要求会看图纸，带人施工，会安装，需要懂管道试压，有5年以上工作经验，具有良好的沟通能力，执行能力，长期有事做，包住，招聘3名

招聘：方案工程师薪资：8333.33元以上/月本科以上学历，有工程施工方案编制工作经验

本岗位入职初期将在公司内部各岗位进行1-3个月的轮岗学习，之后结合个人能力、职业发展方向及公司实际需求，统筹安排具体岗位，无经验者可提供全程实操指导。 定岗方向：技术类、管理类 职位要求： 1、有意愿长期发展于充气游乐设备行业； 2、遵守工作安排，具备较强的学习与适应能力； 3、具备良好的沟通协作能力，身体状况良好，能承受一定工作强度； 薪资福利： 基本工资+加班费+工龄奖+高温补贴 1、月基本薪资3000-3500元，综合月薪4000-5000元 2、薪资发放时间：每月20日准时发放 3、每日工作时段：8:00-12:00，14:00-18:00 4、提供免费工作餐（午餐、晚餐）及住宿（配备空调、热水器），在外租房者可享住房补贴 面试地点：太和地铁口周边 工作地点：公司生产厂区（毗邻广州理工学院）

关键字：OPV器件设计和开发 岗位职责： 1、关注并研究行业前沿的材料与器件技术进展，开展有机光伏（OPV）器件的结构设计、性能优化及相关工艺研发，熟悉卷对卷加工、涂布、蒸镀、激光刻蚀、封装等关键制备技术； 2、主导OPV器件的制备流程、封装工艺、性能测试及失效机制分析； 3、测试器件核心参数，包括Jsc、Voc、FF、PCE等，并撰写数据分析报告； 4、开展材料筛选工作，对公司自研材料进行器件级性能评估与验证； 5、独立完成专利所需的实验数据积累，检索相关英文文献资料，撰写专利初稿。 任职要求： 1、物理、光学、电子、化学或材料类相关专业，博士学历 2、具备一定的有机化学理论基础； 3、具备良好的英文阅读与写作能力，具有较强的创新意识、学习能力和逻辑思维能力； 4、具备优秀的团队协作精神、沟通能力以及应对高强度工作的抗压能力。

生产技术培训生是企业为储备未来生产技术核心人才或管理梯队而设置的岗位，主要面向应届毕业生或初入职场的求职者。以下是该岗位常见的招聘条件及关键信息： 一、基本要求 1.**教育背景** -学历：中专、大专及以上（部分企业需本科）。 -专业：机械工程、自动化、电气工程、化学工程、材料科学、工业工程等理工类相关专业优先考虑。 2.**经验要求** -面向应届生或具备1-2年相关领域工作经验者（以培养为导向，接受无经验人员）。 -拥有生产实习经历、设备操作经验或参与过工艺改进项目者优先录用。

岗位职责： 1、承担电气设备的设计、安装、调试与日常维护工作； 2、参与电气系统技术方案的制定与优化，保障系统安全稳定运行； 3、开展电气设备故障排查与维修，确保生产环节中的电气安全； 4、参与项目前期技术调研与可行性评估，提供专业技术支持； 5、负责电气图纸的绘制与审核，确保设计内容符合相关规范要求。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电气工程及其自动化等相关专业； 2、具备3年以上电气工程师工作经历，有同行业经验者优先考虑； 3、熟练掌握电气原理图设计、电气控制系统及相关编程技术； 4、具有良好的沟通能力和团队合作意识。

工作内容 1.按照培养方案，系统学习公司产品、制作流程及技术管理流程 2.能够适应站立作业及走动式工作安排，可接受站班 3.及时完成上级交办的各项工作任务 4.重点掌握灯珠生产工艺流程 任职要求 1.性格开朗、积极主动、反应灵敏，具备良好的责任心与团队协作精神； 2.具备较强的表达意愿、语言表达能力及沟通技巧； 3.熟悉常用办公软件操作； 4.学习态度端正，富有进取心，愿意从基础岗位成长发展 5.提供住宿，不包餐饮，介意者慎投 本科及以上学历者优先录用

