
报价工程师
6-8千/月
机械工程师3-5年学历不限重型机械经验有机械工程师经验
岗位职责:
1. 负责报价工程相关事务的执行与跟进;
2. 结合市场变化及客户实际需求,输出准确的报价方案;
3. 协同销售团队高效配合,推动销售合同顺利达成。
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识;
2. 熟悉报价工作的流程与操作方法;
3. 对工程机械类产品具备一定认知基础。
产品工程师
6千-1万/月
机械工程师1-3年本科UGAutoCAD机电设备经验SolidWorks有机械工程师经验Pro/E
主要承担工程机械类产品设计与研发相关工作。
1、具备机械制造类相关专业背景;
2、拥有2-3年本行业工作经验,熟练掌握SOLIDWORKS、CAD、Pro/E、UG等设计软件;
3、工作认真踏实,思路清晰,实践操作能力突出;
4、富有创新意识,具备良好的沟通技巧及团队合作精神。
机械设计工程师
7-9千/月
机械工程师1-3年本科自动化机械经验AutoCAD非标设计经验SolidWorks有机械工程师经验
岗位职责:
1.负责设计深化工作,并配合完成施工图纸(包括钣金结构图、钣金排料图、管材切割图、折弯工艺图、焊接工艺图等)。
2.按照标准规范进行图纸绘制,出图前完成自我检查,确保图纸准确性和可执行性。
3.执行上级交办的各项任务,确保工作进度与质量要求。
4.协同生产部门按计划高效完成生产目标,保障交付时效与产品质量。
任职要求:
1.熟练操作CAD、SW等制图工具,具备独立开展钣金设计的能力。
2.具备2年以上相关领域工作经验,有仪器仪表、工业自动化、新能源、环保行业背景者优先考虑。
3.具备较强的观察力、理解力及沟通协调能力。
4.工作积极主动,作风严谨,具备良好的团队协作意识和服务精神。
报价工程师
7-9千/月
机械工程师3-5年大专
工作内容
1. 负责工程机械类产品的价格核算与报价支持;
2. 结合市场动态及客户具体需求,及时提供精准的报价方案;
3. 配合销售部门,协同推进销售合同的确认与签署工作。
任职要求
1. 具有工程机械领域相关岗位工作经验;
2. 掌握工程机械产品定价流程及相关核算方式;
3. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。
储备干部
5-8千/月
机械工程师经验不限本科AutoCAD接受无机械工程师经验SolidWorks
我们需要:
1、心怀梦想,富有责任感,目标明确的你;
2、具备良好专业能力与对外拓展综合素养的你;
3、拥有出色学习能力与勤奋品质的你;
4、立志投身高新技术领域的你。
我们的要求:
1、2025届毕业,本科及以上学历;
2、机械制造、自动化、工业工程、材料学等相关专业;
3、担任过学生会职务或积极参与校园及社会活动者优先;
4、具备较强学习能力,能吃苦耐劳,意志坚定;
5、沟通表达流畅,目标感强,逻辑清晰,作风务实。
发展通道:
我们提供完善的培养体系与发展平台
【路线一、专业方向】:管培生—岗位工程师—高级工程师—资深工程师
【路线二、职能岗方向】:管培生—岗位工程师—部门主管—部门经理—部门总监
期待与你并肩开拓高新技术产业的前沿未来。
共同成长:
第一:小班制培养,专人跟进——入职后组建小班,人力资源同事与部门辅导员全程关注成长进展。
第二:导师一对一指导——配备专属导师,开展个性化带教支持。
第三:快速晋升机制——享有比普通员工更高效的晋升路径,畅通无阻,加速前行。
福利待遇:
入职时:人事贴心陪伴,解决难题,快速融入团队不孤单。
成长中:导师全程辅导,助力提升,加薪晋升有方向。
节日里:春节、三八节、中秋节享专属关怀,温暖相伴。
娱乐时:趣味运动会、球类比赛、唱歌、观影、登山等丰富活动。
获奖时:精神激励与物质奖励兼备,荣誉证书见证成就。
年终时:发放工龄奖金+荣誉表彰。
休息时:每月4天休息;享受法定假期;春节长假;带薪婚假等。
吃住有保障,安心奋斗在前方:
住:政府人才公寓,家电齐全,可直接入住;
吃:统一员工食堂,用餐便利无忧!
