
玉溪易门县中级采矿工程师证,5年以上工作经验,月薪15000元,买社保
1.5-2万元/月
矿山工程师大专及以上中级采矿工程师
中级采矿工程师证,5年以上工作经验,月薪15000元,买社保
注册安全工程师
6000-10000元/月
安全工程师1-3年本科及以上注册监理工程师水利工程风电项目驾驶证
在总监理工程师的指导下,开展施工现场的安全监理工作。
代表建设单位对工程项目的质量、进度和投资进行有效控制,在实施过程中负责安全管理、合同管理及信息管理,并协调各参建单位的工作关系。
有电力工程相关经验者优先考虑。
任职要求:
1、从事电力工程项目安全监理工作,具备电力或土建类监理经验者优先;
2、具有相关专业背景或学历,持有注册安全工程师证书者优先;
3、学习能力强,具备良好的沟通表达能力;
4、身体健康,态度积极,能吃苦耐劳;
5、具备较强的组织协调能力和团队合作意识;
6、有同类岗位工作经验者优先,能够接受工作调配并适应出差安排。
薪资福利:
1、待遇:薪酬面议,享受国家法定节假日,符合条件者可享带薪年休假等福利;
2、保险:提供六险,包含五项社会保险及商业保险;
3、补贴:发放差旅补贴、高温津贴等相关补助;
4、报销:通讯费、交通费按规定予以报销。
工作地点:云南省全域、重庆市全域、青海省全域、新疆自治区区域、广西自治区全域、四川川南片区、江苏省全域、浙江省全域。
矿山工程师
负责金矿、铜矿、铅锌矿等金属矿山的采矿方案设计与优化;
参与矿山开拓、采准、回采等各阶段的技术管理工作;
编制采矿技术文件、作业规程及施工图,确保符合国家及行业规范;
现场指导与监督采矿作业,保障生产安全、高效、合规;
分析矿体赋存条件,优化采矿方法与回采顺序,提高资源回收率;
协同地质、测量、选矿等专业团队,推进矿山整体开发进度;
参与矿山技术经济评价、产能规划及可持续开发方案制定。
酒店前台月结
酒店前台
工作地址:普洱澜沧县宏福小区6005
3班制每班8小时,早8点到下午16点,下午16点到凌晨00点,00点到第二天8点,月休4天轮休
试用期1个月底薪2400元加200全勤奖,转正后2600元底薪加200元全勤奖,加好评提成
以热情、专业的态度迎接宾客,快速、准确地为其办理入住登记手续,详细介绍酒店设施、服务项目、周边环境,确保宾客顺利入住;高效完成宾客退房结算工作,仔细核对消费账目,耐心解答疑问,礼貌送别宾客,主动收集宾客反馈意见,提升宾客满意度;确录入宾客预订及住宿信息,包括姓名、联系方式、入住时间、特殊要求等,确保信息完整、无误,并定期进行数据核查与维护;及时接听前台电话,礼貌回应宾客咨询,准确解答关于房价、房型、服务项目、交通路线等问题;妥善处理宾客投诉与不满,耐心倾听诉求,积极安抚情绪,迅速制定解决方案,必要时上报上级领导,最大限度降低负面影响,维护酒店声誉1年及以上酒店前台或相关服务行业工作经验,熟悉酒店前台日常工作
高中以上学历
普洱思茅区镇沅沪上阿姨鲜果茶店招聘:‘奶茶店店员’岗位描述:工作内容-负责奶茶店的日常调茶
3000-5000元/月
调饮师月结
镇沅沪上阿姨鲜果茶店
招聘:‘奶茶店店员’
岗位描述 : 工作内容
- 负责奶茶店的日常调茶工作
- 提供优质的奶茶产品和服务
- 保持店面卫生和整洁
任职要求
- 无需相关奶茶店工作经验,接受连锁店培训
- 具备良好的团队合作精神
- 工作态度积极,有较强的责任心和服务意识
薪资:3k-5k/月,联系人:陈晓冬
地址:普洱思茅鼎城国际商城一楼
店员营业员月结
思茅区美慧熟食普洱广场店
招聘:海鲜店店员/营业员
岗位描述 : 任职资格:
- 对海鲜有一定了解优先。
- 身体健康,能适应海鲜处理环境。
