长期招聘多点执业医师，执业范围涵盖临床、中医、口腔及公共卫生专业，薪酬待遇优厚。 要求： 医学相关专业背景，具备相应执业资格 优先考虑拥有5年以上工作经验者，具备扎实的临床实践能力与专业技术水平 具备良好的团队合作意识、沟通技巧及服务理念，能快速融入工作环境并适应岗位节奏

岗位内容： 1. 落实急救业务的标准化管理与执行； 2. 负责急诊患者的接诊与诊疗，拟定科学详尽的治疗方案； 3. 完成上级交办的各项临时性工作任务； 4. 规范完成急诊相关医疗文书的书写及资料整理归档； 5. 保持与其他科室高效、准确的信息沟通，保障急诊流程有序运行。 任职要求： 1. 持有有效的医师执业资格证书； 2. 具备2年以上临床工作经验，熟悉急救操作流程； 3. 具备良好的组织协调能力，能妥善应对突发事件及抢救任务； 4. 工作态度积极，责任心强，能胜任高强度的工作节奏； 5. 具备优良的服务意识和顺畅的沟通协作能力。

岗位职责 1.解读功能医学相关检测报告（营养状态、炎症因子、激素水平、氧化应激等） 2.从系统层面分析身体不适与慢病风险的潜在根源 3.围绕内环境优化，参与制定营养、生活方式与综合干预建议 4.与营养师、医学团队协作，服务慢病与亚健康管理项目 5.参与内部培训、医院端专业赋能与方法论沉淀 任职要求 1.本科及以上学历，临床医学/全科医学/中医学等相关专业 2.持有医师执业资格证（优先） 3.接受过功能医学系统培训者优先（如F4M/IFM等） 4.了解营养素应用、膳食补充剂原则及基础运动干预逻辑 专业表达清晰，认同循证医学与平台化健康管理模式

岗位职责： 1、达成所负责区域内的产品销售指标 2、定期拜访临床医生，协调客户关系，提升产品市场覆盖范围 3、为客户提供专业的产品支持服务，开展产品推广工作，维护企业品牌形象 4、按时提交销售进展报告及后续计划，完善辖区客户信息档案 5、完成上级安排的其他相关任务 任职要求： 1、大专及以上学历，医药类相关专业优先 2、具备良好的抗压能力与吃苦精神，拥有较强的沟通协调能力

工作职能：解读报告，讲解项目，组织沙龙分享，跟踪治疗效果，协助处理客户反馈。每个诊所配备1名医生和3名护士，此前多个诊所共用医生资源，咨询与成交由院长主导，医生提供支持，无需出差。 招聘覆盖城市：北京、南京、长沙、武汉、上海、杭州、成都、深圳、广州、郑州，今年即将开业及筹备中的城市包括苏州、天津、南昌、西安、昆明、南宁。 要求：年龄较轻、富有活力（优先考虑30岁以下），形象良好，具备较强沟通能力，对大健康领域有热情，需持有内科医生执业资格证书，不限经验，入职后将在成都集中参加为期7-10天的专业培训。

一、任职要求： 1. 年龄：35-55岁。 2. 学历与专业：临床医学或医院管理类相关专业，本科及以上学历。 3. 职称：具备医学类中级及以上专业技术职称。 4. 经验：拥有扎实的综合医疗临床背景，有三甲医院医务科主任工作经历者优先，能力突出者可考虑退休返聘。 5. 核心能力：熟悉医疗质量控制与安全管理体系建设，具备风险预警与处置能力，擅长跨科室协作，掌握医疗行业相关政策法规。 6. 综合素质：具备较强的决策判断力和抗压能力，能够妥善应对突发医疗事件，具有良好的沟通协调与公共事务处理能力。 二、岗位职责： 1、医疗业务统筹 统筹协调各临床及医技科室，合理调配医疗资源，主导日常医疗管理工作，涵盖门诊、住院及应急救治等流程优化，保障医疗服务高效有序开展，为患者提供安全、规范、优质的诊疗技术支持。 2、质量与合规管理 (1) 强化质量管理，构建完善的三级质控体系； (2) 制定并完善医疗质量管理制度与标准； (3) 编制医务部门质量管理实施方案； (4) 定期组织召开质量分析会议及专项培训； (5) 监督医护人员落实诊疗规范及核心制度执行。 3、纠纷与投诉处理 (1) 关注临床一线医疗信息反馈，对急需医疗物资及时推动相关部门响应，提升运行效率； (2) 主导医疗纠纷和患者投诉的调查与处理，组织病例讨论与责任评估，牵头处置重大医疗安全事件，推进整改措施落地。 4、培训与考核 (1) 组织开展医务人员继续教育、专业技能培训及业务考核； (2) 提升团队整体专业素养，确保人员执业资质符合规范要求。 5、外部关系协调 (1) 配合卫生行政主管部门的各项检查与督导； (2) 对接卫健委、医政科、医调委、政务服务中心、公检法单位及公安机构等，维护良好政企协作关系，助力医院资源拓展与业务发展。 6、其他 (1) 负责医疗相关文书资料的动态更新与归档； (2) 协同总务部门完成设备设施的安全检测，包括消防、医疗废物、放射防护等方面的检查工作； (3) 负责医保政策落实及相关事务的统筹管理。