机械设计工程师
7-9千/月
机械工程师1-3年本科自动化机械经验AutoCAD非标设计经验SolidWorks有机械工程师经验
岗位职责:
1. 负责设计深化工作,并配合完成施工图纸(包括钣金结构图、排版下料图、管材切割图、折弯工艺示意图、焊接工艺图等)。
2. 按照标准规范进行图纸绘制,出图前落实自我审查,保障图纸准确性和可执行性。
3. 及时完成上级交办的各项任务。
4. 协同生产部门确保生产任务按时、按质、按量顺利推进。
任职要求:
1. 熟练操作CAD、SW等制图工具,具备独立开展钣金设计的能力。
2. 具备2年以上相关领域工作经验,有仪器仪表、工业自动化、新能源、环保行业背景者优先考虑。
3. 具备较强的观察力、理解力及沟通协调能力。
4. 工作积极主动,作风严谨,具备良好的团队协作意识与服务意识。
机械设计工程师
6千-1.1万/月
机械工程师5-10年大专团队管理经验AutoCAD非标设计经验整机设计经验SolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
一、基本条件
1.学历与专业:本科及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先。
2.工作经验:具备3年以上机械销售管理经验,有行业成功销售案例者优先考虑。
3.年龄要求:40岁以内,精力充沛,富有工作热情,能适应高强度工作节奏。
二、薪资待遇
底薪+高额提成
三、专业能力
1.市场洞察:准确捕捉行业动态与市场变化,深入研判竞争格局,制定精准销售策略,持续巩固市场优势。
2.销售策略规划:结合公司发展目标,设计系统化、科学且具前瞻性的销售方案,覆盖市场布局、客户拓展及产品推广等关键环节。
3.团队建设与管理:善于运用激励机制、培训体系和绩效评估手段,构建高效协作、积极进取的销售队伍,推动整体业绩提升。
4.客户关系维护:精通大客户及核心合作伙伴关系的建立与长期维系,深度挖掘客户需求,促进合作深化与业务延伸。
5.数据驱动决策:熟练使用数据分析工具,从销售数据中提炼核心信息,开展业绩分析、趋势预测与问题溯源,为管理决策提供有力支撑。
机械工程师(货运事业部)
5千-1万/月
机械工程师经验不限本科设计结构设计工艺设计制图设计
【岗位职责】
1. 参与货运三轮车整车及零部件的机械结构设计,完成三维建模、工程图绘制与设计计算;
2. 负责重载车架、货箱、底盘等核心结构的设计与承载强度校核,优化结构以提升载重能力与耐用性;
3. 负责机械零部件、标准件的选型、校核与设计优化,编制技术文件与 BOM;
4. 参与样件试制、装配跟进与路试验证,协同工艺、质量部门解决结构相关问题;
5. 参与设计评审、图纸审核与技术状态管理,协同电气、CAE、工艺等专业推进产品落地。
【岗位要求】
1. 学历:2027 届本科及以上学历;
2. 专业:机械设计制造及其自动化、车辆工程等相关专业;
3. 专业基础:
3.1 具备扎实的机械原理、机械设计、材料力学基础;
3.2 熟练使用三维制图软件、二维工程制图软件及办公软件;
4. 综合素质:逻辑思维与动手能力强,能适应制造业研发深入现场的工作节奏,具备良好的沟通协作意识;
5. 优先条件(加分项):
5.1 有机械创新设计大赛、结构设计类项目或重载/工程机械相关经历;
5.2 了解焊接车架结构、钣金冲压或常用机械标准件;
【福利待遇】
1. 薪资:按院校、专业与面试表现定级;
2. 校招专属培养:系统化导师带教 + 多岗位轮岗,快速成长为研发骨干;
3. 生活保障:提供员工宿舍,餐补;
4. 其他:班车、团建、节日福利等(按集团最新制度执行)。
产品工程师
4-6千/月
机械工程师经验不限本科UGAutoCAD其他汽车经验有机械工程师经验机械设计
1.机械类相关专业本科及以上学历;
