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岗位职责： 1、线下拜访街边实体门店（便利店、餐饮、小店等），推广支付宝碰一碰收款设备，设备免费给到商家。 2、协助商家完成设备绑定、激活，简单讲解收款使用方法。 3、记录商户信息，反馈商户问题，完成有效装机。 4、时间自主安排，下班、周末可做，不用到公司打卡。 薪资：120‑260 元 / 天，提成计酬 公司介绍：正规线下支付服务商，拓展广州商户，欢迎想做副业的朋友。

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招聘：操作工薪资：6000-80001、配合并完成现场管理交付的日常物、负责货物的搬运、装卸、分拣和包装等现场作业任务;3、按照业务操作流程作业,确保产品和作业质量。岗位要求:1、年龄:**岁以内;*性2、熟练使用智能手机,识字,会写字3、无外漏大面积纹身。4、能够接受夜班工作性质。

明天招临时工10名剪黄精，110/天管吃，长期有活35一40岁，(带上工作服)早8：00-晚17：30

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【岗位职责】 1. 通过图文、音频、视频形式解答用户医学咨询，并完成用户线上全程诊疗及健康指导服务。 2. 完善健康服务标准和流程，丰富医学知识库（疾病库、药库、医学数据库等、专家库等）。 3. 为客户进行体检报告、医嘱解读等，并能及时准确地解答客户的疑问。 4. 采集客户的详细健康信息并完成健康报告维护、更新并分析工作。 5. 配合运营等相关部门，完成内部健康医疗培训等，理论依据编写，内容审核等工作。 6. 了解公司业务运作模式，客户的关系维护和新增用户的促成，深挖客户的需求，及时收集销售线索并反馈给相关部门。 【岗位要求】 1. 证件齐全并可完成执业地变更，独立执业3年以上，能独立进行辩证论治，开具中药处方；具有主治以上职称优先，三甲医院背景优先。 2. 专业方向：执业范围中医，精通中医男科优先。 3. 熟练的计算机操作技能、办公软件使用技能。 4. 高度责任心、服务意识强、工作态度严谨、较强的沟通能力。 5. 对互联网医疗有一定认知和了解。

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责任心强，技术娴熟，服务态度好，品行端正，好学上进 ，任劳任怨。

岗位职责：面包包装和生产，工作简单，上手快，工，捡包，裱花等手工活 岗位要求：年龄18—50岁 薪资待遇：薪资待遇6000~7000元，每周可预支500元，包吃包住，空调宿舍，空调车间，空调宿舍4-6人间，上班当天可安排住宿

广州白云电子厂 薪资待遇 白班：20元/小时 夜班：21元/小时 每日上班11-12h，工时充足 每月15号准时发薪 综合月薪：6300-7000元 招聘要求 1. 年龄：18–45周岁，男女不限 2. 岗位：长白班/倒班可自选 3. 免体检！不用花钱体检 4. ；纹身可遮盖、无夸张染发即可 5. 普通工衣，无需经验，新手直接上手 6. 工作：储能产品组装、装框、包装，简单易学 食宿安排 吃饭：发放饭卡，厂区食堂刷卡就餐 住宿：厂区6人间空调宿舍，配套齐全，宿舍环境好

招聘：信息化管理岗薪资：8333.33元以上/月专业要求：工程管理、工程造价、土木工程、安全工程等相关专业；由粤运交通统筹，录用人员与通驿公司签订劳动合同

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【番禺化龙大正食品周结】 男女不限 16‑55岁 大龄工好去处 每周二结清上周全部工资，可以长期做，也可以只做7天！ 岗位：仓库、肉食、洗菜、打包、切菜、锯骨 薪资：白班19元/小时，夜班20元/小时，月工时280‑360小时(月薪5500-6500) 住宿：提供宿舍，，不包吃(旁边有快餐店) 工期要求：七天~长期 ️

