房屋租赁中介 无工作限制 可兼职，可全职，薪资3000到8000 上班时间自由

职位详情 我们的优势：世界500强企业，平台实力雄厚。 收入优势：月入过万轻松实现，收入无上限。 晋升优势：多元晋升通道，多种成长路径，系统化培养机制。 工作内容：公司提供客户资源，通过电话、微信等方式邀约客户看房、购房，协助达成交易意向。 招聘要求：大专及以上学历（有强烈意愿者可放宽至中专或高中），年龄******。 福利待遇： 1、收入福利：入职即享无责任底薪，提供带薪培训；入职满3个月员工平均收入8000元以上，表现优异者月薪可达15000元以上，上不封顶。 2、加薪晋升福利：每年至少4次调薪与晋升机会，每3个月一次晋升评估！每位员工都有机会成长为管理者或团队带头人，现在加入，就是为自己的职业发展提前锁定一张通往未来的通行证，机遇难得，不容错过！ 3、其他福利：节日福利、生日礼金、年终奖金等一应俱全。 4、业余生活福利：定期组织团队聚餐、KTV娱乐、趣味运动会等丰富团建活动。 快来加入我们吧，你和我们的团队真的很配！

青年公寓/租房中介，底薪5000，有无经验均可，主做济南青年公寓/普租/租房/小白也有师傅一对一指导 岗位职责： 1.负责青年公寓及普租业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2. 协助完成租赁合同签订、及入住手续办理 3. 开展日常房源维护、带看安排与客户回访，提升租住体验 4.整理并更新房源信息库，确保数据准确、及时、完整 5.配合团队完成市场推广、活动执行及基础人事支持工作 任职要求： 1. 学历不限，欢迎应届毕业生及职场新人加入 2.沟通表达清晰，服务意识强，具备亲和力与责任心 3.学习意愿强烈，能快速掌握租房业务流程与系统操作 4.有师傅一对一指导，无需相关经验，小白亦可胜任 5.工作地点在济南，能适应阶段性外勤与灵活工作安排

岗位职责： 1.负责接待客户，为客户提供房地产置业咨询服务； 2.负责与客户进行线上、线下沟通，预约客户实地看房，促成房屋交易。 工作时间： 上午8点30到下午5点30，中午有午休。 工作地点： 公司下属门店众多，可以就近安排工作。 任职要求： 1.有无经验均可，能者多劳多得，我们有提供专业的带薪培训，过万的月薪不再是梦想。 2.性别不是问题，年龄不是关键，在人生任何阶段，只要做出对的选择，就能走出属于自己的康庄大道。 福利待遇： 1.底薪+五险+高提成+奖金多+汽车大奖+出国游+孝心奖+生日福利+带薪免费培训，公司将给予您与众不同的平台去展示较优秀的自我。 2.公司从05年做房产中介，走过了16个春秋，在当地拥有很好的品牌信誉度。公司下属门店众多，可以就近安排工作。 3.公司提供广阔的晋升空间，房产经纪人—储备店长—店长—区域经理—公司合伙人。只要你有能力，公司将为你提供属于你自己的舞台。 4.公司有专业的讲师团队，即便你从未接触过房产和销售，也没有关系。我们的讲师团有着高质量的课程，这些免费的课程让你从行业小白迅速成长为销售能手。

岗位职责： 1、根据大鹏全款收房，主播老师提供的客户需求，提供专业的房产咨询与选房建议； 2、主播大v，手把手陪跑跑短视频。邀约带看。 3、必须有房地产经验，3年以上。 4、大鹏全款收房主播账号客资源源不断，是需要业务能力扎实，有企图心的合作。 5，可以选择有底薪+提成，或者+高额提成

