招合作伙伴，窗户拼框子，制作，切压线师傅，6000元至13000元

门窗下料

仅招熟手，消息太多，如果是熟手师傅，麻烦说一声哈，谢谢！ 1，仅招金刚窗纱窗组装熟手， 保底+计件+奖金，多做多得（订单饱和），老板直招 2 ，工作内容：铝合金金刚网纱窗的制作组装，片纱，三推，拆洗，折叠门平开门等 3 ，工资待遇好，有节假日 4 ，要求做事手巧灵活，做事认真踏实 5，有需要的朋友可以联系我 地点在武汉盘龙城附近，交通方便

主要拼装窗纱一体外框，压线，弧形窗，有武汉门窗厂熟手经验

门厂招聘 下料师傅一名，工资待遇面谈， 联系电话

武汉汉南门窗厂主要承接幕墙窗，悬窗，平开窗，平推窗等各种窗型，百叶，格栅，地弹门等 现招聘（岗位如下）： 1.大工师傅要求10年以上相关门窗制作经验，会调机器，会看图，精通门窗结构及窗型加工工艺流程；具有良好的团队协作精神和沟通能力； 2.门窗制作中工师傅要求具有5年以上工装幕墙门窗制作经验，加工制作速度快，能看懂图纸。

【招聘岗位】门窗制作中工，普工和学徒各2人，要求做事踏实，服从团队管理 【需求人数】6人 【岗位要求】18-55岁，善于学习，身体健康，能吃苦耐劳 【薪资结构】综合薪资4000-8000 【工作时间】：上午7:30-12:00下午13:00-18:00 【福利待遇】包中餐晚餐月休两天

宿舍楼门窗安装框架已经打好制作窗扇和安装玻璃

长夜班，9小时，有责任心，服从管理， 并按照生产订单要求，保质保量的完成工作任务

岗位名称：机加/下料（门窗厂相关岗位）;岗位要求：1.有相关工作经验者优先考虑；2.熟练使用相关机械操作设备；3.对门窗制造流程有一定了解。薪资待遇：面议详聊；录用待遇从优；月休4天；包吃包住。

江夏金口汽配厂 15天短期工 现结！ 20-48岁 男女不限 接受暑期工 工价22一小时 242一天包吃住！ 不住宿上下班有通勤车接送 纸坊 关山桥 郑店 金口 金水闸方向～

年龄16-45 超龄请不要打招呼 负责装箱、包装、贴标，质检，焊接等工作，非体力活，工资可预支，上班可带手机；可 日结 一、【薪资福利】： 1、入职满7天可预支工资，长期工：综合月薪 5500-7500元，； 二、【工作时间】； 长白班，早八晚八，上六休一，每天工作时间10个小时，平时加班1.5倍、周末2倍节假日3倍；可享受带薪探亲假、年休假、婚假、产假等国家规定的各种带薪假期； 三、【工作环境】： 空调车间、冬暖夏凉、干净整洁、夏天有免费的冷饮畅饮； 四、【吃饭住宿】： 1、吃饭：免费提供工作餐，三菜一汤 （早、中、晚三餐 三包）； 2、住宿：免费四人问宿舍，上床下桌，wife、空调、洗衣机、独立阳台和卫生间。 一键报名 立

有意向请点左下角聊一聊在线咨询详谈报名!郑重承诺! 信息全部真实有效(复工补员急缺工)(入职不收取任何费用) 厂区面试，厂区签合同，一式两份 [小时工]:工价30元一小时，月薪保底8500左右，随走随结，包食宿。 工作时间8:00-20:00上班10小时，中午下午吃饭各一小时，月休四天月薪保底8500左右(打卡满15天可预支2000元) 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供 一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知， 【5】免费住宿4人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳 【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖 ! 【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，纯工 价。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工 价) 2、加班自由:只要你愿意加班:每月可以上260-330个工 时，每天可以额外加班2小时 。

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注： 该岗位为自由人模式（兼职岗），能接受此工作形式者再投递 目前测试方向需具备仪表相关经验或车控相关经验或多媒体测试相关经验