- 有良好的服务意识和沟通能力。
岗位要求:
- 负责海鲜的陈列、保鲜和日常打理。
- 协助顾客挑选海鲜,解答相关疑问。
- 配合完成海鲜的宰杀、处理等工作。
- 保持店铺环境整洁,包括海鲜区的清洁。
薪资:面谈,联系人:李界
地址:普洱广场D45号
打包装卸工分拣
思茅区豪云豆制品经营部
招聘:物流配送专员
岗位描述 : 岗位职责:
1. 负责食品货物的配送工作,确保货物安全、及时地送达指定地点。
2. 与客户保持良好的沟通,确保服务质量。
3. 遵守交通规则,及时处理途中的各种情况。
4. 协助团队完成货物的装卸、分拣、包装等。
任职要求:
1. 持有C1驾照。
2. 有良好的驾驶技能和安全意识。
3. 具备良好的沟通能力和服务意识。
4. 有责任心,能够承受一定的工作压力。
薪资:3k-4k/月,联系人:许啸云
地址:普洱思茅区豪云豆腐厂
石油地质工程师
8000-12000元/月
地质工程师勘探工人包住保险高温补贴社保1-2人月结全职年节福利年度免费体检年终奖金
一、招聘岗位:
技术岗:地震数据分析与成像、地震资料综合研究
二、职位要求:
(一)研究生及以上学历,地质工程(石油地质)、地球物理勘探、资源勘查工程等相关专业
(二)年龄30周岁及以下;
(三)应届毕业生(已取得毕业证、学位证)为主(往届毕业生要求毕业后一直从事物探、地质相关工作)
(四)善于交流,工作积极主动,勇于承担,具有较强的责任心和团队精神;
(五)身体健康,符合应聘岗位工作要求。
三、工作地点:四川南充高坪区华诺国际
四、用工方式:研究院合作人力资源公司提供人事服务(社会化用工,签第三方合同)。
五、薪酬福利
(1)薪酬:
基薪+绩效奖金+年终奖
基薪:基本工资8000/月,试用期3-6个月。
(2)福利:
五险一金试用期全额缴纳(含养老、医疗、工伤、失业、生育、住房公积金);教育培训,党团活动,健康体检,年节福利(大小劳保每年1800,中秋过节费600,过年费600,生日蛋糕券300,年度免费体检1000);防暑降温费;员工宿舍,餐费补助;法定节假日。
六、职业发展
畅通的职业发展通道,依据个人能力业绩,可晋升项目长、研究室负责人。
地质工程师
1.4-2万元/月
地质工程师包住包吃保险社保1-2人月结全职
1.负责编制石灰石、砂岩年度、季度、月度开采计划,落实开采计划和质量控制方案;
2.按照分厂领导的安排,做好矿山开拓、道路采准、石灰石及砂岩开采设计工作; 3
3.负责并落实矿山剥离、穿孔、爆破以及矿山开采等相关工作;
4.编制安全技术措施和作业规程,技术资料的收集以及存档工作;
5.结合本矿山相关地质资料,合理地进行穿孔、爆破的具体设计,做好炮孔布置图矿量药量计算及爆破网络布设图的存档工作;合理采用和调整爆破参数,定期分析爆破效果,不断改进爆破工艺,提高爆破质量:
赤峰红山区矿山地质环境与土地复垦方案编制人员有相关工作经验者不限学历、不限年龄;无相关工作
5000-6000元/月
勘探工人包住包吃餐补月结
矿山地质环境与土地复垦方案编制人员
有相关工作经验者不限学历、不限年龄;无相关工作经验者要求地质专业或水土保持等相关专业,本科及以上学历,薪资面议。
薪资福利:5000 - 6000元/月
工作地址:赤峰市红山区西拉木伦大街万达广场甲A702
注册安全工程师(项目部安全副经理)
1.5-1.7万元/月
安全工程师5-10年大专及以上注安安全工程师
工作地点:四川雷波。需要持有金属非金属中级注册安全工程师。薪资待遇面谈
安项目管理全工程师
5000-6000元/月
安全工程师3-5年大专及以上
岗位职责:
1、全职,能带车巡查。
2、负责项目现场安全文明施工管理。
