招聘地面打磨修复师、水泥路面修复工程师、水磨石地面修复技工。岗位要求：具备水泥、混凝土地面修复经验，能够处理地面出现的各种问题，如起砂、起壳、裂缝等。熟练掌握各类地面修复技术，如路面表面处理、研磨技术、专业打磨技术等。能熟练使用各种修复工具和设备，有良好的工作执行能力。薪资待遇：薪资面议，根据工作经验和技术水平决定。

石家庄市长安区招工长/工程师(工长)

石家庄市长安区招工长/工程师(工长)

水电工长（经验：大型露天煤矿，大型矿山工作经验优先，熟悉图纸，熟练操作临水临电）

石家庄市桥西区招聘暖通专业工程师

招聘炮泥师傅和工长。工长要求年龄40周岁以下，全日制本科及以上学历，相关专业，冶金材料类专业可放宽至全日制大专学历。从事过1000m³以上高炉操作者优先录用。炮泥师傅有相关工作经验者条件可适当放宽。要求责任心及抗压能力强，能与集团保持一致，服从工作安排。工长主要负责高炉生产组织与炉况调控，监控工艺参数，保障高炉安全顺行、稳产降耗等工艺技术操作以及本班组的日常管理工作。炮泥师傅负责炮泥生产配料及技术指导，提升炮泥指标，确保满足各高炉生产需要。薪资待遇面谈。入职缴纳五险一金，设有职工医疗补助，入职满3年的正式职工，重大疾病治疗除医保报销外，集团给予50万元额度内全额补助。享受带薪年休假，节日福利。提供住宿，每年享受高标准免费体检和旅游补贴，入职每满十年享受一次免费出国旅游，每月发放餐费补贴，每月免费发放藏龙冰泉桶装水和瓶装水。招聘人数：工长2名，炮泥师傅1名。报名截止日期为8月15日。工作地址：河北省石家庄市平山县南甸镇。

招聘以下岗位：炉长一名，工长两名。炉长要求：本科学历，年龄45岁以下，在高炉炉长岗位需有至少五年的工作经验。特别优秀者，年龄和学历条件可适当放宽。工长要求：本科学历，年龄40岁以下，在高炉炉长岗位的工作经验要求同上。薪资待遇面议。工作地点在河北石家庄。联系人张青竹。

招聘地面打磨修复师、水泥路面修复工程师、水磨石地面修复技工。岗位要求：具备水泥、混凝土地面修复经验，能够处理地面出现的各种问题，如起砂、起壳、裂缝等。熟练掌握各类地面修复技术，如路面表面处理、研磨技术、专业打磨技术等。能熟练使用各种修复工具和设备，有良好的工作执行能力。薪资待遇面议，根据工作经验和技术水平决定。

招聘工长2名，炮泥师傅1名。工长要求年龄40周岁以下，全日制本科及以上学历，相关专业；冶金材料类专业可放宽至全日制大专学历。从事过1000m³以上高炉操作者优先录用。炮泥师傅要求有相关工作经验，条件可适当放宽。所有岗位要求责任心及抗压能力强，能与集团保持一致，服从工作安排。工长主要负责高炉生产组织与炉况调控，监控工艺参数，保障高炉安全顺行、稳产降耗等工艺技术操作以及本班组的日常管理工作。炮泥师傅负责炮泥生产配料及技术指导，提升炮泥指标，确保满足各高炉生产需要。薪资待遇面谈。入职缴纳五险一金，设有职工医疗补助，入职满3年的正式职工，重大疾病治疗除医保报销外，集团给予50万元额度内全额补助。享受带薪年休假，节日福利。提供住宿，每年享受高标准免费体检和旅游补贴，入职每满十年享受一次免费出国旅游，每月发放餐费补贴，每月免费发放藏龙冰泉桶装水和瓶装水。报名截止日期为8月15日。工作地址在河北省石家庄市平山县南甸镇。

