招聘：技术负责人（市政供水项目） 薪资：10-15k 职位详情： 岗位职责： 1、负责供水项目技术质量全面管理工作。 2、负责项目施工组织设计、施工方案、专项方案的编制及交底。 3、合理设置工期主要控制节点，组织制定总进度计划、阶段性进度计划和月进度计划。 4、合理安排项目施工作业面，对项目施工队伍及材料进行合理调配，主持策划主动变更。 5、参加建设方主持的图纸会审、设计交底。 6、负责重大疑难技术问题的处理，组织技术攻关。 7、参与监理方组织的隐蔽工程、分部分项工程验收。 8、负责对技术资料、材料试化验工作的审查把关;主持编制竣工技术资料。 9、主持“四新”技术的推广应用、QC质量控制和工法的编制与实施。 10、主持技术质量事故的处理、申报。严格按设计和规范要求进行质量控制，施工过程中严格执行质量要求达到合格标准；杜绝返工事件。 11、负责项目部质量管理体系的建立和管理工作。 12、落实现场文明施工管理工作，协助项目经理做好现场文明施工布置。 13、参与项目图纸、工程量清单审查，提出合理建议；复核设计图及清单工程量，清查错项、漏项。 14、参与项目部施工机具设备及队伍的选择，就各施工条件及技术要求对相关设备方、劳务方进行全面的交底。 15、对项目的收方工作负主要责任；及时组织对上对下收方、设计变更批复，组织技术工作，推动变更项目实施。 任职资格： 1、大专或以上学历，建筑工程或水利水电类相关专业； 2、熟悉供水项目技术管理工作，擅长供水项目取水口施工工艺及设计方面，具有8年以上市政供水项目技术负责人岗位工作经验，独立完成2个及以上的市政供水工程项目； 3、熟悉国家及地方建筑行业法律法规，施工规范和标准； 4、具有较强的综合管理能力、沟通协调能力、攻坚克难精神和团队合作精神； 5、具有较强的图纸审阅能力，熟悉专业施工方法及设备并能提供项目专项技术意见； 6、持有市政工程一级/二级建造师证或中级以上工程师证优先；

招聘：施工技术管理（防水防腐保温工程专业）1 薪资：15-20k 职位详情： 招聘职位：施工技术管理员（防水防腐保温工程专业） 要求条件：从事过防水防腐保温专业工程。 岗位职责：挂名**于我司，无需在我司工作。 证书要求：具有工程序列中级以上职称或注册建造师执业资格证书。 任职资格：主持完成过本类别资质一级标准要求的"工程业绩不少于2项"，且需具有5年以上从事“防水防腐保温”工程施工技术管理工作经历。 特别说明：接受兼职。我们用资质申请使用。

*｜双护盾TBM管理岗热招中 【企业性质】，项目自营（自主组建核心团队） 【项目亮点】两台双护盾TBM投入施工，隧道总长16公里，深圳重点基建项目 【招聘岗位】TBM管理全序列岗位（含TBM技术负责人、TBM队长、副队长、TBM司机现场值班工程师、调度、机械/电气管理、施工管理、掘进班长、机修班长、皮带班长等） 【核心要求】需具备双护盾TBM施工管理相关经验，熟悉设备运维、施工流程及现场管控，队长、班组长可带有经验人员入职。 【工作地点】深圳市 【福利保障】国企标准薪酬体系，五险一金、掘进奖金、项目节点奖、免费食宿、年度体检等 【报名方式】简历投递至招聘邮箱：（邮件主题注明“应聘TBM岗位+姓名+电话”） 【联系咨询】蒋先生（工作日9:00-18:00）

招聘：施工技术管理（防水防腐保温工程专业） 薪资：20k-50k 职位详情： 招聘职位：防水防腐保温工程施工技术管理 要求条件：从事过防水防腐保温专业工程。 岗位职责：技术负责人具有5年以上从事工程施工技术管理工作经历，且具有工程序列中级以上职称或注册建造师执业资格证书。 任职资格：技术负责人（或注册建造师）主持完成过本类别资质一级标准要求的工程业绩不少于2项。 特别说明：接受兼职。

招聘：技术负责人 薪资：20k-50k 职位详情： 1、负责公司的技术管理工作，协调解决检测工作中技术问题； 2、组织制定（修订）和审批有关设备使用操作指导书及各种检查技术文件，负责标准规程更新的审核和批准工作。审核在例外情况下允许偏离公司管理体系文件或标准规范的申请； 3、全面负责公司人员的招聘、培训和考核管理工作； 4、负责检测工作所需要的设施和环境条件的合理调配和配置； 5、批准常规合同并组织非常规技术要求和人员配置复杂的合同的评审； 6、负责组织新项目和较大检测项目的标书合同评估和审核； 7、负责检测用计算机程序软件的应用及更改的审批。组织定期期对计算机软件及计算机系统的核查； 8、负责审核能力验证实施计划，验证结果不满意时所采取的纠正措施计划； 9、负责批准选择确定的非标检测方法，对标准方法的偏离和公司研制的检测方法。 任职要求： 1、大专以上学历，土木工程、岩土工程、工程管理等建筑相关专业 2、持有中级以上职称；具有五年及以上建筑行业检测工作经历； 3、具备扎实的检测相关专业知识，精通检测技术和管理体系，熟练掌握有关检测的法律、法规知识； 4、有较强的语言表达能力和管理能力

