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招聘：初级设计师薪资：6000元以上/月1、负责协助与甲方沟通智能化需求；2、负责协助编制相关行业(政府、医院、学校、商业、园区等)智能化解决方案；3、负责协助完成智能化方案汇报文件及PPT材料编制与汇报、交流；4、负责协助编制智能化设计图纸、清单配置与预算；5、负责审核绘图工作（图纸、点位表、线材表）。

招智能家庭工程师, 薪资6000元以上/月, 联系彭先生

招聘：自动化装配薪资：6-10K岗位职责：1、完成自动化设备的安装及调试工作；2、负责现场仪表及自动化设备的维护工作；任职要求：1、高中中专以上学历，仪表、自动化或相关专业；2、1年左右的电子元器件、自动化设备维护相关工作经验；3、熟悉非标自动化组装工艺

招聘：PQE工程师2人 男女不限待遇12K~14K，(根据流水洽谈)需熟悉手机中框组装制程工作地点: 东莞石排联系人：廖生()

公司扩张目前急需自动化工程师，包吃包住8000一个月，可以接受零基础学徒岗，上班可以带手机，工资可以预支。长白班不体检。一、薪资福利待遇:1、包吃住水电费平摊，月综合工资8500;2、住公司宿舍，就在园区，上班方便3、公司定期给员工提供培训(产品、专业、技能管理、知识培训);4、丰厚的奖励:年终绩效+优秀员工奖励。宿舍2-3人/间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、热水器等用品。,24小时热水空调环境干净整洁。5、可以预支工资，做满一个礼拜可以申请提前借支。二、招聘:1、年龄18-40岁(身份证年龄)，无大面积纹身、无案底;2、有本人二代身份证，在有效期内、有磁性,3、无不良犯罪记录，不良嗜好。三，主要工作内容:主要负责自动化装配(无经验有师傅带）1.协助自动化电气工程师完成项目的设计、开发和调试工作。2.学习和掌握电气控制系统的相关知识3.参与项目现场的安装和调试工作，积累实践经验4.协助工程师进行设备维护和故障排除工作

工作内容:一、招聘要求:1、18～43周岁,经验不限，学历不限2、持有本人身份证，真实有效有磁3、无大面积纹身，无案底，认识26个英文字母二、主要工作内容:主要负责自动化设备的调试，状配，接线，小白有师傅带(长白班包住)三、薪资福利待遇:1、小时工薪资:35小时，保底8000+2、房补餐补+晚班补助+社保+年终奖+绩效奖金+员工生日会福利3、公司定期给员工提供培训(产品，专业技能，管理知识培训)4、丰厚的奖励+年终绩效+优秀员工奖励5、公司给员工提供有竞争力的薪酬和职业发展四、车间环境1、车间配有:饮水机，休息间2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，穿的普通工衣五、住宿饮食:1、工厂统一提供饭卡，刷卡消费，八大菜系应有尽有2、住房环境优美，花园式厂房，空调车间，空调宿舍，厂区地处繁华地段，周边生活娱乐，设施齐全，交通便利3、宿舍环境:4-6人间，配备空调洗衣机，衣柜，24H冷热水，独立阳台和卫浴4、当天安排食宿，让你从此不必奔波合同:签订正规劳务合同保险:公司为员工，办理养老，医疗，失业，生育，工伤，意外险福利:五险一金(可自行选择是否购买)年终奖金，每年春节返乡津贴，中秋节晚会，春节晚会，员工活动等

熟悉自动化设备编程，能独立完成电箱安装及调试

招聘：智慧家庭工程师（装维师傅）薪资：4000元以上/月（一）岗位职责：家庭小区宽带业务装机及故障维护（二）任职资格：1、中专/高中以上学历，有宽带维修经验者优先。2、能力要求：责任心强、执行力强、有主动服务意识

**职位描述**：-负责自动化系统的设计、开发和调试。-编写PLC、HMI、SCADA等控制程序。-参与项目需求分析、方案设计及实施。-解决现场技术问题，提供技术支持。**职位要求**：-对自动化项目感兴趣者优先-具备良好的沟通和团队协作能力。**薪资福利**：-薪资：10K-20K/月-五险一金、带薪年假、节日福利

