岗位职责（前段）： 1. 制定并持续优化设备维护保养方案，监督落实执行，有效降低后道设备故障发生频率。 2. 迅速判断并处理后道设备复杂故障及长期存在的技术难题。 3. 组织开展设备故障根因分析，提出并实施长效预防策略，避免问题反复出现。 4. 牵头推进设备的技术改进与性能优化，提升后道设备各项运行指标。 5. 对后道设备团队开展系统化技能培养，全面提升团队专业能力。 6. 落实前道设备安全管理工作，确保无安全事故发生。 7. 主导前道组件设备的安装、调试及验收全过程。 8. 完成上级交办的其他工作任务。

岗位内容： 1. 负责设备装配过程的跟踪与学习，保障设备按时交付； 2. 在客户现场处理设备运行中出现的故障和问题，协同公司研发团队制定优化方案并推动落实； 3. 建立并维护设备档案、维修记录及保养报告，定期进行数据分析与总结； 4. 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 电子、机械类相关专业大专或以上学历； 2. 具备2年以上同类岗位工作经验，有较强的设备维保管理能力； 3. 熟悉设备维护作业流程及相关管理规范； 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识；

【岗位职责】 1. 负责PSA制氧、制氮净化设备厂内预调试及客户现场安装调试工作； 2. 按照工艺标准完成设备气密性测试、系统参数设置、整机联动试运行； 3. 调试过程故障排查，协调生产、技术部门解决设备问题； 4. 填写调试日志、测试报告，完成设备验收资料归档； 5. 对客户操作人员进行设备使用、日常维护培训； 6. 跟进设备售后技术优化、现场整改。 【岗位要求】 1. 机电一体化、自动化、机械相关专业； 2. 能看懂电气、管路图纸，具备气动、电气基础； 3. 有气体设备、空压机、净化设备调试经验优先； 4. 能够接受国内项目出差； 5. 动手能力强，具备良好沟通、问题排查能力。

1、负责激光切割设备及激光器的日常维护与保养，开展精度校准工作，保障并优化工艺性能的稳定运行； 2、搭建激光切割系统爆炸图，并依据图纸编制设备维护保养及维修指导手册，助力实现MTTR/MTBF指标目标； 3、对基地设备运维人员实施培训与能力提升，确保其具备专业的维修保养技能，牵头解决设备维护中的复杂技术问题，推动MTTR/MTBF持续改善； 4、推进AI智能体开发与应用，实现设备故障树分析与知识图谱的智能化建设与管理

岗位职责： 1、负责逆变器生产线的工艺维护与设备管控，保障产线运行稳定、高效且精确，助力公司实现产品质量与生产目标。 2、工艺优化/良率改进：主导逆变器整机装配及量产阶段的工艺方案设计，持续完善SOP、PFMEA、控制计划等工艺技术文档。 3、设备日常运维及突发故障处理，确保生产设备持续正常运转。 任职要求 1、大专及以上学历，机械设计、自动化、电气工程等相关专业背景。 2、具备3年以上逆变器、光伏储能、汽车电子等制造领域工艺或设备管理相关工作经验。 3、了解逆变器产品构造者优先考虑。 4、具有出色的问题分析与解决能力，思维逻辑严密，对数据有较强敏感度。 5、具备良好的沟通协作能力，能适应高强度工作压力。

1. 大专以上学历，机械或电气相关专业； 2. 熟悉四国、利乐、唯绿、康美包等灌装设备； 3. 熟悉工作原理，具备调试及解决异常的能力。

1，负责环保设备的安装、调试、日常运营维护。 2，负责设备故障的及时排除与解决，保证设备正常运行及数据的准确性，提升顾客满意度，树立公司良好形象。 3，完善设备挡案，技术资料及设备日常记录与客户进行现场交流并培训、指导客户。 【职位要求】 - 大专及以上学历 - 有无经验均可，责任心强，能适应现场作业 -年龄25-35岁，具体可面议 【工作时间】 - 具体时间班次面议 【薪资福利】 - 薪资：4000~6000元/月 周末双休，加班工资，餐费补贴，五险 - 提供专业技能培训 工作地址：泰兴滨江开发区

工作内容： 1、光伏储能逆变器新产线：负责产线装配，设备预验收，工位节拍优化，保障产线设备稳定运行 2、逆变器产线投产后：编制设备操作规程，对接日常维护及厂家技术支持，参与后续新产线搭建与团队组建 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上相关工作经验 2、有逆变器、PCS、UPS产线设备相关工作背景 3、熟悉整机检测设备、老化设备的操作与维护 4、目标导向强，具备积极的工作态度