不多说，直接上干货，仔细看哦~~~ 你的工作： 1、负责接待客户并提供咨询，为客户解答房地产相关问题，给予专业的职业建议； 2、深入挖掘客户需求，推动新房、二手房、高端住宅买卖及房屋租赁交易的达成； 3、积极开发和维护房源资源，并与客户建立长期稳定的业务合作关系。 我们需要： 1、年龄20-40岁，具备大专或以上学历，对销售工作充满热情； 2、具备良好的沟通技巧，语言表达清晰流畅； 3、积极进取，学习能力强，敢于突破自我，追求卓越； 4、服务意识强，为人诚信踏实，能承受工作压力，愿意付出。 公司薪酬与福利： 一、公司薪酬： 1. 试用期：月薪3000-5000元，试用周期1~3个月（业绩达标可提前转正）。 2. 转正后：享有30-80%高比例提成 二、公司福利： 1. 个人福利：五险一金、带薪年假、精英社海外旅游、内外部培训机会、节日礼品 2. 孝敬父母：发放父母孝顺金、节庆送礼、“赢亲情人民大会堂国宴”荣誉活动 3. 健康关怀：每年免费健康体检、设立关爱基金（家属亦可申请） 4. 团队活动：组织集体婚礼、单身交友联谊、文体赛事、户外拓展训练 【欢迎您的加入】

岗位职责： 1. 负责房产项目的销售任务，达成公司设定的业绩指标 2. 拓展新客户资源，维护现有客户关系，提供专业解答与贴心服务 3. 关注市场变化，采集相关信息，为销售方案优化提供依据 4. 协同团队成员，共同推动销售项目的顺利实施 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备1年以上房产销售相关经验 2. 具有良好的表达能力与客户导向服务意识 3. 有同行业经历者优先录用，可直接定级并享受保底薪资 4. 具备较强的团队协作能力与任务落实能力 薪资待遇：底薪5000+提成38～75%，五险一金，保底薪4000，月休5天

岗位职责： 1.负责接待客户，为客户提供房地产置业咨询服务； 2.负责与客户进行线上、线下沟通，预约客户实地看房，促成房屋交易。 工作时间： 上午8点30到下午5点30，中午有午休。 工作地点： 公司下属门店众多，可以就近安排工作。 任职要求： 1.有无经验均可，能者多劳多得，我们有提供专业的带薪培训，过万的月薪不再是梦想。 2.性别不是问题，年龄不是关键，在人生任何阶段，只要做出对的选择，就能走出属于自己的康庄大道。 福利待遇： 1.底薪+五险+高提成+奖金多+汽车大奖+出国游+孝心奖+生日福利+带薪免费培训，公司将给予您与众不同的平台去展示较优秀的自我。 2.公司从05年做房产中介，走过了16个春秋，在当地拥有很好的品牌信誉度。公司下属门店众多，可以就近安排工作。 3.公司提供广阔的晋升空间，房产经纪人—储备店长—店长—区域经理—公司合伙人。只要你有能力，公司将为你提供属于你自己的舞台。 4.公司有专业的讲师团队，即便你从未接触过房产和销售，也没有关系。我们的讲师团有着高质量的课程，这些免费的课程让你从行业小白迅速成长为销售能手。

一、岗位职责： 1、具备良好的转化能力，负责将公司提供的客源进行有效转化 2、工作时间相对灵活，模式清晰简便，主要任务为陪同客户看房 3、掌握所在区域的房源信息，能够为客户精准匹配推荐 4、有小红书运营经验者优先考虑，公司提供流量支持 二、任职要求： 1、具备较强的客户服务意识，以及一定的市场洞察与判断能力； 2、能适应较高强度的工作节奏，且拥有强烈的进取心； 3、具备自主开发客户的能力，善于学习并具备创新思维； 4、性格积极主动，做事认真负责，计划性强，富有开拓精神和团队协作意识；具备良好的人际沟通与分析决策能力； 5、统招本科及以上学历； 岗位福利: 1、团队氛围融洽，定期组织团建活动 2、享受带薪年假 3、六险一金 4、管理层风格简洁高效，不搞繁琐流程

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3.维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 4.参与市场调研，及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场，有社区资源或人脉者更佳 时间： 9:00—19:00，午休一个半小时，法定正常休，五险一金，单休，团建活动多，上班时间自由

