技术负责人，会测量，要写施工方案，懂绿化，会画图，一、基本要求 年龄28-45周岁，身体健康，能适应工程项目现场工作节奏及出差需求。 品行端正，具有强烈的责任心、敬业精神和团队协作意识，无不良职业记录。 具备良好的沟通协调能力、问题解决能力及书面/口头表达能力，能有效统筹技术团队开展工作。 二、学历与专业要求 专科及以上学历，土木工程、建筑工程、市政工程、机电工程、水利水电工程等相关工程类专业。 三、工作经验要求 具有5年及以上相关工程项目技术管理工作经验，至少担任过1个及以上工程项目的技术负责人或总工程师岗位。 熟悉工程项目全生命周期技术管理流程，包括施工组织设计编制、施工方案策划、技术交底、现场技术指导、质量控制、竣工验收等环节。 有相关行业项目经验者优先（如房建、市政、公路、水利、机电安装等，明确企业核心业务领域）。 四、专业能力要求 精通相关工程施工规范、技术标准及验收规程，能独立编制、审核施工组织设计、专项施工方案（如深基坑、高支模、起重吊装、脚手架等危大工程专项方案）。 具备较强的现场技术问题解决能力，能及时处理施工过程中出现的技术难题，保障工程施工顺利推进。 熟悉工程技术资料管理要求，能统筹指导技术团队完成工程技术资料的收集、整理、归档工作，确保资料完整、规范，符合验收要求。 了解工程成本控制、进度管理相关知识，能在技术层面为项目成本节约、进度保障提供合理建议。 具备一定的技术团队管理能力，能合理分配工作任务，指导、培养技术人员，提升团队整体技术水平。 能熟练使用CAD、Project、广联达等工程相关软件及办公软件。 接受驻场工作，服从项目地点调配。 有大型建筑施工企业、国企或上市公司项目技术管理经验者优先。

技术员

专业负责水闸泄洪闸、栏水坝等工程

招聘玻璃幕墙现场技术员及带班一名技术过硬要求文化水平过高，年龄30/50岁以下，身体健康，能单独带领团队精神，长期干，技术不佳就不要打扰

佛坪县水电站隧道内施工队需一名技术员，30-45岁最好，专业对口，必须会电脑。工资月结，工程3-5年左右

有施工经验者优先，工资每月1万，包吃住！年龄不超过45岁！非诚勿扰！

负责二次结构放线施工安排

岗位职责： 1、负责项目技术管理工作，确保技术方案的合理性和实施的可行性； 2、协调项目现场各技术环节，监督技术标准的执行，保障工程质量； 3、组织技术培训和交流，提升团队技术水平，解决现场技术难题； 4、参与项目管理会议，提供技术支持，优化施工流程。 任职要求： 1、需农田水利工程，市政工程，房建工程相关施工经验或退休建筑工程人员； 2、会电脑，熟悉软件AutoCAD的应用； 3、具有良好的沟通能力和团队协作精神； 4、能够独立处理技术问题和决策； 5、身体健康，能够适应施工现场的工作环境。 工作地点： 江陵县六合垸管理区 薪资待遇： 5k-7.5K/月

招聘房建技术人员时，对房建项目的核心要求集中在技术管控、过程管理、合规性把控及问题解决四个维度，具体如下： 1.技术核心能力要求 -熟练掌握房建项目相关技术规范、施工工艺（如混凝土结构、砌体工程、装饰装修等）及验收标准（如《混凝土结构工程施工质量验收规范》GB50204等）。 -能独立完成施工组织设计、专项施工方案（如模板、脚手架、深基坑等）的编制与优化。 -熟悉图纸会审、技术交底流程，能精准解读建筑、结构、机电等专业图纸，协调解决图纸中的技术冲突。 2.项目过程管理要求 -负责施工现场技术指导与监督，确保施工按方案执行，控制施工质量、进度及成本，避免因技术问题导致返工或工期延误。 -参与原材料、构配件的进场检验与复试，监督见证取样，确保材料符合设计及规范要求。 -记录施工技术资料（如施工日志、技术核定单、验收记录等），保证资料的完整性、规范性与可追溯性。 3.安全与合规要求 -识别项目技术环节中的安全风险（如高空作业、临时用电等），制定针对性安全技术措施，配合做好施工现场安全管理。 -确保项目施工符合国家及地方的建筑法规、环保要求（如扬尘控制、噪声治理），协助办理相关技术类审批手续。 4.沟通与问题解决要求 -协调业主、监理、设计及施工班组之间的技术沟通，及时反馈并解决施工中的技术难题（如现场突发结构问题、工艺优化需求等）。 -参与项目竣工验收，配合完成竣工结算中的技术核查工作，协助处理竣工后的技术答疑或维修事宜。

在农业种植方面有丰富的种植技术及管理经验

招聘，勤杂工工资3000加500满勤要求长期、联系电话地址北大街供吃住

招A2司机 哈尔滨-通辽往返 工资底薪12000加提成 到月就发工资 13米高栏车 有经验者优先 电话

  诚聘：照顾一位老人 家中两位老人，一位能自理不需要伺候、能帮忙搭手照看、家里事少；另一位老人卧床，需要协助起卧，一天2—3次。 主要工作：做饭、洗衣、日常家务、协助卧床老人起卧。 要求：有责任心、有耐心、干净利索。 月薪：3000元，按月发放。 工作地点：__工人文化宫_ 齐齐哈尔____龙沙区_ 非诚勿扰，有意者直接电话联系！

