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监理包住包吃社保1-2人月结全职
学历与经验:高中及以上学历,3年以上相关施工管理经验(工装通常要求5年以上,且需有大型项目履历)。 专业技能:熟练掌握水电、泥瓦、木工、油漆等施工工艺及验收标准,能看懂设计图纸、施工图纸,熟悉装修材料的性能与选购。 管理能力:具备团队管理能力,能合理安排工人分工、把控施工进度;擅长成本控制,避免材料浪费或预算超支。 沟通协调:能与业主(家装)、甲方/监理(工装)、设计师高效沟通,及时反馈施工问题、确认需求变更;协调材料商、分包团队的进场时间,确保施工流畅。  证书与合规:持有建造师(二级及以上,工装优先)、施工员等相关职业证书;熟悉家装环保标准(如甲醛检测)、工装行业规范(如消防、防水验收)及当地施工政策。 -细节把控:关注家装个性化需求(如定制柜体安装、软装搭配衔接),对墙面平整度、瓷砖缝隙等细节要求更高,提升业主居住体验。 -工期把控:工装项目通常有明确交付节点,需具备高效统筹能力,应对材料短缺、工期紧张等突发问题,保障项目按时交付。
工长
本店专门为各位工长,工人师傅提供住宿,人均10元,另有双人间,三人间,四人间,可容纳40人,地址:亚泰大街天光路交汇。
长春
4月2日 14:31拨打电话
工长工程师
1、负责施工现场的组织与管理工作,协调各班组施工进度和作业安排; 2、监督施工过程中的质量、安全及进度控制,确保工程按计划推进; 3、现场施工机械调配管理; 4、负责现场施工日志的记录与整理,及时反馈施工过程中出现的问题; 5、会测量放线,会使用GPS; 6、有过市政及拉管施工管理工作经验; 任职要求: 1、具备施工现场管理经验,熟悉施工流程及规范; 2、具备良好的沟通协调能力,能够有效处理现场多方协作问题;
博士科研人员
2.5-3万元/月
化工工程师经验不限博士日用化工工艺设计生产操作与管理化妆品精细与专用化学品医药/生物产品研发涂料石油化工食品行业设备管理食品/饮料
梅花集团·致远计划管培生招聘简章 一、公司简介 梅花集团公司成立于2002年,2010年在沪市A股上市(SH.600873),现有员工规模1.3万人,是全球氨基酸发酵领域合成生物学的领军企业。凭借稳定的产品品质与良好的行业信誉,成功塑造了广受认可的“梅花”品牌,年营业收入达300亿元,连续多年位居全国氨基酸行业前列。目前已实现河北、内蒙、新疆、吉林、上海及海外等多区域战略布局,并保持快速发展态势。 集团持续建设技术研究院(涵盖发酵工程、合成生物、结晶技术、热电动力、化工工艺、机械自动化、EHS管理等方向)、设计院(聚焦数学统计模型、工程设计类方向)、职能中心(人力资源、财务会计方向)、研发中心(基因工程、工艺优化、食品应用、分析方法开发方向)以及战略部(行业研究、投融资、信息与计算机方向),全面推动企业引领行业发展! 二、岗位介绍 1、高管亲自带教:由集团高层管理团队直接指导,系统培养管理思维;同步配置业务导师、项目负责人及生活关怀导师,全程支持个人发展各阶段成长需求。 2、健全培养机制:包含入职集训、实战项目参与与定岗选择,通过深度项目实践,成长为熟悉全产业链运作的复合型人才。 3、清晰晋升路径:1至1.5年完成双项目历练并定岗,1.5年可晋升至中层管理岗位,3至5年内有望进入高层管理序列,实现快速职业跃迁。 