2.具备轮毂行业技术管理经验者优先,熟悉本领域相关技术发展动态;
3.根据公司经营目标并结合实际运营情况,制定并执行技术管理规范、研发规划及具体项目方案;
4.具备良好的职业操守,严格遵守公司保密制度,对涉及公司核心技术信息做到严守机密。
机械技术员
6-9千/月
机械工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责技术部门图纸、工艺文件、作业指导书(SOP)、检验标准等资料的分类整理、归档管理、分发控制及版本更新维护。
2. 配合工程师完成物料清单(BOM)的编制、系统录入与日常维护,保障ERP/MES系统中技术数据的准确性和及时性。
3. 承担技术文档的格式标准化、打印复印任务,以及电子文件的规范命名、存储与备份工作。
4. 协助推进跨部门技术信息流转,响应生产、采购、质量等部门在技术文档方面的协作需求。
5. 完成领导安排的其他与技术文档相关的工作任务。
【任职要求】
1. 大专及以上学历,机械设计、机电一体化、工程机械或相近专业优先。
2. 熟悉Office办公软件(Word、Excel等)操作,掌握基础CAD及三维绘图软件使用技能。
3. 工作认真细致,责任心强,具备良好的文档管理意识和团队沟通能力。
4. 有制造业技术文员经验、工程机械行业背景或熟悉ERP/PDM系统者优先考虑;应届毕业生亦可培养。
5. 具备基本英语阅读能力者优先。
库管社保1-2人月结
招聘仓库管理一名,要求会金蝶软件出入库,熟悉电动车配件物料,工资5000元每月,工资及时,可以根据要求交社保。联系电话
徐州沛县张庄镇招钢结构安装/打板、彩钢板安装、工地小工/杂工、工地力工
200-350元/天
钢结构彩钢安装打板小工力工3-5人
徐州市沛县张庄镇招钢结构安装/打板、彩钢板安装、工地小工/杂工、工地力工
非标机械工程师
1.5-2万/月
机械工程师5-10年大专有机械工程师经验SolidWorksAutoCADANSYS非标设计经验设计测试非标设备
岗位职责:
1. 负责非标自动化设备的机械方案设计、结构优化及整机布局规划,涵盖粉体输送、造粒、搅拌、干燥等物料处理系统
2. 独立完成从客户需求分析→方案设计→三维建模→工程出图→BOM编制→外协加工对接→现场安装调试的全流程项目交付
3. 精准进行传动、受力、扭矩、气动/液压元件及输送机构等关键部件选型计算,确保设计可行性与加工适配性
4. 开展干涉检查、公差标注、形位公差设定,统筹钣金、机加工、焊接及表面处理工艺,兼顾结构轻量化与成本控制
5. 主导现场调试与问题整改,解决卡滞、抖动、变形、密封漏料等实际工况问题,输出技术变更单及调试报告
任职要求:
1. 机械设计制造、机电一体化等相关专业,大专及以上学历
2. 5年以上非标自动化设备设计经验,具备整线项目主导经历,熟悉成本核算与外包加工管理
3. 熟练使用SolidWorks/Inventor、AutoCAD,掌握装配建模、工程图绘制及干涉分析;具备ANSYS有限元分析能力者优先
4. 深入理解粉体工艺设备(如提升/翻转/压紧/振动给料/除尘等机构),熟悉电机、伺服、气动元件、传感器及型材/不锈钢材料选型与工艺特性
5. 具备客户技术对接、方案报价、技术交底经验,能接受出差并胜任设备现场调试工作
机械工程师
1-1.5万/月
机械工程师5-10年学历不限有机械工程师经验动力系统经验电子系统经验机电设备经验自动化机械经验新能源经验维修/保养
叉车维修
薪资10000-15000/月
机械工程师兼职全职都可以
1.5-2万/月
机械工程师1-3年高中非标设备
我们主要做美的项目 库卡项目 等等岗位职责:
1.负责机械设备结构设计、三维建模及工程图纸绘制,确保设计符合工艺与装配要求
2.参与产品开发全流程,包括需求分析、方案设计、样机验证及量产支持
