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招聘：化学表征技术员 薪资：6000-10000元/月 职位详情： 1、大学本科及以上学历，有机化学、分析化学、材料化学、生物材料等相关专业，具备扎实的化学专业基础知识和良好的科研能力和素质；2、具有医疗器械产品化学评价或者医疗器械可浸提物、可沥滤物项目研究工作或色谱、质谱工作经验者优先，能熟练掌握气相色谱、液相色谱、质谱等实验技术操作，具有表征实验方案设计能力；3、，吃苦耐劳，细致细心，有责任心，抗压能力强，具有较强的协作能力和团队精神；4、具备良好的沟通协调能力，学习能力强。

招聘：五金技术员薪资：7000-8000元/月职位详情：1、中技以上，2年以上机电设备维修经验；2、对冲压、弯管设备能独立进行维修；3、较好的机械专业知识；4、吃苦耐劳，服从管理。

招聘：生产设备技术员 薪资：4000-6000元/月 职位详情： 1、中专或以上学历，机修或设备相关专业优先，接受高中学历愿意学习的学徒；2、1年或以上工作经验；熟练电脑操作，有电工证优先

招聘：高级技术师（经理级别） 薪资：1500-3500 职位要求： 1.负责公司技术研发部门的管理工作，制定并执行技术发展战略规划； 2.主导内衣泳衣的新产品、新工艺、新材料研发项目，提升产品技术含量和竞争力； 3.建立和完善技术标准体系，优化生产流程，提高生产效率和产品质量； 4.管理技术团队（包括纸样师、打板技术员等），负责团队建设、人才培养。 5.与市场、生产等部门协作，确保技术方案的有效实施和顺利生产； 6.跟踪行业技术发展趋势，引进先进技术和设备，推动公司技术创新和升级。 任职要求： 1.5年以上内衣行业技术工作经验； 2.具备5年以上技术管理经验优先； 3.精通内衣泳衣服装生产工艺、技术标准和质量管理体系，熟悉行业相关法规； 4.具备较强的研发创新能力； 5.优秀的团队管理和沟通协调能力，能有效激励和培养技术人才； 6.良好的英语读写能力，能阅读技术文献和进行国际交流。

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负责机电安装工程（主要是换电站工程）的技术对接工作，主要包括： 勘察现场、出设计图、出预算、对接甲方、供电部门等。 1、根据业主指令负责踏勘现场，结合现场情况出具“换电站”布置方案（目前主要区域：东莞、惠州）； 2、根据“初步换电站布置方案”确认10kV接入点方案及路径（需与供电部门沟通确认接入点） 3、按确认方案出具“勘察报告、立项分析报告、工程概算等” 任职要求 1、熟悉20kV及以下变电所设计规范 、10kV及以下业扩受电工程典型设计等相关规范； 2、熟悉10kV变电所施工、验收流程及要求； 3、具有一定CAD制图能力； 4、熟悉民用建筑水电安装类施工工艺、施工流程及验收要求； 5、对建筑院出具安装类图纸做到熟悉、理解，并能指出图纸中不合理之处及解决方法； 6、对安装类材料单价敏感，能识别出单价不合理之处； 7、熟悉民用建筑水电安装类施工工艺、施工流程； 8、熟悉给排水、消防、电等安装类设计、施工验收等相关规范； 9、能够独立完成资料报审、报验程序，能够与建设单位、监理单位等与竣工资料相关人员良好沟通.

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1、CNC编程和开机，确保打样产品的顺利生产； 2、CNC铣程式处理及相关加工异常处理； 3、CNC铣程式及相关加工异常处理； 4、CNC铣加工工艺技术标准制订及维护； 5、或者会车铣复合加工调机经验，且有3年以上的技术员：1名； 6、准确及时完成生产排程的相关任务。 招聘岗位人数： 1）会操机和调机的CNC技术员（2年以上经验）：1名 2）会车铣复合加工调机经验，且有3年以上的技术员：1名

岗位职责： 1．对外购的电气材料或外协的成套产品进行进货检验（含绝缘件）； 2．对产品生产过程进行巡检； 3. 对所有产品按标准进行出厂检验并督促生产部门整改和再次检验； 4．装配过程和成品测试中电气故障的分折与解决； 5．对低压产品按3C规定进行例行检验和确认检验； 6．对检测仪器、检测设备和工具进行维护和保养，需定期强制检验还需及时送检； 7.负责按规定填写检验记录并整理； 8.配合公司低压产品3C认证相关工作，负责公司综合管理体系认证相关工作； 9.上级主管交办的其他事项。 任职资格： 1.大专及以上学历，电气关相关专业； 2.一年以上行业工作经验，开关柜成套设备产品检验与调试工作经验； 3.熟练掌握低压电气方面的知识，掌握开关柜产品电气原理及相关技术标准； 4.持有效电工证； 5.有较强的观察和逻辑分折能力，具备沟通能力和团队合作精神。

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