泰安市泰山区招弱电/安防

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找水工，能看懂图纸，

【高薪诚聘】房产销售精英 | 无责底薪+高额提成+团队共进 | 北京营信创新 打破收入天花板！加入我们，百万年薪不是梦！ 【收入组成 - 敢拼就有回报】 无责底薪4500-5500元（入职即享） 带看奖励1000-4000元/月（客户到访就有奖） 跳档提成35%→37%→40%（行业顶尖比例） 年收入平均38-60万，Top销售月入40万+！ 次月结佣不拖欠，公司实力垫佣保生活品质 【我们需要这样的你】 年龄22-30岁（条件优异者可放宽） 全日制大专优先（有半年房产经验可放宽至高中） 退伍军人持证优先（年龄22-30岁） 敢挑战高薪，热爱团队协作 【你将获得】 雁阵文化护航：老带新全程帮扶，杜绝内部恶性竞争 5A级作战环境：独立工位+智能系统+海量客源 三重成长体系： 1.新人特训营：7天速成电销/面销技巧 2.月度提升课：销冠亲授实战秘籍 3.百万特战队：业绩达标即享自驾游团建 阶梯式奖励矩阵： 带看奖→组别奖→事业部奖→公司年度大奖（200-1万+） 暖心职场生态：月度聚餐交心+生日惊喜+节日礼包 【岗位说明】 核心任务：精准电邀+高效面销（公司提供80%客源） 进阶路线：电销专家→面销高手→团队领袖 协作机制：雁阵作战模式，客户归属透明化 加入我们，你将体验： "不是一个人在战斗"的团队文化 "付出必有回响"的激励体系 "月月有突破"的成长快车道 特别承诺：带薪培训，保底扶持！ （退役军人/行业老兵享专属晋升通道） 立即投递简历，明天即可参加专场面试！ 公司地址：北京大兴区5A级写字楼朝林大厦 雁阵精神薪火相传，百万战队虚位以待！你的野心，我们全力托举！

1、工作时间上午9：00-11:40，下午1:40-5:40，月工资加提成收入在5000-10000，年龄40以内。 2、业务是很锻炼人的，没有谁生来就什么都会，都是自己不断的学习、总结，在业务这方面做的好月收入过万很正常，做不好的就是拿个底薪。敢于挑战自己，给自己一个选择，人从来都是为没选择而后悔，选择了、努力了、拼搏了、哪怕失败我们亦学到了经验。 3、公司有专人负责培训业务技能，不用担心自己不懂做不好，如果你没做好，没让你挣到钱，那就是公司没做好，我们要反思，学习。让大家一起成长，让收入匹配我们的付出。 4、期待你的加入。不负期盼、不负韶华、让我们互相成就彼此。

很多宝妈生完孩子、居家带娃后，想找一份离家近、不奔波、时间稳、福利好、不耽误照顾家庭的工作！不用远赴远商圈、不用高强度出差、不用熬夜加班，咱们小区楼下的链家社区门店，专属宝妈友好岗位，适合每一位想重回职场、自主增收的宝妈！ ️ 社区门店核心优势：就近上班，省心顾家 门店扎根社区、服务周边邻里，工作范围仅限家门口商圈，通勤几分钟直达，不用早起赶路、不用长途奔波。熟悉小区环境、熟悉周边住户，天然自带信任感，沟通更轻松、开单更顺畅，上班带娃两不误！ 薪资兜底，收入稳定有保障 专为职场宝妈设置新手保护期，1-3个月试用保障3000元，零基础、零经验也能安稳过渡，不用焦虑收入。转正提成35%-75%，门店宝妈员工平均月薪6000-8000元，踏实稳定增收，给自己一份独立收入，不用手心向上！ 宝妈友好制度，人性化不内卷 拒绝PUA、拒绝恶意内卷、无强制加班！团队氛围温暖包容，深知宝妈兼顾家庭不易，遇事可灵活协调，孩子突发情况、接送上学、临时家事均可合理协调，职场尊重女性、体谅宝妈不易。 暖心福利，偏爱每一位宝妈员工 正规大厂保障：五险一金、带薪年假、法定节假日正常休息，福利绝不缩水 家庭专属福利：孝顺金、节日专属礼品，年度免费体检+家属格林互助，一家健康有保障 生活专属权益：员工学历进修渠道、租房购房内部折扣，兼顾家庭提升与生活刚需 丰富轻松团建：文体活动、季度表彰，氛围轻松不劳累，工作之余放松身心 零基础可做，全程有人带 不用自己花钱投流量、不用街头地推发单！社区店自带海量小区真房源、稳定邻里客流，搭配VR智能看房、智能办公系统，轻松高效作业。全程带薪培训，店长一对一耐心带教，从零基础手把手教学，宝妈学习能力强、踏实细心，非常适配社区服务岗位！ 灵活成长，不耽误长期发展 双轨晋升路线温和不内卷，不想做管理可以深耕专家路线，稳定高薪、轻松办公；想提升自己可走管理赛道，内部公平竞聘，凭能力晋升。带娃之余，既能赚钱养家，也能自我成长，找回职场自信！ 不用羡慕别人经济独立，来家门口的链家社区店，一边陪伴孩子成长，一边稳稳赚钱、慢慢变好！欢迎各位宝妈咨询入职！