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岗位职责：1.负责集装箱预制化数据中心/储能箱/换电站/制氢站产品或项目的弱电系统设计，包括：综合布线、视频监控、门禁、GDS气体检测、消防、动环等系统的设计。2.进行弱电图纸的绘制、完成相关部件的选型、出具计算书等。3.与其他专业工程师密切合作，确保研发设计方案满足要求，并且协助进行项目计划、进度、成本和质量等方面的控制。4.负责公司内弱电相关的技术支持和培训，提高各团队的技术能力和业务水平。5.协助完成公司安排的售前方案和造价技术支持工作与售后技术支持。6.完成上级领导交待的其他工作。任职要求：1.本科学历，电气、自动化、电子信息工程、通信工程或机电一体化相关专业。2.掌握先进的弱电系统理论，熟悉弱电设计标准，能够对弱电类产品熟练设计应用，具有3年以上弱电系统设计工作经验。3.熟练运用CAD等设计软。4.具有较强的沟通能力、解决问题的能力，具有创新精神和团队合作精神。

找一个专业弱电室外管网工程师，有绝对的经验，懂得室外弱电管路施工，弱电井施工。

有机电建造师、建筑建造师和高级工程师证优先，能深化设计弱电工程图，有职业责任心，工作认真。

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西安港务区国企物业公司急缺高压电工、电梯管理员、弱电工程师、低压电工、锅炉工【福利待遇】高压电工底薪4200+加班费（岗位技术突出者入职次月底薪可调至5000），低压电工、弱电工程师、电梯管理员底薪4000+加班费；暖通运行工、司炉工：4200-4500；每月20日发工资；一金【上班时间】根据分项目具体班次安排所有岗位均为单休（轮休或周日休）管午餐， 【任职要求】1、高压电工、电梯管理员、锅炉工年龄25—47周岁；低压电工、弱电工程师年龄25-40周岁；2、高压、低压电工需要特种作业操作证，有高压配电室工作经验优先考虑，弱电工程师需要低压电工证；3、电梯工需要电梯管理员A证，本公司有专业维保团队，不需要电梯维修工。4、司炉工需要锅炉司炉G1操作证，确保锅炉房运作正常，熟悉锅炉构造原理及操作方法，熟知清洁、修理及保养锅炉的方法，具有安全操作的专业知识，接受过锅炉专业训练；5、暖通有空调特种作业操作证与空调初级资格证，有中级空调证以上优先考虑（要有空调修理或运行经验）；6、一年以上物业工程维修岗位工作经验，工作热情，执行力强，学习能力强，服务意识强。【面试时间】每周二、周四下午2：30【面试地址】西安国际港务区港务大道地铁口D出口—

岗位内容：1.协助制定和执行生产计划，并保持生产进度与计划的一致性；2.负责生产部门的日常文书工作，做好记录和报表的整理汇总；3.维护生产现场秩序，及时排除可能存在的安全隐患；4.协调生产线上各个环节，跟进订单生产进度，确保交货期达成。任职要求：1.熟悉企业生产管理流程和文书工作，具备一定的生产相关知识；2.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效地解决工作中遇到的问题；3.有较强的对工作事务的记录和整理能力，能熟练运用办公自动化工具完成文书工作；4.具有良好的时间管理和进度控制能力，能够按时保质地完成任务。

懂设计，预算，报建，并网验收。有相关经验联系详谈。

本厂生产实心钢带。招跟单文员。主要负责内容订单的接收，订单的排程安排。进度的管控，数据的核对。开单出货。

模具开发主管职位描述：主要负责厂内IP.MD.RB.TPU.TRPU等模具的开发设定，同生产底厂对接，全程追踪模具生产进度及试模成品确认。模具确认后交接底厂，确保模具顺利上线生产。主要负责：a.对新型体图纸设计。跟踪图纸客人确认。考虑模具同大底生产。提出合理建议。b.模具设定，底厂生产主导开会对接。一切以品质同生产成本为中心。c.保证开发期的样品品质,样品进度.大底生产。d.做好量产前的准备工作：量产前会议、样品模总结会议。e.模具确认转交底厂生产。追踪大底品质。F.与客户沟通确认产品的品质标准，接收相关异常反馈,处理好相关品质异常问题.G.把控工厂的生产成本，保证生产品质好的同时，使生产效益化.H.管理好开发团队，保证产能及产品品质，确保客户的满意度

招聘-包吃包住1.生产操作员18-45岁.工资4500-7500元/月（试用期保底，熟练可计件）2.技术员18-40岁.工资7500元/月，会CAD，能吃苦耐劳。3.业务员.（薪资保底不封顶）及时跟进客户，促成订单，开发新客户等4.生产主管，负责生产，现场管控，品质把控，订单排产。（有玻璃厂经验优先）工作地点：广东省东莞市虎门镇怀德路243号正鸿高新产业园

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鞋厂成型招腰帮1人，打磨1人，刷面胶1人，刷大底胶1人，贴底1人，打钉1人，后段修鞋1人，后段班长1人，要求18一55岁，品德端正，做事心细，服从管理，聊系电话同步。工厂在厚街下汴

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