3、协调沟通业主关系及应急问题。
4、完成上级交代任何事宜。
任职要求:
1、具备立行立办执行力。
2、要求地质勘查专业、防护工程施工经验、熟悉项目内外业管理。
3、要求年龄30岁以上,,长期稳定。
4、责任心强,原则性强,工作严谨细致,能适应施工现场工作环境,具备良好的团队协作精神。
5、须持有安全C证。
6、持有注册安全工程师证优先
注册安全工程师
6000-10000元/月
安全工程师1-3年本科及以上注册监理工程师水利工程风电项目驾驶证
在总监理工程师的指导下,负责施工现场的安全监理工作。代表建设单位对工程项目的质量、进度和投资实施有效控制,在项目实施过程中全面管理工程安全、合同及信息资料,并协调各参建单位之间的工作关系。有电力工程相关背景者优先考虑。
任职要求:
1、承担电力工程项目现场安全监理职责,具备电力或土建类监理经验者优先;
2、具有相关专业背景或学历,持有注册安全工程师证书者优先;
3、学习能力强,具备良好的沟通表达能力;
4、身体状况良好,工作态度积极,能承受一定工作压力;
5、具备较强的组织协调能力和团队合作意识;
6、有同类岗位工作经验者优先,能接受工作调动及出差安排。
薪资福利:
1、待遇:薪资面议。按规定享受国家法定节假日,符合条件者可享带薪年休假等相关福利。
2、保险:提供六险,包含社保五险及补充商业保险。
3、补贴:发放差旅补助、高温津贴等各类补贴。
4、报销:通讯费、交通费等按规定予以报销。
工作地点:云南省全域、重庆市全域、青海省全域、新疆自治区区域、广西自治区全域、四川川南片区、江苏省全域、浙江省全域。
采矿工程师
1.1-2万元/月
矿山工程师大专及以上
矿山规划与设计
资源评估:参与矿床勘探,分析地质数据,评估矿石储量、品位及开采可行性。
开采方案设计:制定露天或地下开采方案,选择合理的采矿方法(如崩落法、空场法、充填法等)。
技术设计:完成开拓系统、运输系统、通风系统、排水系统等工程设计,优化采矿流程。
设备选型:根据开采条件选择钻机、铲运机、爆破设备等,确保高效安全。
2.生产管理与优化
生产计划:编制年度/月度采矿计划,协调生产进度,确保产能达标。
现场指导:监督采矿作业,解决技术问题(如爆破参数、支护方案等),优化回采率和贫化率。
成本控制:降低能耗、材料损耗,提高生产效率。
安全管理:识别边坡稳定、岩爆、瓦斯等风险,落实安全规程(如《矿山安全法》)。
3.技术支持与创新
技术攻关:研究绿色采矿、充填采矿、数字化矿山等新技术,推动自动化升级(如无人驾驶矿卡、远程操控)。
环保合规:设计废石处理、土地复垦方案,减少生态破坏,符合环保法规。
数据化应用:利用矿业软件(如Surpac、Dimine)进行三维建模、储量计算及模拟开采。
4.协调与文档管理
跨部门协作:与地质、选矿、安全等部门沟通,确保开采与后续流程衔接。
报告编制:撰写可行性研究报告、技术方案、竣工验收文件等。
法规遵循:熟悉《矿产资源法》《安全生产法》等行业法规。
5.应急与风险管理
参与制定应急预案,处理塌方、透水等突发事故,组织救援技术分析。
任职要求
教育背景:采矿工程、矿物资源工程等相关专业本科以上学历。
技能要求:熟悉采矿软件、CAD制图,具备矿山设计及生产管理经验。
证书:注册采矿工程师资格证、安全培训证书。
素质:责任心强,能适应野外作业,具备团队协作和抗压能力。
矿山工程师大专及以上
项目:金属矿山
岗位:采矿工程师
要求:中级工程师,大专以上学历,40岁以下,炮采
待遇:年薪18-20万(工作能力突出可另外申请更高薪资)
岗位:矿山电气工程师
要求:中级工程师熟悉提升系统电气工程师薪资
待遇:16-18万