1.熟悉制造环节的各项流程 2.岗位轮换：通过参与不同岗位的轮岗实践，生产储备干部需全面了解各生产环节的职责要求与操作技能，从而提升协同管理和现场指导能力。该机制有助于增强综合素养及应对实际问题的处理水平

对基本电路清楚，有强烈的学习意愿，愿意与客户沟通，交流，会开车，性格开朗，工作内容：变频器，伺服售后服务，接受珠三角附近出差。以售后服务为主做起，售后服务做的事情比较杂，想做办公室的不要打扰了。

1、负责项目电气方案设计及电气图纸的绘制； 2、编制项目所需电气元器件采购清单并跟进下单流程； 3、承担项目PLC、HMI程序的开发与调试工作； 4、参与项目在客户现场的试运行及技术对接。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，具备5年以上自动化行业PLC编程经验，能独立完成设备程序编写与动作调试； 2、熟悉主流PLC品牌及型号，包括西门子S7-1200和S7-1500、三菱FX5U、欧姆龙XJ NX、汇川、基恩士KV8000； 3、掌握ST/SCL编程语言进行项目开发；熟练使用CODESYS（欧德神思）平台及ST结构化文本编程语言； 4、可接受1-3个月出差周期，出差区域为华南、华东地区；年龄范围25-39岁。 职能类别：电气工程师 关键字：西门子 三菱 欧姆龙 汇川 电气设计 现场项目调试 技术支持 出差频繁 3C 焊接 激光 薪资结构： 10k-30k，具体面议 岗位福利：包住、公司饭堂、饭补、入职交五险、年度体检、生日会、下午茶、团建

佛山高明招工地小工/杂工

长期稳定兼职，主要负责家具安装，日结薪资，时间自由，可利用空闲时间接单，晚上也能安排。 • 要求：自备电瓶车（可跑全城），有基础安装经验，会使用角磨机、手电钻等工具；新手可带，忙者勿扰。 • 工作地点：佛山全域，就近分配任务。

佛山市高明区招光伏架子电焊工，4个人一个组。

2026年公司招聘信息 1.卧式线喷涂带班主管1人.计件工资，月薪1.0—1.4万。喷涂枪手2人，计件月薪约8000—11000万 2.卧式线挂件工5人，吹风打磨1人，计件工资，月薪6000～9000元 3.立式线喷涂带班主管2人，计件工资，月薪约1.2～1.6万 4.立式线挂件工6人，男女不限（55岁以内）。 5.铝材包装工6人，计件工资月薪60008000元。 带班 班长2人，月薪7000～9000元。 6.质检员2人（熟手优先），生手可培训，男女不限（45岁以内） 7.铝材搬运工4人，（55岁以内，身体健康） 8.货车司机2人，持B2以上驾照，一年以上驾驶经验。（55岁以内，身体健康） 9.油漆喷涂车间；带班主管1人，要求：铝单板3年以上喷涂管理经验，熟悉喷涂工艺和有现场管理能力。年龄50岁以内，身体健康。 10.面漆枪手2人，底漆枪手1人，计件工资月薪1.21.5万. 11.铝单板挂件工，包装工各2人，计件工资月薪7000—9000元 12.铝单板收发货1人，底薪+计件，月薪5000—6000元，要求：熟悉电脑基本操作（男女不限） 13.原材料仓管员1人，男女不限，熟手优先（生手可培训）年龄55岁以内。公司地址：广东佛山市南海区里水镇 招聘电话： 同步： 开工日期：（报到） 欢迎同行朋友加入