研究方向 聚焦智能医学影像分析、病理AI辅助诊断系统开发、智能病理设备研发及病理大数据挖掘与应用，面向临床病理诊断的智能化转型需求，推进技术成果的转化与产业化落地。 任职要求 1. 已在国内外知名高校或科研机构取得博士学位，或即将完成博士论文答辩的应届博士毕业生，年龄不超过40周岁。 2. 作风端正，身体健康，对智能医学领域的技术研发与成果转化有强烈兴趣，认同企业创新驱动发展理念。 3. 专业领域包括但不限于：临床医学、病理学、生物医学工程、计算机科学、人工智能算法（优先深度学习与机器学习）、医学图像处理、生化试剂开发、大数据分析与数据挖掘等。 4. 具备坚实的理论功底和突出的科研水平，熟练掌握智能算法设计、医学影像处理工具、病理实验技术或大数据分析平台等相关核心技术。 5. 具备较强的外语文献阅读、书面表达与交流能力，能独立承担科研任务，撰写高质量学术论文、专利和技术文档，具有明确的技术转化意识。 6. 具有良好的团队合作精神和职业责任感，能够迅速融入研发团队，推动项目高效实施。 其他信息 1. 工作地点：杭州市临安区青山湖科技城滨河财富工场 2. 福利待遇：税前年薪不低于35-40万元（含地方政府人才补贴），具体根据个人科研经历与能力协商确定；提供智能医学专项科研经费、先进实验仪器与技术平台支持，配备经验丰富的研发团队联合攻关；支持并协助申报国家自然科学基金、博士后科学基金等各类科研项目，提供系统的职业发展路径与专业培训机会。

会刷小红书等新媒体平台 每天有5-10分钟空闲时间，能按时完成任务； 在家就能做 特别欢迎：大学生、宝妈、上班族，只要你平时刷小红书、有自己的号，就可以做。 该岗位不会向求职者收取任何费用

核心工作内容:负责根据平台要求，使用提供的素材编辑图文内容，发布至抖音平台;确保每条内容健康绿色、无违规信息;每完成一条有效内容可获得报酬;操作简单，3分钟内可完成一条;需保证内容质量，符合抖音社区规范;工作时间灵活，适合长期兼职合作。岗位基本条件:文化程度不限，初中以上即可;具备基本电脑或手机操作能力

钱塘日结工 30一小时 下班发工资 包吃 工作6到8小时 当天直接上班 工作时间:早上8点到晚上7点之前都随时来上班 岗位职责 1.协助公司完成 2.遵守服务时间约定，准时到岗，保质保量完成 3.工作6–8小时/日的工作任务 4.配合公司合理调整服务内容 5.服从现场安排，遵守安全规范 任职要求： 1. 年龄18–40岁 2.责任心强，踏实肯干，具备良好的沟通能力 4.学历不限，男女不限 5. 钱塘区常住或可就近快速到岗，稳定性好，信用良好

义乌区招美缝

杭州市钱塘区青西一路与迎康路交叉口千岁兰建设项目部直招信号工指挥工资5500加班2050周岁以下1个人身体健康最好明天就上班要干长期

【招聘兼职小蜜蜂】工资现结！ 工作内容： 把宣传广告挂到住户门把手上即可，不需要推销，不需要敲门，也不用跟人聊天，工作轻松简单。 工资待遇： 30元/小时，当天现结。 工作要求： 做完以后，把今天挂了哪些楼、哪些单元发给我，我会随机抽查。 抽查没问题，当天工资直接按 35元/小时 结算。 另外，以后如果有人拿着你发的广告来我们球馆咨询或到访，我直接微信给你发 30元/人 的奖励，来了立马。 如果中间有什么问题，随时跟我说，能补就补，不会故意为难大家。 只有一种情况不能接受：宣传单乱扔、没发完却说发完了，或者故意糊弄。，后续也不再合作。 希望找几个认真负责、长期合作的伙伴，干得好，以后有兼职都会优先安排。 威星： 添加微信请备注：兼职小蜜蜂