4、多元薪酬福利: 基本薪资:博士30-40万; 津贴补助:博士享6万人才补贴;住房补贴10-20万 奖励机制:含项目绩效奖金、股权激励计划 其他待遇:提供餐饮补贴、住宿支持、人才补贴、全家海外旅行机会;办公环境优雅,由清华美院操刀设计的花园式园区,配备工作餐、星级酒店标准公寓(水电气暖网齐全),生活区内设健身房、网球场、乒乓球室、羽毛球馆、台球区、篮球场、瑜伽室、咖啡吧、阅览空间等丰富设施,兼顾高效工作与品质生活。 三、招聘对象 面向2023-2025届优秀应届博士毕业生; 专业不限,有志于向企业管理方向发展的候选人优先;化工类、生物工程类、机械自动化类、能源动力类等相关专业背景者优先考虑。
研发工程师
9000-14000元/月
化工工程师经验不限硕士工艺设计化学专业精细与专用化学品橡胶制品产品研发有机品高分子材料
岗位职责: 1、指导实验员开展新产品开发设计,优化产品加工的质量、效率、成本及工艺稳定性; 2、与上级主管协作攻克关键技术难题,运用失效分析、实验验证等方式定位根本原因,提出并落实改进措施; 岗位要求: 1、硕士学历,高分子材料、有机化学或相关专业背景; 2、具备良好的组织协调能力、沟通能力以及团队协作意识; 3、学习与实践能力强,有志于在研发领域持续深耕,追求专业精进。
化工工程师经验不限硕士日用化工生产操作与管理医药/生物食品行业设备管理食品/饮料
岗位名称:工艺/设备/质量方向管培生(硕士) 工作地点:吉林省白城市工业园区 1、我们为你提供: •全面生活保障 提供班车、员工宿舍与食堂,每月额外发放600元生活补贴,助你安心工作、舒适生活。 •清晰成长路径 我们拥有完善的晋升与调薪机制,只要你踏实肯干、有能力、有成果,就能在这里实现快速成长与价值回报。 •多元发展方向 设置工艺、设备、质量三大培养方向,结合专业背景与个人优势,通过轮岗实践积累综合经验,逐步成长为技术专家或车间管理人才。 2、岗位方向与职责 工艺方向: •开展车间生产运营数据的日常跟踪与分析(包括产量、单耗、成本等核心指标),发现异常并推动改进措施落地; •检查与督导生产标准作业程序(SOP)的落实,推进工艺流程的规范化与效率提升; •全程跟进重点工艺项目的实施过程,进行效果评估与偏差纠正,保障项目目标顺利达成。 设备方向: •制定并执行车间设备的预防性维护及定期检修计划,确保生产设备持续稳定运行; •负责关键设备的运行状态监测与全周期管理,落实预测性维护与性能调优策略; •建立设备异常快速响应和上报流程,对设备安全运行与维修质量履行管理职责。 质量方向: •搭建并维护生产环节的质量管控体系,提升产品合格率,防止质量问题流出; •牵头开展质量异常的根本原因调查,并推动纠正与预防措施的有效执行,实现风险前置管控; •保证质量记录完整、真实、可追溯,全面负责产品质量控制各环节的实施与监督。 3、我们希望你: •硕士及以上学历,化工、生物工程、理工类相关专业; •具备务实高效、以结果为导向的工作态度,抗压能力强,沟通协作良好; •愿意扎根生产一线,在实际操作中沉淀经验、提升专业能力。
室内装修工长 3年以上工作经历 能出差 有责任心
装修工长月结全职
负责工地的施工进度 质量等问题
通化东昌区招燃气地埋管线工长一名,要求必须有经验,具体薪资待遇面议!
工长月结
招燃气地埋管线工长一名,要求必须有经验,具体薪资待遇面议!