室内精装修工长，有1000平米以上精装修施工带班经验，工期40天。预计6月25日前开工 1、有精装修水电工、瓦木油工资源，能协调工人施工。 2、会看施工图纸，做好按图施工。有装修行业各种资源供应商资源 3、能协调空调、消防等专业分包施工。 4、人品好，听安排听指挥，能解决问题，无不良嗜好

招小工6个，工地杂活，工作地址：石家庄

诚聘快餐店招炒锅(家常菜)2人要求:5年以上工作经验勤快:负责:干净月薪6500---7000(两天)公休满勤另加两天工资裕华路南小街交叉口每月15号发工资￥，从不拖欠工资￥电话没人接的话直接说明来意

东扣村北床头柜厂招按装工2名（有责任心有经验的优先)长期工电话

纯办公室办公，手机操作即可时间灵活，不耽误接送孩子，有事可请假有无经验均可，专人带教7天轻松上手薪资：底薪+提成，每月4天公休稳定月薪：5000-8500元上不封顶福利：管饭，省心省钱，，20-45岁，沟通能力强，善于交流地址：沟北（正业汽贸）元氏惠泽口腔现面向社会招募以下人员~咨询热线：

【招聘岗位】数控车工｜数控铣工各2名（2-5年实操经验），机械厂焊工2名（非钢结构焊工），普通车工1名【岗位要求】年龄30-60岁，踏实肯干待遇优厚，有意直接致电！【联系方式】同【工作地址】红旗大街与高赞路交口东北80米【公司名称】赞皇开发区机械厂

工地找管沟工长一名.能适应工地工作.能看懂图纸、组织工人施工.

大连市招工长/工程师

招聘岗位：楼宇服务工程师。薪资福利：每周双休，足额缴纳五险一金，享受国家法定节假日及年假，提供免费食宿和员工制服，拥有完善的培训体系和发展机会，以及丰富多元的员工关爱活动，并可享受全球10000+家姐妹酒店员工价。工作地址：省无锡市梁溪区清扬路118号。

转发，甘肃白银项目，急需一名钢筋工长。由于项目特殊性，质量要求严格。要求，必须精通图纸和钢筋施工规范，抗压能力强，善于沟通解决问题，管理能力强。有意者直接和我电话沟通面试。月薪1.2万。

服务工程师工作地址:中移铁通有限公司吕梁分公司孝义经营部3000-12000元/月

岗位职责： 1.生产计划执行：依据企业生产安排及外贸订单需求，制定包装环节的生产计划，科学调配包装人员工作任务，保障包装生产任务按时达成。 2.人员管理：负责包装团队的日常运作，组织开展人员培训等相关工作，持续提升团队的专业水平与工作积极性。 3.包装工艺把控：掌握各类产品包装工艺规范与标准，指导员工严格按照工艺流程操作，确保包装质量满足外贸订单的各项要求。 4.物料管理：统筹包装物料的申领、发放与库存管控，合理控制物料使用，降低生产成本，同时保障物料供应及时，避免影响生产进度。 5.质量监督：建立并完善包装质量监管机制，对包装全过程实施有效监控，及时发现并处理质量问题，确保成品符合质检标准和客户期望。 6.设备维护：组织包装设备的日常保养与维护，协调维修人员快速响应设备故障，保障设备稳定运行，提升整体生产效率。 7.安全管理：严格落实公司安全生产制度，定期检查包装车间安全情况，排查并消除安全隐患，保障员工安全与生产有序进行。 8.部门协调：积极与生产、质检、外贸业务等相关部门保持沟通协作，及时传递关键信息，解决跨部门配合中的问题，确保生产流程顺畅运转。 9.数据统计与分析：定期收集整理包装生产相关数据，包括产量、质量、物料消耗等，并开展分析工作，为企业生产决策提供数据支持。 任职要求： 1.学历与专业：大专及以上学历，物流管理、包装工程、工业工程等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备3年以上生产型企业包装管理经验，熟悉外贸产品包装流程及相关要求。 3.专业知识：了解包装材料特性及选用原则，掌握常用包装设备的操作与维护知识，熟知包装工艺及质量规范。 4.能力要求：具备良好的组织协调、沟通表达、团队管理及问题处理能力；具有较强的成本控制意识和质量管控意识，能有效平衡成本与品质。 5.其他要求：工作态度端正，责任心强，能适应一定工作压力；熟练操作办公软件及生产管理相关系统工具。