【招聘兼职小蜜蜂】工资现结！ 工作内容： 把宣传广告挂到住户门把手上即可，不需要推销，不需要敲门，也不用跟人聊天，工作轻松简单。 工资待遇： 30元/小时，当天现结。 工作要求： 做完以后，把今天挂了哪些楼、哪些单元发给我，我会随机抽查。 抽查没问题，当天工资直接按 35元/小时 结算。 另外，以后如果有人拿着你发的广告来我们球馆咨询或到访，我直接微信给你发 30元/人 的奖励，来了立马。 如果中间有什么问题，随时跟我说，能补就补，不会故意为难大家。 只有一种情况不能接受：宣传单乱扔、没发完却说发完了，或者故意糊弄。抽查发现的话，，后续也不再合作。 希望找几个认真负责、长期合作的伙伴，干得好，以后有兼职都会优先安排。 喂心： 添加微信请备注：兼职小蜜蜂

杭州市拱墅区招水电，长期工大工

岗位职责 1、依据生产指令，组织并参与各项生产活动，包括现场清理、物料领取、培养基配制、批记录准备，提前向QA、QC部门提交环境确认申请及送样安排，并根据人员状况合理制定生产排班计划。 2、按照生产指令，参与从细胞分选至培养的全过程操作，涵盖使用Rotea完成PBMC分选，利用Wave系统进行细胞培养，CytoSinct1000分选，以及不锈钢COP瓶和西林瓶的灌装作业；在生产过程中通过生化分析仪、血气分析仪、渗透压仪实时监测并记录细胞生长参数，及时反馈数据。 3、配合QA等相关职能部门处理生产过程中出现的OOS/CAPA及变更事项，具备丰富的T细胞培养经验，能快速识别车间内可能发生的污染问题，并提出有效应对措施。 4、根据生产部下达的生产任务，统筹规划当季度生产排程，确保生产有序推进。 5、负责生产部设备管理工作，包括建立和维护设备台账，管理设备的移动、维修与报废流程，协同相关部门完成设备验证与校准工作。 6、实施物料管理，结合生产需求设定备用库存标准，建立应急物料储备机制，依据季度生产计划提前制定物料采购方案，交由车间采购人员执行；对暂存间物料进行日常登记与维护，掌握各类物料的储存条件、有效期及存放位置，定期更新细胞治疗车间物料清单。 7、协助工程团队开展设施设备的维护、维修及验证等相关工作。 8、初期参与厂房与设备的确认工作，以及无菌工艺模拟验证的实施。 9、初期参与生产相关文件的起草，协助搭建符合cGMP要求的文件管理体系。 任职要求 1、具备GMP车间管理经验。 2、熟练掌握WAVE细胞培养、CytoSinct1000分选（或同类设备分选）、Rotea分选及不锈钢瓶灌装线操作。 3、能熟练操作程序降温仪、生化检测仪、冰点渗透压仪、血气分析仪等检测设备。 4、熟悉制剂车间各岗位操作规程，具备发现违规操作的能力。 5、掌握必要的安全、环境与健康（EHS）相关知识。

岗位简介： 您将参与新药非临床安全性评价工作；我们的药物安全评价中心已获得AAALAC资格认证，并通过中国和欧盟GLP认证，曾多次接受美国FDA和EMA的现场核查。可提供一般毒理、安全药理、生殖发育毒性、遗传毒性、免疫毒性以及药代/毒代动力学等全方位的安全性评价服务，全面支持合作伙伴IND与NDA项目的全球申报。 岗位职责： 1、依据专题试验方案及相关操作规程，规范开展动物剖检与镜检工作； 2、参与组织病理学评价相关的各项任务； 3、对病理相关数据进行整理分析并总结，独立撰写毒理研究病理报告，对最终诊断结论负责； 4、与客户保持高效、顺畅的沟通交流。 任职要求： 1、基础兽医学、病理与病理生理学、基础医学、动物医学等相关专业，博士学历； 2、了解FDA/CFDA相关法规要求，具备GLP体系基本认知； 3、掌握各类病理实验技术，具有阅片实践经验，熟练使用办公软件及统计分析工具； 4、具备较强的学习能力与团队协作意识，拥有良好的组织协调与管理潜力； 5、通过英语六级，具备出色的英语听说读写能力，有海外学习或工作背景者优先。 您将获得的培训支持： 1、新员工入职培训：助力快速熟悉公司环境，顺利融入团队； 2、法规与安全规范培训：夯实合规基础，保障职业发展起点； 3、岗位专业技能培训：实行导师一对一指导，加速胜任岗位职责； 4、周度、月度及年度学术分享：邀请学术界与工业界知名专家开展线上线下专题讲座。 职业发展路径： 1、通过系统化专业培养，成长为所在技术领域的资深专家； 2、展现管理才能者，可向管理岗位发展，享有股权激励机会。

