岗位职责： 1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量达标 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修方案 4. 严格遵守安全操作规程，做好工具设备管理与工作场地5S维护 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验，熟悉主流车型结构与维修流程 2. 具备基础电路知识和机械识图能力，能独立完成常见故障排除 3. 工作认真负责，具备良好的服务意识与沟通表达能力 4. 持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，无学历限制

正常维修保养，没有什么要求，有责任心

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、维修与保养 2. 依据维修手册和诊断设备，准确判断故障原因并高效排除 3.定期对车辆进行维护保养，确保行车安全与性能稳定 4.规范填写维修工单及配件使用记录，配合完成质量验收 5.遵守车间安全操作规程，保持工位整洁与工具完好 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验不限，有实操能力者优先 2.熟悉主流车型结构及常见故障处理流程 3.具备基础电路知识，能熟练使用万用表、解码仪等检测设备 4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 5.持有汽车维修工职业资格证书或机动车驾驶证者优先

200块钱上门费到手，路上开车一个小时，上门维修10来分钟。。

招聘油漆工师傅。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4.规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

招工详情 招机修，洗美 机修岗位职责：负责汽车发动机，底盘，按照技术标准完成车辆定期保养，大修及事故车修复工作，使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修方案 洗美岗位职责：接送车辆，清洗抛光，也可以合作 汽车维修 机修工 汽车维修 6000-12000元/月 月结。3-5人。包住。包吃。全职 2026-03-18 15:56 IP属地：江苏 南京秦淮区苏欧汽修 联系老板 拨打记录 一键投递

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及技术升级工作 3. 使用专业检测设备进行车辆性能评估与数据读取 4. 填写维修工单，准确记录维修过程与更换配件信息 5.配合质检人员完成维修验收，确保交付质量达标 任职要求： 热爱汽车行业，有志于长期从事汽车维修工作

岗位概述 负责新能源汽车（纯电、混动）高压系统、三电系统、底盘、电控、空调、常规机电故障检测、维修、保养与调试，严格执行高压安全规范，保障车辆安全、稳定运行。 主要工作职责 （一）车辆接待与预检 对接服务顾问，核对维修工单、客户故障描述，对车辆进行外观、功能、基础车况预检。 记录车辆里程、故障现象、故障灯状态，初步判断故障范围，填写预检单据。 区分常规机电故障与高压三电类故障，明确维修方向。 （二）高压安全作业（核心） 严格执行高压断电、验电、挂牌、绝缘防护流程，按规范穿戴绝缘劳保用品。 负责高压部件（动力电池、驱动电机、电机控制器、高压线束、OBC、PDU、DC-DC、空调压缩机等）拆装、检测与维修。 排查高压漏电、绝缘故障、高压互锁（HVIL）异常，处理高压报警、断电保护类问题。 （三）三电系统检修 动力电池：单体电压、温度、均衡、BMS 电池管理系统检测，电芯、模组、外壳维修更换，电池包密封、散热、故障码清除与标定。 驱动电机及电控：检测电机运转、扭矩、异响、抖动，维修 / 更换电机、旋转变压器、控制器，完成系统匹配与标定。 整车电控：使用专用诊断仪读取、分析故障码、数据流，刷新程序、编程、匹配、复位。 （四）常规机电与底盘维修 整车保养：按照厂家规范完成三电系统、制动、转向、悬挂、冷却、制动液、冷却液、齿轮油等定期保养。 底盘系统：检修刹车、减震、轮胎、轮毂、转向、悬挂、驻车系统，做四轮定位、动平衡。 低压电器：检修 12V 电瓶、全车低压线路、灯光、仪表、车窗、雨刮、中控、喇叭等低压电器故障。 空调系统：维修电动空调、热泵空调，检漏、加氟、更换压缩机、风道、温控元件等。 （五）故障诊断与路试 借助诊断设备、万用表、示波器、绝缘表等工具，精准定位电路、机械、电控类故障。 维修完工后进行静态检测、动态路试，验证故障彻底排除，功能恢复正常。 处理偶发故障、行驶无力、续航下降、充电异常、无法上电、无法行驶等常见问题。 （六）充电系统检修 排查慢充、快充接口、充电枪、车载充电机、充电线路故障，解决无法充电、充电慢、充电中断等问题。 检查充电通讯、温控、锁止机构，完成充电系统功能校验。 （七）质检、台账与交车 维修完工后自检，确保维修质量、功能、安全全部达标。 如实填写维修记录、配件使用、故障原因、维修过程，完善工单与档案。 配合质检复检，向服务顾问交接车辆，说明维修内容及注意事项。 （八）设备、现场与安全管理 日常维护诊断仪、绝缘检测仪、万用表、举升机、专用工具、维修设备，保证正常使用。 严守新能源高压安全操作规程，杜绝违章作业，防范触电、起火风险。 保持工位整洁，落实 5S 管理，配件、工具分类摆放。 学习新车型、新技术、新维修工艺，参加内部技术培训。 （九）其他工作 配合车间调度完成紧急抢修、事故车检查、外出救援；完成上级安排的其他临时性工作。 任职要求 学历：中专 / 技校 / 高中及以上，汽车维修、新能源汽车技术相关专业优先。 技能：熟悉新能源汽车结构、三电原理，能熟练使用专用诊断设备；掌握高压安全操作规范。 证书：持有新能源汽车高压电工证、汽车维修工证优先。 素养：安全意识强，细心负责，动手能力强，具备故障排查思路，服从管理。

