岗位职责： 1、负责风力发电设备的日常巡检与运行维护，保障机组安全稳定运行； 2、开展现场故障排查与处理，及时记录并反馈设备异常情况； 3、执行预防性维护计划，配合完成定期检修与技术改造任务； 4、遵守安全生产规范，落实现场作业安全措施与应急处置流程； 任职要求： 1、具有高低压，高空证（有证再投简历） 2、具备电力、电气、自动化或相关领域基础知识，熟悉风电系统基本原理； 3、能适应高空作业及倒班工作制，具备较强的现场动手能力； 4、具备基本的安全意识和团队协作能力，能够独立完成 assigned 任务； 5、持有相关特种作业操作证者优先，具备一定抗压能力与责任心；

工作职责 1. 参与全国范围内的风机技术改造，通过拆解旧部件、安装新配件及系统调试，提升设备运行效率、安全性能与服役周期。 2. 依据技术改造方案与设计图纸，执行叶片防护强化、电控系统升级、偏航系统调整、防雷防腐处理及散热结构优化等专项施工任务。 3. 全程监督施工质量，协同技术团队完成线路连接、参数设置及试运行操作，确保改造成果符合设计规范与运行要求。 4. 归集技改过程资料与运行数据，协助开展项目验收与文档归档，保障技术改造项目按时高质量交付。 任职要求 1. 拥有风电设备运维或技术改造实际经验，了解风电机组构造及关键组件运行机制。 2. 能够服从全国项目安排，适应海上作业条件，具备良好的安全意识与标准化作业执行力。 3. 熟悉电气布线与设备调试基本技能，可配合完成系统参数配置及试运行测试工作。

岗位职责： 1. 负责机械结构方案设计，依据客户实际需求实现产品功能，主导从设计开发、样机制作、测试验证到量产落地的全流程工作； 2. 完成零部件3D建模与2D工程图输出，负责图纸归档管理，开展零部件及整机设计验证工作； 3. 配合软硬件技术人员推进项目开发与联合调试，确保系统集成顺利实施； 4. 承担腰托按摩系统的数据规划任务，编制TR技术文档并进行汇报，组织实验项目评估； 5. 统筹研发小组日常事务，推动团队高效协作与项目进度管控 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工程或相近专业背景者优先考虑； 2. 具有3年以上机械结构设计经验，掌握塑料成型、模具制造等相关工艺知识； 3. 熟悉DFMEA分析方法、特殊特性定义及DVP&R验证流程； 4. 熟练使用CATIA软件进行产品设计； 5. 具备气动式腰托按摩舒适性系统研发经历者优先录用

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇：就近安置 免费考证 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金，年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等

岗位职责： 1. 负责传动系统、壳体、电机控制器等部件的结构方案设计； 2. 承担轴类、齿轮、变速器结构件的设计与强度校核工作； 3. 开展电机控制器壳体及相关结构零部件的设计优化。 能力要求： 1. 掌握轴承、齿轮、差速器、垫片等零部件的设计原理及制造工艺； 2. 熟悉壳体组件、密封元件、操纵机构、铜排等结构件的设计与加工流程； 3. 熟练运用CATIA软件完成三维建模及工程图纸绘制； 4. 具备新能源汽车领域结构设计经验者优先考虑。 职位福利：五险一金、住房补贴、周末双休、绩效奖金、带薪年假、节日福利

岗位名称 施工工长（装配式建筑 / 乡墅全案施工） 工资待遇 项目提成（上不封顶） 多劳多得，项目越多，收入越高。 岗位职责 1.严格按照平台派发的设计图纸与技术标准，组织完成现场施工； 2.负责装配式主体结构施工、五恒系统安装、光伏储能系统安装； 3.负责全屋智能系统调试及售后维保服务； 4.统筹管理施工班组，把控施工质量、安全、进度与成本； 5.对接项目现场，确保按图施工、节点达标、验收合格。 任职要求 1.5 年及以上乡墅、别墅、自建房或小型公建项目施工经验； 2.正规存续企业公司，具备合法营业执照与开票资质，装配式建筑施工经验者优先； 3.需提供至少 3个已完工项目实景照片 / 视频（外立面、室内、节点细部）； 4.自带固定班底：木工、钢筋工、泥瓦工、水电工、装配式安装工，每个工种不少于 2 人； 5.能看懂施工图纸，愿意学习并掌握：五恒系统、光伏储能、全屋智能系统安装与调试； 6.责任心强，管理能力强，能稳定长期发展。 我们提供 稳定项目来源，长期有活干 收入透明：提成上不封顶 规范管理：早九晚六 完善售后支持、技术培训、材料统一配送 长期合作、稳定发展

