线下授课高中教育全职K12教育班主任学管师维护，二次续费 班主任岗位职责： 1. 统筹安排学生与教师的上课时间，落实课程排定与调度管理； 2. 结合学生实际学习状况拟定教学计划，持续跟踪学习进度，并定期向家长通报学生表现； 3. 为在读学员提供高质量学习服务，推动实现续费及转介绍等后续转化，达成个人考核指标； 4. 负责教师日常课务安排，准确填写教师授课时间表、课程记录表等相关教学管理资料； 5. 收集整理教师课堂教学反馈信息，并及时向上级主管汇报沟通； 6. 规范安全保管教师与学员的相关档案资料； 7. 完成上级安排的其他临时性工作任务。 要求：具备1年以上相关教育行业同类岗位工作经验者优先 具备良好沟通能力，逻辑思维清晰

岗位职责： 1．负责学生与教师的课程安排，统筹排课管理工作； 2．依据学生学习进度制定个性化教学计划，跟踪学习成效并解决相关问题； 3．定期向家长汇报学生学习情况，组织家长会，维持与学员及家长的良好互动； 4．提供高品质学员服务，提升客户满意度与粘性，促进稳定续费，达成个人业绩目标； 5．与授课教师沟通学生阶段性表现，收集教学反馈，协助推动教学质量优化； 6．安全规范管理师生信息资料，准确填写各类管理表格并及时录入系统，确保数据同步更新； 7．完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1．大专及以上学历，师范类或市场营销相关专业优先； 2．热爱教育行业，具备较强的责任心、亲和力及良好的服务意识与耐心； 3．有教育培训行业或素质教育领域相关工作经验者优先； 4．具备良好的团队协作能力、执行力和抗压能力； 5．熟练操作Office办公软件及常用办公设备。 【上班时间】 周末出勤，周一或周二安排单休。 【福利待遇】 提供岗前系统培训，快速掌握业务流程； 配备资深导师带教，帮助新人高效融入； 拥有积极开放的团队环境，与教育领域专业人才共同进步； 无责底薪，试用期薪资全额发放； 新员工享有业绩补贴； 高激励机制（绩效+提成+专项奖励），平均月收入6K起，上不封顶； 缴纳六险一金； 午休1小时； 零食自由供应； 带薪培训机会； 定期组织团建活动； 享受带薪休假； 节日福利齐全

可提供免费教职工集体住宿，有午餐补贴。 工作职责: 1、全程跟进学生学习进展，掌握教学进度与思想状况，开展有效沟通及心理疏导； 2、落实家长与学生的回访任务，做好记录整理，跟踪教师授课质量并收集反馈，提出优化建议，提升教学成效； 3、组织学区文化建设及相关讲座活动； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、统招本科及以上学历，师范类、教育学、心理学等相关专业优先，具备相关工作经验者优先； 2、热爱教育行业，具备较强的学习能力，个人修养良好，品行端正； 3、沟通能力突出，服务意识强，责任心强，性格亲和，具备良好的团队协作精神； 4、熟练操作常用办公软件。

【岗位职责】 1、结合学员实际状况，科学规划并实施个性化课程安排； 2、负责日常教学排课及学生学习档案的建立与管理； 3、处理学员加课、扩科、续费、更换教师等教务相关事务； 4、办理停课后激活、客户挽留、退费等相关学生管理工作； 5、按校区要求参与自习辅导或通过微信进行学习答疑； 6、与授课教师保持沟通，掌握学生学习动态，定期向家长汇报学习进展； 7、按时参加家长会，总结学员阶段性学习成果，并针对家长反馈提供有效解决方案； 8、为学生及家长提供专业的教育服务，提升满意度，推动后续报名及口碑传播。 【任职要求】 1、大专及以上学历，有志于长期发展教育行业者优先考虑； 2、具备学习顾问或教务工作经验者优先录用； 3、形象良好，行为举止自然得体，普通话流利，富有亲和力，具备良好沟通能力； 4、熟悉中小学各学科课程内容及相关辅助资料，掌握当前升学政策信息； 5、能接受周末出勤及周期性早晚班工作安排。 【福利待遇】 1、无责任底薪+绩效提成（课时消耗+续费奖励），月均收入12-30K，表现优异者月薪可达8W以上； 2、试用期为三个月，平台重视个人成长，能力将快速获得认可，潜力无限可期； 3、入职即缴纳五险一金，提供健全的社会保障，全面守护员工生活权益； 4、配备专业导师带教，涵盖课程知识、续费策略等内容，系统化培训助力职业成长； 5、晋升路径清晰明确： 管理方向：教务老师-教务主任-校长-教务经理-教务总监 专业方向：初级学管师--中级学管师--高级学管师--未来规划师 只要你有信心、有能力，我们将全力支持你的职业发展 【工作时间】周一休息，周中12:30-21:00，周六日8-17, 9-18（可配合加班需求）

