
山东淄博招聘电喷大电工作人员,工作地址为大南北航线,薪资为25000元以上,并提供社保。
工长工程师月结
招聘电喷大电工作人员,工作地址为大南北航线,薪资为25000元以上,并提供社保。
淄博淄川区钢结构工程师,有钢结构工作经验,可以计算钢结构承重,画图纸。会开车,能交社保。待
工长工程师
钢结构工程师,有钢结构工作经验,可以计算钢结构承重,画图纸。会开车,能交社保。待遇优厚!招全职!
管培生
6-8千/月
其他生产营运人员月结经验不限本科管理
公司简介
威海彤格科技有限公司成立于1992年,专注产品选型设计、生产制造、销售与服务于一体,深耕新材料配方合成技术三十余载,现已发展为国内高性能聚氨酯制品及旋流器分选设备领域的领先企业。秉持“科技、质量、诚信、服务”的理念,公司持续强化自主研发能力,推进技术合作与全流程品质管控。现面向社会广纳贤才,携手共创行业典范!
1.学历要求:
本科及以上学历,高分子化学、自动化等相关专业优先,特别优秀者专业不限。
2.核心素养要求:
①突出的学习与洞察能力:具备快速掌握新知识的能力,善于把握问题本质,对化工新材料领域有强烈兴趣。
②具备领导潜力与影响力:拥有学生组织或社团管理经验、大型项目统筹经历者优先,富有团队意识,能带动他人协同进步。
③高度的责任感与抗压能力:工作踏实可靠,敢于承担责任,追求结果导向,适应高强度工作节奏并保持积极状态。
④良好的逻辑思维与问题解决能力:分析问题条理清晰,能独立提出切实可行的应对方案。
⑤优秀的沟通与表达能力:可高效开展跨部门、跨层级的信息传递与协作沟通。
3.薪酬福利
行业具竞争力薪资+五险一金全覆盖+免费午餐+高温补贴
膜材料研发工程师
1-2万/月
其他生产营运人员1-3年硕士材料研发高分子材料纳滤膜中空纤维膜双极膜
岗位职责:
1、开展膜材料的研发工作(涵盖纳滤膜、气体分离膜、电渗析膜、有机高分子膜片、陶瓷膜等方向),推进配方优化与结构设计;
2、密切关注国际前沿研究进展,将先进科研成果融入研发实践,推动膜材料性能的持续提升;
3、熟悉相关领域的成膜工艺,优化制备条件以提高膜的选择性、通量及长期稳定性;
4、结合实际应用需求,制定实验计划并构建测试系统,探究操作参数对分离效果的作用规律;
5、负责膜材料的结构分析与性能测试,利用多种表征手段解析微观形貌,构建结构-性能关联模型以指导优化路径;
6、参与技术由实验室向中试阶段的过渡,配合团队攻克放大过程中的工程技术难题,助力新型膜技术实现产业化应用。
任职资格:
1、材料科学、化学工程、高分子化学、无机非金属材料或环境工程等相关专业硕士及以上学历;
2、在纳滤膜、气体分离膜、电渗析膜、有机高分子膜、陶瓷膜或复合膜至少一个领域具备扎实的科研基础;
3、熟练掌握相应方向的膜制备工艺及表征方法,可独立完成仪器操作与数据解析;
4、具有较强的文献调研和自主学习能力,能及时把握技术发展趋势,并具备将理论转化为实验方案的创新能力;
5、具有一年以上膜材料研发经验,拥有气体分离、物料纯化、废水处理、盐湖提锂等项目背景者优先考虑;
6、具备优秀的实验规划与问题应对能力,热爱研发工作,善于团队协作,有中试放大或产业转化经历者优先。
作息时间:月休5天,三单一双,早8:30-晚17:30,午休1.5h
生产管理储备生
9千-1.1万/月
其他生产营运人员经验不限本科
1.关于我们
山东诺尔生物科技有限公司,国内领先的现代化高新技术化工企业,专注于聚丙烯酰胺(PAM)、高吸水性树脂(SAP)的研发与生产,产能与市场占有率稳居全国首位。总部坐落于山东东营,集团业务覆盖全国,产品远销北美、南美、欧洲、中东、澳洲等地区,并在当地设立多个海外办事处。
2.培养方向