岗位职责： 1. 保障动力设备稳定运转，确保设备完好率超过90%，满足各部门对动力系统的需求，实现水、电、气、蒸汽及冷媒水的持续可靠供应。 2. 遵循电气运行规范，结合生产任务的优先级，及时完成各业务单元的电力维护与抢修工作。 3. 承担电气设施的安装与技术改造任务，提供各部门所需的配电支持与技术服务。 4. 负责外部能源供应的对接与协调，确保能源采购价格合理、供给渠道稳定通畅。 5. 统筹管理计量器具的日常使用与周期性校验工作，保证计量准确合规。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，化工机械、电气自动化或机电一体化等相关专业； 2. 具备3年以上化工行业相关技术岗位工作经验； 3. 为人正直、逻辑清晰、具备高度的责任意识； 4. 具备良好的组织协调能力和团队管理经验； 5. 熟练操作CAD绘图软件及常用办公软件。

认真负责。懂统筹。ie懂单件流，

岗位职责： 1、协助完成物料选型，订制物料跟进，整理元器件BOM； 2、协助参与产品的开发及测试工作； 3、协助测试产品的性能、工艺等改进； 4、负责产品文档的规范化管理，包括应用文档撰写/输出。 5、负责产品检修工作（更换温湿度芯片）。 任职要求： 1：专科以上学历，电气、电子、物联网等相关专业； 2：熟悉电子元器件并有一定的焊接能力； 3：具备文档编写能力且在校成绩突出者优先！ 4：参加过电子设计竞赛等国家比赛并获得奖项优先！ 福利待遇： 1、公司提供有竞争力的薪酬，按个人能力、技能水平定薪，年底奖金； 2、五险双休、法定节假日正常休息、五险一金、绩效奖金、出差补贴；

岗位职责： 待遇6000元-10000元，具体面议 1. 全面统筹、组织与协调工厂生产运营，保障生产任务安全、高效、有序完成； 2. 聚焦产品质量、成本管理、团队发展及技术优化等关键环节； 3. 依据订单需求制定生产计划，确保按时完工并交付，工期达成率保持在95%以上； 4. 科学调度发货安排，提升发货及时性与准确率； 5. 主导生产现场管理，重视环境保护，落实劳动防护措施，制定环保工作规划； 6. 推动各部门职责明确、权责清晰，建立并完善质量管理体系； 7. 监督各生产部门日常运作，定期召开工作会议，及时发现问题、分析原因并落实改进措施，保障产线稳定运行； 8. 负责生产设备及计量器具的维护保养工作，结合生产进度合理规划设备使用与检修计划，确保维修时间充足； 9. 强化生产管理团队专业能力建设，组织开展质检员、车间管理人员、统计员、车工等岗位的业务培训与指导，并定期进行能力评估、考核与评比； 10. 严格管控物料超领与损耗统计，坚持“有因必补、无因不批”的管理原则。 要求： 1. 身体健康； 2. 具备三年以上同行业同岗位工作经验； 3. 熟悉木作生产流程，具备扎实的实践经验与深入理解； 4. 对生产管理、过程控制及品质保障具有清晰思路与实操能力； 5. 熟练使用常用办公软件； 此岗位工作地址在无极北苏镇，不能接受者勿投！！！！

【我们能给你的】 工作舒适——实行8小时工作制，全天候供应热水，空调全天开放，免费提供茶饮与零食，办公环境优越，并可提供住宿 1、五险保障：入职即享五险（社保） 2、健全休假体系：包含全薪年假、全薪病假、婚假、产假等各类假期 3、带薪病假：入职即可享有每年6天带薪病假 4、年度健康体检：入职后每年享受一次全面健康检查 5、生日关怀：入职即可获赠生日礼物，感受专属温暖 6、节日福利：每逢中秋、端午等传统节日，发放节日礼品 7、团队建设：定期组织部门团建活动，增强团队凝聚力 8、茶水间配置：公司设有茶水间，便于员工休息、茶歇及用餐 9、培训支持：提供带薪培训机会，助力职业成长

