任职要求： 专业不限，无经验亦可，愿意从基层岗位稳步成长； 具备良好职业道德，沟通协调能力出色，为人踏实稳重，有强烈的团队合作意识； 对互联网、通信行业抱有浓厚兴趣，渴望长期发展。 工作内容： 开展通信网络测试数据的整理与分析； 协助进行网络参数的优化调整工作； 参与优化方案的具体实施过程； 完成领导安排的其他相关任务。 福利待遇： 1. 生活保障：公司提供住宿，享受带薪年假； 2. 薪酬激励：行业内有竞争力的薪资，含项目奖金、加班补助、年终奖等； 3. 职业发展：完善的培养体系与清晰的升迁路径，助力快速成长； 4. 工作平衡：实行双休制，严格按照国家法定节假日休假； 5. 团队建设：定期组织拓展、旅游、年会等丰富集体活动，增强团队凝聚力。

职位要求 1.专业背景不限，欢迎无经验者，愿意从基层岗位起步； 2.具备良好的沟通协调能力、职业素养和团队合作精神； 3.对互联网及通信行业有浓厚兴趣。 工作内容 1.测试数据分析与报告撰写； 2.参与参数优化与方案实施； 3.完成上级安排的其他相关工作。 福利待遇 1.提供带薪年假，拥有完善的培训与晋升体系； 2.具备行业竞争力的薪酬，含项目奖金、加班补助与年终奖； 3.定期组织团队活动，实行双休与国家法定假日休假

安装室内分部需要登高证电工证优先

任职要求： 1.专业背景不限，无相关经验者可考虑，愿意从基层岗位开始学习与发展； 2.具备良好的职业道德、沟通及协调能力，工作踏实稳重，富有团队合作精神； 3.对互联网及通信行业有浓厚兴趣。 工作内容： 1.负责测试数据的整理与分析； 2.参与相关参数的优化与调整； 3.协助执行优化方案并跟进效果； 4.完成上级交办的其他相关工作。 福利待遇： 1.提供带薪年假，拥有完善的培训体系与清晰的晋升通道； 2.薪酬具备行业竞争力，待遇包含项目奖金、加班补贴及年终奖金等； 3.定期组织丰富的团队活动； 4.实行双休制度，并按照国家法定节假日安排休假。 综合薪资：6-12k，早九晚六，双休

岗位职责: 1. 负责Telephony、Telecom、Teleservice、RIL等通信协议相关功能的架构设计、编码实现、调试分析及性能调优； 2. 承担通信协议框架层面新特性的开发任务，解决关键技术问题，并参与技术演进路线的规划； 3. 持续跟进无线通信技术及行业标准的发展动态，开展相关领域前沿技术的研究与落地。 任职要求: 1. 通信、计算机、电子工程或相关专业本科及以上学历，具备三年（含）以上通信方向开发经验； 2. 熟练掌握Telephony、Telecom、Teleservice、RIL框架等相关通信模块的开发与维护； 3. 有5G、专网、卫星通信或鸿蒙系统开发经验者优先考虑； 4. 熟悉JAVA、C++、C等编程语言，具备无线通信嵌入式系统开发的实际项目经验； 5. 具备较强的沟通能力，能够高效协同跨地域技术团队完成协作任务； 6. 具备良好的英语听说读写能力，可熟练阅读英文技术文档并进行交流。

工作内容: 负责区域无线通信基站设备维护：日常故障处理、机房巡检、抄表拿票、应急发电等（需登高上塔处理天馈故障） 薪资福利: 积分制工资：3500-5000+意外保险 工作要求： 1.岗位轮休制、节假日需轮岗值班（包括春节）； 2.有驾照、需开工程车或面包车； 3.不恐高，后期需登高作业（最高三五十米）； 4.住郫县

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雅安市汉源县找一个长期做移动杆路的 价钱来看。。长期一起挣工钱钱的师傅。

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周四【青白江长白班焊工-33元/小时】不体检 政策：2元/小时（三个月)（，无） 要求:18-48岁。二保焊 员工工资:30元/时+ 工期：2-4个月 吃住：包吃住，住宿自带床上用品。 上班时间：8:00—18:30（会有加班安排） 面试时间：下午14:00 面试地址：报名发定位 温馨提示：如有劳保鞋和劳保服，员工可以自己带上 ——————————————— ☎政策咨询:

日 郫县红光｜上市企业，高薪｜，铆焊工、小时工 井号包住+工作餐+社保井号长白班 公司主要生产风冷水冷冷风机 政策：2.0元/小时+人多，打卡7天以上结费， 铆焊工：35元/小时，可以没有焊工证，但是需要会看图纸，熟手 吃住情况：早餐自理，免费工作 餐，加班有免费工作餐；有住宿4-8人间，，水电费分摊 上班时间：8:30-17：30 有加班，加班到20:30，有深夜班的岗位，到凌晨02：30，上六休一或者上五休二，根据订单安排 体检：特种岗位，做满3个月，其他岗位常规体检83元，做满一个月 面试需要：身份证和笔，无犯罪记录证明 ⌚【面试时间】: 9:30 【面试地址】: 红光港北六路85号 ——————————————— ☎政策咨询:

