
临时工农业技术
招聘科研助理1名。要求年龄不超过35周岁,具有一定的昆虫学与害虫综合治理研究基础,有独立完成项目经验或发表论文经历者优先。需勤于思考,思维清晰,善于归纳和总结,具备吃苦耐劳精神,有耐心和责任心,有驾照优先。工作内容包括负责热带果树害虫饲养、行为观察及分子调控机制等研究,开展绿色防控技术研发与示范应用推广;参与团队日常管理,辅助指导学生开展学位论文相关实验;协助团队开展项目申报、数据整理、论文撰写、经费管理、项目验收等工作。受聘人员属于事业单位编外聘用人员,实行劳动合同制(劳动派遣),签订劳动合同,按省市规定参加社会保险。工资待遇与工作能力、工作业绩等考核指标挂钩,具体情况面谈。应聘材料接收截止于2026年7月20日18:00(以邮件接收时间为准)。工作地址为海南省海口市琼山区兴丹路14号。
抄表员免费培训6-10人月结
招聘抄表员10名。工作地点为海南省文昌市各镇圩及农村,需在本人居住地以外的区域进行异地轮换抄表、用水情况复核等工作。要求服从岗位调整和工作分配,身体健康,能适应户外作业,具备较强的工作责任心及良好的职业道德,具有良好的沟通能力与服务意识。需持有两轮摩托车或电动车驾照,中专及以上学历。薪资面议。福利包括五险一金、法定假日、带薪年休假、提供员工宿舍、食堂餐补、技能培训、岗位晋升通道等。报名时间从即日起至2026年7月20日。
海南海口高层次人才博士研究生;中国史0602招工人数:4历史文化学院工作地址:龙昆南、桂林
临时工3-5人
高层次人才博士研究生;中国史0602招工人数:4历史文化学院工作地址:海口市龙昆南、桂林洋两个校区
海南海口招打料工:2个人,计件工资,伙食费自理,要求50岁以下,能吃苦,人品必需好的
临时工1-2人
招打料工:2个人,计件工资,伙食费自理,要求50岁以下,能吃苦,人品必需好的海南海口市
海南海南仟禧缘贸易有限公司招聘管理培训生,薪资为5001-7000元/月。岗位一:管理培训
5000-8000元/月
临时工3-5人月结
海南仟禧缘贸易有限公司招聘管理培训生,薪资为5001-7000元/月。岗位一:管理培训生,招聘5人,薪资为5000-8000元/月。岗位要求:轮岗学习销售、运营、人事、采购、仓储等岗位,培养方向为分公司负责人、销售经理、运营经理及AI数字化项目负责人。招聘名额招满即止。
海南白沙东润城1期招小时工,18~50岁每天三个小时下午15:00~18:00。联系电话
临时工
白沙东润城1期招小时工,18~50岁每天三个小时下午15:00~18:00。联系电话
兼职11-20人
海口本市招聘:兼职和专职工作人员,工资日结,主管2名,经理2名,兼职10名,退伍军人,退休人员优先(要求45岁以上)[拳头][拳头][拳头],工作时间下午3点到5点。电话
兼职6-10人日结
7月25黄冈万达广场招聘兼职7名,7人,要求年龄21到27之间,上班时间11点半到19半,工资120,联系方式
海南海口招聘亲子活动经理,薪资为5千-6千。岗位职责:协助康乐经理开展酒店亲子活动工作,带
5000-6000元/月
临时工月结
招聘亲子活动经理,薪资为5千-6千。岗位职责:协助康乐经理开展酒店亲子活动工作,带领及分配亲子活动组团队工作。任职要求:至少3年以上星级酒店相同岗位工作经验;具有优秀的语言文字表达能力和沟通能力,普通话听、说、读、写流利;能独立工作,有较好的亲子活动开发能力,善于与客人沟通、互动;对亲子活动的策划、组织、开展以及运作流程有很熟悉的了解;有良好的服务意识,性格乐观开朗,有亲和力,能够给予员工积极正面的形象示范;具有给员工培训业务知识的能力。
装卸工分拣
【澄迈白班包住招聘装卸分拣工】待遇5500元/月快递装卸分拣工10名25-50岁能长期做优先提供宿舍负责小件快递的装卸分拣码货缠膜等早班03:00-15:00当天的货提前干完就可以下班5000元/月月休2天(当月不休息,满月全勤的加500元)工资月结每个月10号发地址:澄迈金马大道深国际物流港(丰树物流园旁边)电话:备注澄迈装卸工
日结380一天!微信结账搬运工 包吃住长白班月休四天
380-380元/天
分拣包吃有提成交通补助免费培训包住3-5人日结
招聘搬运装卸工,计时32一小时,320/384天,每天10个小时,每月10000-12000+!夜班补贴600一个月,不压工资,准时发放,不拖欠。真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天有在岗奖励6400元。
负责仓库分拣物品,搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚8点,中间吃饭2个小时,工作10小时。
【招聘要求】
年龄16-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
工作地在安徽芜湖!接受再咨询!
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天有在岗奖励6400元!