佛山市南海区招二保焊/气焊、钢结构安装/打板

⛳集贤县嘉家装饰设计公司招聘： 自有源头厂家高端定制一站式服务 精于工艺 忠于品质 美于家居 ​专注于实力设计重在好材料及精细施工 匠心装修 放心托付 ​现招聘： ​ ​1. 室内设计师（2-3人） 底薪3000-5000元 + 设计费提成 + 签单提成 综合5000-12000元/月 2. 工程工长（1-2人） 底薪4000-6000元 + 工地管理提成 + 质量奖 综合6000-10000元/月 3. 家装销售/顾问（3-5人） 底薪2500-3500元 + 高提成 + 开单奖 + 销冠奖 综合4000-10000+元/月，上不封顶 4. 直播主播/短视频运营（1人） 底薪1500+，综合4000-8000元/月 ☝以上岗位薪资最终按实际完成工作量情况而定 地址：集贤县二手车院内 ☎电话：

邯郸市复兴区招工长/工程师电力土建一体的带班

1.负责现场土建施工组织、进度管控、质量与安全管理，协调班组及工序； 2.熟悉图纸、施工规范，能独立放线、算量、安排施工； 2.3年以上土建工长经验，吃苦耐劳，能常驻项目，有责任心； 服从管理，沟通执行力强，有房建/市政相关经验优先。

钢筋加工厂建设期土建及钢结构厂房带班工长（只要硬手，混子勿扰） 5年以上一线土建带班经验。 自带或能组建熟练的泥瓦工/木工班组者优先。 身体健康，能吃苦，嗓门大，镇得住场子

乌鲁木齐全市招聘简装工长！ 乌鲁木齐全市招聘简装工长！ 乌鲁木齐全市招聘简装工长！

工作职责： 1、负责设备的日常巡检、维护及管理工作。 2、统筹设备相关技术事务，包括设备到厂验收、安装协调、现场管理及技术指导。 3、开展工厂内各类机械设备的定期保养、故障维修工作，完善维护记录，保障设备安全稳定运行。 4、建立并完善设备管理制度，落实设备验证流程，管理设备档案与运行台账。 5、处理设备运行过程中突发故障及事故，提供及时有效的技术支持。 6、负责设备操作与维修环节的安全管控、备品备件需求申报以及设备相关知识的培训工作。 任职要求 1、大专及以上学历，机械、电气等相关专业，年龄45周岁以下； 2、具备5年以上食品行业或相近领域工作经验； 3、掌握灌装机、包装机、烟包机等设备的工作原理，能够快速判断并处理设备异常，熟练进行各类包装设备的维护与保养； 4、具备较强的抗压能力，工作积极主动，遵守管理规定。

岗位职责： 1.负责生产或客户订单的跟进与协调，确保各环节按时完成，及时反馈进度。 2.整理和归档生产相关文件资料，包括订单记录、出货单据、工艺流程表等，保证文档完整可查。 3.协助生产车间与相关部门之间的沟通，解决生产过程中出现的问题，提升执行效率。 4.统计生产数据并制作报表，为管理决策提供准确的信息支持。 5.跟踪物料使用情况，配合部门做好订单管控，避免延误生产计划。 任职要求： 1.学历不限，具备基本的文书处理和办公软件操作能力。 2.工作细致认真，有责任心，能胜任重复性工作并保持高效准确。 3.具备良好的沟通协调能力，能够适应快节奏的工作环境。 4.有玻璃、家具、全屋定制行业跟单、文员或相关工作经验者优先考虑，无经验者可提供培训。

熟练使用CAD软件，负责制作生产单、排版开料图，绘制基础图纸， 登记每日订单信息，工作细致严谨、责任心强，具备一定抗压能力， 公司可提供社保，包吃不包住， 非诚勿扰

1、主要学习立式胀管机，自动氦检机的操作 2、除了学徒工作也做上下料辅助工作 3、有耐心，不偷懒，肯学习。

岗位说明： 1、主要负责生产相关的数据统计，指令单编制，制单录入ERP系统，每月月底对账等文职工作； 2、要求熟练使用办公软件OFFICE软件； 3、性格开朗，主动积极做事，不计较； 4、福利：包吃住，购买社保等。 5、公司氛围好，同事相处融洽。

