岗位职责： 1.负责与公司各部门对接招聘需求，准确理解岗位职责和任职要求； 2.根据需求制定招聘计划，高效完成招聘目标； 3.通过多种渠道发布招聘信息，筛选简历并进行初步面试； 4.协调安排候选人与用人部门的面试，跟进面试结果并及时反馈； 5.维护和拓展招聘渠道，优化招聘流程，提升招聘效率； 6.参与校园招聘、猎头合作、招聘会展等多元化招聘活动； 7.负责招聘数据分析，定期输出招聘报告，提出优化建议； 8.与团队保持良好沟通，营造积极向上的招聘氛围。 任职要求： 1.大专及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业优先； 2.1-2年招聘相关工作经验，互联网行业经验优先； 3.性格活泼开朗，具备优秀的沟通能力和团队协作精神； 4.热爱招聘工作，对人才识别和培养有热情； 5.熟练使用Office办公软件，具备基本的HR系统操作能力； 6.有招聘渠道资源或猎头合作经验者优先； 7.学习能力强，抗压能力好，能够快速适应公司发展节奏。

岗位职责: 1.负责员工的全面入职、培训及离职过程，保证人力资源部门的顺畅运作； 2.设计和执行员工绩效管理制度，以提升工作效率和质量； 3.运用办公软件进行数据分析，为人力资源决策提供支持； 4.积极参与团队合作，为团队的日常运作提供人力资源相关支持。 任职要求： 1.对人力资源管理充满热情，能高效处理相关问题； 2.具备优秀的沟通能力和团队协作精神，能在团队中发挥积极作用； 3.具有良好的组织和协调能力，能推动工作流程的优化； 4.自我驱动，愿意接受挑战，致力于个人技能的提升。

工作内容： 1.本岗位主要职责为招募主播，公司提供专用招聘账号，月休4天，实行8小时工作制 2.需了解直播领域及相关平台运作，具备良好学习能力，要求踏实肯干、积极进取、态度认真

高安森泽传媒直播公司（分公司）招募以下人员：人事、人事主管、运营、运营主管、行政助理、主播等岗位，要求：18-40岁，男女不限，上班时间9-18点，包吃，小白底薪3000起（另带主播流水分成）月休4天，主管类薪资面议，有专人培训，想从事传媒直播行业的直接联系：（）

岗位职责： 1、负责人员的招聘、筛选、入职、培训、转正、调岗、升职、离职等全流程人事事务，推进人才梯队建设； 2、及时完成员工人事档案的整理归档、更新及日常维护管理； 3、统筹员工劳动合同的签署、存档及相关资料的完善与管理工作； 4、组织实施绩效考核与考勤数据的统计汇总工作； 5、落实公司绩效管理制度，并持续推动优化改进； 6、对接员工团体保险及社会保险的申报与办理事宜； 7、组织执行员工评优及其他激励事项的评定与实施； 8、处理办公系统薪福通平台上的各项日常操作； 9、参与企业文化建设与优化，协调员工关系维护； 10、完成其他日常行政事务及上级交办的临时工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上人力资源相关工作经验； 3、具备良好的组织协调能力、执行能力和沟通技巧； 4、熟练操作Office办公软件。 福利待遇： 1、提供免费三餐，住宿为4人间（水电费均摊，配备热水器、空调）； 2、缴纳五险一金、设立月度/年度优秀奖、提案奖、年度免费体检、每月发放清洁用品、每人每年享有600元团建经费、年会抽奖等活动； 3、享受法定节假日福利、传统节日礼品、每周六加餐福利； 4、晋升机会多，薪资按时发放。 入职前需体检，宜丰县城公办医院均可。

按照公司提供的内容和要求发布招聘，需要偶尔有时间回复信息

根据公司提供的内容和要求发布招聘职位，需要有时间回复消息

1.该岗位主要负责主播的招募工作，公司配备专用招聘账号 2.薪酬采用底薪加提成模式，每月休息4天，每日工作8小时 3.需了解直播行业及相关平台，具备良好的学习能力，工作踏实肯干，积极主动，态度认真 工作时间：上午9点至下午5点/上午10点至下午6点

职位详情 招聘 工作内容 1、本岗位主要负责主播的招募工作，公司提供专用招聘账号，每月休息四天，实行每日8小时工作制 2、需了解直播行业及相关直播平台，具备良好的学习能力，要求能适应快节奏工作，踏实肯干，积极主动，态度认真

