招钟点工1名，不耽误接送孩子，会智能手机，善于沟通，曹州古城附近

山东菏泽废品站位于曹城村东法院后，现招聘吃苦耐劳的长期工人，每日工资一百五。

招钟点工1名，不耽误接送孩子，会智能手机，善于沟通，曹州古城附近

电竞陪练师 1.任职要求:需要熟练操作三款热门游戏LOL， csgo，永劫，pubg，apex，三角洲，穿越，瓦 善于沟通，跟客户聊天不要拘谨，有什么说什么，性格开朗，讲话大大咧咧也无所谓，重要的是跟客户打游戏不要不讲话 白班（工作时间9-6点） 夜班(工作时间晚上6点到早凌晨3点） 2.薪资福利: 高提成+绩效+业绩奖金，综合工资5000+上不封顶办公地点干净整洁，硬件设施齐全，电脑配置高端，老板好说话，团建活动多样化等等，急招男生、女生善学即可。

招聘一名兼职工，工作类型运营账号，小红书，抖音两个平台运营账号，工作自由，专业的老师来谈

急聘、急聘： 电话客服多名，有无经验都可 上班时间:上六休一（每天7个半小时）不耽误接送孩子 要求：年龄35岁以下。 工资：底薪提成满勤3000元—5000元 地址：一路相文学校西邻 电话：

抖音发种草图文（用你自己的抖音号发）纯绿色，不会做的可以交简单，易上手，全程复制粘贴模式365天都有一直不断，宝妈，学生，都可以做

山东省菏泽市曹县庄寨有五千平方米的保温工程，涉及三层商业楼，使用5公分渗透板。有意者可报名。

曹县西外环招聘挖掘机操作人员，使用80、90、120、150型号的挖掘机装载后八轮车辆。

曹县西外环招聘挖掘机驾驶员，使用80、90、120、150型号的挖掘机装载后八轮自卸车。

招聘B2司机，驾驶9.6米厢式飞翼车，从山东曹县发车，前往浙江或上海，运输物流货物。要求有丰富的工作经验，熟悉该路线者优先。目前还缺一人。

本工厂白天 9 个小时，管吃管住，吃住都是免费。 主要做展台展柜，吧台、收银台，招聘底漆打磨工，底漆打磨，展柜的表面主要是批刮原子灰。需要 3~5 人。

招临时工，不用分色，不用卸架子，不用烤料。

，海伦市坤昭瑞鹅业招摘鹅毛工人30名，男女不限，有工作经验者优先。常年批发零售东北粮食喂养黄皮散养溜达鹅，水鹅，大笨鹅，自繁自养，自产自销，手工屠宰，手工拔毛，欢迎实地参观考察

潍坊市中级人民法院，补一速录员。，大专以上，30以内，160以上。打字速度越80以上。三方合同，五险一金，到手工资三千左右。。

招聘工人一名，每天七个小时，年龄55岁左右，一天100元，工作轻松，联系电话

冰雪大世界储备工55岁以内，早7，晚五，午休一小时，管水管饭，120元日结，活轻松不累，，能干最少半个月，工人六人，

岗位职责： 负责接听客户拨打的10086人工服务热线，作为一线服务人员，主要为客户提供业务咨询、信息查询及办理服务。 任职要求： 1、年龄在18-40周岁之间；     2、具备中专或高中及以上学历（表现优秀者可适当放宽条件）；     3、普通话表达清晰，具备基础电脑操作能力，能适应团队管理；     4、能够接受轮班工作制度，包含早班、晚班和中班（工作时间覆盖早8点至晚22点），班次不固定。 岗位福利： 1、入职满半年后平均薪资不低于4000元，综合收入区间为3000-10000元，具体由个人能力与工龄共同决定；    2、享有五险、岗位补贴、餐费补助、内部晋升通道、夜班津贴、话务量提成、业务办理提成及客户好评奖励；    3、法定节假日享受三倍工资，年终发放奖金，全年合计相当于13薪待遇；    4、每月安排休息4至8天，全年带薪休假累计超过60天；    5、无相关经验者可参加公司组织的免费岗前培训，并享受培训期间的专项津贴。 优势：岗位长期稳定，薪资按时发放，企业全面承担员工保障，提供全方位的福利支持

招聘 小红书运营1名，有运营剪辑视频经验者优先，工资面议，有意者.工作地大集产业园

岗位职责： 1、及时响应客户关于物流服务的各类咨询，提供专业且高效的解决方案； 2、负责客户物流订单的接收与处理，确保信息录入准确，并全程跟踪订单进展； 3、联动内部相关部门，高效应对运输过程中出现的问题，保障客户体验； 4、汇总客户意见与建议，配合推动服务流程优化，持续提升服务品质。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和服务意识，能细致耐心地回应客户需求； 2、了解物流行业基本运作流程，有相关从业经历者优先考虑； 3、熟练操作常用办公软件，具备一定的数据整理与分析能力； 4、责任心强，具备良好的团队协作能力，能在快节奏环境中保持稳定发挥； 5、上班时间：早6点半-下午16点半

