岗位职责： 招聘寒假兼职老师 1.协助学生进行课程同步辅导。 2.参与教学计划的制定与实施。 3.与班级学生家长保持有效沟通，及时反馈学生学习进展。 4.负责所在班级的学生安全管理及日常卫生维护。 岗位要求： 1.大专及以上学历。 2.具有托管或学前教育相关经验者优先考虑。 3.教育类专业背景或持有教师资格证者优先录用。 4.沟通能力良好，富有亲和力，责任心强，具备良好的职业素养。 岗位福利：包三餐，包住宿，每年寒暑假期间都有带薪假。

负责，有爱心

喜欢孩子！热衷教育事业！踏实勤奋，积极进取！ 工作职责： 1.负责校区学生的日常管理，提供个性化学习管理与服务，包含学生接送（步行5分钟）、午休照看、作业辅导等工作； 2.帮助学生养成良好学习习惯，提升学习能力与学业成绩； 3.组织开展校区内的学生活动； 4.定期与家长交流，反馈学生学习进展，协同促进学生成绩提高！ 持有教师资格证者优先考虑 福利待遇： 1、公司提供营养均衡的免费工作餐； 2、拥有舒适的工作环境和融洽的团队氛围； 3、享受双休及国家规定节假日（含五一、十一长假）； 4、提供系统化的管理能力培训与职业发展指导； 5、定期举办丰富多彩的员工活动，并享有多种福利补贴；

贝尔安亲教学主管的岗位职责涵盖以下方面： 1.教学管理： •统筹安亲教师的备课、试讲及评议流程，保障教学品质稳定达标。 •推动并监督教学质量与服务水平的持续优化，落实定期教学巡查与效果评估。 2.师资培训： •主导教师专业知识与教学技能的系统化培训，强化教学实力与职业素养。 •策划并开展周期性教学研讨与经验交流活动，增进教师间的协作与共同成长。 3.课程与教研： •参与课程体系开发与教学方案拟定，确保授课内容契合教学目标与学员实际需求。 •组织并投入教研实践，探索创新教学模式与工具，提升课堂成效与学习体验。 4.学员与家长关系管理： •致力于提升学员与家长的整体满意度，通过有效沟通掌握学习进展与家庭期望。 •根据学生学习表现，及时向家长提供反馈与沟通支持，建立良好互动机制。 5.团队建设与协调： •承担教学团队的日常运作管理与工作协调，涵盖人员招聘、选拔及绩效考核等环节。 •构建积极向上的团队文化，调动成员积极性与创造性，增强团队凝聚力。 6.其他事务： •落实上级安排的各项教学相关任务，如协助校内教学活动执行、教学竞赛组织等。 •跟踪教育领域前沿动态与发展趋势，为机构的教学升级与战略发展提供可行性建议。

托管老师 认真负责 不怕没经验就怕不负责

招聘沈阳于洪区托管老师

岗位职责： 1.您需负责学生的日常托管工作，包括作业辅导、学习监督及课后答疑，确保学生在安全有序的环境中完成学习任务 2.您需要关注学生的行为习惯和心理状态，及时与家长沟通反馈，建立良好的家校互动关系 3.您将协助组织课后活动，促进学生综合素质发展，提升托管服务质量与满意度 4.您要遵守机构规章制度，做好学生考勤、安全管理及突发情况应急处理 任职要求： 1.您须具有大专及以上学历，教育类或相关专业优先考虑 2.您需具备良好的沟通能力和责任心，热爱教育事业，有耐心和亲和力 3.有教学或托管相关经验者优先，应届毕业生亦可申请，公司将提供专业培训 4.您需持有健康证明，无不良记录，能够胜任学生照护工作

工作时间： 春秋学期托管下午1点至晚8:30～9点 周四早9点到晚9点 寒暑假7:30至6:30左右 双休，法定节假日休息 -------------------------------------------------------- 【五险+双休+包吃+节假日福利+团建旅游+良好的晋升渠道】 薪酬福利：3000-6000【根据个人能力】 1、公司提供丰富的工作餐 2、提供舒适的工作环境与融洽的工作氛围 3、享受双休及国家法定节假日（含五一、十一、春节长假） 4、提供系统化的管理培训与职业发展指导 5、定期组织员工活动并发放多项福利补贴 ------------------------------------------------------------ 工作职责： 1.负责校区学生的日常管理，提供个性化学习支持与服务， 包括学生接送（步行约5分钟）、生活照看、作业辅导等； 2.协助学生养成良好学习习惯，提高学习效率与学业成绩； 3.组织开展校区内的学生活动； 4.定期与家长联系，汇报学生学习进展，协同促进成绩提升； 5.负责校区日常清洁与环境维护 持有教师资格证者优先，具备大型企业或知名品牌从业经验者优先！

