职位描述 1、主要从事10KV线路配电网的电力设计工作，服务范围涵盖高速公路及市政道路领域的电力系统设计； 2、熟悉电力工程预算相关知识，能在设计过程中与预算团队协同配合，提供专业技术支持，助力项目成本合理管控； 3、配合公司各职能部门推进电力设计相关业务，保障项目信息高效流转与落实； 4、严格执行行业技术规范、项目管理要求及体系管理制度，确保设计成果质量达标。 任职资格： 1、大专及以上学历，电力系统、电气工程、自动化等相关专业； 2、具备3年以上电力设计领域实际工作经验； 3、熟练操作CAD软件，掌握电力设计专业知识及相关技术标准； 4、持有有效驾驶证并能独立驾驶； 5、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 职位福利：五险一金、高温补贴、节日福利、周末双休 上班时间：上午8:30至12:00，下午1:30至5:30

我司主营焊装自动化、非标自动化生产线及设备，自动化部门涵盖PLC与机器人调试两大模块。 1.负责统筹电气团队与机器人调试团队的日常管理； 2.制定并完善电气及机器人作业流程、施工规范与技术标准； 3.主导电气自动化系统集成方案的规划、设计、设备选型、PLC程序开发与现场调试，科学分配电气人员工作任务； 4.组织并监督机器人编程、调试及相关技术工作的实施与推进； 5.开展团队成员的技术培训、能力提升与人才梯队搭建； （具备5年以上焊装自动化领域工作经验，有团队管理背景者优先考虑）

招聘:电工3名 （工作内容：机电工程电气安装，要求，有工作经验优先，） 适应工作地点：能适应全国各地出差 两个工作地址：第一个，山东省济南市历城区港兴路146号 第二个，广东省佛山市顺德区林港路32号，美的集团创新科技园 年龄20-45岁 月薪7000～9000不等（工资可视能力调整）面议 有特种作业者优先（如：登高证，电工证） 工作时间：每天8.5个小时，超出按加班算。 包住不包吃 联系电话

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.负责电气系统的设计、安装及调试，确保满足技术规范与安全要求； 2.诊断电气故障并分析成因，快速完成维修与恢复，保障系统稳定运行； 3.协同团队成员，深度参与项目从启动到交付的全过程管理； 4.跟踪电气领域前沿技术，提出可行性优化方案与创新建议。 任职要求： 1.具备扎实的电气工程专业知识，动手能力强，能胜任现场操作任务； 2.熟悉常用设计工具，能够熟练运用AutoCAD等专业软件开展工作； 3.拥有良好的项目统筹能力和团队协作意识； 4.沟通顺畅，善于解决复杂技术问题。

岗位职责： 1、承担电气系统的方案设计、研发及性能优化，保障项目按期高质交付； 2、主导电气设备的现场安装、调试与日常维护，及时处理技术故障与疑难问题； 3、参与产品从研发初期到批量生产的全过程，提供专业技术支持与解决方案； 4、协同多部门协作，确保技术方案满足项目目标及相关规范要求； 5、关注电气行业前沿技术发展，推动技术创新与应用落地。 任职要求： 1、具备电气工程或相近专业大专及以上学历； 2、拥有3年以上电气设计或相关岗位工作经验，具备复杂系统项目经历者优先； 3、熟练掌握电气设计工具，具有扎实的电气图纸设计与绘制能力； 4、具备优秀的项目执行与问题应对能力，可独立推进项目进展； 5、具备良好的沟通与组织协调能力，能与客户及内部团队高效配合。

自动化设备工程师工作职责： 1.负责设备的日常维护运行工作 2.确保设备运行的稳定性和安全性 3.及时处理设备故障 薪资待遇： 一阶段（15-20天）：车间生产培训需要实操；薪资待遇：200/240一天（包吃住） 二阶段（15-20天）：设备维修与维护，底薪5000+1000绩效+300全勤+包吃住 转正：底薪6000+1000～2000绩效+300全勤+年终奖+包吃住，综合工资8000-10000

