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岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌周到的服务体验 4.妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错发等情况发生 5.配合站点完成日常交接、车辆检查及基础台账登记工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应户外作业和较强体力劳动 2. 无犯罪记录，具备良好的服务意识与沟通能力 3.熟悉工作区域地理环境，会骑电动车并持有有效驾驶证者优先 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本智能手机操作能力 5.学历不限，有快递、物流行业经验者可适当放宽其他条件

每次负责固定区域上的收件和派件，日常维护客 户，开发客户，早上8点钟上班，直到区域上的 工作完成

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职责描述: 1、战略承接：围绕华南区域公司收入与利润目标，确保应收账款按时回收，严控逾期风险，对组织整体盈利水平负责； 2、TOP客户开发：系统收集并分析市场与客户信息，构建客户漏斗模型，开展业务拓展及营销运作，推动新项目落地； 3、体系建设：建立并优化营销与运营体系，持续增强组织核心竞争力； 4、团队建设：整合行业优质人才资源，搭建人才梯队，组建高效团队，提升全流程作战能力，促进人才良性流动； 5、组织提效：推进业务信息化进程，全面提升组织运行效率； 6、风险管控：建立事前风险预警机制，确保合资公司运营零风险隐患 任职要求: 1、大专及以上学历； 2、具备以营销为主（80%）、运营为辅（20%）的工作背景，有独立开拓客户经历，能自带客户资源者优先； 3、10年以上物流行业从业经验，具备团队管理实操经验； 4、熟悉家居/快消品/营养品/建材卫浴/日化等2-3个细分领域，拥有相关行业资源者优先； 5、具备领导力、沟通协调能力、人际交往能力、抗压能力及下属培养能力； 6、价值观端正，具备出色的成本控制、质量优化、管理统筹与创新变革能力； 7、擅长目标设定、计划制定与执行落地，具有优秀的分析判断力与问题解决能力 加分项：具备公路物流、装卸搬运、仓储物流、日化等行业经验者优先

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岗位职责 1、收国内快递录入系统，帮客户整理后、拍照，打包发往国外 2、负责仓库日常物资的验收、入库,出库 3、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作 4.配合物流团队，完成货物的出入库管理，保证库存的准确和清晰 5.负责品和环境的清洁、整齐和卫生工作 6.配合物流团队，完成货物的出入库管理，保证库存的准确和清晰。 任职要求 1.年龄在22岁到35岁之间，身体健康，能够适应体力劳动。 2.具备工作经验优先，熟悉国际物流操作流程者优先。 3.具备良好的团队合作精神，能够与不同部门协同工作。 4工作认真负责，细心谨慎，具备较强的安全意识和责任心。 5.能够适应加班和轮班工作安排。

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