以上岗位含有五险,包住宿,吃饭有食堂成本价
工作地点:包头达茂旗巴彦淖尔乌前旗
安全工程师
8000-12000元/月
安全工程师1-3年学历不限石油化工工程机电安装化工生产检维修钢结构火电厂、合成氨、炼油厂、多晶硅
岗位职责:
1、负责公司HSE各项制度的落实,积极协助上级做好工程施工过程中的HSE和文明施工,做好安全日志。
2、贯彻落实业主单位和公司下发的各项规章制度,安全文明施工规范,结合项目特点认真执行安全健康环境管理制度,并监督跟踪落实。
3、负责施工人员的安全教育和上岗培训,参加工程现场安全交底,编制HSE作业计划指导书,负责安全技术和预防措施的落实。
4、负责编制项目安全防护用品和安全器具的购领计划。负责建立各类安全台账,提交日常检查监督报表。
5、负责布置、检查、指导队伍安全措施的落实工作;监督、检查施工现场的安全文明施工情况。
6、负责施工人员备案,销案工作,并及时做好记录。
任职资格:
1、中大专及以上学历,年龄25-45岁之间,男女不限,3年以上化工或建筑行业工作优先考虑;
2、必须持有安全员建安C证,拥有较强的组织协调沟通能力;
3、能够吃苦耐劳,适应长期野外项目施工管理经验。熟练人选薪酬待遇可有增幅
安全工程师本科及以上
岗位职责
岗位职责
1、安全专项检查、整治
2、组织及实施安全培训、应急演练(含培训课件、演练方案及评估总结报告编制)
3、整理安全档案资料
4、安全标准化建设。
5、公文、报告写作
任职资格
1、有注册安全安全工程师证书,本科及以上学历;安全工程、安全科学与工程、化学工程、化学工程与工艺、化工机械、化工工艺、、消防等相关专业,(毕业专业化工专业和安全工程优先):
2、擅长公文、报告写作优先
3、党员优先
4、有第三方技术服务公司经验的优先
福利待遇
面议
采矿工程师
1.1-2万元/月
矿山工程师大专及以上
矿山规划与设计
资源评估:参与矿床勘探,分析地质数据,评估矿石储量、品位及开采可行性。
开采方案设计:制定露天或地下开采方案,选择合理的采矿方法(如崩落法、空场法、充填法等)。
技术设计:完成开拓系统、运输系统、通风系统、排水系统等工程设计,优化采矿流程。
设备选型:根据开采条件选择钻机、铲运机、爆破设备等,确保高效安全。
2.生产管理与优化
生产计划:编制年度/月度采矿计划,协调生产进度,确保产能达标。
现场指导:监督采矿作业,解决技术问题(如爆破参数、支护方案等),优化回采率和贫化率。
成本控制:降低能耗、材料损耗,提高生产效率。
安全管理:识别边坡稳定、岩爆、瓦斯等风险,落实安全规程(如《矿山安全法》)。
3.技术支持与创新
技术攻关:研究绿色采矿、充填采矿、数字化矿山等新技术,推动自动化升级(如无人驾驶矿卡、远程操控)。
环保合规:设计废石处理、土地复垦方案,减少生态破坏,符合环保法规。
数据化应用:利用矿业软件(如Surpac、Dimine)进行三维建模、储量计算及模拟开采。
4.协调与文档管理
跨部门协作:与地质、选矿、安全等部门沟通,确保开采与后续流程衔接。
报告编制:撰写可行性研究报告、技术方案、竣工验收文件等。
法规遵循:熟悉《矿产资源法》《安全生产法》等行业法规。
5.应急与风险管理
参与制定应急预案,处理塌方、透水等突发事故,组织救援技术分析。
任职要求
教育背景:采矿工程、矿物资源工程等相关专业本科以上学历。
技能要求:熟悉采矿软件、CAD制图,具备矿山设计及生产管理经验。
证书:注册采矿工程师资格证、安全培训证书。
素质:责任心强,能适应野外作业,具备团队协作和抗压能力。
栏目概述
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