岗位职责： 1、负责整车NVH性能测试，执行怠速、加减速、匀速等工况车内振动噪声测试； 2、负责整车动力传动NVH性能测试，执行点熄火、怠速、加减速、匀速工况测试； 3、执行悬置、进排气、发动机、电机、驱动轴等子系统零部件的单体振动噪声、模态和动刚度测试； 4、执行整车风洞和道路风噪、风振测试； 5、执行整车路振、路噪测试，轮胎、副车架、摆臂、减震器等底盘子系统频响、模态、动刚度及隔振率测试； 6、执行白车身、整备车身、开闭件模态、动刚度、NTF、VTF、气密性、ATF测试； 7、执行整车电器类振动噪声测试（雨刮器、电动车窗、天窗、电动座椅、后视镜、玻璃升降器等）及热管理系统测试； 8、执行整车音响声品质测试、主动降噪测试（ENC和RNC）、行人警示音测试； 9、执行整车及零部件异响测试、试验载荷谱采集； 10、编制测试报告，协助主管工程师完成测试调校任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，车辆工程、力学等工程专业； 2、3年以上相关行业工作经验，参与3款及以上车型整车NVH性能测试调校工作； 3、熟悉车身、底盘、动力总成、悬置、进排气、电器、声学包等系统的NVH相关知识； 4、熟练操作NVH测试分析软件（如B&K、LMS、HEAD等）； 5、熟悉整车及零部件NVH性能测试调校工作及流程； 6、良好的沟通协调能力。

岗位职责： 1、负责汽车新技术上车前的整车级开发工作，从整车视角出发，组织对各系统新技术开展全面分析与评估，分解并明确新技术相关指标要求，提出优化建议，推动整线新技术在先进性与通用性方面的提升； 2、主导汽车电子电器类新技术在整车开发阶段的技术落地与实施； 3、开展汽车电子电器类新技术的整车可行性验证，完成物理集成与性能集成的综合分析； 4、编制并发布整车层面针对汽车电子电器类新技术的技术规范与要求； 5、组织开展整线范围内对汽车电子电器类新技术方案的评审与验收工作； 6、参与汽车电子电器类新技术的竞品分析与技术调研。 任职要求： 1、熟悉汽车电子电器领域的基础知识； 2、具备智能座舱及功能集成方向的相关开发经历； 3、具有汽车电子电器类新技术在整车层面的集成开发实践经验； 4、具备较强的沟通协作能力与项目组织协调能力。

岗位职责： 1、负责产品结构、工艺及模具方案的评估，进行产品成本核算，以及模具、检具、工装的报价工作； 2、主导重要或关键客户前期技术评审报告（TR）的编制与输出； 3、承担定点项目的模流分析报告制作，参与TR报告评审对接，完成产品结构图档的修改与确认； 4、负责产品图档的拆解转换及内部传递，输出项目开发进度计划； 5、参与模具件设计方案的评审与对接，跟进手板件的内外部制作及验收工作； 6、输出产品BOM，负责外购嵌件出图打样，跟进五金塑胶模具进度，并每周更新项目进度提交客户； 7、负责项目工装、铜排及成品检具的设计、出图、转换与验收； 8、跟进项目T0试模过程，组织问题检讨，输出修模资料，对接客户送样，复核校对各项尺寸测试报告； 9、主导模具调整及小批量试生产跟进，解决过程中出现的工艺与结构问题； 10、编制各阶段项目验收所需资料，完成OTS、PPAP等系列文件的整理与提交； 11、协调处理产线质量问题及模具生产过程中的异常情况。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、熟悉塑胶模具结构及常用工程塑料性能，掌握注塑成型工艺基础知识； 3、具备2年以上包塑件项目开发经验，有电动汽车电机定子汇流环类产品经验者优先，能独立分析并解决试模问题，提出有效改善措施； 4、熟练掌握3D设计软件，具备使用模流分析软件进行工艺模拟的能力； 5、了解IATF16949体系下的APQP项目管理流程，可独立编制工艺流程图、特殊特性清单、PFMEA、控制计划等相关文件； 6、具备良好的沟通协调能力及较强的抗压能力。