岗位职责： 1. 负责系统调试与维护：依据现场实际需求，开展PLC系统的编程、调试与测试工作，涵盖硬件组态、软件开发及人机交互界面设计，确保系统运行稳定可靠；同时执行日常巡检与故障处理，保障生产设备持续正常运转。 2. 负责协助设备导入：根据项目进度安排，配合相关部门完成PLC选型评估、设备装配与联调工作，确保新进设备符合批量生产的技术标准。 3. 负责技术文档编制：撰写PLC系统相关技术资料，如设计方案说明、操作指导书、维护指南等文件，确保文档完整规范。 4. 负责技术支持与跨部门协作：为其他职能部门提供专业技术支持；与各团队紧密协同，高效响应并解决现场突发问题。 5. 负责技术创新与优化改进：跟踪自动化领域前沿技术动态，积极学习新型PLC应用方法，持续提升设备运行稳定性，降低故障发生频率。 6. 负责PLC人才培育与指导：制定科学的培训方案，系统性提升所辖区域人员的PLC技术水平与实操能力。 7. 负责内外部资源统筹协调，落实上级交办的各项任务。 任职要求： 1、学历背景：本科及以上学历，电气工程及其自动化、机电一体化、自动化或相关专业 2、工作经验：三年以上设备管理相关经验；具备大型锂电池生产企业、非标自动化设备厂商或电子制造行业产线设备维护经历者优先。 3、知识技能要求： PLC编程：熟练掌握两款及以上主流品牌PLC（含Codesys平台，如西门子、欧姆龙、汇川等）的编程技术，熟悉梯形图、ST、SCL等编程语言。 自动化系统：精通主流品牌（西门子、欧姆龙、汇川等）伺服系统、直线电机、变频器的工作原理、系统集成及常见故障处理。 网络通信：熟悉常用工业通信协议（如Profinet、Ecat等），具备网络架构配置与通信程序开发能力。 组态软件：熟练使用两款以上主流HMI（如西门子、威纶通、MCGS、Proface等）进行人机界面设计与开发。 电气绘图：熟练运用eplan等主流电气设计软件完成图纸绘制。 故障诊断与排除：具备较强的故障分析与处理能力，能快速定位并解决PLC系统异常问题。 机械设计：至少掌握一种机械设计类软件（如CAD、Pro/e、SolidWorks、UG等） 4、其他要求：具备良好的沟通协调能力和较强的抗压能力

自己家的店服务员招人!拒绝中介! 1。工作时间：早10晚7，提供充足的休闲时间，空闲时间可以聊聊天刷刷手机。 2。工作态度认真，无需特定经验， 3。提供优质得住宿条件 4。工资待遇：首月工资5000~8000元，根据个人能力和工作表现调整。 5。工资支付方式灵活，接受预支工资，保证人走账清。 任职要求: 1。年龄要求18~45岁，无案底，无不良嗜好。 2。有责任心者优先，能够适应此份工作。 3。工作态度认真，能够适应灵活的工作时间。

本公司因业务发展需要 诚聘办公室文员数名 18-40岁 长期工 要求踏实肯学 沟通能力强 熟练使用电脑 会办公软件的优先 纯办公室坐班 不外出 无业绩要求 诚聘办公室文员 . 招聘要求 年龄20-40周岁，长期稳定干 踏实肯学、沟通能力强，熟练使用电脑 会办公软件优先，纯办公室坐班，无需外出无业绩要求 福利：不定期聚餐 水果等 薪资模式： 模式一： 周结 15元/小时 每天上班4小时以上 （ 男女不限） 模式二：月结 月薪4000元＋餐补600元（ 注意： 模式二每干满6个月涨薪500元，月薪封顶6000元 另招业务员 纯提成 10元/人/天《兼职全职均可》男女不限 报名方式： 联系电话（V同号） 工作地址：苏州市吴江区城南花苑南区 2216 号

