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年龄18-45岁之间，无不良嗜好，有责任心。具有电工操作证，有物业电工工作经验优先。 福利待遇：工资5500-6000元，含员工餐及住宿，公司购买五险一金，有过节费，。每天工作8小时。

岗位职责： 1.定期巡视设备设施，保证区域的设备、供电状态、线路运行安全正常； 2.做好日常维修及保修登记工作； 3.按规定做好设备的清洁、管理工作； 4.配合施工现场的检查、管理、整改工作。 任职资格： 1.持低压电工证（有效期内），40岁以下； 2.实际操作能力较强，能独立完成工作任务； 3.敬业爱岗，良好的服务意识及团队精神； 4.有大型商场、物业电工从业经验优先。 福利：8小时工作制，入职购买五险一金、工作餐、免费住宿，生日礼金、过节费、高温补贴等福利

岗位职责： 1.消防系统维保与维修：定期检查火灾自动报警系统、消火栓系统、自动喷水灭火系统等消防设施，确保设备正常运行；及时维修故障部件，如更换损坏的传感器、修复漏水管道等。 2. 水电设施维护：负责日常水电设备的巡检，包括配电箱、水泵、照明系统等，排查安全隐患；对损坏的水电设施进行维修或更换，保障供水供电稳定。 3. 应急处理：在发生消防或水电突发事故时，快速响应并进行现场处置，如扑灭初期火灾、抢修漏水管道、恢复断电区域供电等。 4. 记录与报告：详细记录每次维保、维修工作的内容、时间及设备状态，形成工作台账；定期提交设施运行情况报告，提出设备更新或改进建议。 5. 合规检查配合：配合消防部门及相关单位的安全检查，确保消防、水电设施符合国家及行业规范要求，对检查中发现的问题及时整改。 6.安装和维修水电管道、配电箱、开关等设备检查和测试电路、电线、插座等电气设备，确保其正常运行； 7.负责各种电气电气设备设施的设计、施工安装、拆除及维修工作； 8.负责安全防爆线路的设计、施工安装及维修工作； 9.负责消防线路、管道的施工安装及维修工作； 10.负责施工工具的管理、维护保养工作； 11.负责工程施工的管理、材料测量与采购以及施工现场的监督等工作； 12.领导交办的其它工作。 任职要求： 1.具备良好的职业道德，能吃苦耐劳，有不断学习进取的精神； 2.具有团队合作意识，能与团队成员有效沟通； 3.能熟练操作各类消防系统电器设备，包括电脑基本操作； 4.高中以上学历； 5.持有消防设施维保中级消防员证书和电工上岗证。 公司工作机制:包住不包吃，周日单休，优秀员工有激励股权等。

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一、岗位职责 1. 严格依照维修保养制度，对商场的冷热供水系统、给排水系统、消防水系统等设备展开运行管理与日常保养工作，全力保障系统的正常稳定运行。 2. 在当班期间，定时巡查系统设备的运转状况，精准记录各类运行数据，并认真填好运行表格及时上报。 3. 迅速且有效地处理设备出现的故障和隐患，熟练做好应急（如漏气、漏水、污水外溢等）抢修工作，将损失和影响降到最低。 4. 积极主动配合其他工种的工作，服从上级领导的安排，按时且高质量地完成交办的其他任务。 二、岗位要求 1. 高中及以上学历，持有低压电工证，如有焊工证或制冷证者将被优先考虑。 2. 对给排水系统、消防水系统等基本情况和主要性能参数有深入的了解和熟悉。 3. 具备较强的服务意识和高度的责任心，能够吃苦耐劳，对施工工艺有一定程度的熟悉。 4. 拥有3年以上相关工作经验者优先。 三、薪酬待遇 1. 月薪资6000-6500，入职缴纳五险一金，包住。 2. 享受法定年假、丧假、婚假、产假等 四、上班时间 8小时三班倒，月休4天

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