1，我们公司专业做厂房装修办公室及车间30年。需要找有意愿跟我们公司长期合作的水电工长，我们公司不拖欠任何人工费，但就是价钱比较低，质量还要做好，工期还要保证，（没有办法，现在大环境不好，内卷严重），要求至少5年以上木工工装经验的工长，手头上至少长期有10个8个工人做事的，不要临时去叫工人的有实力的工长。 2，要求住东莞市周边，自己有全部工具 3，要有营业执照，方便支付人工费，工人要持证上岗。 4，不符合条件者勿扰，谢谢！

招聘炒锅1个7000元枮板/个6800元油鸡师傅/个8500元打荷/个5000元水台/个5500元月休4天佛山禅城联系电话陈总

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佛山市顺德区勒流镇富安，招炒锅一名主要炒粉跟青菜和半成品工资7千-7千5王生

广东佛山招指挥两人，6800，十点以后加班20。联系电话

要干过年检定检的，打力矩拉伸，硬性条件必须有高空作业证

工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 工作内容：1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 风场试用期期工资5000到7000左右，转正后8000到15000，五险一金工作时长：每周固定休息一到两天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时工作制

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2. 执行机组定期检修、大部件更换及技术改造工作 3.记录并分析运行数据，提出优化建议，提升设备可利用率 4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术文档归档 5. 严格遵守安全规程，落实高处作业、电气作业等专项安全措施 任职要求： 1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业背景 2. 熟悉主流风机结构原理及控制系统 3.具备登高证、低压电工证，接受高空及野外作业环境 4.责任心强，具备良好的应急处理与团队协作能力 5. 能适应风电场倒班及阶段性驻场工作安排

职位描述: 综合月薪9000-13000 年薪最高可达20万 五险一金 包住宿 接受小白 补贴完善 任职要求： 大专及以上学历 机电 电气 机械 能源等电力相关专业优先 吃苦耐劳 服从管理 具备团队合作能力 持有电工证优先

内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 工作内容：1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 风场试用期期工资5000到7000左右，转正后8000到15000，五险一金工作时长：每周固定休息一到两天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时工作制

岗位职责： 1. 配合工程师完成方案设计与成本测算工作； 2. 承担投标技术资料的编制及相关销售辅助事务； 3. 参与产品的设计开发及技术研发任务； 4. 协助开展基础性研发工作； 5. 完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1. 本科及以上学历，建筑环境、能源动力、制冷等相关暖通专业； 2. 优秀应届生或具有两年相关工作经验者优先考虑； 3. 熟练掌握二维、三维制图软件及常用办公软件； 4. 具备良好的沟通协调能力与持续学习能力。

一、岗位职责 1、配合销售团队开展市场开发工作 2、负责客户现场实验的跟进与协调 3、持续推进实验开发项目的执行与反馈 二、岗位要求： 1、内燃机相关专业（本科及以上学历） 2、掌握摩托车及汽车底盘测功机，熟悉HORIBA分析检测设备运行原理 3、反应灵敏，具备良好的人际沟通技巧 4、具有摩托车整车或汽车零部件行业工作经验者优先考虑 5、从事过摩托车电喷系统匹配工作的人员优先录用 6、年龄范围35至40岁左右 三、薪资待遇： 1、月基本工资8000-10000元+绩效奖金（综合年薪15-22万元） 2、每周工作6天，缴纳五险，提供两人间宿舍（住宿费38元/月），水电费均摊，餐费1元/餐

招聘工程师1名。薪资为4000元以上每月。有经验者优先。

工作内容： 1、作为项目团队中品质部门的核心成员，全面负责项目开发过程中的品质对接工作，协同项目组推进APOP各阶段质量目标的实现，并对项目潜在品质风险实施有效监控； 2、担任客户端品质事务的主要联络窗口，主导客户投诉的处理流程，可调动公司内部各项资源高效响应，对执行不力或配合度低的部门及个人具备考核建议权； 3、负责量产产品工程变更的技术确认与品质评估； 4、核实客户退货信息，主导重大品质异常退货的深入分析与改善对策制定； 5、参与客户方审核活动，提供必要支持并跟进整改闭环； 6、参与产品不合格品评审流程，提出专业品质意见； 7、跟踪量产品年度型式试验计划的执行与结果确认； 任职要求： 1、具备3年以上汽车内外饰件行业品质岗位工作经验，掌握内外饰产品开发全流程，具有五大工具实际应用经验； 2、熟悉注塑、喷涂、镭雕、焊接、装配等内外饰主要工艺及其关键品质控制点； 3、了解检具开发流程，能够主导检具方案设计与验收工作； 4、掌握内外饰件常规试验标准，有对接比亚迪技术规范者优先考虑； 5、具备产品审核相关经验，能独立开展审核准备与应对工作； 6、熟练运用8D、5why等品质问题分析方法； 7、具备较强的抗压能力、稳定的心理素质，以及良好的跨部门协作与客户沟通技巧；