聚焦生产管理核心岗位的定向储备人才培养。入职后深入制造一线,全面掌握工艺流程、质量控制及现场运营管理体系,配备资深管理人员实施一对一导师制指导。通过6个月产线跟岗学习与6个月带班实践锻炼,逐步承接工段管理职能,成长路径明确,目标在3-5年内成长为车间主任或生产管理骨干力量。
3.薪酬福利
本科毕业生综合月收入约9000元(含学历补贴、驻岗津贴及绩效奖励),硕士毕业生综合月收入为9000-11000元。公司依法缴纳五险一金,提供免费住宿、餐补支持、员工活动室等生活配套设施。另设有绩效奖金、技术创新奖、节日慰问福利、年度健康体检及月度团队建设活动,整体收入含金量高。
4.成长体系
公司推行“诺尔之翼”管培生专项培养计划,配备专属导师全程带教,开放诺尔大学优质课程资源,构建管理与技术双轨晋升通道。每半年组织一次晋升评估,能力达标即可实现职级跃升,持续为管培生注入成长动能,加速职业发展进程。
任职要求:面向2024-2026届毕业的本科及硕士研究生,专业不限,化工、材料、机械等相关工科背景优先考虑;认同基层历练成长理念,能够适应倒班工作安排。
研发人员
6-7千/月
其他生产营运人员经验不限硕士酶工程分子生物学技术发酵工艺
岗位职责:
1、开展微生物发酵工艺的优化工作,制定发酵操作流程并设定关键控制参数,及时识别和处理发酵过程中的技术问题;
2、承担微生物发酵工艺的放大试验与验证实施;
3、负责发酵相关仪器设备的日常管理与维护保养;
4、负责种子库的构建、质量检定、保存管理及传代稳定性分析;
5、具备良好的责任心与团队合作意识,沟通能力良好。
任职要求:
1、专业背景:制药工程、生物工程、发酵工程等相关专业,硕士研究生学历;
2、技能要求:具备微生物制品发酵、提取等环节的操作与管理经验,熟悉液态及固态发酵全流程及其工艺改进,有大规模发酵培养经历者优先考虑;
3、综合素质:学习能力突出,工作态度端正,踏实肯干,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神;
4、能够接受长期在曲阜工作安排,公司提供食宿支持。
职位福利:五险、全勤奖、定期团建、节日福利、包吃、住房补贴
铁塔设计工程师
7千-1万/月
其他生产营运人员3-5年大专机械工艺图
一、岗位职责
1、按照订单需求,开展产品放样的具体工作,编制结构图、零件图及物料清单等相关技术资料,确保订单项目依合同约定顺利实施。
2、依照公司考核机制,推进库存原材料与积压物料的合理再利用,助力生产成本的有效控制。
3、依据技术文件管理规范,落实订单技术资料的归档管理,保障技术文档的完整性与有效性。
4、承担工程图纸的技术交底任务,对放样成果进行复核,并为业务团队提供必要的技术支持与协作。
二、岗位要求
1、熟练掌握订单产品放样技能,能够独立完成结构图、零件图及物料清单的编制工作。
2、具备较强的成本管控意识,能切实推动原材料及呆滞物料的优化使用。
3、熟悉技术资料管理流程,确保文件归档准确、安全、可追溯。
4、具备良好的沟通协调能力,能够高效配合业务部门完成相关支持工作。
熟练操作道亨TW软件,试用期执行固定薪资标准,转正后实行基本工资加计件薪酬模式
厂区设备运行人员
3-4千/月
生产运营1-2人月结经验不限学历不限全职
要求,缴纳五险,月薪税前3200-3500,18-55周岁,日常负责厂区污泥脱水设备运行,上六休一,早八点半至下午五点,中午休息一个半小时。有维修经验者优先考虑。
临时工1-2人
张店招聘钟点工:1名18:00-21:00待遇:16元/小时电话:(刘)地址:西六路张店区法院附近小饭店
山东淄博招聘小工,每天工作九小时,薪资260元,提供食宿。有意者可报名。
260元/天
小工包住包吃
淄博市招聘小工,每天工作九小时,薪资260元,提供食宿。有意者可报名。
