安装一块电表和一块终端和电流互感器，安装接地扁铁大概200左右，与屋顶接地网连接。

郑州市巩义市招强电、指挥/司索工

强电，墙内暗线，需要探测一条线路走向

社旗县县内工作推荐社旗县同信电力工程招聘电力线路运维人员4名要求：1.会登高作业，有高压证2.熟练掌握高低压线路安装与维修3.无传染病史及不良嗜好4.吃苦耐劳，工作严谨5.工作地点在社旗本地，包吃包住，6.工资面议，有试用期联系电话：

郑州市金水区招强电、水电

周口市鹿邑县招砌砖/石、强电、开槽/切割、水电

周口市川汇区招强电，栽杆，拉线，安装变压器，下户线，安装电表，对外分包，寻找对伍

平顶山叶县招水电，小工，中工

鹤壁市淇滨区招高压电工，带双证，登高，高压电工证

许昌市魏都区招强电、电焊、光伏安装

郑州航空港区，招砌砖/石，抹灰

驻马店市正阳县别墅内外粉 占地面积42每平方

驻马店市汝南县招泥瓦工

商丘梁园招氩弧焊工作地址：商丘

上海市浦东新区招强电，室内接灯线插座和排风。包两餐，不包住。

太原市小店区招强电、弱电/安防，干过光伏安装的电工师傅优先，必须有电工证。

苏州昆山招强电，检测UPS主机+电池，测电压，有低压电工证

内蒙（赤峰下面的每个旗县、接受这些地区的安排。）招生岗位：智能电网配电终端运维岗位要求：年龄22-35周岁，必须本科以上学历，电力电气相关专业优先，熟练使用办公软件，并熟练驾驶汽车。薪资待遇：转正后综合薪资4500-6000元，根据用人单位实际情况缴纳五险一金，提供住宿，用餐自理，周末双休，国家法定节假日，其它福利待遇以企业规定为准。联系电话:

全川范围，做变压器巡检，可以组团队做预防性试验

河南林州弓上抽蓄电站需要1名记录员，中大华瑞记录仪，外接鼠标的，记录仪好用，有意者工资私聊：急急急[憨笑][憨笑]

招：打杂工，年纪不要太大，8点上班，

开封市龙亭区招充电桩安装

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新密工作室每天招兼职人员10名8个小时200+联系方式（）

24小时AI数字人直播项目(全国运营) 薪资福利 1. 开单提成：单笔成交日结600元，签单当天即可结算 2. 长期管道收益（被动收入） 自己开发签约的商户，只要客户按月续费使用套餐，每个客户每月持续拿600元管道提成。 单个客户全年管道收益：7200元； 如果稳定维护10个自有客户，一年管道被动收入可达：72000元，收益长期可持续。 3. 工作时间完全自由，自主安排工作节奏，不用坐班。 业务介绍 主营AI数字人直播一站式运营套餐，面向线下实体商铺拓客：餐饮、娱乐场所、服装鞋帽店、日用百货门店均可合作。 双平台全域运营： ① 美团、饿了么、淘宝本地生活运营； ② 抖音、快手短视频+24小时数字人自动直播。 商家仅需提供店铺账号、营业执照，其余账号运营、数字人搭建、直播带货全流程均由我们全权负责。 岗位职责 1. 线下地推陌拜：实地走访本地沿街商户，面对面介绍AI数字人直播方案，挖掘意向客户。 2. 线上网拓开发：在抖音、快手、美团等平台查找本地商家，通过私信、电话初步对接，意向客户可预约上门深度洽谈。 3. 跟进意向商户，讲解合作套餐，促成签约开单。 4. 维护自己开发的存量客户，做好简单回访，提升客户续费率，持续赚取管道收益。

这个地方现在加两个人，男女都行。年龄就40岁以下，干的赶快联系。

【工作地点】开封市祥符区开封职业学院 【岗位职责】 · 负责校内电力系统日常巡检与维护 · 处理电路故障，保障用电安全 · 完成低压、高压设备操作与检修 【职位要求】 · 1-3年电工工作经验，持有效低压电工证或高压电工证。 · 18-55 周岁，身体健康，无妨碍从事电工工作的疾病 · 高中及以上学历，优先考虑电工、电气工程等相关专业人员。 · 熟悉物业或小区电工工作优先 【工作时间】 月休四天 。白班08:00-18：00，夜班轮值，值夜班需要住校。 【薪资福利】 · 综合薪资4200元/月 · 包住

岗位职责： 1. 负责本地餐饮、便利店、驿站等类型商户的开拓与合作洽谈； 2. 推进共享充电宝、POS机等设备的安装落地及商户入驻流程； 3. 推广公司副业类APP，持续维护商户关系，达成既定业绩指标； 任职要求： 1. 具备地推、销售或商户拓展相关经验者优先考虑； 2. 具备良好沟通能力，能承受工作压力，行动力强； 3. 熟悉所在区域市场资源者优先录用，无经验者可安排带教培训； 薪资待遇： 1. 底薪加高额提成再加额外奖励，收入无上限； 2. 公司配备系统培训、宣传物料及标准化沟通话术支持； 3. 工作时间灵活，成长通道广阔，团队协作氛围融洽；提供住宿安排。

【岗位职责】 1.团队从0到1组建： 负责在当地快速招募、不断扩充针对博物馆/展览馆的一线地推人员。 2.日常考核与管理： 制定并执行地推团队的日常排班、考勤与业务考核机制；负责团队成员的话术培训与实地带教，确保地推动作标准化。 3.目标拆解与达成： 带领团队完成公司下达的区域拉新、推广及活跃转化指标，对区域整体业绩数据负责。 4.现场品控与反馈： 监控地推现场秩序与合规性，及时处理突发状况；定期汇总一线市场数据与游客反馈，向公司提供优化建议。 【任职要求】 1.实战与管理经验： 具备丰富的地推（BD）实战及团队管理经验，有过O2O、本地生活、教育或文旅行业兼职地推团队（如大学生、宝妈等群体）管理经验者优先。 2.人脉与渠道资源： 熟悉当地市场，自带兼职人员招募渠道；若在当地文博系统、热门景区有一定的人脉资源或地推场地协调经验，为核心加分项。 3.自驱与执行力： 极强的目标导向和落地执行能力，能够“卷起袖子”亲自下场打样，具备优秀的抗压能力和团队激励能力。 4.时间与精力保障： 本岗位为兼职合伙性质，但要求每周有相对稳定可控的时间投入（需覆盖周末及节假日等文旅高峰时段），能够及时响应并处理团队日常事务。

铲除仿瓷涂料1000平方，活在中站。