岗位职责： 1、新产品的研发： 主导新产品工艺方案的设计与开发流程，保障产品从设计阶段到量产环节的顺畅衔接。 配合设计团队，深入分析新产品的结构设计、面料选型及功能实现，确保契合市场需求。 负责新产品打样执行，确保样品质量达标，并为批量生产提供可靠的技术依据。 2、制作工艺升级： 不断改进现有产品生产工艺，提升产线效率与成品品质。 引进先进制造技术，推进生产流程的自动化与智能化改造。 跟踪生产全过程，适时调整工艺参数，降低材料损耗与不良品产生。 3、产品面料的升级： 探索新型面料与材料应用，增强产品性能与穿着体验。 联合供应商开展新面料的研发与测试，确保满足生产工艺与产品标准要求。 推动面料革新项目的落地实施，把控技术难点与质量管控节点。 4、技术团队管理与培训： 统筹技术团队建设，指导成员提升专业水平与创新意识。 定期开展技术研讨与培训活动，传递行业前沿技术与工艺发展趋势。 任职要求： 1、本科及以上学历，纺织工程、材料科学或相关专业优先。 2、5年以上生产技术管理经验，具备新产品开发经历者更佳。 3、精通生产流程、面料特性及市场趋势。 4、具备优秀的项目协调与团队合作能力。 5、对新兴技术与材料具有敏锐感知力，乐于持续学习与突破创新。

岗位职责: 1.负责生产活动的组织与管理，保障生产流程高效有序开展。 2.熟悉加工工艺及图纸理解，具备清晰的逻辑思维能力。 3.监督员工操作过程，确保作业规范和产品品质达标。 4.推行标准化作业模式，持续提升生产效能与产品质量。 任职要求： 1.具备5年以上生产管理经验，有基层工作经验者优先，熟知机械加工工艺流程及质量管理体系。 2.拥有良好的沟通协调能力，能够高效处理问题并注重产出效益。 3.有团队管理经历，熟练操作常用办公软件。 福利：五险，高温补贴，取暖补助，过节福利，年终奖 工作地点在行唐，市里有每天往返的班车

岗位职责： 聚焦中厚板新产品全周期研发工作，涵盖用户需求挖掘与产品特性分析、参与技术协议沟通、组织设计方案评审；主导研发路径规划、成分体系与工艺流程设计；组织实施试制验证、成果总结评估，并推动工艺改进与成本控制；协助开展市场分析及成本核算，支持产品定位与推广应用；牵头解决中厚板领域重大技术难题，突破高强、特厚及特殊性能产品开发中的核心技术瓶颈；协同推进产品资质认证与标准规范建设。 任职要求： 45周岁以下，本科及以上学历，材料、冶金类相关专业；具备5年以上中板生产线工艺实践经验，取得中级工程师或以上职称；掌握中厚板全流程生产工艺（炼钢—连铸—轧制—热处理）及产品性能指标要求；具有新钢种研发、成分优化或工艺改善经历，能独立承担研发任务；熟悉高端中板应用场景（如船舶、桥梁等）对应的技术规范；具备扎实的技术分析能力，有承担重大技术项目经验者优先；特别优秀者条件可适度放宽。工资一人一议

岗位职责：（单休，非诚勿扰） 1、全面负责车间人员调配及日常工作的组织协调； 2、监督并指导生产加工流程，确保作业规范与品质达标； 3、依据生产任务制定计划，跟进进度与质量执行情况； 4、协同公司各部门推进工作，保持良好跨部门协作； 5、落实生产车间的安全管理措施，保障作业安全。 任职要求： 1、具备生产制造类企业车间主任相关经历，工作踏实、诚实守信，责任心强。 2、熟悉生产工艺者优先考虑，了解制造业运作模式。 3、大专及以上学历，具备3-5年相关岗位工作经验；