日新都成缸液压上午9点招聘 返费：，请假旷工节假日顺延） ================ 岗位名称：普工，焊工（持有焊工资格证），车工，限，48岁以下 薪资：综合工资4000-7500元/月 具备相关工作经验，熟悉机加工生产过程和制造工艺流程 上班时间：两班倒，白班：8：30-5：30，晚班：5：30-1：00 吃住情况：包工作餐，住宿自理 ================= 面试安排：上午9：00成都市新都区工业东区集合 ——————————————— ☎政策咨询:

日成华区机器人企业 ｜白班、19/小时｜普工 政策:1.5块+人多V（打卡7天有结算，返2个月） 岗位：调试装配（主要是线材车间/互连线/机芯线焊接 ） 【岗位要求】: 18-43岁，男女不限，一定要干过装配，看得懂说明书 【薪资待遇】：19/小时，直发 长白班，休息50分钟，晚饭休息40分钟，周末大小休，免费工作餐，如果加班，晚餐也包，提供住宿200元/月；1个月内常规体检报告或者健康证 ⌚【面试时间】:25号上午10点 【面试地址】: 中国四川省成都市成华区华月路 ——————————————— ☎政策咨询:

龙泉一汽新悦（成都）物流人，入职丰田厂区40岁以内。 包工作餐 可预支生活费 订单饱和工时高 后期 根据岗位增加激励奖金 年龄：18-40岁（丰田厂区） 工作内容：做汽车零部件装箱、转运工作 工作时间：两班倒，半月倒班一次，月休4天，白班08.30－19.00，晚班20.00－07.00 员工工资 1）叉车工：23-24元/小时 每月25号发薪，月综合4500－6000元 吃住：提供住宿8人间（），自费住宿200-260元/月水电费平摊，包一餐工作餐 体检：常规体检， 特别提醒： 1.叉车工需要叉车证（面试要试车） 2.下半年订单足工时高，月均260-300小时以上 3.员工，底薪+岗位+加班工资，月综合4500－6000元 面试时间：下午1：00（面试请携带身份证） ——————————— 有兴趣联系我 电话 请把我推荐给需要的朋友

1 参与通信设备（基站、核心网、传输网等）的安装调试、故障排查及日常维护 2编写技术方案、测试报告、运维文档及项目交付材料，确保符合行业规范与客户要求 3配合项目团队完成通信工程实施，协调运营商、设计院及施工方等相关方工

主要负责通信相关工作。与人沟通比较多，商务对接比较多。负责广西境内场站通信自控相关维护工作。电信仪工程师优先。多为场站根据自己能力适当调整工作地点。主要工作地点为南宁、柳州、玉林、河池、宾阳、博白。会交换机、路由器、视频监控、光缆熔接、plc系统、485通信、SCADA系统、仪表故障排查。

能够带领队员完成甲方派发的各个任务，光缆施工。

招通信施工队长，队员，主要做兴宁区，西乡塘区移动宽带覆盖。 熟手会放缆，熔纤，有高处作业证的优先考虑。没有相关工作经验，有能力的也可以联系。招长期工，工资月结。 工资4000----8000元，月休4天，每月25号发工资

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【岗位职责】 · 负责通讯基站市电线路日常巡检与维护修 · 处理低压电路故障，保障设备正常运行 · 参与电杆带电搭伙作业，外线线路安装、检修及应急抢修 【职位要求】 · 持有有效低压电工证，具备3-5年相关经验 · 熟悉上电杆带电搭伙，能独立完成外线作业 · 工作时间具体面议 【薪资福利】 · 薪资面议，根据能力定薪，待遇优厚 · 无固定时间，灵活安排，具体班次面议

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岗位职责： 1. 承担公司安排的电气与设备工程项目实施工作； 2. 组织编制并执行电气设备检修方案； 3. 制定电气及设备管理相关的制度文件与操作规范； 4. 负责生产基地电气与设备类硬件设施的规划设计、预算申报、合同签署等流程； 5. 协同部门负责人及相关技术人员开展设备调试及工程验收工作； 6. 监控电气与设备工程进度，把控施工质量，确保项目按计划推进并符合标准要求； 7. 编制并归档电气与设备工程相关技术资料与档案； 8. 组织开展生产基地电气与设备在配置、安装、运行、验收、保养、维修等环节的定期巡检与维护工作，落实安全风险防控； 9. 负责GMP体系下公用系统设备SOP的编写以及空调和水处理设备的验证任务； 10. 完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历，机电类或相近专业背景； 2. 具备5年以上制药企业设备管理工作经验，具有工程师及以上职称或同等技术水平； 3. 熟知GMP相关规定，掌握制药行业设备管理标准与政策要求； 4. 熟悉电气设备从安装、调试到运行及竣工验收的全流程操作。

成都市双流区招强电，慢充安装。

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岗位职责： 1. 承担大型工业企业内部配电网及区域配电网的系统分析任务。 2. 开展电力系统建模、仿真与优化工作，涵盖潮流计算、短路分析、稳定性评估等方面。 3. 探索新能源接入电网的特性及相关智能电网技术，如虚拟电厂、微电网等方向。 4. 协助电力自动化系统（SCADA/EMS/DMS）的技术开发与项目落地实施。 5. 关注电力行业技术发展动态，推动新技术应用与创新方案提出。 任职要求： 1. 具备电力系统或电气工程相关专业硕士及以上学历。（具备丰富经验者可放宽至本科学历） 2. 拥有5年以上电力系统分析领域工作经验。 加分项： 1. 具备电力系统暂态与动态稳定性分析、电网故障诊断等专项研究背景。 2. 参与过电网规划设计、新能源并网工程或微电网类项目者优先考虑。

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