工作内容： 1.主导新项目的开发工作及APQP相关文件的编制与资料整理 2.负责新产品品质标准的建立以及检测工具的设计与开发 3.对接客户，处理新产品开发过程中的各类异常问题 4.协调公司内部资源，推进新项目顺利实施 岗位要求： 1.熟悉汽车冷冲压、焊接类零部件的开发流程 2.具备三年以上汽车零部件行业新项目开发或品质管控工作经验 3.年龄在24至40岁之间 4.学历要求为大专 5.持有驾照者优先考虑

1、主导产品开发阶段的品质管理，协同项目经理实现项目质量目标，确保项目顺利转入量产阶段； 2、负责项目检具开发全流程管理，涵盖检具需求分析、方案评审、进度管控、整改落实及验收确认； 3、统筹项目试验管理工作，包括制定试验计划、评估试验样品、对接试验标准、跟进执行进度、推动不合格项改善及汇总试验报告； 4、负责OTS、PPAP中品质相关文件的编制与签核，如控制计划、全尺寸检测报告、材料与性能测试报告、检验基准书、外观认可报告、检具验收资料、MSA/SPC分析报告、PSW等； 5、熟练掌握APQP、FMEA、PPAP、MSA、SPC五大工具的应用；能准确解读2D图纸及GD&T标注，具备工业设计软件使用能力者优先； 6、作为客户品质问题对接窗口，主导8D报告、五原则表等改善文件的提交，牵头处理客户退货不良品的改善工作，应对客户审核验厂，开展产品变更的品质风险评估并跟踪落实，参与模具验收及修模、改模后的评估与产品确认。

岗位职责： 1.负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装管理 2.组织水电工程的进度控制、质量检查与验收工作，确保符合国家规范及图纸要求 3.协调土建、暖通、消防等专业交叉施工，解决现场技术问题 4.编制水电材料计划，参与设备选型与供应商技术评估 5.配合竣工资料整理及后期运维交接，提供技术支持与培训 任职要求： 1.水电工程师相关专业背景，学历要求不限（根据实际填写可补充） 2. 具备相应工作经验（根据实际填写可补充），熟悉给排水、电气施工图及BIM基础应用 3.持有中级以上职称或注册电气工程师/给排水工程师资格者优先 4. 熟练使用CAD、广联达等专业软件，具备良好的沟通协调能力 5.责任心强，能适应项目现场工作节奏，服从公司统一调配

招聘高级工程师。薪资为3001-5000元每月。

岗位：智慧家庭工程师 职位详情：负责宽带网络安装与维护 岗位要求： 1、年龄40岁以下，身体健康，大专及以上学历，有经验者可设当放宽 2、工作责任心强，能吃苦耐劳，具备良好的学习能力 3、薪酬福利：绩效底薪+装维计件提成+销售提成，六险一金，高温补贴，定期体检等。月均收入7000+以上

岗位职责 1. 协同配合：服从项目整体规划，与施工、采购等相关部门紧密协作，及时处理现场技术问题，确保设计方案有效落地。 2. 需给排水或电气相关专业大专及以上学历； 3. 具备泳池、水疗池、温泉池、水上乐园、汗蒸房等设备工艺系统设计经验者优先；（无经验者可面议，接受实习生） 4. 熟练掌握CAD、天正、Adobe Photoshop（PS）、WPS Office等软件操作，能独立完成PPT汇报材料，具备初步使用Ai及视频剪辑软件的能力。 任职要求 1. 专业能力：熟悉温泉、水上乐园等业态的设备工程体系，精通CAD等绘图工具，具备施工图绘制及深化设计能力； 2. 经验背景：有同类项目（如温泉、水上乐园等）设计案例者优先，了解行业设备标准及施工规范。 工作福利 1. 提供行业内具有竞争力的薪资，根据个人能力定薪，并享有项目提成与绩效奖金； 2. 完善的福利保障（含社保、带薪年假等），定期组织团建、聚餐，工作氛围轻松开放，鼓励创新。