常州市新北区招建筑维修杂活小工 有应急登高证的有限 包住

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平望钣金厂 需要气保焊铆工 有焊工证 熟练氧气割刀 会看图纸下料 《必须是熟练工 》 管吃 25-52岁 工期长期 最少干3个月 自备劳保鞋 模式一： 40/小时 合计480元左右 . 模式二： 月结 45/小时 合计540元左右 以上模式：《 所有工时按30/小时结算 无论任何原因 工资里 》 确定去的现在报名 随时可以去试工 带着身份证来骑店里电瓶车上下班或者自行前往 早点联系 人够就不要了 吴江黎里钣金厂 需要气保焊工 《必须是熟练工 》 管吃不管住 25-42/52岁 工期长期 最少干3个月 自备劳保鞋 白夜班都要 模式一： 33/小时 合计363元左右 模式二： 月结 35/小时 合计385元左右 以上模式：《 所有工时按30/小时结算 无论任何原因 》 确定去的现在报名 随时可以去试工 带上身份证骑店里电车去上班或者自行前往 早点联系 人够就不要了

指挥安装就位设备

1、熟悉分析解决现场设备突发故障，执行设备月、季、年度保养内容并做好记录； 2、中转设备重大事故的调查、分析；定期巡视自动分拣、流水线等设备，做好维修及保养并录入记录； 3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理； 4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进； 5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。

电控柜布局和接线，有2年布线走线工作经验，一二次接线熟练，能看懂电气线路及原理图，熟悉常见的元器件原理。

岗位名称：设备维修工程师（核电厂）;技术工人/技术员；工作负责人；技术骨干/准备工程师/设备管理工程师。岗位要求：1.专业知识：熟悉设备维修工作流程，具备电气、机械、仪控等相关专业知识。2.团队协作能力：具备良好的团队协作能力和沟通能力。3.健康状况：体检结果符合涉核体检标准，包括无色盲、矫正视力正常，无心血管疾病等。薪资待遇：1.设备维修工程师：薪资依工作经验逐年提升，具体金额见薪资标准描述。2.技术工人/技术员：月薪范围4500\~6000元。3.工作负责人：月薪范围8000\~10000元。4.技术骨干/准备工程师/设备管理工程师：月薪范围10000\~15000元。公司提供双休制，加班发放补贴或换休，免费班车接送，包住。岗位等级提升需通过电厂考核与公司绩效考核的综合评定。

【岗位职责】 1. 负责企业各类设备的日常运维管理，确保设备稳定运行； 2. 定期巡检设备，及时发现并处理设备隐患，预防故障发生； 3. 执行设备维护计划，进行设备保养、维修及升级改造工作； 4. 记录设备运行数据，分析设备性能，提出优化建议； 5. 协助技术人员进行新设备的上岗调试及故障排除。 【岗位要求】 1. 能够适应长期出差，驻守国外项目； 2. 熟悉工业设备运行原理及维护保养流程； 3. 具备良好的故障诊断与排除能力，能够独立处理设备故障； 4. 熟练使用维护工具及检测仪器，有相关证书者优先； 5. 具有较强的沟通协调能力，能有效配合团队完成工作； 6. 工作责任心强，能适应倒班及紧急情况处理。

招聘调度员，工作地址位于铜山区4号路交叉口。长白班，工作时间早8点至晚6点。薪资为5500-7000。要求具备下料车间相关从业经验2年以上，年龄40周岁以下，持有叉车证。

焊工，年龄要求25-50岁，有焊工证，熟悉单道、多道焊，一年以上机械行业工作经验，焊接技能熟练，执行力强。以上岗位有机械行业从业经验者优先录用薪资福利:综合月薪7000-10000元，考核，一经录用，待遇从优招工人数:5名

岗位名称为气保焊工和二把刀焊工，要求员工具备焊工证、看懂简单图纸的能力，主要处理产品小件。薪资约税前11000元，根据技术调整，缴纳五险，提供工作餐，工作地点在苏州。

急需二保焊工，舾装件按装工（电舾也要），学徒工，打磨工联系电话

岗位名称：焊接岗位（机器人辅助焊接）；岗位要求：1.，年龄18-50周岁；2.小学以上学历；3.上班时间分为两班倒，需站着上班，提供住宿和体检服务。薪资待遇：月结工资，每小时22元，每天工作约8小时可赚取242-286元，月综合收入6500-7500元。每周可预支工资。方面，出勤10天。