其他生产营运人员免费培训经验不限学历不限腹直肌修复骨盆修复就近分配盆底肌修复形体修复系统培训
产后修复师的工作内容: 1、产妇生活护理:熟悉产后哺乳期乳腺保养及用药相关知识; 2、头面部舒缓调理:掌握产妇头面部特定穴位及对应操作手法; 3、胸腹部恢复护理:实施胸部推拿与腹部推拿等恢复操作; 4、经络调理与淋巴排毒:运用十四经络手法及淋巴引流技术; 5、盆底功能修复:开展盆底肌恢复训练与骨盆矫正操作; 6、产后体质调养:涵盖小产护理、脾胃虚弱调理、内分泌调节及肩颈养护; 7、产后运动指导:教授产后七日操、瑜伽练习及发汗运动; 8、特殊项目护理:包括妊娠纹护理、乳腺增生缓解、便秘调理、宫寒改善、卵巢养护以及乳房萎缩与下垂的干预; 9、心理情绪支持:识别产后常见情绪问题并提供应对策略与辅助疏导方法; 10、营养膳食指导:制定催乳、回乳、加乳、多汗、失眠、厌食、养颜及减重等个性化食谱; 11、满月熏蒸调理:提供满月熏蒸服务及发汗调养方案。 我们的优势: 更高效:就业机会丰富,学成后上岗更安心;专业师资团队全程提供岗前、岗中、岗后支持与辅导。 更贴心:配备免费保险,技能可终身免费复训,职业发展持续稳定。 更多金:定位高端市场,收入水平有保障。
其他生产营运人员月结1-3年本科内饰UGCatia汽车相关专业座椅
岗位职责: 1、承担产品设计任务,直接对接客户需求并完成相应开发工作; 2、编制产品BOM清单,协助销售团队提供准确的报价技术支持; 3、主导研发过程中的样机制作及试验验证环节; 4、与客户确认DVP方案、图纸及相关技术资料; 5、协同内部部门评估产品可制造性,负责技术文档的编制与输出; 6、开展产品的周期性维护与迭代升级; 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1、性别不限,年龄在25至42周岁之间 2、本科及以上学历,具备良好的英语沟通能力 3、精通AutoCAD软件,能使用CATIA进行基础三维建模,具备识图能力 4、熟练操作Office办公套件 5、了解加热垫、通风系统、SBR或加热片等产品中至少一种的结构原理(满足其一即可) 思维敏捷,学习能力突出,具备良好的语言表达与书面撰写能力,执行力强,富有工匠精神与创新意识
传菜员包住包吃1-2人
长春摩天活力城烤肉店招聘 经理1名工资5000➕满勤200 服务员10名工资4300➕满勤200 传菜员2名工资4300➕满勤200 迎宾员1名工资4300➕满勤200 后厨厨工15名工资4000-4500➕满勤 后厨刷碗3名4000 以上人员月休3天供吃供住 联系电话(同步)
长春
4月10日 18:33拨打电话
凉菜厨师1-2人月结
【长春市内中餐招聘】诚聘凉菜副手一名!薪资待遇5000元,工作地点位于会展大街与珠海路交汇处。主要负责凉菜切配、摆盘及基础拌菜工作,要求具备独立拌菜经验,能配合主厨完成出菜任务。岗位工作节奏紧凑,需具备良好的团队协作能力,适应餐饮行业工作环境。有意者请拨打电话咨询,期待热爱烹饪、踏实肯干的你加入我们的餐饮团队,共创美味佳绩!