有责任心，喜欢孩子

薪资面谈！薪资面谈！能力越强经验越丰富，待遇越优厚！收入无上限！ 工作内容：接送学生上下学、课后作业辅导、确保学生安全、作业检查无误并进行讲解 负责课业辅导、错题分析与反馈、教案准备及教研参与，配合日常管理，每日带教6-8名学生，提供员工晚餐，定期组织团队活动，能力突出者薪资上不封顶 是否具备授课经验均可，掌握技能越多，收入越高 请直接告知可面试时间！节省双方时间 岗位名额有限，本人事务繁忙，请高效沟通 要求： 具备良好情商懂得感恩待人真诚生活作风干练 仪态端正气质良好性格开朗爱笑表达清晰 富有爱心耐心细致喜爱孩子主动记录学习瞬间 能踏实付出有进取意识执行力强服从安排 了解基本职场规范可无经验但不可无认知

岗位名称：面点大工（2名）；零活（3名）；切菜工（1名）；文员（一名）。 岗位要求：1.面点大工：精通各种面点制作，具备相关工作经验；2.零活与切菜工：吃苦耐劳，适应快节奏的工作环境，有责任心；3.文员：熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力与文字功底。 薪资待遇：1.面点大工：面议；2.零活与切菜工：基础工资2800元，加满勤奖100元，另加工龄工资；3.文员：基础工资3000元，；其他福利：以上人员月休4天，工作时间9小时。

快递正班车招副驾司机，沈阳至广东揭阳6天一圈，两头有休息到沈阳就可以回家，车型解放J六新车自动挡，自己能倒车考试的，公司个人背调合格 工资面议，可管吃，干过快递的优先， 每个月25号开上个月工资 正班车工资准成 有安全驾驶意识 沈阳办理考试入职 自带体检报告 年龄48岁以下 友情提示：家里事多，干不长的误扰. 电话:

八面城镇烧烤店招副烤一名，融合菜厨师一名，工资面议。联系电话

水果生鲜超市在辽宁沈阳新华大街二建路口招聘售货员两名，月薪4000元，每月享受两天休息日，加班可获取加班工资，距离北站仅100米。

装卸工 薪资福利:6000 - 8000元 工作地址:沈阳市苏家屯区机场路1010号(邮政物流园内)

1.负责中小学生课后看护，保障学生日常学习与身心发展； 2.承担部分学科教学任务； 3.具备较强的班级组织与管理能力，能有序开展带班工作； 4.保持亲切耐心的态度，增进师生之间的良好交流； 5.负责学生用餐服务，确保基本生活需求得到妥善安排； 任职要求： 1.热爱教育事业，富有责任感，积极进取； 2.具备优秀的班级管理与组织协调能力； 3.持有教师资格证或有相关工作经验者优先考虑； 4.具备良好的沟通表达能力，能与学生及家长顺畅互动； 5.提供晚餐，享受节假日福利。

具备良好的组织管理与沟通协调能力，能够妥善处理孩子日常学习生活中的各类情况。 可承担小学1至6年级语文、数学、英语科目课后作业的辅导工作。 不招收在校学生及兼职教师！

急聘托管辅导老师若干名 岗位职责： 1. 负责学生教育教学、安全管理 ​ 2. 辅导小学生作业，解答学习疑问 ​ 3. 组织趣味小活动，培养孩子好习惯 任职要求： 1. 大专及以上学历，师范类专业优先 ​ 2. 有爱心、耐心，喜欢孩子，责任心强 ​ 3. 熟悉小学课程体系，有托管经验者优先 我们提供： Competitive薪资+绩效奖金+节日福利 弹性工作+带薪培训+舒适工作环境 与孩子一起成长的快乐时光！

【托管晚辅导老师招聘】 要求： 1.大专及以上学历，师范类或相关专业优先； 2.能辅导小学或初中学科作业，熟悉教材内容； 3.有耐心、责任心，善于与学生沟通，能维持课堂纪律； 4.有晚托、家教或教学经验者更佳。 工作时间：周一至周五下午至晚上（具体时间面议）。 欢迎细致负责、热爱教育的你加入我们的辅导团队！

要求：英语好 工作时间：8：30-11：3014：00-16：30

招聘猪肉刀手，牛羊肉刀手，要求分割熟练，干活干净利索，对顾客服务态度必须得好，混日子勿扰！工资面议，有意者可电话联系张经理

零活 能长期干。8点30到下午2点 薪资福利:不压工资 招工人数:一名

导玩员兼职： 岗位职责： 1、主要负责2-12岁儿童在室内游乐场内的主题内容输出及照顾的相关工作； 2、做游戏引导，向小朋友介绍游乐项目相关信息、游玩方式方法、操作流程等； 3、负责所辖区域内的清洁卫生，保证工作现场干净整洁、物品摆放整齐； 4、负责所辖区域内的游玩安全，包括安全检查、提示提醒、安全隐患消除、安全保障工作； 5、与家长保持良好的沟通和合作关系，向家长及时反馈孩子在游玩过程中的表现和状态。 任职要求： 1、有从事幼师、幼教行业相关工作经验优先 2、热爱服务行业、喜欢小孩子； 3、有耐心，工作细心，有爱心、喜欢沟通表达和交流。 薪资待遇： 80-100元/天 工作时间：早9晚6 工作地点：沈阳市铁西区铁西体育场东门喜马大陆 联系电话：