不想做底薪低、福利差的工作！链家门店直招房产经纪人，正规大企业，薪资透明、保障齐全，普通人也能靠努力稳定增收！ 透明薪资，收入无上限 试用期1-3个月，保障薪资3000，安稳度过新手期；转正后提成35%-75%，门店员工平均月薪6000-8000元，能力越强收入越高，多劳多得不画饼！ 全员福利，实打实保障 基础保障：入职即缴五险一金，法定节假日正常休假、带薪年假，正规企业待遇，权益全保障 专属补贴：专属孝顺金、节日精美礼品，不仅善待员工，更体恤家人 健康福利：每年免费体检，格林互助福利覆盖员工及家属，守护全家健康 生活利好：员工专属学历进修渠道，租房、买房享内部专属折扣，解决生活刚需 轻松上岗，零基础可做 无需自己花钱开端口、不用街头举牌发传单，平台共享海量真房源、千万商圈客流；VR智能看房、智能化作业，告别传统中介辛苦模式，科技赋能轻松开单！ 全程带薪培训，一对一资深带教，理论+实战结合，小白也能快速上手，零基础、无经验均可应聘！ 清晰晋升，不靠关系 双向发展路径自由选：【专家路线A0-A10】深耕行业做资深经纪人，越做越吃香；【管理路线】经纪人→店经理→商圈经理→营销总监，所有管理岗位内部竞聘，公平公正，凭能力升职加薪！ 真诚招人、稳定留人，期待踏实努力的你，加入链家、深耕长期事业！

岗位职责： 1.负责人员招聘和管理，转化主播的自媒体客户，房源新增和去化。 任职要求： 1.在贝壳体系里面做过店长或者商圈经理，新房商圈经理优先。 2、最好有在房地产自媒体公司当管理的经验，熟悉房地产自媒体客户的转化逻辑。

暖通工程师，施工技术

岗位职责： 1.负责光伏电站日常巡检、故障排查及运行数据分析，保障系统高效稳定运行 2. 执行光伏组件、逆变器、汇流箱、升压站等设备的维护、检修与技改工作 3. 按规范开展高低压电气操作、登高作业及安全防护，落实运维全过程安全管理 4.编制运维报告、缺陷台账及备件计划，配合完成电站性能评估与能效优化 5.响应突发故障，及时处置并闭环反馈，确保发电损失最小化 任职要求： 1. 持有高压电工作业证、低压电工作业证、高处作业证（登高证）三证齐全 2.熟悉光伏系统原理、电气一次/二次设备及SCADA监控平台操作 3.具备现场问题分析与独立处理能力，责任心强，适应户外及倒班作业 4. 吃苦耐劳，具备良好的安全意识和团队协作精神 5.学历不限，有光伏电站运维经验者优先

1、掌握水力机械、金属结构、通风空调、消防供水、电气一次、电气二次、自动化、消防电气等相关专业知识； 2、了解机电专业相关规程规范、设计标准、施工要求及验收准则； 3、参与施工图纸会审，监督设计单位按意见完成图纸修改与优化； 4、审核承包方报送的开工申请、施工组织方案、技术措施及进度安排； 5、负责电气工程的质量、工期与成本管理，协调处理现场专业技术问题； 6、负责电气工程所用设备材料的质量把关与管理工作； 7、负责办理电气工程现场签证及相关技术确认手续。 （备注：本岗位采用外包合同形式，录用后劳动合同将与长沙联合白金人力资源顾问有限公司签订。）

岗位职责： 1、负责光伏电站日常维修、巡检、保养等工作； 2、及时处理光伏电站运维各项工单； 2、负责光伏电站施工监理工作； 任职资格： 1、身体健康，年龄在45岁以下； 2、2年以上工作经验，具备电工证； 3、具备较高的维修电工专业知识；变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范 4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力以及沟通协调能力。