1.认识基本电气元件，懂原理。 2.中专及以上学历，机电一体化、电气自动化等相关专业应届毕业生

岗位职责： 1.负责厨余垃圾、污泥处理设备/处理车、分拣车等产品的研发设计、工艺制定、现场调试及维修工作（涵盖基础技术研究、程序开发与调试方案编制）； 2.为销售团队及项目现场提供专业技术支持与产品知识培训； 3.协调并推动解决项目实施过程中出现的技术问题； 4.与客户进行技术沟通，解答产品相关技术疑问； 5.按时完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1.本科及以上学历，电气、自动化等相关专业，具备2年以上电气设计、电气安装等相关工作经验； 2.掌握电气工程与自动控制领域的专业知识，熟悉常用电气标准与规范； 3.熟练掌握西门子PLC编程及主流液晶操作屏的组态与调试； 4.具备良好的团队协作意识，较强的沟通协调能力和执行能力，能够准确识别问题并有效分析与解决。

挤压机。冷床。牵引机懂得PLC

单位招长期工。 地址，天津市红桥区。广告公司。 30岁以下，八小时工作时间，有保险 薪资：双休，底薪6000 联系韩老师

天津西青区赫斯提亚新疆餐厅招聘 凉菜师傅6000-7000 炒锅一名8000-10000 以上岗位第一月休息3天，第二个月开始4天休息，干满一年，有年假5天，满一年可，能吃苦，踏实稳定的朋友联系 电话 ，欢迎你的加入

免费培训上岗，主要洗油烟机。三天一发工资。 每天200---500元，按量计算。 年底清账。 要求：年龄18--50周岁。 吃苦耐劳，着急挣钱的优先，年底短期工。 也可以但是年龄不能超45，管吃住也可

天津和平印象城招一名切配人员,工资5000加200,凉菜一名5000加200一个月是4天休节假日有补助共吃供住还有绩效奖,

王庆坨金威创展园富明达二厂，招一位二氧点后三角长期帮忙，能干到二月初放假全部结清，联系电话

一、岗位职责 （一）技术管理统筹 1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作，制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等，确保技术工作标准化、规范化开展。 2. 主导新建变电站设备（主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等）的技术选型、验收、安装调试及投运工作，严格把控设备工艺与施工技术标准。 3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地，跟踪项目进度，解决施工过程中的技术难题，确保项目达到预期技术目标。 4. 建立健全变电站施工技术档案，包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等，确保技术资料完整、准确、可追溯。 （三）团队建设与培训 1. 搭建变电站技术团队培养体系，制定技术培训计划，组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动，提升团队整体技术水平和应急处置能力。 2. 指导团队成员开展技术工作，做好技术传承与帮扶，激励团队成员主动学习新技术、新设备，打造高素质、专业化施工技术团队。 3. 负责团队日常管理，协调解决团队工作中的矛盾与问题，营造积极向上、严谨务实的工作氛围，提升团队凝聚力和执行力。 （四）其他相关工作 1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作，及时整改检查中发现的问题，确保变电站符合相关技术规范。 2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态，引入适合变电站的先进技术与设备，提升变电站技术装备水平和智能化程度。 3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。 二、任职要求 （一）基本条件 1. 年龄45周岁及以下，身体健康，应急处置等工作需求，无职业禁忌症。 2. 品行端正，责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力，抗压能力强。 3. 认同公司企业文化，遵守公司各项规章制度，具备较强的敬业精神和奉献意识。 （二）学历与专业 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业；具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者，学历可放宽至大专。 2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准（如GB50057、GB50217等），掌握电力系统基本理论知识。 （三）专业技能与证书 1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力，能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。 2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师（中级及以上）职称证书者优先；具备注册电气工程师证书者可优先录用。 3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作，能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。 4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力，能独立组织开展技术改造、等项目。 （四）工作经验 1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验，有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。 2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先，具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。 （五）其他要求 1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。 2. 无重大安全事故责任记录，无违法违纪行为记录。

岗位职责： 1.主导电力系统的规划设计、电网建模与仿真分析，制定电网扩容、改造及新能源并网等技术方案。 2.负责电力系统运行中的稳定性、安全性分析，解决电网调度、继电保护、自动化控制等方面的复杂技术问题。 3.审核电力系统相关的工程设计文件、技术标书，参与重大电力工程项目的技术评审与验收工作。 4.跟踪电力系统领域的新技术、新政策，推动智能电网、新能源技术在电力系统中的应用，开展团队技术指导与培训。 任职资格: 1、需持有电气工程及其自动化、电力系统及其自动化相关专业类中、高级工程师证书（持证上岗）; 2、有相关行业工程管理经验者优先; 3、两年以上工作经验，熟悉各类电机、感应器、电气布线、电气调试等，结合硬件和结构的逻辑功能熟练选择电气零件，熟练绘制电气原理图； 4、掌握操作各种电气工具、仪器仪表，有相关证书优先； 5、有较强的沟通表达及学习能力，团队协作精神； 6、具有很强的责任心和事业心； 注：工作地点：广西南宁市青秀区，区内出差为主 上班时间：9：00-12：00，13：30-17：30，周末双休。