学历要求：大专及以上 专业要求：电气自动化、机电一体化、数控技术、工业与自动控制、智能制造等相关专业 应届毕业生或毕业一年以内的求职者，专业匹配即可考虑 非应届人员需具备2年以上自动化或相关领域工作经验 技能要求：熟练使用CAD绘图工具，掌握PLC编程技术，了解变频器与伺服系统控制，熟悉C或C++语言 具备较强的沟通、理解、协调能力及问题处理能力 有工作经验者须掌握电气柜设计原理，并具备现场调试实践经验

任职要求： 1.具备较强的责任意识，能踏实工作，积极主动提升自身能力； 2.熟悉五金仓库的运作模式，掌握仓管制度、日常管理、区域规划及物资整理相关流程； 3.了解常用五金材料的基本特性，清楚其性能、材质与规格分类； 4.熟练操作办公软件，熟悉五金仓物料入库、领用、退换货及维修等业务流程，具备系统开单操作能力； 5.对物资变化敏感，确保收货数量无误，并按时完成入仓登记； 6.工作时间：8:00-12:00，14:00-18:00，每周单休；

希望你：性格开朗，工作细致，责任心强，具备良好的沟通能力，文字表达流畅，熟练操作各类办公软件，擅长制作多种报表、台账，学习适应能力强。 加分项：持有驾照，具备基础财务知识 幕墙材料跟单员的主要职责涵盖以下内容： 1.保持与供应商及项目组之间的高效沟通，确保信息传递准确及时。 2.订单执行：负责订单的发起、跟进及交付进度管控，处理交货期异常情况。 3.市场分析：关注行业动态，对幕墙材料的市场需求进行调研与预判。 4.供方协作：维护供应商合作关系，保障供货稳定与材料品质达标。 6.库存监管：跟踪库存状态，预防库存积压或供应短缺现象。 7.质量把关：核验进场材料是否符合既定质量标准和技术参数。 8.合同事务：参与合同拟定、修订与签署流程，确保条款合规并落实执行；整理开票与请款资料，跟进回款进度，完成签收确认、资金数据登记及相关管理工作。 9.数据汇总：按时编制材料台账、库存报表及资金使用报表，为管理决策提供数据支持。 10.内部协同：对接加工生产、现场施工、物流运输等内部环节，推动订单全流程顺畅运行。

试用期综合工资6800~7000元/月+夜班补贴+绩效 能接受两班倒，一月一倒班 白班：7点30至19:30（午休、晚餐共1.5小时） 晚班：19:30至次日7:30（夜宵、休息共计1.5小时） 工作内容 1.协调生产流程，保障产品品质与生产效率； 2.快速识别并处理生产环节中的异常情况； 3.监督班组成员作业表现，给予必要指导与支持。 任职要求 1.年龄40岁以下； 2.具备五金冲压带班经历，熟练驾驶柴油叉车（必备条件），不符者请勿投递； 3.熟悉微波炉、大烤箱类五金部件者优先考虑； 4.身体健康，能胜任长时间站立及操作性工作； 5.作风踏实，责任心强，执行力佳； 6.具备良好的沟通协作能力，团队意识强。

生产车间班组长，负责喷溶机、碳棒机操作，具备车间管理能力，有管理经验者优先，无行业经验可培训，要求能吃苦、稳定性强。 1、优化生产运营管理体系，编制生产计划，监督生产执行，保障生产任务按时完成； 2、落实自检机制，科学安排人员配置，把控生产节奏，提升生产效率（兼顾质量与成本）； 3、定期组织生产例会，评估生产运行情况，制定改进方案并推动实施；监督下属开展周度日常会议，检查会议决议落实情况； 4、提升设备与工具使用效能，建立设备台账；每周定时进行设备点检、保养及清洁，保障设备稳定运行；掌握生产进度与物料配套状态； 5、推动生产效率提高，减少不良损耗，带领团队不断开展现场改善活动。