岗位职责： 1. 根据用工方安排，完成当日指定的临时性、辅助性或基础性工作任务 2. 严格遵守工作场所安全规范及操作流程，确保作业过程规范有序 3. 按时到岗、服从管理，配合团队高效完成阶段性任务目标 4. 工作结束后及时交接并反馈任务完成情况 5. 遵守保密要求，不泄露工作中接触到的相关信息 任职要求： 1. 年满18-45周岁，身体健康，能适应灵活工作时间 2. 责任心强，踏实肯干，具备基本沟通与协作能力 3. 无不良从业记录，能提供有效身份证明 4. 接受日结薪资模式，认可兼职工作性质 5.需自行解决通勤问题

岗位职责： 1. 根据用工方安排，完成当日指定的临时性、辅助性或服务类工作任务 2. 遵守现场管理规范，服从工作调度与安全要求 3. 按时到岗、认真履职，确保工作质量与效率 4. 配合完成基础信息登记、签到签退及日结流程 5. 保持良好职业素养，维护用工单位形象 任职要求： 1. 年满18-45周岁，身体健康，能胜任短期灵活工作 2. 工作态度端正，责任心强，具备基本沟通能力 3. 能适应南明区范围内工作地点安排 4. 无违法犯罪记录，信用状况良好 5. 学历不限，接受各类求职者报名

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岗位职责： 1. 根据任务要求完成指定兼职工作内容，确保按时保质交付 2. 遵守工作规范及安全要求，服从现场管理安排 3. 主动沟通反馈工作进展，及时处理临时性任务 4. 严格遵守日结薪资相关流程与确认机制 5. 维护良好职业形象，配合团队协作完成整体目标 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能胜任基础体力或事务性工作 2. 工作态度认真负责，具备基本沟通与执行能力 3. 能适应灵活工作时间，接受短期或项目制用工形式 4. 无不良信用记录及违法犯罪行为 5. 服从管理，遵守企业规章制度及行业基本规范

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岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 3积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 任职要求： 1.18-55岁 2. 工作经验不限，责任心强 3.服从公司统一管理安排 5. 无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

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岗位职责： 1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

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岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台工作，准确传达顾客特殊要求及反馈信息 5. 参与日常例会与服务培训，持续提升服务意识与操作规范 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 3. 形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作 4. 具备责任心与团队协作精神，服从门店管理安排 5. 遵守职业操守，注重仪容仪表与服务细节

招聘要求：年满 18–35 岁 身体健康 . 服从工作安排，工作内容:为客人开酒送酒促销酒水小吃 打扫包厢卫生，工作时间:18:40—03点下班 公司包吃住，月休息4天 生日福利 全勤奖 每月不定期举办员工聚会 薪资待遇:3000–4500

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐厅桌面、地面、服务区整洁卫生，及时清理并补充餐具用品 3. 主动观察顾客需求，提供热情、礼貌、细致的服务，提升用餐体验 4. 协助处理顾客咨询与一般性反馈，及时上报异常情况 5. 配合完成日常盘点、物料归整、交接班记录等基础运营工作 任职要求： 1. 年龄18-50岁，身体健康，无传染性疾病，能适应站立作业 2. 具备良好沟通能力与服务意识，亲和力强，责任心强 3. 吃苦耐劳，服从安排，能适应轮班制及节假日工作 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者提供系统化带薪岗前培训 5. 遵守职业规范，具备团队协作精神和基本学习能力