工作职责： 1、撰写医学监查计划等相关医学文件初稿，进行研究数据的医学审核，评估方案偏离情况并提出专业建议； 2、起草项目及公司内部培训材料，根据需要参与并开展相关培训工作； 3、准备项目会议所需的PPT初稿； 4、协助商务投标工作，并为公司其他职能部门提供医学方面的支持； 5、完成其他辅助性工作，如医学文献检索与整理等。 任职资格： 1、临床医学相关专业背景； 2、硕士或以上学历； 3、具备良好的语言表达与沟通能力； 4、熟练使用Office办公软件，精通Word、Excel、PPT者优先考虑； 5、英语能力要求：可流畅阅读英文专业文献； 6、持有规培证书、具备临床经验或取得执业医师资格者优先； 7、工作地点需位于沈阳或西安。

引进青年博士师资1.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国领导和社会主义制度；2.具有良好的政治素质和道德品行；3.具有岗位所需的专业或技能条件，岗位所要求的专业以教育部学科专业目录为准；4.适应岗位要求的身体条件和心理素质；5.岗位所需的其他条件。引进学科/学术带头人：1.院士等顶尖人才不受年龄、学历、职称限制。2.学科领军人才、学科带头人、学术带头人要求为双高人才，年龄分别不超过60周岁、55周岁、50周岁。引进青年博士师资：1.学术功底扎实，成果显示度高，具有较大发展潜力的优秀博士及博士后。2.博士年龄一般不超过35周岁，博士后或具有副高职称的博士年龄一般不超过40周岁。薪资福利:高层次人才：1.引进待遇一人一议；薪酬待遇按所聘岗位和岗位考核情况兑现，薪酬模式可以为普通薪酬制、年薪制或协议工资制等。符合条件者可聘为学校高层次人才项目相应层次，并支持申报国家、省市人才项目。2.提供必要的工作条件和高层次人才周转房，协助组建学术团队。3.落实省市人才引进相关待遇。优秀青年师资：1.提供事业编制。2.提供有竞争力的薪酬和引进待遇，特别优秀的可内聘副教授。符合条件者可聘为学校高层次人才项目相应层次，并支持申报国家、省市人才项目。3.提供人才周转房。4.落实省市人才引进相关待遇。引进学科/学术带头人专业方向：法学、民商法学、国际法学、刑法学、纪检监察学等。引进青年博士师资专业方向：法理学、刑法学、宪法与行政法、国际法、民商法、纪检监察学。邮箱：工作地址:长沙市岳麓大道569号湖南工商大学人事处

引进青年博士师资1.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国领导和社会主义制度；2.具有良好的政治素质和道德品行；3.具有岗位所需的专业或技能条件，岗位所要求的专业以教育部学科专业目录为准；4.适应岗位要求的身体条件和心理素质；5.岗位所需的其他条件。引进学科/学术带头人：1.院士等顶尖人才不受年龄、学历、职称限制。2.学科领军人才、学科带头人、学术带头人要求为双高人才，年龄分别不超过60周岁、55周岁、50周岁。引进青年博士师资：1.学术功底扎实，成果显示度高，具有较大发展潜力的优秀博士及博士后。2.博士年龄一般不超过35周岁，博士后或具有副高职称的博士年龄一般不超过40周岁。薪资福利:高层次人才：1.引进待遇一人一议；薪酬待遇按所聘岗位和岗位考核情况兑现，薪酬模式可以为普通薪酬制、年薪制或协议工资制等。符合条件者可聘为学校高层次人才项目相应层次，并支持申报国家、省市人才项目。2.提供必要的工作条件和高层次人才周转房，协助组建学术团队。3.落实省市人才引进相关待遇。优秀青年师资：1.提供事业编制。2.提供有竞争力的薪酬和引进待遇，特别优秀的可内聘副教授。符合条件者可聘为学校高层次人才项目相应层次，并支持申报国家、省市人才项目。3.提供人才周转房。4.落实省市人才引进相关待遇。引进学科/学术带头人专业方向：经济管理类（数智创新创业、数智运营管理方向）。引进青年博士师资专业方向：经济管理类（数智创新创业、数智运营管理方向优先）。邮箱：工作地址:长沙市岳麓大道569号湖南工商大学人事处