长春
4月10日 18:32拨打电话
生产安全管理
♥高端3+1通过快速安排 1_金属非金属矿山(露天矿山)主要负责人及安全管理人员。 2、金属非金属矿山(地下矿山)主要负责人及安全管理人员。 3、危险化学品生产单位主要负责人及安全管理人员。 4、危险化学品经营单位主要负责人及安全管理人员。 5、金属冶炼企业主要负责人及安全管理人员。 6、金属非金属矿山安全作业。
长春
4月10日 18:32拨打电话
吉林长春急用司机开816手行的联系我
推土机司机
急用司机开816手行的联系我
长春
4月10日 18:32拨打电话
数控火焰切割工月结
岗位名称:切割计件工人;真空机操作司机 岗位要求:1. 年龄要求:50岁以下;2. 经验学历不限,学历不限;3. 工作时间:早7:00至下午4:30,忙季有加班。 薪资待遇:切割计件工人和真空机操作工人的工资在3500元-6000元左右。
长春
4月10日 18:32拨打电话
北京顺义区从事过装修,小市政人员。能用RTK.懂装修知识。
工长工程师月结全职
从事过装修,小市政人员。能用RTK.懂装修知识。
北京有吗兄弟们,搞一个来哇,丢工长要嗨。
工长
有吗兄弟们,搞一个来哇,丢工长要嗨。
北京
4月10日 18:22拨打电话
工长
【招聘】大市政管线、道路及整体配套,小市政外网、园林景观绿化,现招班组工长,常年有活,收入稳定,月绩效+年终奖,要求责任心强。有意请联系:
承德
4月10日 18:20拨打电话
防水工月结
岗位职责 防水质量专员 1. 负责班组日常管理、技能培训与绩效考核; ​ 2. 防水施工关键工序,杜绝渗漏问题; ​ 3. 用电脑建立施工台账,统计分析成本与进度。 任职要求 1. 45岁以下,2年以上家装防水班组管理经验; ​ 2. 无重大质量事故记录,擅长团队统筹; ​ 3. 熟练使用电脑及办公软件,会工程管理软件优先。 薪资福利:面议
浙江绍兴招聘:工程师薪资:6000-8000元/月
6000-8000元/月
工长工程师月结
招聘:工程师 薪资:6000-8000元/月
绍兴
4月10日 18:15拨打电话
厂长/主管5-10年大专有源家用医疗器械有源医疗器械生产管理有生产管理经验有源医疗器械厂长制药/医疗经验二类三类有源医疗器械
岗位职责: 1、全面工厂管理: (1)制定并落实工厂年度运营方案及预算,跟踪核心绩效指标(KPI),包括OEE、良率、成本优化、交付准时率、安全事故率等; (2)合理调配资源(人力、设备、物料、能源),保障生产效率与产能匹配市场需求; (3)推行6S管理体系,打造安全、整洁、规范的作业环境,确保EHS合规及员工职业健康; 2、质量管理与合规性: (1)维护质量管理体系有效运行并推动持续改善,组织内审与管理评审,积极应对各类外部审核,监督生产全过程按SOP执行,对最终产品质量全面负责; (2)确保产品满足相关法规标准要求(如GB 9706.1 医用电气安全、电磁兼容EMC等); 3、生产运营管理: (1)统筹生产团队工作,优化排产计划,保障订单按时、按质、按量完成交付; (2)监控制程控制流程,提升工艺一致性,降低波动,提高产品合格率与设备利用率; (3)推进精益生产与持续改善活动,识别并消除浪费环节,实现降本增效; (4)主导新产品导入阶段的生产准备工作,确保顺利实现量产过渡; 4、供应链与采购管理: 管控物料需求计划、采购执行、仓储管理及物流运作,保证物料供应准确及时,维持合理库存水平,确保关键供应商符合质量体系规范; 5、设备与设施管理: 确保生产设备、检测仪器及公用系统处于有效的验证状态(IQ/OQ/PQ),并按计划实施维护与校准; 6、供应链与外部协作: 拓展并维护供应商合作关系,协调监管机构沟通事务,代表工厂接受药监部门检查、认证审核,并与客户、供应商开展必要的质量对接; 7、团队建设与领导力: 负责各职能团队(生产、质量、工程、设备、计划、仓储等)的人才引进、培养与发展,建立高效协同机制,营造积极进取、责任明确的工作氛围,实施绩效评估与培训规划; 8、成本控制: 严格管控制造成本(直接材料、直接人工、制造费用),分析成本偏差,主导降本项目,统筹工厂预算执行与运营支出管理。 