3.优化现有机械结构,提升产品可靠性、可制造性与成本效益
4. 与电气、工艺、生产等部门协同,解决设计落地过程中的技术问题
5.编制设计文档、BOM清单及技术规范,保障研发资料完整性与可追溯性
任职要求:
1. 机械设计相关专业背景,学历不限,具备扎实的机械原理与材料力学基础
2. 熟练使用SolidWorks/UG/ProE等主流设计软件,能独立完成从概念到出图的全过程
3. 具备机械设计相关工作经验,熟悉加工工艺、公差配合及机械标准件选型
4.逻辑清晰,责任心强,具备良好的沟通协作与问题解决能力
5.有非标自动化、工业设备或精密机械设计经验者优先
半导体厂机械工程师(大小中工)
1-1.4万/月
机械工程师3-5年中专/中技诚招机械设计师半导体行业有机械工程师经验自动化机械经验半导体经验CATIASolidWorksUG精密设备
岗位职责:
1.负责机械设备的设计开发、结构优化及图纸绘制,确保符合功能与工艺要求
2. 参与产品样机试制、测试验证及问题整改,推动设计落地与量产导入
3.配合生产、质量、采购等部门解决制造与装配过程中的技术问题
4. 编制技术文档(BOM、设计说明书、检验标准等),保障资料完整性与可追溯性
5. 跟踪行业新技术、新材料应用,持续提升产品性能与设计效率
任职要求:
1.机械类相关专业背景,学历不限,具备扎实的机械原理与材料力学基础
2.熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件
3.具备良好的逻辑思维与工程表达能力,能独立完成常规机械设计任务
4.工作认真负责,具备较强的沟通协作意识和项目推进能力
5.有制造业企业实习或项目经验者优先
机械工程师经验不限学历不限学徒有无经验均可机械工程师,数控工程师接受无机械工程师经验
机械工程师学徒:待遇约5.5K-7.5K,生熟手不限,上班时间:08:00-20:30,两班倒,月休4天,车间主要是五金加工(无皮肤过敏、无染发)
底薪2300+加班费+夜班补助52元/晚+绩效奖金(多劳多得0-3000)+全勤奖励(300元/满足条件),平均税前工资:约5500-7500左右
食宿及福利:
1.五险一金;
2.提供食宿:
(早餐3元,午餐/晚餐6.5元/餐),夜班夜宵免费
,宿舍费水电费均摊,4-6人间;
3.视公司业绩情况发放:节日发放福利、员工旅游、带薪年假;
4.对优秀的员工进行职务的晋升与奖励,或薪资调整;
5.各项体育及娱乐活动;
6、其他补助:设有结婚/生育/进修/日、英双语等级考试等各类补助(最高3000元);
7、技能鉴定:设有1-10级岗位技能晋升(补贴300-3000元)。
DLC工艺技术工程师
1.5-3万/月
工艺工程师PE5-10年本科表面处理工艺镀膜工艺DLC类金刚石
工作职责:
1、根据公司业务产业特点及生产流程,制定生产工艺标准及相关管理制度、工艺技术文件等;
2、掌握多弧、磁控溅射、PECVD等镀膜工艺,开展DLC、CrN、TiN等耐磨涂层及装饰膜层的工艺研发,设计对应工艺路径与生产方案,确保新产品顺利导入并保障工艺稳定性;
3、负责编制各类工艺流程图与作业指导书,指导现场操作人员规范执行,确保生产过程标准化;
4、监督并协助各生产单元落实工艺指标,针对工艺设计与实施提出优化建议,推动工艺持续改进;
5、结合公司工艺管理要求,依据质量检测结果及工艺数据,识别生产环节潜在问题,督促整改闭环,消除质量风险;
6、协同设备管理部门,参与设备的安装、调试与维护,持续提升设备性能,助力生产效率提升。
任职资格:
1、本科及以上学历,材料、光学、电子等相关工科专业优先;
2、工艺方向:具有3年以上精密光学、类金刚石薄膜、光刻物镜镀膜等领域真空镀膜设备的工艺开发或应用经验;