要求会用电脑，白班夜班都有

岗位职责： 1.负责接听客户来电、回复在线咨询，及时解答产品、订单、售后等相关问题 2.准确记录客户诉求并录入系统，跟进处理进度，确保闭环反馈 3.主动识别客户潜在需求，提供合理建议，提升服务满意度与复购意愿 4.协同运营、物流、技术等部门，高效推动跨部门问题解决 5.定期汇总常见问题及优化建议，助力服务流程与知识库持续完善 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2.有客户服务意识，耐心细致，责任心强，能适应快节奏工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.学历不限，有1-3年客服相关工作经验者优先 5.具备基础计算机操作能力，学习能力强，愿意长期在客服领域发展

选品上架 处理售后

沟通能力强，能及时处理问题

双休不销售不加班 只按话术1:1沟通，不谈单，无绩效 通过电话沟通，筛选意向客户转交给销售 无责3500早八点半晚六点

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户粘性 2.策划并执行线上营销活动，结合热点话题进行内容创作，提高粉丝互动率与转化率 3.分析平台数据（阅读量、点赞、转发、涨粉等），定期输出运营报告，优化内容策略 4.拓展和维护KOL、社群及用户关系，增强品牌影响力与用户忠诚度 5.关注行业趋势与竞品动态，及时调整运营方向，保持账号竞争力 任职要求： 1.学历不限，有成功运营新媒体账号案例者优先 2.熟悉主流新媒体平台的运营规则和用户特性，具备良好的网感和文案能力 3.具备一定的数据分析能力和审美能力，能独立完成图文或短视频内容策划 4.性格积极主动，责任心强，具备良好的沟通协作能力和创新意识 5.有广告、传媒、市场营销等相关行业经验者优先考虑

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度与用户粘性 2.策划并执行线上营销活动，结合热点话题进行内容创作，提高粉丝互动率与转化率 3.分析平台数据（阅读量、点赞、转发、涨粉等），定期输出运营报告，优化内容策略 4.拓展和维护KOL、媒体及合作伙伴关系，提升品牌在新媒体领域的影响力 5.跟进行业趋势与竞品动态，持续创新内容形式，增强内容传播力 任职要求： 1.学历不限，有成功新媒体运营案例者优先 2.具备良好的文字功底和创意能力，熟悉短视频、图文等内容形态的制作流程 3.熟悉主流新媒体平台的运营规则和算法机制，具备数据分析意识 4.有责任心、沟通能力强，能承受一定工作压力，适应快速变化的互联网环境 5.有团队协作精神，可独立完成内容选题、编辑、发布与复盘全流程工作

1. 掌握官方矩阵账号、素人账号及截流类引流策略，熟悉小红书平台推荐机制的动态调整规则，具备教育行业相关经验者优先考虑 2. 熟悉账号运营维护规范，能够带领并培训引流团队，制定账号启动、日常养护、内容选题与人设定位等执行方案，并推动落地实施 3. 精通抖音、小红书等主流平台工具操作，具备数据分析能力，能敏锐捕捉热点趋势，拥有跨品类业务拓展经验 4. 具备良好的团队协作意识，能与销售部门高效协同，共同达成月度、季度及年度客户转化目标 5. 主要负责通过小红书、抖音、快手等渠道将用户引导至私域流量池 6. 有实操经验者优先，不考虑无经验人员

岗位：小红书推广 1.公司提供素材发布，在小红书上进行客户运营 2.发布作品会有意向客户找你，有老带新，半天轻松学会，不转化，不外出，不地推，不销售！ 3.长白班，办公室办公，冬暖夏凉，工作氛围好。 4.年龄在18-30岁之间，有推广经验的优先！！！ 薪资待遇：底薪+提成+奖金+全勤，综合薪资4-6K

岗位职责： 接听客户拨打的10086人工服务热线，我们就是您所联系的人工客服，主要负责为客户解答疑问、办理业务等服务工作。 任职要求： 1、年龄在18-40周岁之间； 2、具备中专或高中及以上学历（条件优秀者可适当放宽）； 3、普通话表达清晰，具备基本电脑操作能力，打字熟练，服从团队管理； 4、能适应排班制度，包含早班、长白班及中班（工作时段为早8点至晚22点），班次轮换不固定。 岗位福利： 1、在职满半年后平均薪资不低于4000元，综合收入区间为3000-10000元，薪资由个人能力与工龄共同决定； 2、享有五险、岗位补贴、餐费补贴、内部晋升机会、夜班津贴、话务提成、业务办理提成及服务好评奖励； 3、法定节假日享受三倍工资，年终发放奖金，全年收入相当于13个月薪资； 4、每月安排休息4至8天，全年累计带薪休假超过60天； 5、无相关经验者可参加公司提供的免费定向岗前培训，并享培训期间津贴。 优势： 岗位长期稳定，薪资按时足额发放，企业全面承担员工保障，提供全方位你所能想到的福利待遇