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职位描述： 【工作内容】 1、通过电脑系统对门店运营情况进行远程监控，并完成相应的评分工作； 2、开展门店实时及录像回查监控，针对异常情况做好记录整理，并提交日常工作报告； 3、核查各售后服务点员工是否严格执行公司相关制度与操作规范； 4、定期汇总分析各服务网点的服务执行质量，编制简要分析报告呈报上级； 5、本岗位以后台监控巡查为主，不涉及直接客户对接与沟通。 【任职要求】 1、年龄******，大专及以上学历； 2、熟练操作计算机，打字速度不低于50字/分钟； 3、普通话表达清晰流畅，具备呼叫中心从业经验者优先考虑； 【薪资待遇】 1、综合月薪4300-5300元； 2、入职即缴纳五险一金，提供年度健康体检； 3、依法享受带薪年假、婚假、产假等各类法定假期； 4、提供完善的职业晋升路径，涵盖客服、运营支持、管理支持等多个方向；覆盖电商、通信、政府、公共服务等多领域专业化、国际化发展平台； 5、定期举办业务比拼、知识竞赛及文体类活动，丰富员工业余文化生活。 【工作时间】 9:00-12:3013:30-18:00（08:40前需完成打卡），每月休息8-10天； 【工作地址】 深圳市宝安区留仙二路中国电信5G智能呼叫中心

我们在招招联金融实习生哦，8:30-17:30固定班次，不加班，周末双休，节假日正常休息，要求至少实习6个月，欢迎积极投递简历！！！ 岗位职责： （热线接听岗位——需全日制大专及以上学历） 1、通过招联金融95786服务热线，协助客户处理各类业务咨询； 2、提升客户服务体验，整理并传递客户建议，开展客户需求分析，助力优化客户服务流程，增强客户满意度； 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限； 2、服务意识良好，性格平和，态度友善，反应灵活； 薪资待遇： 大专底薪2000+绩效1000（浮动）+18/天餐补+900/月住宿补贴+激励奖金 本科底薪2500+绩效1000（浮动）+18/天餐补+900/月住宿补贴+激励奖金 实习生前三个薪资约4300元/月，后续薪资可达5000-6000元/月 （公司提供宿舍，若选择宿舍则不再享受900元住宿补贴） 工作时间： 8:30-17:30固定时段，无需加班 周末双休，法定节假日均休 福利待遇与正式员工一致 工作地点： 深圳市南山区招联大厦

岗位职责 1、通过电话、微信等方式与客户保持沟通，积极主动维护客户关系，及时响应并解决客户咨询问题。 2、整理客户信息，完善客户档案，深入分析客户需求，持续提升服务质量。 3、完成领导安排的其他相关工作。 任职要求 1、普通话流利，具备良好的语言表达能力和耐心倾听的习惯。 2、熟练操作Office办公软件，具备基本的文档处理能力。 职业素养 1、具有较强的服务意识，能够在压力下稳定发挥，保持乐观心态。 2、工作认真负责，反应灵活，富有亲和力，易于与客户建立信任关系。 经验与教育背景 1、中专及以上学历，有1年以上客服或客户投诉处理经验者优先考虑。

20号 热火科技·电子烟纯日结 18元/小时 晚班 [福][福]不压工资 入职要求 男女不限，， 带身份证原件+复印件（一定要带身份证原件） 禁止穿拖鞋、凉鞋 集合时间 早上7:30到指定地点集合 工资结算 下班3小时左右结清工资，下班后拍照工时结账 ️ 必须配合加班，

【职位要求】 年龄16-45岁 学历不限，经验不限 【薪资福利】 日结包吃住，，提供宿舍和两餐，水电费自理 不用体检，可以带手机但需遵守公司相关规定

工作内容： 1、做好售后服务：为公司老客户做保单解读、提供资料保全、协助理赔、办理生存金和红利领取、邀约客户参加公司平台活动，等等； 2、提升服务品质：邀约客户参加公司举办的答谢活动（体检，旅游，亲子活动，个品会，等等）和新品发布会； 3、制定保险规划：在做好售后服务基础上进行二次开发，为客户做好保险规划和理财规划，开拓健康险、年金险、财产险、车险、团体意外险、银行卡和信用卡等综合金融业务，解决客户多方面的需求。 4.需要面销、陌拜等 任职要求： 1、心态好，愿意学习新知识，能承受一定的工作压力，有良好的团队合作意识； 2、有自信心和责任心，高度自律，渴望通过努力成就一番事业； 3、从事过销售/金融/教育/财务/人事/个人创业等方面工作的优先考虑； 4、认同国寿文化、有同业经验的优先考虑； 5、大专以上，年龄25岁～45岁。 上班时间： 双休，周一至周五8:30--17：30（中午休息两小时）

职位详情：电话客服 客服专员 朝九晚六（加班至7:30）提供住宿 电话销售 五险一金 无经验要求 售前服务 公司氛围融洽，成长路上全程有人指导 我们对员工的承诺：付出与回报绝对成正比！！！ 岗位职责： 通过电话协助客户申请备用金额度提升，办理白金卡升级业务 岗位要求： 1、年龄18-40周岁； 2、学历不限，具备积极进取的态度； 3、欢迎应届生加入，无需经验（提供带薪岗前培训，内容易掌握） 工作时间： 早九晚六（加班至19:30），纯白班制，每月休息4-6天 薪资福利： 1、收入水平：多数新人前两个月收入约8K，两个月后平均达10K，业绩突出者可达4W以上，上不封顶 2、额外激励：月度排名奖励（现金或礼品）+即时现场奖励（现金或实物）+合作银行专项激励 3、入职即享带薪培训 4、正式录用后签订劳动合同 5、依法缴纳五险一金，享有国家规定节假日 6、统一安排住宿 7、团队活动丰富：定期组织团建、聚餐及集体旅游 晋升通道： A 线路：电销专员→主管助理→主管→项目经理 B 线路：电销专员→管理支持岗（行政/质检/培训/招聘/数据分析） 职位福利：弹性办公、加班补贴、带薪年假、绩效奖金、五险一金