一、工作职责 1. 联系相关领域专家学者，组织稿件的同行评议工作，保障审稿流程高效推进； 2. 对投稿文章进行编辑处理与格式校对，确保符合发表标准并按时刊发； 3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持顺畅沟通，维护期刊日常运转，推动稿件顺利发表； 4. 跟踪材料学科前沿动态，协助责任编辑落实期刊发展规划与目标。 二、职位要求 1. 硕士或博士学历优先，特别优秀的本科生亦可接受； 2. 材料科学与工程、材料物理、材料化学、冶金工程、金属材料工程、无机非金属材料工程、高分子材料、宝石及材料工艺学、纳米材料与技术、复合材料与工程等相关专业背景； 3. 通过大学英语六级； 4. 熟悉Office办公软件操作； 5. 具备较强的学习能力，能积极投入公司组织的高强度职业化培训，包括参加培训讲座及一对一导师指导计划。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：本科月基本薪8k起，硕士11k起，博士20-28k； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，团队活动经费，茶歇晚餐等； 3. 进阶福利：父母关怀福利，子女关怀福利，团队激励奖金，培训补贴，岗位津贴； 4. 职业发展：配备导师指导，提供技能培训、管理能力培养，优秀员工有机会参与海外交流与外派工作。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层 五、联系方式 应聘者请提交中英文简历（含照片），并附上已发表论文清单，以及推荐人姓名、职务、单位、地址和联系方式。邮件标题请按以下格式命名：材料类 英文学术期刊助理编辑-姓名-学校-专业-学历

【岗位要求】 1. 岗位知识 1.1 掌握各种元器件、生产原材料和生产工装的操作使用工艺要求； 1.2 具备岗位职责范围内的所有生产仪器设备的工作原理、操作编程使用和点检维护能力； 1.3 熟练掌握产品焊接的质量检验标准、车间生产环境要求、工艺规范标准。 2. 专业能力 2.1 熟练掌握产品生产工艺作业指导书编写，整理和审核生产文件（BOM文件、坐标文件）、编辑离线程序、生成上料表； 2.2 掌握生产线所有操作类岗位的工作技能（包含物料清点、烘烤、上料、首件检测、基础手工焊接、点胶和装配）； 2.3 能够根据工艺文件熟练地对设备参数进行调试优化； 2.4 熟练掌握生产作业全工艺流程要求和各类生产不良分析和总结。 3. 通用能力 3.1 具备良好理解能力：能够理解工作中较为复杂的概念、理论以及要求，并对日常交流或工作信息进行提炼； 3.2 具备良好应变能力，能够灵活应对工作中较为复杂的变化和要求，并给出相应解决方案，推动工作目标落地； 3.3 具备良好学习能力，能够主动利用各种资源和方法进行有效学习并运用到实际中，确保交付目标达成。

1、具备检验相关工作经验 2、能够适应倒班安排

【岗位职责】 1. 主导可降解材料（不限于 PLA，覆盖 PBAT/PHA/PBS等体系）的配方开发与性能优化； 2. 负责实验室成果向中试及量产的工艺转化，解决放大过程中的技术瓶颈； 3. 协同生产、设备、品质部门推进可降解产品的试产与量产； 4. 跟踪国内外可降解材料技术动态、专利布局及标准演变； 5. 搭建可降解材料研发梯队与实验平台，推动技术储备与专利布局。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，高分子材料与工程、化学工程、材料科学与工程相关专业； 2. 6年以上可降解材料研发或产业化经验（含实验室研发、中试放大、量产工艺任一环节）； 3. 熟练掌握 PLA/PBAT/PHA/PBS等主流可降解材料的制备工艺及改性技术； 4. 熟悉薄膜双向拉伸（BOPPLA）或吹膜/流延工艺者优先； 5. 岗位边界：不限定 PLA单一领域，PBAT/PHA/PBS/PPC等可降解材料均在接收范围； 6. 研发人员、设备技术人员、工艺人员均在接收范围； 7. 优先条件：参与过可降解材料相关国家标准/行业标准起草，或有从0到1搭建新产线/新方向经验。