1、机械设计、机械自动化或自动化等相关专业，双211、985院校本科及以上学历，具备3至5年电力行业结构设计相关工作经验； 2、掌握电力系统无功补偿装置（如TBB、SVC、SVG、静止调相机等）及储能系统（包括集中式、组串式等）的工作原理； 3、熟练掌握电力电子产品在结构设计、绝缘耐压设计、热管理设计等方面的技术要求； 4、熟练运用Ansys及同类仿真工具，能通过力学、热学和电场仿真分析优化并指导产品结构设计； 5、可独立完成SVG与储能类产品功率单元及其整机的结构方案设计与开发； 6、具备良好的沟通协调能力与人际交往技巧，自主学习能力强，抗压性好，责任心强，执行力佳，富有团队合作精神； 7、持有电气工程类副高级职称或其他相关电气、结构类资格证书者优先考虑。

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇：就近安置 免费考证 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金，年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等

工作职责 1. 负责水利水电工程中机电设备安装、调试及试运行全过程的监理任务，确保施工各环节满足设计规范与安全技术要求。 2. 审查机电专业施工组织设计、技术交底资料，监督施工单位严格按照图纸实施作业，对重点工序执行旁站监督。 3. 核查机电设备的质量合格文件及安装精度控制情况，及时识别并协助处理现场技术问题，完成监理记录与整改意见文档。 4. 参与项目阶段性验收和竣工验收，比对机电系统功能性能与技术参数，保障工程符合交付标准。 任职要求 1. 大专及以上学历，主修机电工程、电气工程、水利水电工程等相关领域专业。 2. 持有注册监理工程师（机电专业）资格证书，具有3年以上在水利水电或大型机电安装项目中的监理工作经验。 3. 掌握机电设备安装相关规范及水利水电工程监理工作流程，能够独立编写监理实施细则文件。 4. 具备良好的施工现场协调能力和技术问题分析能力，可有效应对复杂施工环境中的各类技术难题。 （备注：本岗位合同形式为外包合同，录用后劳动合同将与长沙联合白金人力资源顾问有限公司签订。）

岗位职责 1. 确保设备稳定运行，配合远程运维团队完成现场运维任务。 2. 承担暖通及机电类设备的检修、维护与定期检查工作。 3. 执行设备设施的日常巡查作业。 4. 快速应对各类突发故障，协同团队成员高效协作，保障系统或设备尽快恢复正常运行。 5. 配合客户现场参观安排，维持现场环境的安全与整洁。 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，暖通、机电等相关专业优先。（条件优异者可适度放宽） 2. 持有电气或暖通类维修操作相关资格证书。 3. 具备良好的沟通与协作能力，掌握暖通机电设备运行原理，能够识别设备异常并及时上报处理。 4. 工作态度积极，责任心强。 5. 具备暖通、机电维修实际操作经验，年龄不超过45周岁。（条件突出者可适当放宽）

岗位职责： 1. 协助开展弱电系统的日常维护及技术支撑工作； 2. 参与弱电设备的部署、调试及现场施工协作； 3. 配合解决弱电系统运行过程中出现的故障及客户提出的问题。 任职要求： 1. 掌握弱电系统的基础理论及常用设备的操作与维保方法； 2. 具备较强的学习意识和实操能力，能适应现场作业环境； 3. 有良好的责任心与沟通协调能力，能够协同团队推进项目执行； 4. 具备相关实习或项目经历者优先考虑； 5. 主要工作范围：岱岳区（需具备驾驶能力）； 6. 公司位于泰山区，岱岳区无固定办公场所，可依据个人安排自主规划工作地点与行程！公司重点关注学习进度与任务执行效率！

电气类/自动化类/机电类/计算机类等相关专业， 1. 单位地点：泰安市新泰市开发区。能适应经常出差，适应异地项目作业节奏，具备良好的现场沟通与问题解决能力，本岗位； 2.专科及上学历， 电子、 电气、 自动化、 机械、计算机、通信工程等相关理工科专业，公司安排进行相关培训； 3.有弱电工程相关专业，有相关工作经验懂CAD者优先。 4.工资待遇4000元至8000元，具体面议。有意向者电话联系