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招聘:熟练缝纫工
【熟练缝纫工】
薪资:3000–7000元/月
要求:手艺熟练,会做箱包优先,做工细致,踏实稳定长期干,服从工作安排,不短期临时工混日子
成人用品包装员工 320/天下班就发钱
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一、薪资待遇:
1、【现在入职工价】:280~308/天
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280/天×28=7840/月【最高7840】
308/天x26=8008/月【保底8008】
308/天x28=8624/月【最高8624】
2、【发薪准时)
每月15号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,!各岗位工资不低于每月保底7500。
3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资15-20天可预支1000-2000元!
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【工期灵活自由】
工期1-6个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久!
三、【工作内容】:
1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣
2、岗位很多组装、检验、包装,品检,物料仓管.....
【入职要求】:
1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。
2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职,入职通过后需常规体检统一安排
五、【包吃包住】:
1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。
2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止
六、【班次选择】:
1、长白班、两班倒,入职自行选择
【工作地点】:工作地址在安徽芜湖,当天过来入职当天安排住宿。
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②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
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小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴
标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1) 免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假
15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1) 衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物
中心
(5) 工作地址:苏州异地招工,
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2. 工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力
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小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
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【福利待遇】
(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
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(1)衣:上班不需要穿无尘服
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下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
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【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【招聘年龄请注意】
16-55周岁,男女不限,认字即可
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招聘岗位:搬运、 操作,质检、组装、 测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等
产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人事主管,,核对当月工资,,办理退宿手续,
涉及工作地点:江苏无锡惠山区
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小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
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每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
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1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
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行吊纺织工
南通宅居乐纺织品厂招聘行车和绗车岗位各1人。工作内容为招被子行车和绗车。薪资待遇为3500-15000元,按计件方式结算。工作地址位于兴东街道,工厂在兴东机场附近,距离较远者请勿联系。招聘条件要求应聘者具备相关经验并能拍棉。联系人姓倪。信息有效期为30天。
缝纫工叉车工
"[烟花][烟花]【合肥新泉汽车】[庆祝]长白班为主,正式工,不穿无尘服\n\n企业直签正式工合同\n缴纳六险一金\n包吃,不住宿补贴500元/月\n\n招聘要求:男女不限,18-40岁,初中以上学历\n岗位:装配,注塑,物料员,物流仓库,缝纫,叉车\n[红包]综合工资8000-11000元/月。\n\n普工:长白班为主;包覆计件工资1.5-2w\n[红包]待遇:基本工资2450绩效+加班费3000-4500+岗位补100-300+安全奖金500+全勤200+生产奖金500-2000+不住宿补贴500公司缴纳六险一金,各项福利齐全。\n\n工作时间:8:00-22:00,近期忙加班很多\n能适应加班,倒班,服从管理\n\n[發]地址:合肥新桥\n[太阳]电话/:"
白露长白班纺织厂裁剪工、缝纫工等/空调车间坐班
5000-8000元/月
缝纫工纺织工包吃包住3-5人月结
1、18-55岁,男女不限,不用体检;
2、缝纫车/工裁工/包装工/烫工:计件工资4500-8000元/月;
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设有外宿补贴,可协助稳定员工解决子女就读柳州学校问题;
4、长白班,空调车间坐班。
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缝纫工
5000-7000元/月
缝纫工包吃社保11-20人月结全职房补,加班补助
本厂主做靠垫抱枕帆布包等家纺类产品,活简单易上手,计件工资,包吃,有社保
邮丰库纳供应链(...招聘组装工
260-270元/天
组装工加班补贴五险一金包住五险包吃夜班补贴餐补高温补贴社保20人以上日结
主要负责贴标、扫码、质检、包装、拣货、理货、搬运、装卸等人员,薪资待遇从优,工作简单轻松,无经验也可等工作
其他辅助岗位如,质检,贴标签等
[职位要求]
无经验要求,男女不限 -长短期工均可,接受新人
[薪资福利]薪资:日结260-270元/天,月综合7000~8000以上,多劳多得
发薪方式:下班拿钱或20号准时发薪
福利:包吃住,宿舍4人间带空调,独立卫生间, WiFi,洗衣房;可带手机,非流水线作业 -年终奖:额外一个月薪资
原标题:《假期280急缺人满16就来包食宿》
月保底8500/焑CAO厂装盒员/长白班/不体检/包吃住/上班可带手机
8000-9000元/月
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包装工包住包吃20人以上月结恒温车间坐班
郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系
新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清。
