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(国有企业，企业直招，缴纳五险）河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话：（微信同步）一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后，矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值，每次充值100元)。5、矿按照规定，每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况，符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工，为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上，从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的，奖励新员工1000元/人。 

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白班每小时33元，每天330元夜班每小时35元，每天350元主要做电子配件汽车配件，组装搬运，装箱，打包，质检等包吃住，可报销路费工厂长期工待遇：综合薪资：每月7500-9500元，保底工时为260小时加班工资：平常加班1.5倍，周六日两倍，节假日三倍工资稳定工作：一年四季都有稳定工作，稳定活干，车间95%坐岗 厂区在江苏无锡，外地来的全额报销路费培训支持：老员工会亲自教导新员工福利待遇：宿舍条件：4到6人间，提供免费WIFI、空调、洗衣机、热水器餐饮：提供一日三餐，包括两荤三素推荐朋友有推荐奖满月1500-2000吃住免费年龄：16-53岁经验和学历：不限夫妻可提供夫妻间住宿提供在外租房补贴，每月500元

工厂小设备组装，工资月结，5000-7000元，年轻人优先，2名会做饭者优先，要求干净利落张先生

港区富士康最高返8500元，小时工最高27年龄18-48岁都可以，企业主要生产手机组装，坐班为主恒温车间，宿舍全新6人间，一个月150，包含水电费，一起进的可以安排一个宿舍

招工要求1、18-53周岁（以身份证年龄为准）2、有本人二代身份证，在有效期内3、无刑事犯罪前科4、身体健康、十指健全5、可接受大面积外露纹身小时工待遇1.小时工：白班28元，夜班30（当天安排食宿月均280小时以上）2.月收入：8000--9800元/月3.赶订单，加班比较多，平均一天10--11个小时4.辞工提前3天，工资随走随结5.小时工加班自由，不限制加班6.合同期内工价不变四、免费食宿（包吃包住）1、饭堂：持厂牌即可刷卡就餐2、免费住宿、4一6人一间，房间大，干净整洁3、宿舍配备独立卫生间、洗澡间、空调、热水器等用品。（每个宿舍配有洗衣机）五：车间环境1、车间配有：饮水机，休息间（管理宽松）2、车间配有中央空调3、坐着上班，普通工衣、4、上厕所不管控（15分钟内能回来，不需要请假，不是流水线）、车间有专门吸烟区报道须知：男女不限，只要你年龄符合，请你直接带上身份证和行李过来报道，工作地点安徽—芜湖，我们会当天安排面试和住宿，第二天开始上班。------无需经验，简单易上手，有老员工带，个人岗位，普通工衣----------工作满三个月的员工，年底双薪+年终奖---------有工作经验者，可自选岗位----无经验者，只要你肯学，肯干，我们一样在这里期待你加入----请联系人事部预约报名，谢谢你的配合（不要错过入职的机会，新厂区，人人都有机会晋升，能否把握机会就看你自己）

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