货运司机月结
危险品,普货货运招聘诚招危险品夫妻驾/双驾主跑线路:山东省内+安徽、江西、河南、江浙、湖北常年固定业务,货源充足,装卸快,线路稳定。工资待遇-夫妻驾:综合工资1.8万~2.2万-双驾单人:1万~1.3万基本工资+公里提成,普货:1.3万~1.5万工资准时发放,绝不拖欠试用期半个月—1个月,可按替班结算春节不停运优先安排入职要求-三年无重大事故、无扣满12分记录-服从调度,能独立操作手机APP-吃苦耐劳,有危险品运输经验优先工作地址山东省淄博市临淄区辛店街道办渠村东50米(百度地图:淄博鸿诺物流有限公司)联系电话危险品王先生:
货运司机
危险品与普货货运招聘。诚招危险品运输夫妻驾或双驾人员。主跑线路为山东省内及安徽、江西、河南、江浙、湖北,常年固定业务,货源充足,装卸快,线路稳定。工资待遇:夫妻驾综合工资1.8万至2.2万;双驾单人基本工资加公里提成,综合1万至1.3万;普货岗位工资1.3万至1.5万。工资准时发放,绝不拖欠。试用期为半个月至一个月,可按替班结算。春节不停运,优先安排入职。入职要求:三年内无重大事故,无扣满12分记录;服从调度,能独立操作手机APP;吃苦耐劳,有危险品运输经验者优先。工作地址位于山东省淄博市临淄区辛店街道办渠村。
工长工程师
明天白班招聘信息如下:
1. 大河成章中京宏基工地招聘零活人员,工作时间早六点到晚五点半,中间休息1小时,薪资150元。
2. 翡翠观澜豫宏光工地招聘零活人员,工作时间早六点到晚五点半,薪资150元。
3. 翡翠豫宏光工地招聘伺候瓦匠人员,工作时间早六点到晚五点半,薪资150元或140元。
4. 南岗捣料岗位,工作时间早六点到晚五点,休息1小时,薪资150元,工作不累。
工长测量员
滦州市招聘工长测量员一名,负责修建农村公路,要求有工作经验,工期为一个月,薪资丰厚,唐山本地人可报名。
客户经理
4-5千/月
客户成功1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责餐厅宾客接待、引导入座、点餐及菜品传送等服务工作;
2.协助完成餐桌收拾、餐具整理及区域清洁,维护餐厅卫生环境;
3.主动提供周到细致的服务,提升顾客用餐体验与满意度;
4.配合完成餐厅日常运营中的各项辅助性工作。
任职要求:
1、中专及以上学历,身高165cm以上,年龄******之间,形象良好,气质端正;
2、语言表达清晰,普通话流利,反应灵活;
3、具备商务礼仪知识者优先,性格乐观友善,富有亲和力,服务意识强。
生产主管
4-8千/月
生产组长/拉长5-10年大专
岗位描述:
1、全面负责生产线的运营管理,编制生产方案与物料需求计划,科学组织备料工作。
2、组织开展员工入职培训,以及卫生规范、工艺流程、安全生产、质量控制等方面的教育培训。
3、主导产品品质管理工作,对最终产品质量承担直接责任。
4、落实生产现场与仓储区域的5S执行标准,确保环境整洁有序。
5、负责各类生产数据记录的归档管理及统计分析工作。
6、推进团队建设,制定并实施人员考核机制与奖惩措施。
7、推动生产工艺和设备的优化升级,持续提升生产效率。
8、完成领导交办的其他工作任务
职位要求:
1、掌握化工行业相关法律法规及生产管理标准
2、具备5年以上相关工作经验,其中至少3年从事化工生产管理工作
3、具有大型企业生产管理实践经历者优先考虑
4、大专或以上学历
车间主任
6-7千/月
车间主任1-2人月结3-5年学历不限
岗位职责:
1. 全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成
2. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝重大安全事故