招聘：项目技术员 薪资：10-15k 职位详情： （1）掌握工程的图纸、清单、规范等内容，做好技术协调、沟通、交底、变更等工作。 （2）编制各类施工组织设计、技术方案和作业指导书，从技术上指导和优化现场施工。 （3）组织、参与技术、质量等方面的检查和验收，同步做好相应的工程文控文件。 （4）妥善保管工程图纸、技术文件、质量文件、负责工程竣工资料的编报工作。 （5）编制总进度、分部分项进度、月进度、周进度等进度文件，指导检查施工工程现场各项进度完成情况并及时汇报与通报，必要时调整进度，以满足最终履约要求。

技术员 为人处事沉稳务实，无不良爱好。即有线施工经验，施工计划上报，熟悉广铁营业线施工安全管理章程 薪资福利:1万+ 新项目年后开工 （先短信联系） 工作地址:深圳市

岗位名称：总工程师、技术负责人； 岗位要求：1.负责公司技术管理工作；2.解决工程施工中重大技术、质量、安全问题；3.负责审批在建项目的实施性施工组织设计和专项方案； 薪资待遇：薪资面议。

招聘：总工程师/技术总工 薪资：10-15k 职位详情： 岗位职责：： 1、根据建筑装饰装修施工规范，建立并遵循国家颁布的业务规范和相关业务标准，实现创建目的。 2、负责组织审核设计文件，审核工作量，及时解决出图问题。 3. 参与建设项目的研究，确定建设项目的估价，规划施工组织设计，按规定报批后规划使用。 4、负责为施工经理布置机械工程演示，领导和审查工人的日常工作。对技术发展的研究揭示了独特的过程和关键过程。 5、督促现场施工人员使用施工讨论，立即纠正现场违规作业。 6、跟踪所有项目的进度和工程文件的进度。 7、准备建设过程中的重要项目，并按规定及时上报最高管理部门审核。 8. 准备质量/环境/健康和安全安全措施，并迅速纠正过程中的任何偏差。 9、及时向当事人发送大量有关施工现场的生产信息和规划信息。 10、及时开展取消外部审计、定价计划等工作。 11、全面负责部门的日常运作，监督、指导部门员工的日常工作； 12、建立部门各项工作程序，不断完善部门工作程序和工作程序；负责制定部门的工作计划和行政目标； 13、监督各项目进度的改进和本单位工作计划的执行情况，监督部门及相关人员参与所有项目的质量安全审查和工作的定期监测和审查； 14、组织会议讨论项目进展情况，负责设计、发布、实施、收集、分析、撰写、统计等工作； 15、负责审核公司项目进度，签订合同、协议，审批项目进度；领导项目成本预算的执行，审核项目付款，帮助控制项目解决方案并计算最终付款；监控所有项目、预算的整体进度、效率、稳定性和安全性； 2. 职位要求： 1. 35岁以上，建筑/工程相关专业专科以上学历； 2、5年以上建设项目管理工作经验，具有一级建造师或造价工程师者优先； 3、了解施工装修的施工流程、要求的流程和现场管理，具备审图能力和把控工程质量、进度、安全、效率的能力；

五年以上土建市政工程管理经验，须持二级建造师带B证以上资质，会看图画画，会使用RTK、全站仪等测量测绘设备，五十岁以下，有意者面议！

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招聘：技术负责人 薪资：10-15k 职位详情： 1、 负责盾构机及盾构施工工区技术管理工作； 2、完成盾构机施工所有技术文件的相关工作； 3、盾构现场技术及技术资料的整理。

岗位内容： 1.根据电气原理图和装配工艺，安装数控机床的电气元件。 2.进行强电、弱电线路的铺设与连接，包括主电路，控制电路，信号线路等。保证线路布局合理，标识清晰，避免干扰。 3.配合技术人员进行电气系统的通电调试，设置伺服电机参数、PLC程序调试，检查各电气部件的运行状态，确保动作协调（如主轴转动、轴系移动等） 任职要求： 1.中专及以上学历，电气工程、机电一体化、数控技术等相关专业优先 2.2年以上数控机床电气安装、调试或维修经验；熟悉主流数控系统（三菱、法那科、西门子、新代等）者可优先，有大型机床或复杂设备经验者更优。 3.持有电工特种作业操作证（必备）有高级电工证、数控系统操作认证者优先 4.严谨细致，具各安全意识，能遵守电气操作规范，有良好的沟通能力和团队协作精神。

CNC技术员：工作内容：负责CNC调机，自动化设备零件和3C类外观产品加工，完成各项生产任务。 任职要求：1，会三菱法兰克系统2，会刀补 3，有机加工行业产品加工经验，1~2年以上CNC技术员工作经验，思维敏捷，沟通能力强，动手能力强，吃苦耐劳，服从管理。6，年龄在40岁以下。 如有意向入职，可主动联系我们，期待您的加入

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