招聘维修工1名，年龄要求20至45岁。要求具备车辆维修实操经验，工作踏实稳定，服从岗位调度。负责车辆日常检修、故障排查、保养维护，规范完成维修工单。薪资福利方面，，最低综合薪资为5500元，最高综合薪资为9000元。订单稳定，薪资透明，月度准时发放，配套劳保用品。工作地址为南京市雨花区。该地区为红标地区，属于超高急招，缺口大，将优先补齐。

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招渣土车驾驶员两名，停车场在石扬路，工资月清不包吃住，工作地点南京市秦淮区，拿提成，上午勿打

明天早上「29号早上」 7.40在打工楼集合去江宁音乐谷拆舞台舞台两个小工，听话，工资200早上9点到晚上6点。超过6点算加班一个小时25

[烟花]省南京市河西建邺区龙湖上城写字楼白班标准岗23-40岁，身高170cm以上（2人）综合工资：4200元夜班标准岗23-45岁，身高170以上（2人）综合工资：4000元要求：五官端正，无明显纹身，无犯罪记录，有相关工作经验者优先。免费住宿地面宿舍+管吃（自有食堂3餐）+免费西装+室内岗位注：宿舍，空调，24小时浴室，地板砖干净卫生。面试地址：南京市建邺区龙湖时代面试时间8:30-17:30注：长期合同最低6月报名电话：（该手机号可以）

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南京浦口招机修工中工和大工。

岗位方向：电芯前中后工序*6、M/P工序*4 工作职责 1、主导量产线良率提升与优化； 2、主导解决量产过程中的质量异常问题； 3、负责新工艺、新设备、新材料在量产线的导入与落地； 4、推动量产线标准化体系与流程建设； 5、应对客户相关审核要求并完成整改闭环； 6、承担团队人员日常管理与能力建设。 任职资格 1、本科需具备8年以上工作经验，硕士需5年以上相关经验，具有国内外大型锂电企业从业背景者优先； 2、熟练掌握电芯制造工艺，具备动力电池工艺开发经历者更佳； 3、具备扎实的现场工艺改善经验，可独立主导工艺优化项目； 4、掌握工程分析工具，熟悉DOE、6-sigma等方法并能应用于实验设计与数据分析者优先； 5、积极主动，抗压能力强，具备良好的沟通协作能力。

岗位职责： 设计制图：参与设备机械结构的设计工作，完成产品三维建模、装配图纸及零部件加工图纸的绘制； 试验测试：参与机械产品的实验与性能测试，指导安装与调试过程，并依据测试计划执行相关验证工作； 生产支持：协助寻找供应商并推进零部件采购，为生产现场提供技术支持，跟踪生产进度并确保按计划实施。 任职要求： 专业背景：机械设计及其自动化、机电一体化等相关专业； 工作经验：具备3年以上相关工作经验； 专业技能：熟练掌握Solidworks、Autocad、CAXA等主流设计软件； 沟通能力：具有良好的沟通协调能力及团队合作意识； 学习能力：能够快速掌握相关专业知识，理解其原理并应用于实际工作中