【岗位要求】 1. 本科及以上学历； 2. 具备较强的理解与沟通能力； 3. 工作态度积极，细致耐心，富有责任心和进取心； 4. 拥有相关专业背景者优先考虑。 【岗位职责】 1. 通过社群、电话等方式与用户建立联系，及时解答用户疑问； 2. 协助学员顺利完成课程学习，保障学员的课程完成率； 3. 推动学员后续课程续费，提升整体续费水平。 福利待遇： 上班时间：10:00—20:00，周末双休； 试用期薪资全额发放！

【薪资待遇】 无责底薪5000+课消绩效+提成+职级奖金0-1600元 试用期全额发放，不打折~ 入职即缴五险一金（以15号为节点） 全年享受5-20天带薪年假~ 发薪日：每月10号准时发放~ 培训体系完善，晋升路径清晰透明 【作息时间】 8:00-17:00，月休5天（4天固定休息为周六或周日，另1天可灵活安排） 【岗位职责】 1、协助家长与学员了解并使用学习软件及配套教学资源； 2、全程跟进学员学习进展，负责学员咨询的响应与问题处理； 3、关注课堂参与情况与课后巩固环节，保障学习连贯性，及时解决学习中遇到的问题； 4、跟踪学员出勤动态，保持与家长的高频沟通，协助满足其合理需求； 5、与家长建立长期稳定的合作关系，持续提升服务满意度； 6、配合完成学员后续课程续费支持工作。 【任职要求】 1、全日制大专及以上学历，具有一年以上在线教育行业班主任或辅导教师相关经验； 2、普通话标准，语言表达清晰流畅； 3、理解能力强，服务意识佳，具备出色的沟通协调能力； 4、热爱教育工作，耐心细致，责任心强，积极进取； 5、具备基本销售思维，掌握一定的客户维护与转化技巧； 6、能熟练操作常用办公软件。

一、岗位薪酬： 底薪范围为4000-5500元，岗位月均收入在9000-12000元之间，业绩突出者月收入可进一步提升。 二、完善的培训机制： 1.公司建立系统化培训体系，为每位员工提供岗位技能与综合素质提升的专项培训。 2.培训内容包括：①导师带教模式 ②定期组织业务与专业能力进阶培训（涵盖学科知识、职业素养、沟通技巧、仪容仪表、管理技能等），由总部高层、人力资源培训专员及外部讲师联合授课。 三、岗位职责： 1.负责课程日常排课、学生档案建立及日常运营管理工作； 2.与家长和教师保持有效沟通，掌握学生学习动态，协助制定学习优化方案，并定期汇报学习进展； 3.搭建家校沟通桥梁，推动三方良性互动； 4.为学生及家长提供教育咨询服务，提升服务满意度，推动续报及口碑传播； 5.根据学生学习情况，开展续费及课程推荐工作，达成推广目标。 四、任职条件： 1.大专及以上学历，教育类相关专业优先，热爱基础教育工作者优先考虑； 2.具备学习顾问或教务相关工作经验，且对此岗位有浓厚兴趣； 3.形象良好，行为举止自然得体，普通话标准，具备较强亲和力和沟通表达能力； 4.具备良好的协调沟通、归纳分析能力，具备一定规划能力，观察细致，能准确把握家长与学生需求，进行个性化课程建议； 5.熟悉各学科辅导资料，掌握常见题型与知识点分布，了解相关升学政策信息； 五、广阔的职业发展空间： 公司设置专业与管理双通道发展路径，员工可根据自身能力与职业偏好选择发展方向，部分员工入职2-3个月晋升为组长或中级学习顾问，部分在3-5个月晋升为主管或高级学习顾问，另有员工在6-12个月内成长为分校校长或资深学习顾问。 1.管理方向：学习顾问——学管组长——学管主任——分校校长——运营经理——运营总监 2.专业方向：普通学习顾问——中级学习顾问——高级学习顾问——资深学习顾问