招A2副驾学徒一名 要求证件齐全，跑过高速，勤快干净， 初六~初七 耍滑大手勿扰，活轻松，干一天一宿歇一天一宿，

招聘 煎档工人 4200元+300元满勤（烤冷面炸鸡架）不会有人带 水台 3500元+300元满勤 地址 哈西南兴街6号 电话☎

博士后人员 （1）具有生物学、作物学、遗传学、植物保护和植物学等相关博士学位；（2）已经获得或即将获得博士学位，年龄不超过35周岁，全职在岗工作；（3）能够独立开展科研工作和较强的中英文写作能力，良好的沟通和组织协调能力；（4）身心健康，热爱科研工作，勤奋踏实，具有较强的团队精神和独立工作能力；（5）良好的学术道德和严谨科学态度。完成团队布置的具体科研任务，研究多维组学技术的研究及其在甘蔗上的应用 薪资福利:（1）将在海南大学陈飞教授和中国热科院阙友雄研究员的联合指导下开展工作；（2）综合年薪为税前50万/年左右，含基本工资、生活补助、实验室补贴和绩效津贴等；（3）享受社保、公积金、子女入托、入学等在编职工同等待遇；（4）在站期间取得的科研成果可按院所成果奖励办法申报奖励；（5）在站期间可聘为青年研究员（青年副研究员），并正常参与职称评聘；（6）考核优秀的博士后可优先考虑留院工作。 招工人数:1 - 2名 本招聘启事长期有效，招到合适人选为止 工作地址:海南省三亚崖州湾科技城

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

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岗位职责：1.负责农业技术、新品种的试验、示范与推广，指导管理员工科学种植与养殖2. 开展土壤检测、病虫害诊断及绿色防控技术应用，提供全程农技解决方案。 3参与农业项目申报、实施与验收，撰写技术报告与推广总结材料 5.结合本地气候与资源条件，优化种植结构与栽培模式，助力农场提质增效 任职要求： 1.农学、植物保护、园艺、土壤肥料、农业资源与环境等相关专业背景，学历要求：相关专业毕业 2.具备农业一线服务经验者优先，经验要求：不限3. 能吃苦耐劳，跟员工沟通能力，会驾车具体面试

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

焊工具有焊工证者优先。产品焊接薪资福利:月薪7000-9000元，五险，阿城有通勤车、外地员工有宿舍工作地址:阿城区杨树乡下广庆屯

装配焊工 55岁以下，有焊工证。负责装配班组焊接作业、协助钳工进行装配、配合装卸等工作 薪资福利:5000 - 6000元/月，双休法休、缴纳五险、免费工作餐、免费通勤车、节日福利 招工人数:3人 （） 工作地址:平房区印联西路88号

0308润鸣科技有限公司高薪招聘 电气装配 成手 月薪:4000-6000元 钣金设计员 月薪:4000-6000元 电气装配一次成手（可学徒） 月薪:4000-6000元 折弯机师傅（可学徒） 月薪:4500-5500元 电焊工 成手 月薪:4500-6000元 喷漆师傅 月薪:4500-6000元 以上岗位入职半年后 每月2天带薪休息，供吃 以上岗位工作地点：龙沙区金玉府小区附近 文员 1名 会电脑，做报价，整理合同，投标 月薪:4000-6000元 营业员 1名 从事五金电气者优先 月薪：2800-4500元 月休2天，提供午餐 工作时间：8：00-17：00 工作地点：铁锋区五金市场 联系电话： 快速上岗就来井号 招聘‬求职:

铆工年龄50岁以下，专业识图，会组对、校型，无学历要求薪资福利:6000-10000元/月，早八晚五单休、缴纳五险、免费工作餐、免费通勤车、节日福利招工人数:1名邮箱：工作地址:平房区印联西路88号

机械厂招聘，喷涂工，早七点晚五点半，休一个小时，管饭，月工资五千联系电话

绥化市北林区寻找一名技术员，负责高速路护坡和沟渠护坡工作，详情请联系负责人王总。

寻人启事：靠谱的电焊师傅 公司扩大生产，急缺几位手艺好的电焊师傅。 我们这儿： -活儿稳定，不拖欠工资 -老板人好，同事也好相处 -管吃管住，生活上不用操心 只要你有焊工证，技术过硬，踏实肯干，就来联系我！ 电话： ​

岗位名称：焊工（氩弧焊、汽保焊） 岗位要求：1.年龄2550周岁；2.有13年以上电焊工作经验；3.会看图纸优先，工作态度积极，动手能力强，有生产型企业工作经验者优先。 薪资待遇：月薪50007000元，提供五险、节日福利、工作餐等福利及广阔的发展空间。招工人数：5人。

"初六上班高工资 青特集团机械厂 工作稳定 工资高 公司主要生产特种车制造，汽车车桥，汽车零部件。 工人 18－49周岁 识字身体健康无传染疾病 注：长白班或者两班倒 ， 每天工作 10.5－11.5小时 普工试用期工资为20元/小时，转正计件工资8000+ 喷漆工，打磨工 试用期20一小时，转正后8000-11000元 喷漆是水漆基本没有味道，有无经验都可以干。 车工试用期工资为20元/小时，转正计件工资8500+ 焊工试用期工资为24元/小时，转正计件工资9000+ ⏩ 餐补按照当月出勤10元每人每天，合并到到月工资发放 ⏩ 公司免费提供厂外住宿， 宿舍4－6人间（提供班车） 工资发放:每月25发放 ⚠。 报名电话：同号 "

重机厂大量招焊工气保焊，拍片。