熟练CAD，简单画施工图，机电安装维修，机电安装专业优先

施工技术员，会开车，模块建房！

招聘岗位： 1、路桥施工技术员/路桥项目技术负责人/路桥项目技术经理 2、岗位职责： 1）技术员：参与施工现场技术管理，进行测量放样，试验检测，数据整理，施工图画；协助编写施工方案，技术交底，检查施工质量，处理技术性问题。 2）技术负责人：全面负责项目技术工作，主持图纸会审，施工及专项方案编制与论证，解决重大技术难题，指导技术员工作，负责技术资料整理归类. 3）项目经理：全面负责项目安全，质量，进度，成本及合同管理，协调业主，监理，设计沟通，组建和管理项目团队，确保项目目标实现。 3、工作地点： 甘肃省酒泉市内 4、薪资待遇： 根据个人能力所定

熟练掌握测量仪器，尤其熟练RTK，吃苦耐劳，服从安排，路桥工程，市政工程有工作经验者优先。

岗位名称：工程资料/技术员员；电厂资料/技术员员（发电厂建设资料）。 岗位要求：1.年龄45岁以内；2.熟练使用工程安装、焊接、资料；3.性格开朗，吃苦耐劳，服从管理。 薪资待遇：详谈。

:桥梁技术员，梁场技术员各一名，工资7500元以上，管吃管住，福利好。 工作地点:临夏市永靖县刘家峡附近 联系电话:

甘肃酒泉核电项目部 1.招聘岗位：管道技术员、电气技术员 2.招聘要求： 年满18岁-35岁、身体健康 、无违法犯罪记录、无失信行为、服从管理 、吃苦耐劳。 2）本科（只要是本科就可以）已经毕业的 理工类专业。已经毕业的专科也可以接受但是要求有1年核电技术员工作经验。 3.薪资待遇 1.3800基础工资+400餐补/月+600补贴+过节费（4000/年）+高温补贴+各种节日福利等。 2.所有人需要报部门面试核定工资。需要附交二三统一模版的简历。 3.缴纳五险。 4.免费提供住宿。 5.：根据项目部相关规定予以 。

招聘：退化灌木林修复项目施工员技术员 2名 一、项目简介 项目名称：退化灌木林修复工程（下庙梁子西段） 项目规模：总面积 11875.82 亩，共 21 个作业小班 B1 区：补植（柽柳）+ 封育 + 立地管理，面积 20.48 亩，1 个小班 B2 区：补植（白刺）+ 封育 + 立地管理，面积 11855.34 亩，20 个小班 施工内容以工程量清单、设计图纸及现场实际为准。 二、岗位职责 负责项目林业技术指导，包括白刺、柽柳补植、封育、立地改良等技术方案落地； 现场放线、小班区划、施工放样、工程量复核与技术交底； 监督施工质量、苗木成活率、栽植规范，及时解决现场技术问题； 编制施工资料、监理报验、验收资料，整理施工日志、影像及台账； 配合监理、业主及林业主管部门检查、验收与审计工作。 三、任职要求 大专及以上学历，林学、林业技术、生态修复、水土保持、园林等相关专业； 有林业工程、生态修复、灌木林改造、荒山绿化等技术员工作经验优先； 熟悉林业作业设计、苗木栽植技术、封育管护要求及野外作业规范； 能看懂林业施工图、工程量清单，熟练使用办公软件及简单测量仪器； 能常驻项目现场，吃苦耐劳，责任心强，沟通协调能力良好。 四、薪资待遇 具体面议 五、工作地点 甘肃省酒泉市敦煌市下庙梁子西段退化灌木林修复项目现场 六、联系方式 联系人：刘女士 联系电话：

金塔胡杨文化旅游投资集团有限公司,项目技术员,1,试用期工资为2000元/月，试用期通过后根据公司薪酬制度，对应所聘任岗位确定薪资待遇，为4000元—5000元/月不等，一金、享受同等岗位福利待遇,男女不限；年龄35岁以下；全日制大专及以上学历，具备良好的沟通和协调能力。精通工程项目管理流程，熟练运用CAD软件。具有良好的文字功底，持有二级及以上建造师（建筑工程/市政公用工程）执业资格证书者优先；遵纪守法，品行端正，身体健康，有较好的学习能力和实践能力，会电脑办公软件，具有较强的语言表达能力及人际关系处理能力，具有团队精神，服从公司管理及分配，吃苦耐劳，乐观、积极向上,,金塔