【工作职责】 1、通过学员基本情况分析，制定合理的学习提升规划，制定学习方案； 2、通过微信/电话，借助直播课程进行产品的销售，通过直播课跟踪学员学习情况达成相关销售指标，公司提供定向客户资源。 3、进行社群运营，跟踪直播课程进度等相关运营； 4、定期对老客户进行回访，做好后期服务建立并维护客户资源，挖掘老带新资源。 二、【任职要求】 1、25、26年毕业，全日制本科及以上学历，办公软件操作熟练； 2、学习能力强，中小学基础知识扎实； 3、普通话标准，良好的沟通能力和团队合作能力； 4、有意从事运营或者销售工作，有在线教育运营或销售经验者优先； 5、有责任心，热爱教育工作。 三、【薪酬待遇】 1、上班时间13：00-22：00，周一周二双休，有带薪寒暑假各2周左右（整体双休制）； 2、入职即缴纳六险一金，无责底薪4000+流水提成+例产绩效，综合8～15k。 3、团建经费、带薪年假、节日福利、年度体检、生日礼物！

想要高薪来！ 央国企陪跑类。 每天平均4小时，坐班。 月薪待遇：底薪8000➕提成（月收入1.5～3w） 有激情，不摸鱼，喜欢挑战 ☎：同步

（大淑堡） 招聘岗位：工人 岗位要求：工人25-45岁，工人35-60岁 薪资待遇：工资面议 工作时间：早八晚五，供午餐 工作地点：大淑堡 联系电话：

岗位职责： 1、接待工作，根据客户要求全面细致的介绍课程和中心情况，维护品牌形象。 2、挖掘潜在客户，试听邀约及接待，积极完成课程销售任务。 3、与家长、学生建立稳定、良好的关系，进行及时有效的沟通及反馈，保证续课率。 4、课程安排、登记，接线，收集客户资料等，协助中心经理及部门主管对中心运营进行日常维护。 5、各项业绩指标及营运数据的统计。 6、完成中心经理交办的其他工作。 任职资格： 1、大专以上学历，销售、营销类及相关教育机构工作经验者优先考虑。 2、爱孩子、爱教育、有耐心，愿意把教育事业作为终生服务行业，并与公司一起成长。 3、善于沟通协调，开朗踏实，有较强的责任心、服务意识和团队合作能力。 4、做事认真仔细，掌握常规的office软件。

校签岗 税后工资➕绩效6千＋ 五险一金 35岁以下本科学历

岗位职责: 1.负责师训学院的日常运营及统筹管理工作 2.策划并执行教师培训计划，持续提高教学水平与专业能力 3.搭建并维护教师、学生及家长之间的良好互动机制 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识 2.工作高效，具备较强的执行能力与问题应对能力 3.熟悉教育领域发展动态，善于优化流程并推动创新实践

校长 岗位职责 1.战略与目标管理 制定校区年度/季度经营规划，拆解并推进业绩指标落地，涵盖营收、利润、招生、续费率等核心数据； 跟踪运营关键指标（转化率、退费率、满班率等），定期复盘问题并调整优化策略。 2.招生与市场推广 主导面向3-12岁年龄段的本地招生方案，统筹线上线下推广执行（如地推、讲座、开放日等）； 开拓异业合作资源（学校、社区、企业等），增强校区品牌影响力和曝光度。 3.教学与服务质量 督导教学团队执行课程标准，保障教学质量及学生学习成果达成； 妥善处理家长反馈与客诉问题，维护客户关系，提升满意度与续费表现。 4.团队管理 负责校区团队搭建与人才培养（教务、教师、销售岗），制定绩效考核机制； 推动团队文化建设，强化员工归属感与执行效率。 5.运营与合规 控制校区运营成本，提升资源配置与使用效能； 确保校区在教育、消防、卫生等方面符合监管规定，防范合规风险。 6.跨部门协作 对接总部与校区资源协同，支持教研、品牌等部门推进标准化流程实施。 任职要求 1.本科及以上学历，教育类、管理类相关专业优先考虑； 2.具备5年以上教育培训行业工作经验，3年以上校区管理或运营负责人经历，有K12/素质教育领域成功实践者优先； 3.精通教培机构全流程运作（招生、教学、服务），具备数据分析能力与市场洞察力； 4.具有出色的团队领导力，适应高强度工作节奏； 5.具备良好的客户服务意识及突发事件应对能力。