3. 推动现场5S管理及工艺纪律落实,持续优化作业流程,提升生产效率与产品合格率
4. 指导并考核班组长及一线员工,开展技能传帮带,建设稳定高效的生产团队
5. 协同质量、设备、计划等部门,及时解决生产异常,保障交付稳定性
任职要求:
1. 具备车间主任或同等生产管理岗位工作经验,熟悉制造业生产全流程
2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法规
4. 责任心强,执行力突出,具备良好的沟通表达与团队管理能力
5. 有精益生产、TPM或数字化车间管理经验者优先
生产主管
4-8千/月
生产组长/拉长5-10年大专
岗位描述:
1、全面负责生产线的运作管理,制定生产方案与物料需求计划,科学安排物料准备。
2、组织开展员工入职、卫生规范、工艺流程、安全操作、质量控制等方面的培训。
3、把控产品品质标准,确保生产质量达标并对最终产品质量承担责任。
4、落实生产现场与仓储区域的5S管理工作,保持环境整洁有序。
5、负责生产相关记录的归档管理及数据统计分析工作。
6、推进团队建设,制定并实施人员考核机制与奖惩措施。
7、推动生产工艺与设备的不断优化与技术升级。
8、完成领导交办的其他工作任务
职位要求:
1、了解化工行业相关法规及生产管理标准
2、具备5年以上工作经历,其中至少3年从事化工生产管理岗位
3、具有大型企业生产管理背景者优先考虑
4、大专或以上学历
设备管理
4-6千/月
生产设备管理员餐补社保1-2人月结1-3年大专有设备管理经验只上白班五险团队管理经验制药/医疗设备经验
负责生产车间日常管理工作
确保顺利生产,完成生产任务
生产运营专员/车间主管(生产管理方向)
4-6千/月
车间主任月结1-3年大专现场管理
岗位职责:
1. 人员统筹协调:结合公司发展目标及项目团队实际能力,合理规划人员分工,依据项目周期细化各阶段任务目标,保障项目按计划有序推进。
2. 对接沟通协调:承担项目落地执行工作,与各方相关单位保持高效沟通,明确对接标准与流程要求,定期反馈项目进度、潜在风险及异常情况,及时处理项目实施中的各类问题。
3. 质量管控与培训支持:监督项目执行质量,组织对项目成员开展操作指导与问题解答培训;实施定期质量检查,确保成果符合验收标准,推动验收工作顺利完成。
4. 数据整理与分析:完整记录客户拜访信息及项目运行数据,进行初步汇总与分析,为管理决策提供有效数据支撑。
5. 辅助就业人员招聘:满足企业生产订单的人力需求,对接如康家园及各市、区、县残联机构,拓展残疾人员工 recruitment 渠道,补充项目人力。
6. 生产现场运营管理:全面负责生产现场的组织与监管,规范作业流程,督导员工严格执行操作规程,杜绝违章行为;科学调配人力与物资资源,优化作业区域布局,提高作业效率;排查治理安全隐患,落实安全管理制度,妥善处置突发生产事件,确保生产平稳运行;监管物料使用与存放,保障供应及时、摆放有序,降低损耗,把控关键质量控制点,衔接上下游工序,保证生产节奏与项目整体进度一致。
任职要求:
1. 大专及以上学历,持有C1或更高等级驾驶证,具备熟练驾驶技能。
2. 可接受长期在省内范围内出差。
3. 具备基础的数据统计与表格制作能力,能熟练操作Excel等常用办公软件。
4. 形象良好,语言表达清晰,具备较强的沟通能力和亲和力。
5. 工作态度积极,责任心强,能够适应一定强度的工作压力。
6. 拥有生产现场管理实践经验,熟悉现场作业规范、安全生产规定及流程改进方法,能快速响应并处理现场突发事件,具备良好的现场组织协调与问题应对能力。
校园项目主管
35-65元/时
客户成功经验不限本科