[关于这个团队你先认识一下创始人] 温州籍电商人，大二大三期间连续创办两家酒吧，毕业后曾任职体育老师，后转型企业管理咨询，再度创业涉足装修与房产领域，并掌管电商业务，从基层打拼成长为集团总裁。二十年间，成为众人眼中“凡事皆可解决”的实干者。 2021年，因突发重度低血钾送医急救，在急诊室那一夜彻底顿悟：人生除了财富积累，更需探寻生命的本质意义。 此后四年，走遍全国各地寻师访友，投入数十万元研习一门传统技艺——禅拍。 如今在杭州运营一间200平茶空间，规划打造十万家连锁门店体系！已收若干弟子，每日以茶会友、施以拍打调理，接待来访者。 [禅拍是什么？为什么值得做？] 禅拍通过双手拍打疏通微循环，激发身体自愈力，无需打针吃药，有效缓解失眠、焦虑及肩颈等各类亚健康问题。众多明星名人长期坚持禅拍，用于放松身心、调节状态，自然改善健康隐患。正处大健康产业爆发期…… 岗位职责： 1、协助塑造茶空间联合创始人个人IP，推向全国市场，所积累粉丝归属联合创始人，未来具备带货潜力 2、公司为联合创始人定制专属品牌人设方案 3、传播推广中医禅拍理念与实践模式 4、配合组织线上线下活动，提升用户参与度与社群凝聚力，公司提供成熟盈利模型支持 任职要求： 1、认同中医禅拍理念，热爱传统文化、国学智慧与茶道精神，可免费系统学习禅拍技术 2、具备良好资源整备能力与商业洞察力 3、富有创业激情，能主动担当并推进项目执行落地 4、保持开放心态，擅长沟通协作，具备共建团队的意愿与能力

招聘选品员。岗位职责包括负责入驻产品资质审核、合规性查验、质量把关，产品信息录入、价格核对、库存匹配、上架规划，调研市场爆款、竞品价格、用户偏好以优化选品结构，对接供应商并跟进样品、质检、退换货问题，定期输出选品分析报告并提出优化建议。男女均可，年龄45岁以下，大专以上学历。电话未接通可联系手机同号。

招聘信息化专员。要求计算机相关专业本科及以上学历，具备中级及以上技术职称，身体健康，拥有良好的职业道德，年龄在40周岁以下。

招排队取号4人要求：18-40岁以内，穿着时尚得体，像吃饭的顾客内容：餐厅排队取号，可以玩手机地点1：寿司郎(杭州东站万象汇店)时间：10.-11.薪资：20亚军5。

1. 负责门店处方审核、药品调配与核发，严格把控用药安全； 2. 为顾客提供用药咨询、用药指导及健康科普； 3. 负责药品验收、陈列、养护、效期管理，落实GSP规范； 4. 监测药品不良反应，做好登记与上报； 5. 规范门店药品销售合规管理，指导店员专业知识。

岗位职责： 1.负责门诊内科常见病、多发病的诊断与治疗，规范书写病历及医疗文书 2.开展健康咨询、慢病管理及健康宣教工作，提升患者依从性 3.严格执行诊疗规范和院感防控要求，保障医疗安全与服务质量 4.配合科室完成日常门诊排班，适应早8点至晚9点工作时间安排 5.参与科室业务学习及继续医学教育，持续提升专业能力 任职要求： 1. 具备执业医师资格证，可办理多点执业或变更注册 2.熟悉内科系统疾病诊疗流程，有门诊工作经验者优先 3.责任心强，具备良好的沟通能力与服务意识 4. 月休4天，服从科室工作安排 5. 熟悉杭州医保政策 6.有门诊或卫生站工作经验者优先

双联村新月路夜班一人，.

临时大烫来一名，景树村地铁站附近

有杭州的叫我[抱拳][抱拳]杭州向洋区游泳馆，室内奥运冠军拍摄现场，需要兼职，现场不能拍照早七点半晚五点半或者早八晚六，工资150一天，如果需要加班，超时一小时20元，包午饭工作内容：帮奥运冠军拿一下拍摄道具，浴巾，拖鞋的时候取餐，取咖啡、取奶茶贺娜

技师招聘1、负责CAD牙冠设计工作，根据科室需求进行牙冠设计，会上瓷、做冠2、氧化锆全瓷冠设计经验，熟悉EXO设计软件3、不断学习和改进设计技能，提升工作效率4、需有2-3年以上工作经验。5、吃苦耐劳、上进好学，具有良好的医技沟通能力和团队合作精神。6、薪资：面议周休：2天福利：周休2天，餐补350元、高温补贴，五险一金、定期体检、国内外旅游等联系电话：工作地点：杭州市余杭区金家渡路112号（杭州口腔医院良渚院区）