岗位职责： 1.负责工厂内货物的装卸、搬运、堆垛及盘点等叉车作业 2. 严格遵守叉车安全操作规程，定期检查车辆状况并做好日常保养 3.配合仓管员完成出入库作业，确保物料流转准确及时 4.按照生产计划和调度指令，高效完成指定区域内的物流配送任务 5. 保持作业区域整洁有序，落实5S现场管理要求 任职要求： 1.持有有效叉车操作证（N1），证件真实可查 2. 能够熟练操作柴油/电动叉车，具备基本故障识别能力 3. 身体健康，无恐高、眩晕等影响高空或机械作业的疾病 4.工作认真负责，具备较强的安全意识和纪律性 5.吃苦耐劳，适应倒班及一定强度的体力劳动

【高薪急招】热流道数控车师傅 任职要求： 1.年龄25-40岁，有3年以上数控车床实际操作经验； 2.具备模具、热流道产品加工经验者优先考虑； 3.能熟练操作法那科等主流系统，能独立编程和磨刀； 4.能快速看懂复杂图纸，熟练使用各种精密量具； 5.责任心强，有良好的团队协作精神和质量意识。 我们为您提供： 1.富有竞争力的薪酬：工资面议（能力强者面议可达更高）； 2.完善的福利：五险、包吃、年终奖、节日礼品； 3.良好的工作环境：现代化厂房，先进的数控设备； 4.发展空间：公司处于快速发展期，为优秀员工提供广阔的晋升通道。

【工作内容】 - 负责新能源设备的日常维护、检查与故障排查； - 协助完成设备安装、调试及运行支持工作； - 记录设备运行状态，及时反馈并处理异常情况； - 配合团队完成项目现场的技术支持与服务工作。 【任职要求】 - 无相关工作经验者亦可应聘，愿意学习新能源设备相关知识； - 具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 对新能源行业有浓厚兴趣，能适应短期出差或现场工作； - 持有相关技能证书者优先考虑。

岗位职责： 1.按照工艺图纸和技术要求完成机械设备的装配、调试与校验工作 2. 对装配过程中发现的零部件质量问题及时反馈并协助改进 3.使用常用量具（如游标卡尺、千分尺、水平仪等）进行精度检测与调整 4.配合质检部门完成首件检验及过程巡检，确保装配质量符合标准 5.负责工装夹具的日常维护与现场5S管理 任职要求： 1. 熟悉机械制图与公差配合知识，能看懂装配工艺文件 2.具备基本钳工操作技能，如划线、钻孔、攻丝、刮研、铆接等 3. 工作认真细致，具备较强的责任心和质量意识 4.能适应生产节奏，服从工作安排，具备团队协作精神 5.有相关行业装配经验者优先，学历不限

根据电气原理图、接线图纸，完成控制柜元器件安装、柜内布线、整机外部走线、端子压接接线，布线工整规范、标识齐全。 2. 装配完成后做导通、绝缘检测，配合电气工程师整机上电调试，排查线路接错、短路、报警等电气故障。 3. 熟悉伺服、变频器、传感器、电磁阀、继电器、PLC模块装配接线，完成非标机械设备电气组装。

【岗位职责】 1. 协助设备主管完成塔吊、施工升降机等大型设备的台账建立与维护，录入设备进场、检验、维修、报废等全流程信息。 2. 熟练使用CAD及SolidWorks查看和简单修改设备图纸，协助进行设备结构的三维建模与资料整理。 3. 参与设备定期保养和维修的现场协调工作，协助跟踪维保进度，记录设备运行状态。 4. 协助办理特种设备相关证照的年检、复审及归档工作，确保资料齐全合规。 5. 参与设备故障及事故的现场记录与数据汇总，协助编写设备运行周报/月报。 【岗位要求】 1. 硬性条件：机电一体化、机械制造等相关专业，大专及以上学历。（接受优秀应届毕业生及实习生） 2. 软件技能：必须熟练操作CAD及SolidWorks（SD）等三维绘图软件，能独立识图、画图及进行三维建模。 3. 性格特质：性格开朗外向，工作主动，不推诿，具备极强的严谨性和原则性。 4. 抗压能力：能吃苦耐劳，适应车间或工地现场的巡检环境，具备较强的沟通协调能力和抗压能力，能妥善处理一线工人与生产管理之间的质量矛盾。 5. 有塔吊、起重机或大型钢结构行业质检经验者优先考虑。 我们更看重： 与其在办公室对着台账发呆，不如在现场摸一遍设备、改一张图纸来得实在。我们招的不是“台账录入员”，而是想学真本事、愿意从一线跑出来的设备管理人。