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2025-12-31
1.招募可在各大高校组织捐书活动的负责人
2.负责人可获得爱心补助(1000-5000元)
3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定)
4.为参与社团成员提供专属定制纪念礼品
5.可为相关负责人开具优质实习证明
6.表现突出者有机会获得国家级媒体宣传报道
固态储氢技术工程师
1.2-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年硕士材料研发材料制备工艺设计固态储氢材料中试放大氢能技术跟踪
工作职责:
1. 开展固态储氢材料(如金属氢化物、配位氢化物等)的制备、结构分析及性能提升研究,重点突破储氢容量、循环稳定性等核心参数。
2. 牵头推进储氢材料由实验室小试向中试转化的工艺研发,制定并优化生产工艺路径,攻克批量生产过程中的关键技术瓶颈。
3. 联动上下游技术团队,参与储氢系统集成与实测验证,评估材料在真实工况下的安全表现与耐久性。
4. 关注全球范围内固态储氢领域的技术进展,编制技术文档并协助开展知识产权布局,助力企业技术领先优势建设。
任职要求:
1. 硕士及以上学位,材料科学与工程、化学工程、应用化学等相关专业背景,具备系统的材料合成与表征知识体系。
2. 具备3年以上固态储氢材料研发经历,熟练掌握XRD、SEM、BET等分析技术,熟悉储氢性能检测流程与评价标准。
3. 有工艺放大或中试项目经验,能够自主规划实验方案并应对工业化实施中的技术挑战。
4. 熟悉氢能产业相关政策及发展态势,具有良好的团队合作意识和跨职能沟通协调能力。
国央企背景高薪诚聘技术人员
2.6-4万/月
办公室文员月结本科
招聘要求:
1.年龄在20-42周岁,男女不限,会讲普通话。
2.大学本科以上毕业及相对应学位证书,不限专业。
3.需要有语言要求或者需要学习能力;
4.能够出差;
高薪高福利:
月薪2.6-4万元(根据岗位)。
每年13薪,带薪年假6周。
年度涨幅每月工资增加不低于800元。
每周工作5天,每天工作8小时(含用餐休息)。
每年退税补贴不低于16000元。
工作内容:
生产厂内办公室文员工作,资料、文件、统计、调度、仓库等生产管理工作,根据个人能力水平分配岗位。
设计工程师
7千-1万/月
其他生产营运人员3-5年本科设备厂商(乙方)设备采购/选型经验要求有机械设备工程师经验需要出差其他机电设备经验SolidWorks非标设备经验
【岗位职责】
1. 负责非标项目的方案设计、图纸设计、协助制图及图纸审核,完成设计优化与改进工作,确保符合技术规范。(冷轧厂连续退火生产线,镀锌生产线,彩涂生产线机组装备行业从业者优先)
2. 根据技术协议完成材料选型,以确保符合技术协议要求。
3. 负责设计审查、验证过程和资格测试,以确保符合技术协议。
4. 负责标准件、外购件、外协件提资并出具采购技术协议。
5. 积极配合营销、质造、安装部门工作并提供技术支持。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,热工、机械等相关专业,3年以上工作经验。
2. 熟悉工艺流程,掌握工艺专业知识,熟练使用制图软件及三维软件等。
3. 具备良好的语言表达及沟通能力,以及较强的学习及适应能力。
4. 有设计院或同行业工作经验,且负责机械设备、工业炉、钢结构、管道设计、电气控制等设计经验者优先录用。
栏目概述
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