临时工1-2人
招聘榨椰人员及杂工,接受早晚班。薪资福利面议。招聘人数1-2名。工作地址:文昌市东郊镇东郊村委会新村场96号。
临时工3-5人
招聘二级学院院长及学科带头人共3名,均为事业编制人员。岗位要求:1.具有中华人民共和国国籍。2.遵守宪法和法律。3.具有良好的品行和职业道德。4.具有岗位所需的学历、专业或技能条件。5.适应岗位要求的身体条件。6.具备岗位需要的其他条件。7.应聘时已与工作单位建立人事关系的须征得原所在单位同意。委培、定向及财政预算管理在编在岗人员,须征得委培、定向单位及在编在岗人员所在单位主管部门同意。8.具体岗位要求:(1)应聘者应具有博士学历学位、正高级职称。(2)身心健康,年龄一般不超过50周岁(1975年6月29日之后出生)。符合《海南自由贸易港高层次人才分类标准》(2026版)D类及以上人才认定标准的,年龄可放宽至53周岁及以下(即1972年6月29日之后出生)。(3)具备1年及以上行政管理工作经验。(4)熟悉高等教育规律,具有丰富的管理经验和较强的统筹协调、团队协作能力,对二级学院发展具有创新性和战略性构想,具备带领本学科可持续发展、建设一流学院的能力。在国内外大学的学院、研究所或实验室担任过院长、所长、主任者在同等条件下优先考虑。岗位职责:1.全面主持二级学院的教学、科研及行政工作。2.全面负责二级学院学科建设工作,把握学科发展方向,推进学科交叉,努力打造省内、国内具有一定影响力的学科。3.加强二级学院师资队伍建设工作,大力引进和培育高层次人才,培养中青年教师,建设高水平师资队伍。4.推进教学与课程体系改革,探索创新人才培养模式,提升人才培养质量。5.加强对外合作与交流,积极开展社会服务、职业培训;积极开展与国内外知名高校、科研机构及企业的合作与交流,提高二级学院国际化水平。6.加强科学研究,推进产学研合作,瞄准国家重大战略、经济社会发展、自贸港建设等重大需求,推动与相关产业的合作,为国家和自贸港建设高质量发展服务。7.完成学校安排的其他相关工作。薪资福利:(一)纳入学校事业编制,按专业技术人员进行管理。依照国家和学校相关规定,享受二级学院院长和学科带头人相应的待遇和工作条件。(二)学校根据受聘者的学术业绩和岗位职责,提供相应的薪酬待遇,也可实行年薪制,一事一议。根据学校高层次人才引进条件,提供相应的人才补助和科研启动费,实行“一人一议”,具体情况面谈。(三)协助解
临时工免费培训
招聘康乐管理员。月休6至8天以上,享有法定节假日,带薪年假5至15天,实行标准工时。购买五险一金,享有化妆补贴、夜班补贴、证书补贴、交通补贴、工龄津贴、高温补贴等福利。享有生日福利及丰富多彩的茶、香、插花等文化培训、员工拓展活动等参与机会。包食宿,宿舍配置2至3人间,配备空调、热水器、WiFi、洗衣机等。工作地址:海南省海口市秀英区滨海大道140号(五源河国家湿地公园旁)。
债务上岸优化师/月薪2至6万/可兼职
1-2.9万元/月
兼职推广员免费培训20人以上
本公司面向全国开展业务,专注为个人与企业解决还款压力,提供专业债务优化、资产结构调整及综合财税法律服务,核心业务覆盖多元领域。我们提供个性化分期方案、政策性还款周期管理(最长可延至60期)及灵活还款规划咨询;开展信用报告管理、企业信用数据优化服务;深耕企业财税规划与合规实缴服务,定制政策性财税优化方案;同时提供经济纠纷诉前调解、小额经济争议解决方案。
公司为合作伙伴提供全方位赋能:实行一对一导师带教专属成长体系,全程手把手教学;搭建深度赋能体系,下沉优质资源,保障业务高效开展;配备专业客服团队,流程成熟、售后响应及时;联动多家知名律所,筑牢专业合规服务后盾;持续研发创新项目,助力业务长久稳定开展。
薪资待遇优厚,,诚邀各界人士携手共赢。
岗位要求:
1、性别年龄不限,心态年轻积极健康
2、可接受无经验(有专业培训课程)
3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考
4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络
5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中
6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望
7、有过负zhai经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易
工作内容:
1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交
2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系
工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力
车辆引导员
4000-5000元/月
车辆管理专员3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责公司车辆的日常调度、使用登记及运行台账管理
2. 统筹车辆保养、年检、保险续保及违章处理等事务
3.监督驾驶员安全行车规范,组织交通安全培训与考核
4.控制车辆运行成本,定期分析油耗、维修等费用数据
5.协调车辆维修、事故处理及突发事件应急响应
任职要求:
1. 具备车辆管理或行政后勤相关工作经验
2.熟悉交通法规及车辆管理制度,了解基本汽车构造与维护常识
3.责任心强,具备良好的沟通协调与数据分析能力
4.持有C1及以上驾驶证,无重大交通违法记录
5.具备基础办公软件操作能力,能独立完成报表与文档整理
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