工作职责 1.负责英语启蒙正价课学员长期服务，达成完课率、退费率等核心指标。2.跟踪2-8岁学员学习进度，提供陪伴式辅导，培养学习习惯，提升满意度。3.协同教研、运营团队，完成课程服务及学员反馈收集工作。4.处理家长及学员的投诉建议，反馈问题并协助优化服务流程。 任职要求 1.统招本科及以上，教育类相关专业优先。2.目标导向，抗压能力强，具备良好跨部门及亲子沟通能力。 工作地址 北京海淀区

岗位职责： 1、负责班级与学员的日常运营管理工作，配合上级推动部门教学服务工作的落实，严格执行相关制度与流程； 2、统筹所负责学员的课程规划及师资安排，协调面授教师的对接与调度工作； 3、管理所带班级学员的费用往来，包括续费、转介绍、课时消耗及退费管控等事务； 4、开展学员日常维护、学习进度监督、教学质量反馈、家校联络及问题处理等相关工作； 5、参与专业课师资资源库的搭建与维护，精准匹配学员所需的专业教师资源，合理控制专业课支出成本； 6、积极参与公司或部门组织的各类培训与活动，高效完成上级交办的临时性工作任务。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，专业不限，硕士研究生或具备考研经历者优先考虑； 2、热爱教育行业，具备较强的责任心、服务意识，工作认真细致、条理清晰、积极主动； 3、具备良好的学习能力、沟通协调能力、应变能力、抗压能力以及团队合作精神； 4、有教育领域工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可择优录用。 岗位福利：五险一金、提供住宿、餐食补贴等

岗位要求如下： 1.大专及以上学历，具备优秀的沟通、组织与协调能力。 2.有1~2年或以上相关领域工作经验，熟悉互联网行业发展趋势，掌握各职位招聘的特性与需求。 3.热衷于教育事业，具有强烈的责任心，工作细致严谨，能承受较强的工作强度。 4.具备良好的服务咨询意识，可高效协助学生应对学习过程中的各类问题。 5.熟练操作Office办公软件，能够独立完成专业性文档及报告的撰写。 6.入职后能保持长期稳定发展。 主要职责如下： 1.负责校区学员的日常运营管理，及时掌握学生学习进展，提供全方位的学习指导； 2.策划并执行班级活动，如开班仪式、节日庆祝、联谊交流、校友活动等； 3.协同开班部、教学教研部及就业部推进学习中心各项教学与运营工作的落实； 4.推动学院口碑传播与学员转介绍，参与相关推广任务； 5.完成上级交办的其他工作事项。 福利待遇：五险一金，法定节假日、加班调休、节日福利，年度体检，团建活动等等。

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北京清真餐厅招聘 厨师一名工资面议， 服务员8名5000+ 打荷一名，工资面议 全勤奖+菜品提成➕会员提成 上班12小时.有公休，包食宿 打电话，勿加，谢谢！

北京烧烤店招聘岗位： 服务员8名：底薪5000➕500 凉菜1名:5000至6500 后厨:1名5000至6500 腌肉1名:6000至7000 切配2名:5500至6500 穿串3名:5000至6000 腌肉，切配，穿串，绩效另算 所有岗位+流水奖金＋工龄奖 上班时间下午16点至凌晨2点，工作时间10小时， 所有岗位月休4天，包吃住提供被褥，宿舍环境好设备全，宿舍离店200米 每半年涨100工龄奖，500封顶 地址：宋家庄地铁站附近，平乐园地铁站附近。 联系电话和 程

北京大兴餐饮项目招聘 招聘岗位 - 服务主管：1名，薪资 5000-5500元 - 服务员：数名，薪资 4000-4800元 - 切配厨师：数名，薪资 4000-4500元 - 面点厨师：薪资面议 - 大灶厨师：薪资面议 - 洗消工：2名，薪资 4000-4300元 任职要求 1. 需提供无犯罪记录证明 2. 需持有北京有效期内食品健康证 福利待遇 包吃包住，住宿为标准八人间，配备公共卫浴，食宿条件优良。 联系方式 电话/：