换电站区域运营保障服务 岗位职责： 1、负责区域内换电站的设备日常巡检管理，确保设备安全稳定运行，做好设备故障的及时处理、数据的上报、客情关系的维护等； 2、负责区域内客户对接，组织落站安装，交付验收工作。 2、服从工作安排，必要时支援其它区域服务，严格执行公司各项规章制度和劳动纪律等； 任职要求： 1、中技及以上学历，机电一体化、电气自动化等专业，有一定的电工、机械技术基础，动手能力强，有低压电工证或从事过相关工作的优先录取。 2、性格开朗，具备良好沟通能力，工作认真细致，责任心强，吃苦耐劳， 3、经过培训持证上岗；待遇7000-10000，试用期1个月

充电桩电力施工员，熟悉10千伏电力工程，熟悉10千伏高低压，有高低压电工证。熟悉电力土建，充电桩建站和施工。

"[庆祝]河南广播电视台《技行河南栏目》招生招工信息工作站推出直签正式黄金岗位:\n\n一、中国食品报《正厅级单位》在郑州和河南省各地市设立办事处招聘管理工作岗位，直签企业编制！！！\n\n要求全日制大专及本科及以上文凭，男女不限，30岁以下。\n七险二金另有基本工资拿5000左右，正式上岗后另有绩效工资，综合年收入10万元左右[红包]\n招聘公示已出，有单速报，本月5日报名结束！！！\n[福]焦作市有岗[福]\n[抱拳]如有意向联系我发详细资料，可为你助力[合十]\n加电话微信同号.朋友圈有公告详情！\n\n二、国家电网好岗招聘:\n河南省电力有限公司供电服务公司\n(原供电局下属单位)\n河南省市县乡镇变电站、供电所直签合同制正式工！\n要求：高中、中专学历及以上学历，35周岁以下\n薪资待遇：工资4000～8000元左右，五险一金，根据岗位不同情况及各地市县有差别。福利待遇优厚。\n全省各地市县乡镇有岗。\n3个个月左右上班。\n\n三、国家电网河南电力公司招聘[庆祝]\n[合十]可面试通过[合十]\n[爆竹]补录快岗，今天定明天可面试签劳动合同，半月左右既可安排上岗。\n学历要求:\n全日制大专及以上学历。\n30岁以下，男女不限。\n直签正式行政后勤岗位。\n月薪资6K以上，另有5险1金和三个月年终奖。\n其它福利待遇丰厚！\n年综合收入达15万左右！\n\n微同"

需要倍福以及kuka机器人的电气工程师

需持有美国签证，从事机械装配与调试工作，熟悉非标自动化设备

教育背景：电气工程、自动化、仪器仪表或相关专业本科及以上学历。 经验：通常需要3-5年以上海洋工程、石油化工、电力或重工业领域的电气/仪表检验、测试或调试经验。 知识：扎实的电气和仪表专业知识，深入理解相关国际标准（IEC,NEC,API,ISO等）和船级社规范（DNV,ABS,BV,CCS等）。熟悉防爆知识。了解常见的电气和仪表设备原理、构造及测试方法。 技能：优秀的读图能力、问题发现与分析能力、沟通协调能力、报告编写能力。熟练使用常用办公软件和检验工具（万用表、兆欧表、过程校验仪等）。 认证：持有相关检验证书（如CSWIP,BGAS,NACE,或特定船级社的检验员证书）或专业工程师证书是加分项。 语言：良好的英语读写能力（阅读国际标准和与客户沟通）。

岗位职责: 1.负责弱电设备的安装、调试与日常维护，保障系统高效稳定运行。 2.参与处理弱电系统突发故障，及时分析原因并实施有效解决方案。 3.对弱电系统开展性能检测与效果评估，确保达到既定技术规范。 4.实施系统性预防维护策略，降低设备故障发生频率。 任职要求： 1.具备较强的逻辑分析能力与实际问题应对能力。 2.熟练使用专业工具和仪器，完成系统配置与调测任务。 3.拥有良好的协作意识及跨岗位沟通协调能力。 4.可准确解读技术资料及相关工程图纸。

有5-10年工作经验

熟练一款三菱西门子或pLc触摸屏，会用CAD或Eplαn画线路图，会配控制柜及接线，能接受出差。年龄22一45岁。大专以上文凭。工资6000一9500/月，主要看能力。