职位详情招聘 工作内容 1、该岗位主要承担主播的招募工作，公司提供专用招聘账号，每月休息四天，实行每日8小时工作制 2、需了解直播行业动态及相关平台运作模式，具备良好的学习能力，要求能吃苦耐劳，积极进取，工作态度认真负责

江西宜春市内裤厂招机修一名，有意者电联

宜春市丰城市招电焊

有没有起重指挥，去宜春，一个月活，要两个，

宜春市樟树市招氩弧焊工，几天活，挣零花钱的来。

招聘：机修工(1人) 薪资：5000~10000/月 职位描述 职位类别：工业/工厂类/机修工/机修工 职位部门：生产部 1、有电焊证/焊工证； 2、对设备的安装和保养、维护工作 3、及时、高效地诊断并解决生产设备故障，保证生产的顺利进行并做到预防为主； 4、严格执行公司规章制度，认真履行工作职责。 5、工作认真、吃苦耐劳。

现公司既即将开业面向社会进行以下人员招聘： 总经理助理，大专以上学历形象气质佳具有公关及协调能力。 薪资待遇：6000—10000元提成+奖金 文员：男女不限，有工作经验及管理能力，吃苦耐劳语言组织能力强5000—7000元提成+奖金 人事部：男女不限，具有组织及协调能力，普通话及有工作经验者优先考虑。5000—7000元提成+奖金 策划部人员：男女不限吃苦耐劳形象气质佳 6000—10000元堤成+奖金 客服接待：会基本电脑操作形象气质佳 5000—7000元提成+奖金 煮饭厨师：2800底薪加300全勤奖 保洁：2600加三百全勤奖

1、负责各项目人员的招聘与选拔等相关人事工作流程； 2、统筹并协助推进公司各类活动，助力企业文化的建设与发展； 3、承担公司规章制度的优化及落地执行工作； 4、组织开展公司培训工作的推广与实施； 5、配合支持项目部日常行政事务的顺利开展； 6、完成领导交办的其他工作任务。 要求：具备3年以上建筑（施工单位）行业相关工作经验，具备良好的沟通表达能力，细致耐心，抗压能力强。

薪资待遇：5-8k（底薪+提成）月休4天早九晚七

1、负责分院“市场销售类岗位”的招聘全流程工作，涵盖候选人筛选、邀约面试、面试组织及录用结果跟进等环节； 2、开展招聘数据分析，包括渠道效能与招聘流程数据、岗位人力供需状况分析，持续优化招聘路径，为人才战略提供数据支持与合理建议； 3、办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续，做好员工关系沟通与协调； 4、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、年龄25-46岁； 2、具备招聘或销售相关工作经验者优先考虑； 福利待遇： 1、基础薪资＋招聘提成奖励＋提供工作餐； 2、缴纳五险、享受法定节假日、年休假、高温补贴、节日福利等。

为公司招聘人才

1. 市场推广：推广AI财税产品（如智能做账、自动报税系统），吸引目标客户（代账公司、中小企业）。 2. 客户对接：向潜在客户演示AI财税产品的核心功能（如效率提升、成本节省），推动客户签约转化。 3.不需要懂财务，有创业或副业创收意愿，追求收益目标。

有下午五点到十点，有六点到九点，只招40岁以下

上班玩电脑游戏，工作轻松

招聘：业务员 薪资：4000元以上/月 负责公司业务合作谈判

招聘：活动领队专员 薪资：4500元以上/月 1、性格活泼开朗，善于沟通，喜欢和小朋友相处，自认能和小朋友打成一片、愉快玩耍2、如有教育专业背景（小学、幼师、学前），有过亲子活动的相关经验，儿童培训机构更佳3、对自然、科学、运动、历史等有爱好和研究，有一技之长，如：会拍照、能歌善舞、爱做手工等等联系人电话：

招聘：市场信息员 薪资：3500元以上/月 1.年龄25-65岁，学历不限，性格开朗，善于沟通，拓展市场，有较高的团队意识和执行力2.身体健康，有爱心，耐心，责任心

江西宜春裕豪四楼的招聘现场正在寻找人字机操作员数名。

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鬼屋扮鬼，门口发传单，办公环境打扫。

招穿HS, 薪资3600元以上/月, 有经验者优先! 联系辛冬秀