招聘： 烧烤中工5000-7000(2名)煮面工4500-5000(2名)服务员4500-5000(3名)凉菜中工6000-7000刷碗4000-4500以上管吃管住月休两天每月按时发工资，工作地北京房山田瑞彩

岗位职责： 1.负责班级日常管理与学生思想教育，组织班会、主题教育及心理健康辅导活动2.密切联系学生及家长，及时掌握学生学习、生活与心理动态，建立成长档案 3. 协同任课教师开展学风建设，指导学业规划与职业发展，协助处理突发事件 4.组织社会实践、志愿服务与校园文化活动，提升学生综合素质与集体凝聚力 5.完成学校交办的招生宣传、就业指导、奖助学金评定等专项工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养、责任心与沟通协调能力 2.具备较强的组织管理能力、应急处理能力及文字表达能力 3.普通话标准，熟练使用办公软件，有学生管理工作经验者优先4.专业背景不限，教育学、心理学、思政类相关专业优先 5. 身心健康，能适应弹性工作时间，具备团队协作精神

岗位职责：. 负责班级日常管理与活动

岗位职责: 1. 与学生及家长保持良好沟通，确保信息畅通； 2. 协同教师团队，及时跟进并反馈教学情况； 3. 负责学生考勤、课后服务落实，定期组织家长会，参与学生学习方案的制定与优化； 4. 完成续费及推荐招生任务，达成个人业绩目标； 5. 提供学业辅导与心理关怀，助力学生全面发展； 6. 执行上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，具备销售背景，能适应电话沟通工作； 2. 性格温和，具备良好的表达能力和协作意识； 3. 富有爱心与耐心，认同教育行业价值； 4. 能妥善处理教学支持与学生管理中的各类问题。 薪酬福利： 1. 薪酬构成：底薪+转介绍奖励+续费提成+课程销售提成；试用期全额发放底薪； 2. 福利待遇：社保+公积金+节日礼品+生日礼盒+亲情慰问礼盒； 3. 休假安排：单休+业绩达标奖励假+法定节假日调休+带薪年假+老员工专属假期； 4. 制度健全，配备导师全程指导，帮助新人快速上手； 5. 工作地点：结合居住地就近分配，8大校区自由选择； 6. 试用期间可提供住宿支持。 我校拥有10大校区，学生规模超万人，转正后即分配生源享受提成，诚邀您的加入^_^

销售岗位；要求性格外向、沟通能力强、具备亲和力； 学管师：老师您好，该岗位主要负责后期学员维护、续费及招生相关的二次销售工作。 工作职责为协调教师、学生及家长三方关系，属于服务与管理结合的综合性岗位，不知您是否有兴趣了解？ 学管与咨询岗位均为单休，通常安排在周内休息； 我们提供四个班次供选择：早班 7:30-16:30、常规班1 9:00-17:30、常规班2 10:00-19:30、晚班 13:30-21:30； 单休一般为周一，周内可根据情况申请调休。

岗位职责: 1、配合教师执行教学工作;设计、安排及执行小组课各类辅助性教学活动，并做好反馈总结; 2、全程跟踪学员的学习进度及情况，定期与教师、学员及家长进行及时沟通反馈，并提供学习建议; 3、规划学员后期课程，二次销售，跟进学员上课课消; 4、为学员定期开家长会，做好后续学习规划，及时了解学员分数，及时为老师调整学习方案; 5、为有需求学员安排定期自习课程，安排老师为学员做好答疑解惑工作; 6、为心理有困扰，叛逆期学员定期做好心理疏导工作; 7、完成区域负责人安排的其他工作任务。 任职要求: 1.性别:性别不限 2.学历:本科及以上 3.专业知识:熟练使用办公软件 4.能力:形象气质佳，亲和力强;沟通能力强，具有危机处理能力、团队合作和组织协调能力;有高度的敬业精神和职业道

岗位名称：节目录制观众； 岗位要求：1.年龄35岁以下；2.男女不限；3.形象整洁，不得邋遢； 薪资待遇：具体待遇未提及。工作内容：观看节目，非常精彩，鼓掌等。工作时间：13:30凌晨12:45左右结束（提前半小时集合）。

