个月后公司免费办理手机卡一张，；9.合肥格力特色福利：每月15号为合肥格力全员幸福日，公司会举办特色活动惠及每一位员工 节前报名、节后入职！储备面试安排：节后面试时间：2026年2月22日起每天8：30—17：00（周六、周日正常开展招聘面试）；面试地点：合肥格力培训中心；携带资料：应聘者身份证原件；乘车路线：1、合肥南站乘坐地铁4号线至“柳树塘”站下，转652路公交车至“格力工业园”下车；2、合肥站乘坐地铁3号线至“省博物院”站下车，转乘516路公交车至“格力工业园”下车；3、其他方向，可乘坐652路、516、691路公交至“格力工业园”下车；4、或手机地图直接搜索“合肥格力培训中心”导航前往；报名安排：1.面试时间：节后26年2月22日起每天上午8:30 - 11:30,下午13:30 - 17:00（周六、周日正常开展招聘面试）；2.面试地址：合肥格力培训中心；3.面试需携带身份证原件、黑色签字笔；职业发展：1.师带徒制：针对新员工刚入职，公司会安排老员工进行师带徒，一对一帮扶指导，帮助其更快适应岗位；2.学历提升：针对有学历提升需求的新员工，公司也有相应学历提升政策；3.培训：公司定期也会

（接到人为准） 全年无淡季—工资高 长白班/两班倒随机 满七天以上可以预支 纹身、烟疤、黑户都可以 初四开始面试，起免路费/ 【合肥小家电】 员工夜班2⃣9⃣0⃣元/天 员工白班2⃣8⃣0⃣元/天 点对点按照11.5小时，不满或超出按照实际出勤23元/时折算，工资中包含餐补17元及夜班补贴10元！做满7天以上，可预支生活费。 年龄16-55岁，，男女不限，会写名字即可！ ✅主要生产洗衣机，冰箱，组装流水线组装作业，打螺丝，贴标签，检测，外观之类，也有操作机台岗位，走动式站班。   ✅工作时间：8点-8点，11-11.5小时计时，加班多，长白班/两班倒随机      ✅ 免费住宿6人间，水电均摊， ，，常规体检:抽血，胸片，血压， ⚠1，一寸照片2张，身份证复印件4张 2，，，，！。