3、了解光学元件、显示面板、车载显示、触控屏、光刻物镜、芯片等产品制造流程;
4、熟悉工艺研发中常用检测设备及薄膜性能分析仪器的原理与使用方法,如XRD、XRF、SEM、霍尔测试仪等;
5、熟练掌握相关设备的操作、结构原理及日常维护,工作严谨细致。
公司优势及福利:
1、标准五天八小时工作制、周末及法定节假日休息,享受带薪年休假;
2、入职即缴纳五险一金,公积金按入职薪资全额*8% 缴存,整体薪酬福利优厚;
3、提供高品质食堂及餐饮补贴,享有新婚/生育礼金、节日福利、健身房、休闲活动区等;
4、参与国际先进团队交流合作,拥有海外学习或工作机会,实行集团化规范管理;
5、提供海外长期或短期外派津贴。
机械技术员
5-6千/月
机械工程师经验不限本科非标设备AutoCADSolidWorks
岗位职责:
1、配合完成非标设备的总体设计及图纸整理工作,包含原理图与零部件图的绘制;
2、配合处理生产过程中遇到的技术难题,无法解决时需及时向主管领导反馈;
3、参与二维、三维图纸的绘制,并协助完成BOM表编制及物料信息维护;
4、具备良好的团队协作能力,能根据项目需求配合开展相关机械设计任务。
任职资格:
1、本科及以上学历,机械类相关工科专业背景,英语能力突出者优先考虑;
2、有真空镀膜设备相关经验者优先,特别优秀者可接受应届毕业生;
3、掌握标准件选型与结构设计方法,熟练操作绘图软件,具备分析软件使用经验者更佳。
结构件CAD制图员
6-7千/月
机械制图员1-3年大专现场办公机械制图AutoCAD有CAD绘图经验/技能五险
熟练掌握焊接结构CAD制图,精通三维设计软件操作,熟悉WPS办公软件应用,
具备钢板套料编程能力,可独立完成零件图纸绘制,
根据客户订单需求统筹下料生产安排,
具有较强的识图读图能力,了解钣金加工工艺流程,
工作认真细致,责任心强,能适应生产节奏,
有1-2年以上结构件绘图及工艺工序实践经验者优先考虑,
能吃苦耐劳,服从工作调配
工装夹具设计工程师
8千-1.6万/月
夹具设计3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责车身及零部件工装夹具、检具的设计方案与数据审核,从结构合理性、加工工艺性、使用可靠性等维度提出优化意见。
2. 深入生产现场,快速定位并解决工装使用过程中出现的定位偏差、夹紧失效、精度不足、异响卡滞等各类技术问题。
3. 参与新工装开发的全流程,配合制定工装技术要求,参与方案评审、加工过程跟进及出厂验收。
4. 对现有工装进行改进优化,提升生产效率、产品质量和操作安全性,降低工装维护成本。
动力工程师(运维方向)
1.3-2.4万/月
动力系统工程师经验不限本科燃油发动机混合动力系统
岗位职责:
1. 开展起重机动力传动系统服务工程领域标准与规范的研究,优化系统维护便利性;
2. 承担动力传动系统故障诊断任务,精准识别问题成因,提出切实可行的技术应对方案;
3. 负责动力传动系统服务用SBOM的设计输出,编制涵盖维修、保养、安装等环节的维保技术资料;
4. 制定并开发动力传动系统元件布局图、系统运行原理说明、常见故障处理等服务培训材料的框架与内容;
5. 联动研发及售后服务团队,传递现场反馈信息,促进产品在可维护性与可靠性方面的持续改进。
任职要求:
1. 具备扎实的专业知识背景,动力工程、机电一体化等相关专业优先;
2. 具备动力传动设计经验,有商用车或工程机械行业相关设计经历者更佳;
3. 熟练掌握PRO/E、CAD制图工具及OFFICE办公软件;
4. 具备良好的组织策划能力以及团队协作与沟通技巧
画图员
7千-1万/月
机械制图员3-5年本科机械设计
工作内容:
1.使用CAD/SOLIDWORKS等设计软件完成工装夹具、检测工具的设计任务。
2.为图纸的设计与实施提供必要的技术支持和指导。
