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淮扬高速招聘桥梁技术员两名，要求负责技术测量及施工工作。

安徽合肥长丰县招聘农网线路工作人员。 招聘农网线路工作负责人三名，要求能独立完成工作票、施工方案及安全措施。 招聘农网线路技工5-8名，辅工5名，要求有高压电工证，能熟练登杆并掌握施工工艺，听从工作安排、服从管理者优先。 一经录用，待遇从优。

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程技术管理，包括施工方案编制、技术交底与现场指导 2. 组织图纸会审、设计变更及技术问题协调处理，确保施工符合规范与标准 3. 监督施工质量、安全与进度，及时发现并解决关键技术问题 4. 编制和审核专项施工方案、技术资料及竣工验收文件 5. 指导并培养基层技术人员，提升团队整体技术水平 任职要求： 1. 具备工程技术相关专业背景，学历要求不限 2. 具有相应岗位工作经验，经验要求不限 3. 熟悉国家及行业施工技术规范、质量验收标准 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场环境 5. 持有相关职业资格证书者优先

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合肥市肥西县招打磨工

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铁路桥涵，公路工程路基桥涵技术员

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【分拣设备机修员招募】 【工作时间】可立即进场，每天9小时（不包含吃饭休息时间），每月30天 【工作内容】：负责点位对应厂家设备故障的及时响应与处理，确保故障不影响正常作业进度； 【工作费用】：25元一小时，即6750-6975元/月，干满一个月住宿补贴300元/月，无经验费用适当下降，经验丰富者费用可以适当上升 【人员要求】： •机械工，大专及以上学历优先，能力突出者可不做要求。 •有物流分拣行业相关工作经验者，熟悉窄带机、皮带机、摆轮机等分拣设备的操作与维修优先；无经验则考虑电气、机械等相关专业或者行业人员，经过培训后上岗 •沟通能力良好，能高效对接现场需求及相关人员，具备较强的责任心和服务意识； •吃苦耐劳，踏实肯干，能适应工作时间安排，服从岗位调配；

国轩直招（非劳务中介）： 装配电工：8人。 要求：1、具备扎实的电工基础知识，能够独立阅读和理解电气图纸； 2、熟练使用各种电气装配工具； 3、具有良好的团队协作能力，能与不同部门有效沟通； 4、有较强的责任心，对工作中出现的问题能够及时响应并解决； 5、有相关电气装配或维护工作经验者优先。 薪资：7000-9000元 年龄：40岁以下（能力优异者可适当放宽）福利待遇 1、长白班无夜班倒班； 2、入职当月即购买社保； 3、过节礼金+满勤奖+食堂凭卡就餐+补贴； 4、公司地址：合肥市庐江县

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叉车等工作地址:合肥阳光电源月综合薪资5500－7000元/月+负责电气设备和控制柜的安装、排线，理线，调试等18-35岁

岗位职责： 1、负责生产线的焊接，完成生产任务； 2、能够独立或配合其他人完成焊接工作及设备的维护保养； 3、完成领导安排的临时性工作。 任职要求： 1、熟悉火焰钎焊焊接生产流程业务，掌握焊接技能要求，能够独立处理及分析焊接故障原因； 2、3年以上相关工作经验，有空调、冰箱行业铜管焊接（银焊、铜焊）经验优先； 3、具备焊接基本技能，持焊接操作证优先； 4、熟悉工厂设备的维护、管理流程。

独立岗位 包吃两餐 包住宿 普工：22元/小时 打磨工：24/小时（需试岗） 焊工：34元/小时（带焊工证） 年龄：20-52岁，打磨工，焊工，可以要到55岁， 工作内容：搬物料，机械辅助工，打磨，冲压 工作时间：7.30-19:30；两班倒，正常每天计薪11小时 发薪日期：每月30号发工资 面试地址：包河区延安路24号 ，体检完安排宿舍，或者自带纸质体检报告

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招聘以下岗位：体系工程师、自动化工程师、质量工程师、技术主管/工程师、二保焊工、模具修理工、检验员、机器人焊工。体系工程师岗位职责：研发新能源汽车相关产品和服务，管理生产过程，参与企业发展战略规划。薪资待遇：体系工程师6000-8000元/月，自动化工程师7000-10000元/月，质量工程师年薪10-15万元，技术主管/工程师年薪10-20万元，二保焊工5000-7000元/月，模具修理工4000-6000元/月，检验员5000-7000元/月，机器人焊工5000-7000元/月。