北京团播娱乐公司【芸芸科技】旗下直播女团【DNA】招新 【芸芸科技】是国内新兴互动科技娱乐企业，业务涵盖真人互动影视、直播弹幕游戏及成长型偶像女团三大方向。 荣获抖音2023年磐石奖 荣获抖音2023年度优秀合作伙伴 荣获快手2023年度最佳弹幕合作伙伴 荣获快手2024年度最佳弹幕合作伙伴 【待遇】 保底：8000-10000元 提成：20%-25% 住宿：提供园区内公司宿舍 培训：7天带薪培训，每日补贴200元，内容涵盖直播基础理论与舞蹈课程 【工作内容】 参与团体直播演出，每日直播6小时，分两场进行，每场3小时 表演形式包括：开场舞、配合舞、个人solo、PK等互动环节 【团队配置】 每组由5名成员组成，配备主持1人、运营1人、摄像师1人、舞蹈老师1人、造型老师1人 【其他福利】 新团成立享约3万元服饰补贴 配备专业舞蹈指导，免费提供服装、化妆、造型支持并带薪练舞 免费供应化妆品，享受一对一形象设计 每日开设舞蹈课，声乐课，瑜伽课，健身操课，化妆课，场地全天开放 配套健身房、瑜伽室、日常药品、水果牛奶零食咖啡一应俱全，年度团建活动同步覆盖

检查员 1、具有环境、垃圾分类检查经验或网格经验；2、居住在通州，身体健康，最好有摩托及汽车以及相关驾照；3、城区检查需要自备电动车，能接受节假日可能进行排班检查；4、能接受工作调度，需接受临时性工作安排；5、需要有安卓手机，手机性能良好，不卡顿，内存充足、拍照清晰。1、检查通州区公共道路、公共场所的环境问题；2、每天需要完成一定的工作量及覆盖区域要求。 薪资福利:6000 - 7000元/月左右。 招工人数:5人 工作地址:通州区全域

1. 挖掘具有潜力的优秀小艺人。 2. 负责小艺人在广告、影视、走秀、综艺、晚会等领域的项目对接。 3. 协助经纪人完成相关事务性执行工作。 任职要求： 喜爱儿童，具备良好亲和力，性格热情，沟通能力强，目标明确，拥有主动学习意识，态度积极，阳光乐观。

1.负责学员的日常沟通、系统测试和教学管理，在途学员日常进度管理； 2.做好留学规划专家的沟通，预防和解决教学中可能出现的问题； 3.配合留学规划专家时间计划，协助学员完成留学材料的认证、提交等相关申请服务工作； 4.围绕学员作品集上课签订指导协议和，并做好上课时间和课后视频管理工作； 5.维护服务的学员，提高满意度，完成老客户推荐目标、协助顾问签约； 6.负责接听客户来电、邀约客户，协助留学顾问完成客户回访和追踪工作； 7.咨询服务，为有意向的客户提供前期咨询和指导服务； 8.负责学员案例汇总，参与和支持市场宣传与推广； 9.领导安排的其他工作。

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岗位职责： 1、全面掌握并生动呈现汽车产品的核心亮点，涵盖性能表现、外观设计及市场定位，增强用户购车兴趣； 2、借助直播渠道与观众实时交流，及时回应咨询，提升观看参与感与粉丝忠诚度； 3、结合专业汽车知识开展产品讲解与实操展示，助力提升成交转化率； 4、持续复盘直播数据表现，调整优化直播方案，提升直播间互动氛围与销售成果； 5、协同团队完成直播内容规划与脚本撰写，保障信息传递精准有效。 任职要求： 1、具备汽车行业相关知识或从业经历，能准确解读并传递车辆关键信息； 2、拥有直播实操经验，熟悉直播流程，可独立把控直播进程； 3、语言表达流畅自然，富有感染力，善于调动观众情绪并保持关注度； 4、具备良好协作意识，能与团队成员共同推动直播效果升级； 5、适应高强度工作节奏，具备较强的临场应变能力。

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1、本科以上学历，热爱教育； 2、做事干练，执行力强； 3、工作时间随高考复读学生上课时间，单休； 4、待遇每月平均大于10K； 5、免费提供食宿； 6、单位位于海淀区清华大学南门清华科技园。