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详见《招聘计划表》（附件1）（一）基本条件：1.年满18周岁，具有中华人民共和国国籍。2.拥护中国的领导，遵纪守法、诚实守信，未参加过国家禁止的组织及活动，无犯罪记录。3.具有良好的学习和研究分析能力、语言及文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识，具有履行岗位职责所必需的专业水平和知识技能，能够承担一定的工作压力。4.具有高度的事业心和责任感，热爱农垦事业，作风扎实，品行优良，原则性强，善于团结同志、合作共事，遵纪守法，廉洁自律。5.具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心理素质。（二）岗位条件：1.学历、专业条件具体详见《招聘计划表》（附件1）。2.原则上本科生年龄25周岁及以下（2001年4月8日以后（含）出生）；研究生年龄28周岁及以下（1998年4月8日以后（含）出生）。参军入伍的普通高等学校本科及以上保留学籍复学的高校毕业生年龄本科可放宽至28周岁及以下（1998年4月8日以后（含）出生）；研究生可放宽至31周岁及以下（1995年4月8日以后（含）出生）。3.招录人员应为2026年7月31日前取得毕业证、学位证的高校毕业生，包括2026年应届毕业生和择业期内未落实工作单位的普通高等院校毕业生等。4.从事党务相关工作的政治面貌须为党员。5.其他具体要求详见《招聘计划表》（附件1）。（三）可适当优先条件：1.党员、骨干学生“干部”。2.具有注册会计师证书、法律职业资格A类证书或其他招聘岗位相关执业资格证书人员。3.参军入伍的普通高等学校本科及以上保留学籍复学的高校毕业生。4.报名所属农牧场公司岗位的，拥有硕士研究生学历及以上人员。（四）不得引进条件：1.现役军人。2.。3.在读的全日制本科生及研究生。4.被依法列入失信联合惩戒对象的人员。5.在各类公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为的人员。6.存在呼伦贝尔农垦集团有限公司《任职和公务回避规定（暂行）》（呼垦党字〔2021〕38号）规定的任职和公务回避情况。7.法律法规规定不得聘用为国有企业工作人员的其他情形的人员。薪资福利:享受全额“五险二金”（五险：养老、医疗、工伤、失业、生育；两金：住房公积金、企业年金）。试用期待遇按照用工单位薪酬管理办法确定，并根据用工单位生产经营情况发放年度效益工资。招工人数:29个岗位，总计32名人员1.4

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岗位职责： 1、负责水、电系统的日常维护和检修工作； 2、确保污水处理设施正常运行，及时处理相关问题； 3、定期检查电气设备和线路的安全性，预防故障发生； 4、参与制定和执行设备的保养计划； 5、配合团队完成其他与水电相关的任务。 岗位要求： 1、初中及以上学历，有相关工作经验优先； 2、持有有效的电工操作证； 3、具备良好的吃苦耐劳精神，能够适应户外及夜间工作； 4、服从管理，具有团队合作意识和服务意识； 5、熟悉水电系统和污水处理设施的操作与维护。

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岗位职责： 1.负责水电安装、维修及日常维护工作，确保设施正常运行 2.按照施工图纸和技术要求完成强弱电、给排水系统的布线与安装 3.定期巡检设备运行状态，及时排查和处理故障隐患 4.配合项目进度完成各阶段施工任务，保证工程质量达标 5.严格遵守安全操作规程，落实现场安全管理措施 任职要求： 1.具备水电相关工作经验，能独立完成常规作业任务 2.持有相关职业资格证书，熟悉行业规范与技术标准 3.能适应施工现场环境，具备良好的团队协作意识 4.工作认真负责，注重细节，具有较强的问题解决能力 5.学历不限，接受中专/技校或同等技能水平人员申请

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