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本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满45天8000元】 【可以预支工资在职满15天以上2000～4000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：35元/小时，综合收入8800-9000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金5000元 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄不限，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位 ，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 无锡

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高中体育教师 1.年龄在18周岁以上、35周岁以下。2.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。3.具有与招聘岗位要求相适应的学历学位、专业和技能条件。4.能独立承担班主任工作，具备良好的班级管理、沟通协调及团队协作能力。不得应聘情形：1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；2.涉嫌违纪违法正在接受有关机关专门审查，尚未作出结论的；3.受处分期间或者未满影响期限的；4.身体状况不适应正常工作的；5.按照规定需要回避的；6.法律、法规和政策规定的其他情形。岗位要求：1.有高中体育教师资格证、师范类本科体育教育专业。2.运动训练专业，具备系统的排球/篮球/足球专业理论知识与专项技术功底（提供学历证书及专项能力佐证材料），具备排球/篮球/足球基本教学组织与训练指导能力。 薪资福利:工资待遇面谈，可为单身教师提供员工宿舍。 招工人数:2名 报名时间：2026年4月4日—4月8日。报名方式：将本人身份证、毕业证、学位证、教师资格证、个人简历扫描件或图片，发送至招聘代理机构邮箱（）进行资格初审，邮件标题注明“应聘岗位+姓名+电话”。资格审查：招聘代理机构对报名资料的真实性和合格情况进行审核，并根据简历及其他应聘材料择优筛选面试人员。面试：面试时间另行通知，各位应聘人员报名后保持电话畅通。面试包括试讲和答辩。试讲主要测试应聘人员的授课能力、专业水平、语言表达能力、板书设计等；答辩主要测试应聘人员的综合素质，岗位要求的相关专业知识。考察：考核工作突出政治标准，重点考核政治素质、道德品行、能力素质、学习和工作表现、廉洁自律、职位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。对拟聘用人员进行入职前违法犯罪信息查询，发现有犯罪记录的人员，取消拟聘用资格。体检：按照学校确定的拟聘用人员名单，组织应聘者体检。体检时间及体检注意事项另行通知，应聘者按照要求参加体检，。体检标准参照公务员录用体检通用标准执行，身体不符岗位要求的依次递补。录用：，确定录用人员名单，办理录用手续，按照规定程序委托劳务派遣公司与其签订劳动合同。邮箱：、

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招聘：技术负责人，施工员各一名施工地点：牡丹江市林口县城要求：全职，年龄不超过50周岁、有大型项目或中储粮施工经验优先，优秀者可放宽条件，工程工期至左右薪资待遇：10000+面谈，包食宿。

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招聘：采矿技术员2名【4000---6000元/月】薪资：4000-6000元/月采矿技术员2名【薪资4000元至6000元/月】<BR>岗位职责:<BR>1、负责采矿技术工作，协助处理生产及相关技术问题，负责参与采剥工程量验收工作。<BR>2、根据地质资料和施工现场实际情况提出合理可行的采矿方案，并编制相关采矿设计及采掘计划，对作业班组进行技术交底。<BR>3、参与每月编制采矿生产计划，对施工生产进度计划的安排提出合理建议。<BR>4、负责参与采场设计，根据开采矿量、矿石品位、贫化率等技术数据，参与采场矿石品位、损失、贫化等指标的监督管理。<BR>5、开采过程中深入施工现场，及时了解各工作面施工生产情况，做好各项技术参数记录，通过实践优化采矿参数。<BR>6、对采掘过程中存在的安全隐患提出经济可行的整改意见。<BR>任职要求:<BR>1、年龄25-**岁，有3年的矿山工作经验，有助理工程师以上职称者优先。<BR>2、熟悉矿山开采流程和技术，了解矿山安全生产规范。<BR>3、熟练掌握采矿相关的设计软件，具备扎实的工程力学、地质学等基础知识，能够进行矿山开采方案的设计和优化。<BR>4、拥有良好的沟通能力和团队协作能力，能够与不同部门的人员合作。<BR>工作地点：栾川县<BR>

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