招聘启事：招募一位「慢病管理的革新者」—— 全科医生（慢病管理方向） 职位： 全科医生 / 慢病管理首席专家 工作地点： 慧医诚长寿诊所 汇报对象： 医疗负责人 重新定义慢病管理：从「被动控制」到「主动焕活」 在传统医疗中，慢病管理往往意味着终身的药物与无尽的指标监控。在慧医诚，我们对此有不同的答案。 我们相信，慢病管理的最高境界，是帮助客户重获对生活的掌控感与生命力。我们不仅要管理血糖、血压、血脂，更要管理精力、情绪与生活质量。我们融合新加坡长寿模式的前沿理念，通过精准的医疗干预、深度的生活方式重塑以及长期的伙伴式陪伴，旨在逆转早期指标，延缓疾病进程，最终延长客户的健康寿命。 我们正在寻找一位志同道合的医学同仁。您将不再仅仅是开处方的医生，而是客户健康的“总规划师”和“终身战友”。 如果您对以下场景感到兴奋： · 您为一位糖尿病前期的客户制定了一套整合了营养、运动和睡眠的方案，六个月后，他成功停药，精力焕发。 · 您与营养师、健康管理师组成一个“战队”，共同为一位高血压患者的健康结果负责。 · 您的价值不再由“看诊量”衡量，而是由“客户满意度”和“健康改善率”来定义。 · 那么，请继续阅读，这可能是您职业生涯中最激动人心的机会。 --- 您的核心使命与职责 1. 主导深度健康评估与规划： · 利用长达60分钟的首诊，进行全面的慢病风险与现状评估，超越常规问诊，深入了解客户的生活方式与社会心理因素。 · 基于循证医学与最新指南，为客户制定个性化、前瞻性的年度健康管理计划。 2. 践行「医疗+管理」的新范式： · 精通高血压、糖尿病、血脂异常、骨质疏松等常见慢病的非药物干预与精准用药。 · 重点并非“终身服药”，而是“逆转运维、减停药”的可能性探索与管理。 3. 领导多学科团队（MDT）： · 作为客户健康的“首席执行官”，协调并指导健康管理师、营养师、运动康复师等团队成员，确保整合性方案的完美执行。 4. 建立长期信任的伙伴关系： · 通过定期随访、复盘与调整，成为客户最信赖的健康顾问，践行 「仁心长伴」 的价值观。 --- 我们期待这样的您 1. 硬性要求： · 临床医学专业，持有有效的医师资格证书与执业证书，可完成注册变更。 · 5年以上全科或内科工作经验，在慢病管理领域有扎实的临床积累。 · 具备优秀的循证医学决策能力。 2. 软性核心（这是我们最看重的品质）： · 「顾问式」沟通者： 拥有极强的共情力与耐心，能激励和引导客户改变生活方式，而不仅是下达指令。 · 终身学习者： 对预防医学、功能医学、衰老生物学等新知识充满好奇，并渴望应用于临床。 · 协同共创者： 拥有开放的心态，享受团队协作，相信集体智慧大于个人力量。 · 成果导向者： 从客户健康的切实改善中获得巨大的职业成就感。 --- 我们为您提供 · 一个颠覆性的执业平台： 告别7分钟看一个病人的模式。我们为您提供足够的时间、最佳的团队和先进的工具，去实践您所认可的“好医学”。 · 有尊严的薪酬体系： “高底薪 + 健康结果奖金 + 客户满意度奖金”。您的收入与您创造的健康价值直接挂钩，而非药品和检查提成。 · 顶级的学术支持： 定期提供新加坡长寿医学模式、前沿抗衰知识等系统培训，支持您参与国内外相关学术会议。 · 清晰的职业未来： 为您铺设“首席慢病管理专家”的专业路径，并对核心骨干开放合伙人计划，共享诊所发展的长期红利。

工作内容: 1.协助医生问诊、开具处方单、书写病历、带患者到各科室检查、给患者解答疑虑、跟踪回访患者等; 2.与患者沟通，察言观色、提高服务意识。 岗位要求: 1.热爱妇科，不孕不育工作;责任心强;性格开朗抗压能力强;沟通能力好；反应灵敏灵活，思路清晰； 2.具有团队精神，适应能力强，良好的应变能力和服务意识； 3.要求有1年以上门诊医助工作经验 1年以上医院妇科、不孕科医助工作经验，薪资可谈 有其他科门诊医助工作经验也可以过来面试

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