职责描述： 1、负责驾驶性标定工作； 2、开展动力性与经济性相关标定； 3、承担热管理系统的标定任务； 任职要求： 1、具备2年以上VCU标定工作经验，精通驾驶性及动力经济性标定，理解混动或增程系统原理及相关标定流程。 2、掌握标定方法与流程，可独立完成标定计划制定、大纲编写及标定报告撰写。 3、熟悉VCU运行机制及CAN总线相关专业技术。 4、了解整车电机控制系统原理及CAN通信技术。 5、熟练使用INCA、CANAape、CANoe等标定软件，掌握MATLAB/simulink等开发工具应用。 6、需持有有效驾照，并具备丰富实际驾驶经验。 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、房补、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利 职位亮点：参与国内大型主机厂项目，享受法定节假日

1.协助完成3C、汽车新能源等行业非标自动化项目设计,方案制作,项目跟踪； 2.与客户交流沟通技术需求,设计二维、三维方案并制作提供满足客户需求的设计方案； 3.评估客户技术需求的可实施性,CT、UPH、验收标准等条件的风险性； 4.自动化设备和系统机械结构设计、改进和维护,包括但不限于设备结构、传动系统、气动系统等设计； 5.编写相关工程文档,包括设计图纸、材料选型、BOM、技术规格书、使用手册等； 6.实施项目方案、细部设计、成本核算等工作，与电气工程师配合完成项目设计、指导装配、调试,解决生产组装调试及售后服务过程中的技术问题； 7.按质按量完成上级主管交待的相关工作任务及协助主任工程师完成相关项目工作；

1、依据GMP规范开展车间管理工作，全面负责生产过程的组织协调、进度跟踪及技术指导； 2、根据既定生产计划，科学调配各岗位人员，落实生产前准备事项，确保工艺规程严格执行； 3、组织实施生产人员的日常培训，保障培训内容具有针对性且落实到位； 4、监督员工规范操作各项流程，维护设备稳定运行； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，药学、生物工程等相关专业； 2、具备3年以上保健食品或药品生产管理相关工作经验； 3、掌握提取、口服液灌装或固体制剂等剂型的生产工艺及车间运作，能协同研发部门推进产品开发； 4、熟悉GMP体系及相关法规要求； 5、执行力突出，具备敏锐的观察力和良好的抗压能力

【岗位职责】 1. 精益计划与生产提效：牵头工厂组织效率提升专项，优化PMC精益排产体系，调配生产资源、打通产线瓶颈，保障订单准时交付，提升整体生产运转效率。 2. TPM运维与设备智能化升级：落地TPM全员设备保全，管控设备故障、拉升OEE设备综合效率；开展豆制品产线智能设备调研、技改升级以及设备运维体系搭建，释放设备产能。 3. 精益诊断与成本改善：开展生产端组织效能诊断，优化核心工序流程、生产工艺、人员配置；落地精益改善项目。 4. 标准体系与食安管控：联动品控、供应链完善作业标准，严守食品安全规范；沉淀标准化精益机制，建设集团精益标杆工厂。 5. 跨部门项目闭环管理：对接集团总部、采购、仓储、设备、生产车间，推进效能项目落地、数据复盘、经验固化。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，工业工程、食品工程、机械类相关专业，熟悉味休闲食品工艺优先； 2. 8年以上食品行业生产、供应链管理履历，有头部食品企业主导组织效能升级专项的实操经验； 3. 熟练掌握PMC精益排产、TPM设备管理、产线智能化技改、精益组织诊断，可落地改善项目，优化OEE、人均效能、生产损耗等核心指标； 4. 优秀的TPM、IE改善、自动化产线升级完整项目经验，跨部门协同能力，成本意识强。

【岗位职责】 1. 负责储能系统设备及系统结构力学仿真，输出报告并提出优化建议。 2. 开展储能集成交流舱/交直流一体舱极端工况仿真，验证结构安全性，符合相关标准。 3. 校核关键连接部位强度，分析疲劳寿命，识别失效风险并改进。 4. 运用优化方法，指导结构轻量化设计，降低产品成本。 5. 制定仿真测试方案，参与样机测试，修正模型提升仿真精度。 6. 完善仿真