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本工作不需要任何经验，公司全程不收取任何费用，平台监督，欢迎大家报名尝试 工作内容模式：主要是以图片文案的形式来介绍这个图文带货。图片文案我们提供 工作要求： 1：地区不限，年龄不限，男女不限，时间不限 2:自备实名抖音号无违规就行，有无粉丝都可以 3:工作时间:有时间就做，没有时间可以不做的 4:工作地点:地点不限

我现在就差招个主理人助理了，这个岗位已经招了两三年了[捂脸]看看啥时候能完成。

招聘中控资料员岗位。岗位职责包括：操作中控设备，做好中控岗值守，监控设备运行状态，实时记录生产相关数据；发现设备异常、生产波动及时上报反馈，配合生产调度开展工作；负责厂区地磅日常数据录入，准确登记车辆过磅、物料进出、收发称重信息，核对数据真实无误，每日做好数据汇总与复核；配合完成部门各项生产辅助事务，服从工作安排，完成交办的其他工作。任职要求：工作认真细致，对数字敏感，做事踏实，能吃苦耐劳；服从管理安排，执行力强，具备团队协作意识，希望长期稳定发展；应届生、愿意学习的学徒优先考虑。福利待遇：薪资5K-7K，入职缴纳五险，法定节假日带薪休假，发放高温补贴、交通补贴，享有年度健康体检。工作地点位于广州增城区仙村镇沙滘工业路。

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招路沿石40到55岁的小工包吃包住260一天9小时，工作地方深圳宝安，上班时间早上6点半到11点半，下午2点到6点

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我们是去厂里给他们安装设备！ 小工主要是去安设备的轨道！ 简单说：就是拧螺丝，递工具，组装，拆卸之类的杂活！ 工作时间8点30～19点30左右 不加班八小时 230 一天， 加班 25元1小时 平均每天加2小时，就是280 一天 10 小时 ！ 要求： 一：18-46岁 二：不招日结工！ 每月 25 号发上个月工资！ 三：能接受穿无尘服！恒温无尘车间作业！（有地面，升降车和升降平台上作业） 四：工作内容为协助技术工施工作业。 五：公司包住不包吃，住宿两人一间房，多为套三房子，公司包水电气。 六：入职有体检（到时等通知） 三个月内有体检报告的，三个月内三甲医院的都可以 七：长期稳定干的！做一两天就跑的不要来！ 八：工地工期大概6～8个月！主要看进度！ 九：踏实肯干的，换工地时能涨工资！ 以上内容及要求，请仔细阅读理解，符合要求可以 联系，不能接受其中任何一条的，不用打扰！免得耽误彼此时间！

本公司土地杂工长期杂工3名，包住不包吃、工资200一天！有意者联系

手工老师年龄20-60岁之间，想创收的优先薪资福利:月收入8000-15000元不等时间自由，收入日结。可兼职，可全职

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王湖现需两名工人，工作内容为将刚结婚房间内的地胶搬运至楼下垃圾桶处。工作强度不大，有意者请尽快联系。薪资为两人共150元。

定西地区招聘打毛芹的长工，工作内容为处理徐州货。有意者可报名。

招聘全职兼职，月薪3K-8K，可打卡上班可居家上班，有意者联系

嘉禾新村 包吃住 15.5元每小时 包吃住《 18-45岁 最少做15-30天以上 可以长期做 稳定 地点: 白云区 新村上村公交站400米 八一科技园 内容：化妆品厂打包折纸盒 贴标签 码板 等等 白班:8:00-21:30赶货再加班1小时 （中午休2个小时，下午休息半个小时） 工资：15.5元一小时

招计时补边油一名，240一天，能做一礼拜，.广东广州

番禺钟村电器厂诚聘普工，临时工/正式工可自选 —————— 薪资待遇： 临时工：26元/时，包吃包住，月均收入7000-8000元 正式工：底薪2680-加班费-加福利(全勤奖、补贴)＝综合工资7500-8500元（折算27-28元/小时），买社保 —————— 工作内容：主要从事空调、压缩机的组装，装配，包装，检测，打螺丝、贴标签等岗位。易学易懂，无需经验，生熟手均可 —————— 工作时间：企业订单稳定，每天工作10-11小时，月休3-4天 —————— 食宿条件：包吃，厂内食堂，湘菜/粤菜，面食/粉自主选择） 包住（空调，独立卫生间，WiFi，热水器，阳台） —————— 工作要求：男女均可，年龄18-50岁，持有第二代有效身份证 —————— 工资发放：每月15号发上月工资，辞职提前5-7天申请，人走账清 ————— 工作地址：广州市番禺区钟村 ————— 报名方式：直接投递简历或者打电话（报名成功后，请按要求预约的时间直接到厂与我联系即可，谢谢） 备注：切勿到工厂以外或地铁站等其他地方集合，避免上当受骗。

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工作职责: 1、承接设计部与运营部需求，优化生产工艺流程，聚焦成衣生产资源的统筹管理，推进生产排单科学化、品质管控标准化及库存合理化，控制成本，持续强化以“小单快反”为核心的服装柔性制造能力； 2、完善跨部门协作机制，减少流程异常与反馈投诉；面向需求端提供支持，倾听并响应其核心诉求，高效协调内外部资源；主导小组与上下游环节的对接梳理，剔除无效动作，提升整体生产效率与人力效能； 3、构建采购管理体系，全面负责采购各环节执行与监督；拓展优质合作工厂，建立长期稳定的生产与供应网络，通过日常对接、订单执行、对账结算等环节，形成供应商绩效评估机制，保障产品按时按质交付； 4、持续推进业务流程与信息化系统升级，探索更高效的供应组织模式，调整人员配置与岗位分工，稳步提高人效与作业质量，压缩运营成本；实现业务系统与数据平台的有效联动，依托数据分析识别流程、人员与管理中的改进点； 5、全面负责生产采购团队管理，搭建结构合理的组织体系（20-40人），依据小组目标拆解任务与指标，细化职责分工，关注执行过程；营造务实高效、注重落地的团队文化，推动业务目标达成； 6、对所属小组的业绩表现及关键问题改善负直接责任。 任职资格: 1.教育背景：大专及以上学历，企业管理、供应链管理、服装设计与工程、纺织工程等相关专业优先； 2.任职经历：具备2年以上电商“小单快反”实战经验，以及3年以上服装采购或供应链相关岗位工作经验； 3.专业知识：掌握采购管理全流程操作，熟悉服装开发打版、大货生产、工艺标准及品质控制等供应链环节，了解服装市场趋势、工艺特点、成本构成及价格波动情况； 4.系统操作：熟练操作PRM/PLM/PIMS/MRP/VOC等至少一类业务管理系统，具备较强的数据分析能力，能运用数据模型主动识别并解决业务问题； 5.人员特质：具备良好的自驱意识、执行能力、适应性、谈判技巧及团队管理与沟通协调能力，勇于创新，乐于应对挑战； 6.态度及心理：责任心强，具备优良的职业操守，能够适应高强度工作节奏； 7.其他：若候选人综合能力突出，上述条件可适当放宽。

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