职位名称：电子警察监控运维工程师 招聘人数：2人 工作地点：天津市北辰区宜兴阜镇津围公路北辰科技园 薪资范围：8000 岗位职责： 负责电子警察、交通监控设备的日常巡检、维护、故障排查及修复工作； 监控系统的安装、调试、升级及优化； 定期检查设备运行状态，确保监控系统稳定运行。 任职要求： 有C1驾照本； 1年以上电子警察、安防监控、交通信号系统运维相关工作经验； 熟悉常见网络摄像设备、电子警察抓拍系统架构，具备基础网络知识； 具有一定的硬件维修能力，能独立排查设备故障； 责任心强，能适应户外巡检及应急加班； 持有电工证、登高证相关证书者优先。 福利待遇： 五险；

岗位职责 1.负责非标自动化设备电气系统的装配、走线、接线及功能调试； 2.依据电气图纸和工艺规范完成设备电气部分的系统性调试工作； 3.协同机械与电气技术人员开展整机联调，保障设备运行平稳可靠； 4.配合处理调试过程中出现的电气类问题，定位线路及元器件故障； 5.记录调试数据与异常现象，提出可行性改进方案； 6.遵守电气安全操作规程，确保安装工艺达到行业标准要求； 7.汇总整理电气相关技术资料，包括接线图、调试文档等； 8.根据项目需求，参与客户现场的设备安装、验收及售后技术支持； 9.可接受短期或长期外出差安排。 任职要求 1.中专或大专以上学历，机电一体化、电气自动化、自动控制等相关专业； 2.能识读电气原理图与接线图，熟悉常用电气元件（如PLC、传感器、变频器等）的安装与调试流程； 3.掌握基本电工工具的操作使用（如剥线钳、电烙铁等）； 4.具备非标自动化设备或自动化产线电气装配经验者优先考虑； 5.持有低压/高压电工证或其他相关职业资格证书者优先； 6.能适应较高强度的工作节奏，可配合项目紧急情况下的加班安排，具备良好沟通能力，能与跨部门人员协同作业； 7.适应车间及现场工作环境，工作认真细致、有耐心； 8.有PLC编程能力或独立完成过设备调试（如三菱、西门子、欧姆龙等品牌）者优先录用。

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受持双证新人（低压、高处），具备三证者优先（增加高压） 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电机组机械与电气部分的检修维护，实施风机技术升级、部件加装辅助装置等作业。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：需长期出差至全国各风电项目现场 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，实操能力强，能适应频繁外派任务，须持有低压电工证、高压电工证及高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿统一免费安排，遇大风雷雨天气可在现场停工休息，每三个月可享受10天带薪探亲假 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电现场工作经验（需三证齐全） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气系统保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与设备安装监督、调试测试与试运行流程，落实安全隐患检查与整改，并完成相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的技术培训，持续提升专业技能水平。 工作地点：根据项目分布就近调配至国内各风电场 要求：身体健康，无行业禁忌症，动手能力突出，能长期驻外作业，必须持有低压电工证、高压电工证和高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，提供免费住宿，恶劣天气期间可暂停作业，每满三个月享有10天带薪休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业发展稳健，职业发展空间广阔！

岗位职责： 1、开发符合客户要求的立体仓库自动化电气控制系统，完成电气原理图的设计与绘制； 2、开发符合客户要求的立体仓库自动化电气控制系统，完成电气原理图的设计与绘制； 3、负责新工艺、新技术及新型工具的引入与推广应用； 4、负责新产品研发过程中的开发、试制与验证环节的全流程管理，并对最终成果承担责任； 5、对现场设备运行中出现的技术问题进行分析与解决； 任职条件： 1.电气工程、控制工程、自动化等相关专业本科及以上学历，具备5年以上相关领域工作经验； 2.熟悉西门子、Omron等品牌PLC及触摸屏的硬件选型、组态配置与软件编程，熟练使用eplan等设计工具； 3.掌握各类电机、传感器等元器件的电气系统设计与调试方法； 4.具备独立完成非标自动化设备设计开发的能力，并拥有已落地的应用案例； 5.有运动控制、运行小车、激光导航、雷达避障、AGV小车开发经验者优先考虑； 6.具备较强的责任意识、良好的沟通能力与抗压能力，富有团队协作精神。

招聘电气试验人员，薪资面谈联系人：孙先生。中石化央企海外非洲项目，招聘电气试验人员，做过高低压变电站。