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模式一:日结270-300/天模式二:1、小时工待遇:30元每小时,一天工作10小时300一天一个月试用期,保底8200,新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资10万+
2、工作时间:上6休1,每个星期6天,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。
3、招聘岗位:SMT,扫描,生产,组装,操作机台,质检,品检,包装,贴签,看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历,不限经验,新手有老员工带教。
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排。
3、经验不限、学历不限。
4、要求本人身份证,临时身份证也可
工作地址:江苏苏州
工作时间:面议更换
工厂搬运工日结
招聘今天夜班管城区百事可乐厂装箱员日结工
工作内容:从流水线上把可乐拿下来装箱,轻松不累。
工作要求:男女不限,年满18-50岁,不允许穿拖鞋,短裤,洞洞鞋!不能
工作时间:8.00-20.00 点对点 中间有休息时间
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工作地点:7点半分到经开第十四大街百事可乐()
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直留本地真实工资月7000,汽车小配件(郑州经开区)
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普工包吃保险20人以上日结三餐免费住宿免费上下班班车
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试用期22-23/小时,一天242-276(可日结,可月结,自由选择)
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主要负责汽车座椅的组装,加工,活简单,好上手。
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包装工招|长白班为主·高薪好做 薪资福利 - 长白班保底:7000元/月 - 小时工:24元/小时,日薪240元 - 月综合工资:7000~8500元 - 发薪准时:每月10号月结发工资 - 可预支工资,资金周转无忧 - 新人入职奖、岗位津贴、绩效奖、年终奖齐全 - 管理宽松,员工上班有事可以请假。厂区晋升空间大,待遇优厚 用工形式 - 正式工、小时工均可安排 - 短期工、长期工自由选择,可长期稳定就业 工作详情 - 主要生产产品:电脑、手机、蓝牙耳机、小音响、数据线等电子产品 - 工时:每天10小时,多为坐班 - 工作轻松:纯手工活,工作简单易学,新员工入职有老员工带教,没有试用期。 - 岗位不合适可调换 - 恒温空调车间,环境舒适 食宿全包 - 包吃包住,一日三餐全免,吃住均在厂区 - 宿舍4~6人间,空调、洗衣机、热水器、独立卫浴、免费WiFi齐全 招聘要求 - 年龄:16~45岁 - 男女不限,学历不限,不需要什么文化,会认写简单文字即可
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职位要求】(新增小零食车间,人走帐清)
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优势:1、长白班、坐岗、可带手机
优势:2、朋友一起的可分配到一个宿舍和一个车间
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1、短期工、假期工、实习生:180-240/天(也可发现金)
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普工
5000-9000元/月
操作工普工包吃6-10人月结
25-50 岁
太大的不要
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4.保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求
5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,能适应流水线作业节奏
2.工作认真负责,具备基本识字能力和安全意识
3. 服从管理,具有良好的团队协作精神和沟通能力
4.无犯罪记录,能接受倒班或加班安排
5.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验可带薪培训
一天300元返费8000元郑州富士康
6000-7000元/月
焊锡工普工贴标签包吃有提成夜班补贴保险加班补贴五险一金包住20人以上月结不体检不收费
《郑州富士康》正式工/派遣工小时工和返费工
正式工入职补助5400元,小时工30一小时,返费工8000元;
男女不限,地区不限,生产苹果手机,组装总厂,工作轻松简单干净,环境优美,,内部餐厅提供吃住,包,吃饭刷厂牌,[强]可以不体检,入职不收任何费用,可以长期发展,提前抢报名来入职。
A:正式工:招年龄18—38男女不限,入职交社保~五险一金,工资每年涨一次,另外有年终奖8000元左右和岗位补助6000左右等节假日福利物品和红包等;
补助奖金:5400元/人,随满足条件当月薪资发放,入职每满30天发放600元,分9个月发放,发放时需在职,具体政策依面试当天政策为准。
一、工资政策;
1.试用期:基本工资2350元+100元入职激励奖金,转正2450底薪(底薪+加费+补助总合工资约6000元左右)
2.关键工站岗位津贴:80-200元/月(通过证照考核且从事相应工站)
3.夜宵津贴:8元/晚
4.加班费:8小时外算加班,平时加班1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍(一个月21天八小时外算加班,平时加班1.5倍~20元,周末加班2倍~27元,节假日加班3倍~40元;
)
5.入职当年度12月初可凭退伍证、就业创业证等相关资料至合同窗口申请就业补贴,补贴标准:200元/月,补贴最长可达3年
6.薪资发放日:每月7号(遇节假日调整)
二、安排工作
1.生产部门:
a.组装部门:焊锡,焊接线
b.生产线:生产手机产品
2.QC部门:产品质检
3.测试部门:测试电路板
4.成品包装部门:贴标签,打包装
5.仓管部门:成品仓管,原料管理
三、提供吃住:
1.吃饭:员工餐厅, 2.住宿:独立卫生间,空调;由专业物业公司管理服务,,支付给物业公司
福利政策
1.按国家规定缴纳五险一金(养老、医疗、生育、工伤、失业保险和住房公积金) 2.依法享有年假、婚假、病假等有薪假及其它法定假日
四、入职要求
1.持本人二代未消磁的有效身份证原件且有效期不少于30天 2.身心健康、无影响团体健康之传染疾病、潜伏疾病.
B:派遣渠道 招募政策;招年龄18—48男女不限
模式一:一次性稳岗奖金
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:5,500元(含税)
老派遣工:6,000元(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:5,000元(含税)
老派遣工:5,500元(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:4,500元(含税)
老派遣工:5,000元(含税)
发放条件
在职满90天,出名单后7个工作日内发放,发放时需在职(详细发放条件以入职签约文件为准)
模式二:同工同酬+分期稳岗奖金
分期稳岗奖金享有期间,同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下:
5~7月份
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:23元/H(含税)
老派遣工:24元/H(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:22元/H(含税)
老派遣工:23元/H(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:21元/H(含税)
老派遣工:22元/H(含税)
8~9月份
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:25元/H(含税)
老派遣工:26元/H(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:24元/H(含税)
老派遣工:25元/H(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:23元/H(含税)
老派遣工:24元/H(含税)
发放条件
分期稳岗奖金政策享有至2026/9/30,每月25号在职享有上月分期稳岗奖金,3个工作日内发放,发放无需在职,自2026/10/1起,仅享有同工同酬(详细发放条件以入职签约文件为准)
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