3.根据现行技术标准,规范执行产品图纸的标准化处理。
职位要求:
1.年龄在25至45岁之间,具备相关经验者优先考虑;
2.熟练操作CAD、Solidworks等设计软件;
3.具备两年以上绘图相关工作经验;
4.工作态度严谨、细致认真,具有较强的责任意识,能配合生产管理安排。
工作时间:8小时
汽车内外饰工程师
8千-1.3万/月
内外饰设计工程师1-3年大专内饰外饰门内饰板地毯
【岗位职责】
1. 负责内外饰部件(如仪表板、车门内护板、立柱护板、保险杠、座椅、内顶篷、地毯等)的断面设计、结构设计及2D图纸设计。
2. 熟悉汽车行业APQP开发流程,参与产品项目立项可行性分析,工艺方案设计,以及产品结构、零部件设计方案的检讨。
3. 为产品量产提供技术支持,参与样件的试制和试装工作,负责新产品开发项目的技术对接、开发方案制订,按要求编制实施计划,并参加新产品技术改进项目方案的制定工作,实施方案。
4. 编制相关技术资料,如零部件明细表、产品标准、产品描述、产品技术条件等;负责3D数模2D图纸绘制,审核2D图纸(装置图、爆炸图、二维图等)。
5. 负责产品技术问题的对接及追踪,处理客户投诉中的设计问题,对设计产品的试制、试验和验证工作全程跟踪,协调相关部门处理解决试验过程中出现的问题。
6. 负责与供应商的技术交流及相关技术文件的编制工作,负责在内外饰方面的新技术、新工艺、新材料方面的应用;具备较好的沟通能力、协调能力,可以领导项目小组完成设计工作。
7. 负责编制产品作业指导书和检验试验文件、提出新增生产、试验设备(工具)清单,负责物料编码、CAMDS代码的申请,组织新产品试制,并按客户要求提供认可资料和样品,直至新产品投产3个月。
【岗位要求】
1. 具备汽车内外饰设计相关经验。
2. 熟悉汽车行业开发流程。
3. 具备良好的沟通能力和团队协作能力。
4. 能够领导项目小组完成设计工作。
研发助理/技术员
5千-1万/月
材料工程师经验不限硕士材料/产品量产经验高分子材料经验铁路/船舶/航空/航天经验高分子材料相关专业复合材料经验其他金属材料相关专业化学相关专业涂布轻工消费品经验材料合成经验复合材料相关专业
岗位职责:
1. 参与材料研发项目的技术方案设计、开发执行及落地实施;
2. 承担材料研发方向的专利文件编写及技术研究报告的编制工作;
3. 完成领导交办的其他与研发相关的任务。
任职要求:
1. 热爱材料科学与化学相关领域,具有较强的专利文本撰写和技术文档表达能力;
2. 具备良好的沟通协调能力,能够与团队成员高效协作;
3. 拥有创新意识,善于提出并推动新研发构想的实践应用。
底盘系统工程师
1.3-2万/月
底盘工程师3-5年本科底盘设计
工作内容:
1. 负责车辆转向、制动及悬架系统的结构设计与性能优化分析;
2. 开展转向、制动及悬架系统相关技术的开发与研究工作。
任职要求:
1. 掌握车辆工程领域的基础理论,具备转向、制动及悬架系统的设计与分析经验;
2. 熟练操作PRO/E、CAD等制图软件以及OFFICE系列办公工具。
机械制图员
5-7千/月
机械制图员1-3年本科机械结构图AutoCADSolidWorks
工作内容:
1.使用CAD/SOLIDWORKS等设计软件完成工装夹具、检测工具等相关设计任务。
2.为设计图纸提供必要的技术支持与指导。
3.根据现有技术标准,规范并完成产品图纸的标准化处理。
职位要求:
1.年龄在25至45岁之间,具备相关经验者优先考虑;
2.熟悉并能熟练操作CAD/Solidworks等设计软件;
3.具备两年以上绘图设计工作经验;
4.工作态度严谨细致,具有较强的责任意识,能够配合生产安排并服从管理。
工作时间:8小时
栏目概述
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