任职资格: 1、大专及以上学历,工程类、质量管理、工业工程、生产管理等相关专业优先; 2、8年以上制造业运营管理经验,其中至少5年在医疗器械企业担任厂长、生产总监或同等高层管理职务; 3、具备二类医疗器械(必需)工厂实际管理经验; 4、具有有源医疗器械(必需)生产管理背景(涵盖电路板、电子元器件、软件、电池、电机等组件); 5、熟悉有源医疗器械(必需)或消费电子产品生产流程,掌握其质量特性和管控要点; 6、参与过二类有源医疗器械注册过程中生产体系相关工作,熟练使用ERP/MES等信息化管理系统,具备自动化产线规划或升级经验; 7、具备本地资源与政府关系者优先考虑; 8、有从零开始筹建工厂及搭建各运营体系的实际经历。
开单员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专不需要出差月休四天五险
主要负责客户订单处理及回款工作 对接供应商相关事宜 在公司现有组中协调货物配送与安装安排 处理主材类售后沟通问题 公司配备完善的操作系统 年龄要求:******之间 具备良好沟通能力,责任心强,工作态度端正,思维清晰,善于交流与统筹协调 薪资构成:底薪3000+提成+奖金
项目招聘研发职位
4000-6000元/月
其他化工类经验不限本科精细与专用化学品化学相关专业
拟招聘2-3人,主要从事聚合物材料的合成与放大工作。 主要职责: 负责聚氨基酸的合成实验及相关工艺优化; 学历要求:本科及以上; 专业要求:化学类相关专业,如高分子化学、有机化学、材料化学等方向,具有有机合成或高分子聚合经验者优先。 薪酬福利:按研究所相关规定执行,提供五险一金,薪资可面议; 同时享受寒暑假带薪休假、年度健康体检、工会福利、专业技术培训及子女入托补贴等福利待遇。
汽车维修工主管
岗位名称:车辆维修技师;车间管理专员(设备维护)。 岗位要求:1. 负责进厂车辆维修工作;2. 确保车辆维修按期完工,保证维修质量并提升客户满意度;3. 实施车间5S管理,控制维修物料浪费。 薪资待遇:具体薪资面议,根据工作经验和技能水平决定。
长春
4月9日 18:23拨打电话
生产现场储备干部
4000-6000元/月
生产组长/拉长月结经验不限大专生产计划与物流控制团队管理食品/饮料生产成本管理
工作职责: 1、负责生产计划制定与排产执行,合理分配各班组工作任务,监督作业质量与进度推进 2、每日重点跟踪班组生产执行情况,开展现场巡查,协调各组间人员调配与物料流转衔接 3、核查各班组生产进展及作业质量,发现问题及时纠偏,主导产品质量异常的处理与改进 4、汇总并核对本区域各班组每日生产数据,确保准确上报,依据数据分析动态调整生产安排 5、统筹本区域各班组人员管理,包括新员工入职引导、岗位培训、绩效考核与晋升评估,发掘并培养骨干力量,保障生产稳定运行;推动降低人员流失率 6、组织召开班组日常例会,主持内部会议,听取工作汇报并给予指导;参与管理层相关会议,落实会议精神与决策事项 7、监管本区域设备安全运行与人员作业安全,确保设施正常运转,落实设备维护保养制度,开展安全生产教育培训 8、全面把控本区域各班组的产品质量,确保品质达标,减少不良品产生,主导重大质量问题的解决 9、推行6S管理体系,落实环境卫生管理要求,督促日清、周清工作的执行,并进行检查验收 10、完善本区域各项管理制度,贯彻公司政策,组织团队活动,提出优化工艺流程、改善生产环境和设施的合理化建议,完成上级交办的其他任务 任职资格: 1、食品加工制造、企业管理等相关管理类专业背景 2、应届或毕业两年内求职者均可报名 3、高考成绩达400分以上,大学期间担任过学生会或班委等学生干部职务者优先 4、熟练掌握OFFICE办公软件操作,具备良好的抗压能力与执行力
生产副总监
9000-12000元/月