南京秦淮区大明路4S店招聘一名洗车工。工作时间上午半天工资2000，无休不包吃不包住联系人:田经理

该岗位base地在宿迁 岗位职责： 1、为项目提供支持，实施监控与管理工作； 2、汇总各项目进展情况，追踪项目执行流程，推动进度落实，并完成信息整理与反馈； 3、负责项目立项与结项报告的统筹管理； 4、组织召开项目偏差分析会议，参与风险识别与评估，协助拟定应对措施，做好会议纪要并跟进决议落地； 5、归集项目过程中的经验成果，促进团队间知识共享与复用； 6、维护和管理项目及产品型谱相关数据信息； 7、统筹部门内部会议的安排、协调与后续跟进； 8、推进工具化建设，融合流程管理、信息化系统及AI工具应用，提升运营效率，参与流程优化与工具迭代； 9、围绕VAVE专项管理，协同推动方案评审与实施落地，跟踪实现效益； 10、完成部门负责人交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，汽车电子、通信、自动化、计算机等相关专业背景，具备汽车电子领域工作经验； 2、熟悉汽车电子行业动态，掌握项目管理及产品开发流程相关知识； 3、具备良好的跨部门沟通与协作能力； 4、持有项目管理类专业认证者优先，如PMP； 5、熟练使用各类Office办公软件，具备一定文字撰写能力； 6、思维严谨，细致专注，具有较强的保密意识

1、依据产品或技术开发项目进度，参与机械传动及结构方案设计、零部件设计与图纸绘制工作，开展试验验证，并配合完成项目相关的其他任务； 2、负责多体动力学仿真分析，以及结构强度在振动、冲击等工作条件下的有限元仿真，进行结构校核与优化，实现降本增效，提升产品可靠性； 3、参与机械结构与传动领域的技术平台或产品平台建设相关工作。 任职要求： 【学历】：本科及以上学历，机械、电气、力学、航空航天、车辆等相关专业； 【工作经验】：熟练使用常用三维设计软件（Solidworks/UG/ProE），掌握多体动力学仿真工具（Adams/RecurDyn/Simpack等）及结构强度类有限元分析软件（Ansys/Comsol/Abaqus/Nastran/Hyperworks/Ls-Dyna等）；具备3年以上在机械、电气、汽车、航空航天、仪器仪表等行业从事仿真分析工作的经验； 【能力素质】：具有实际项目开发经验，具备良好的沟通能力和团队协作精神。

1、具备5年以上系统设计经验，需有主导仪表板、门饰板或前后保险杠方案主断面设计的项目经历，拥有钣金件设计经验者优先考虑 2、熟练掌握CATIA软件进行工程出图 3、熟悉产品开发相关流程及行业法规要求 4、累计5年以上相关领域工作经验

岗位职责 体系完善：整理机械类设计相关规范与标准。 机械设计：负责机械结构方案设计，完成力学计算、三维建模及技术文档编制。 指导审核：对初级机械工程师进行技术带教与培训，审阅设计输出及工程图纸。 技术攻关：针对研发与生产中的复杂机械问题开展技术研究，提出可行性解决方案（含调研分析与技术报告）。 技术支持：提供专业的机械设计技术支持与咨询。 部分工作需短期出差至海上作业现场。 任职要求 专业背景：机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业，本科及以上学历。 工作经验：具备5年以上机械设计与研发经历，有大型机械设备开发经验者优先。 专业技能：熟悉机械设计理论，熟练操作CAD、SolidWorks、Ansys等设计分析工具，具备较强的力学分析能力。 任职能力：具备良好沟通协调能力、团队合作意识，学习能力强，能快速吸收新技术与新知识。

1.具备2款及以上内外饰产品设计经验，涵盖主/副仪表板、门护板、保险杠等部件； 2.熟悉摩擦焊、穿刺焊、包覆及塑料成型等相关工艺基础； 3.熟练运用Catia进行参数化结构设计； 4.能依据结构断面独立完成产品数据构建与输出； 5.具备良好的沟通能力，责任心强，工作积极主动；

岗位职责： 1. 负责构建并优化轮式及履带式车辆的动力学仿真模型，涵盖悬挂系统、动力传动系统等关键部件； 2. 负责搭建并改进无人机（含旋翼与固定翼）的动力学仿真模型，实现对悬停控制、轨迹跟踪等功能的精准模拟； 3. 负责仿真相关软件工具的开发、迭代与维护，确保在多种应用场景和复杂工况下实现车辆与无人机运动行为的高精度还原。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机、自动化、机械类相关专业背景； 2. 掌握车辆与无人机相关专业知识，了解主流运动学与动力学仿真工具的使用； 3. 精通C++编程语言，熟练使用Visual Studio等开发环境； 4. 具备PhysX、ODE、Bullet等物理引擎使用经验者优先考虑； 5. 具备较强的技术钻研精神和问题解决能力，沟通表达顺畅，具备良好的协作意识，能承受一定工作压力，可配合项目需要进行合理范围内的加班。