生产总监3-5年大专有生产管理经验质量管理经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1. 负责食品生产现场的全面管理,确保生产运作符合公司规范及行业相关规定; 2. 跟踪生产各环节运行情况,及时发现异常并分析根源,实施有效整改措施; 3. 持续改进生产工艺,提升产线效率与产品品质水平; 4. 组织协调团队作业,保障生产任务按时保质完成; 5. 带领并激励团队成员,增强团队执行力与工作绩效。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调与团队管理能力,能有效带领生产队伍; 2. 了解食品安全管理体系及相关质量要求,具备本行业实践经验; 3. 具有出色的问题分析与处理能力,可快速响应生产突发状况; 4. 工作认真负责,富有团队意识,能够充分调动团队积极性; 5. 热衷于流程优化与技术革新,具备持续改善的工作理念。
吉林长春米沙子汉华智能汽车零部件厂急招1⃣文员1名2⃣电工1名3⃣车床工学徒1人
维修电工学徒工工厂文员车床工
米沙子 汉华智能汽车零部件厂急招1⃣文员1名 2⃣电工1名 3⃣车床工学徒1人
长春
4月9日 20:50拨打电话
机械加工车间主管
6000-10000元/月
车间主任经验不限学历不限数控机床
全面负责机加车间的日常管理工作 工作内容: 1.协同技术团队推进新产品试制与开发 2.科学调配人员以高效达成生产目标 3.监督落实设备的日常维护与保养 4.协调设备的调试及故障维修相关事务
调色师
3000-5000元/月
涂料研发经验不限高中
招聘学徒工,服从油墨师傅的工作安排,协助提升师傅的工作效率,学习调墨技术及相关实操经验,遵守公司管理制度,具备良好的团队协作意识。接受无相关经验者报名。
焊接班长
6000-8000元/月
生产管理交通补助1-2人月结3-5年大专全职生产跟单机械设备/机电/重工
岗位职责: 1. 负责焊接班组日常管理,根据生产计划合理分配人员、设备与任务,确保生产进度、产量与交期达成。 2. 严格执行焊接工艺标准、作业指导书及质量要求,监督班组操作规范,做好首件检验、过程巡检与成品自检,控制焊接缺陷,保证产品质量稳定。 3. 全面负责班组安全生产管理,落实动火作业、气瓶使用、用电安全、劳保佩戴等制度,开展班前安全交底,排查现场安全隐患,制止违章操作,杜绝安全事故。 4. 负责焊机、切割设备、工装夹具、检测工具的日常点检、维护与保养,及时上报故障并跟踪维修,保障设备正常运行。 5. 管控焊丝、焊条、气体等耗材领用与使用,降低物料损耗,控制生产成本。 6. 推进现场5S管理,保持作业区域整洁、物料定置摆放、通道畅通。 7. 负责班组人员考勤、纪律管理、技能指导与培训,提升团队整体作业水平。 8. 及时处理生产、质量、安全异常,做好记录与上报,参与问题分析与整改。 9. 完成上级安排的其他管理工作。 任职要求: 1. 3年以上焊接现场工作经验,1年以上班组长/班组管理经验,持有有效焊工证优先。 2. 熟悉电弧焊、气保焊、氩弧焊等常见焊接工艺,能识别焊接缺陷并指导改进。 3. 熟悉安全生产规范、动火作业管理及现场5S管理要求。 4. 具备较强的生产组织、沟通协调、问题处理与团队管理能力。 5. 工作认真负责,吃苦耐劳,能适应生产现场倒班/加班需求。 6. 能看懂图纸,会使用基本检测工具,有质量与成本意识。
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鱼泡直聘为工人提供长春中级化工工程师招聘在线招聘信息,主要招聘长春化工工程师相关人才。作为化工工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解化工工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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