要能画农田灌溉设计图

水土保持专业技术人员 职位信息： 1、承担云南区域水保项目方案编制、水土保持监测及设施验收的现场勘查、实地监测、报告撰写与汇报任务。 2、开展与项目相关单位的技术对接与协调工作。 3、落实水保项目报批所需的各项前期技术准备。 任职资格： 1、本科及以上学历，研究生优先，主修水土保持相关专业，其他理工科背景者需具备较强综合素养； 2、具备较强的分析判断、组织协调、沟通表达能力，学习能力突出，熟悉水保评估与验收流程，能独立完成技术报告编写者优先； 3、熟练操作各类办公软件及设备，具备良好的计算机应用水平和文字写作能力； 4、责任心强，善于沟通，踏实肯干，工作积极主动，能够适应出差安排。 薪资福利待遇： 月薪7k-14k；缴纳五险一金；享受节日慰问、专业技术培训等福利。 职位福利：五险一金、定期体检 职位亮点：水土保持方案编制、监测实施、验收服务

岗位职责： 1.负责水利工程项目规划、设计、施工及运行管理的技术支持与现场指导 2. 开展水文分析、水资源调配、防洪排涝、灌区改造等专业方案编制与优化 3.参与项目前期调研、可行性研究、技术报告编写及图纸审核工作 4.配合主管部门完成工程验收、质量监督及安全评估等相关技术工作 5. 协同团队推进BIM、GIS等数字化工具在水利工程中的应用落地 任职要求： 1. 水利工程、农业水利工程、水文与水资源工程等相关专业背景 2.熟悉《水利水电工程制图标准》《防洪标准》等国家及行业规范 3.具备CAD、ArcGIS、HEC-RAS等专业软件操作能力 4. 责任心强，具备良好的沟通协调与跨部门协作能力 5. 有水利项目现场经验或注册水利工程师资格者优先

一、热招岗位 1. 水土保持方案编制技术人员 （1）负责水土保持方案、监测、验收等报告编制； （2）能独立完成报告、上会汇报、与业主及主管部门沟通。 2. 防洪影响评价报告编制技术人员 （1）负责防洪评价、水资源论证等水利相关报告编制； （2）熟悉水利规范、有报告编写经验者优先。 3. 社会稳定风险评估报告编制人员（法学专业优先） （1）法学、社会学等相关专业； （2）负责社会风险评估报告撰写、调研、评审对接。 4. 业务拓展人员 （1）负责水利、水保、风评等相关业务的市场开拓与客户维护； （2）熟悉工程咨询行业，有政府、设计院、业主资源者优先； （3）具备良好的沟通谈判能力、项目跟进意识和抗压能力。 二、任职要求 （1）踏实认真、责任心强，能长期稳定发展； （2）学习能力强，有相关工作经验优先； （3）愿意在工程咨询行业深耕。 三、为什么选择我们？ 在浙江华水，我们不一样： 项目稳定，公司正规，业务持续增长； 领导懂技术，只做支持，不瞎指挥； 项目提成不拖欠，绩效透明，付出有回报； 新人有人带，报告有人审，快速成长； 出了问题公司担，不甩锅、不推诿； 不折腾、不画饼、无内耗，务实高效。 四、暖心福利 （1）五险一金齐全，社保公积金足额缴纳； （2）早中餐食堂供应，干净卫生、健康饮食； （3）每年团队旅行，劳逸结合； （4）独创「不想上班日」，一年4天专属假期； （5）节日福利丰厚，探亲假灵活安排； （6）工作氛围简单真诚，只看能力与担当。 五、我们提供 （1）正规社保，薪资透明，待遇从优； （2）项目充足、团队稳定、上升空间大； （3）专业技术团队带教，成长速度快。 六、联系方式 （1）工作地点：浙江 （2）单位名称：浙江华水工程技术咨询有限公司 （3）联系方式：彭总 有意者欢迎直接联系，欢迎推荐、自荐！

招聘有经验的半导体超纯水及纯水系统设计工程师与现场工程师

岗位职责： 1.负责水土保持方案编制工作，要求符合行业规范与验收标准 2.配合项目报批报建，对接水利主管部门，落实水保相关要求 任职要求： 1. 水土保持与荒漠化防治，水利工程、农业水利工程、水文与水资源工程等相关专业背景 2.熟悉《水利水电工程设计规范》《防洪标准》等国家及行业技术标准 3. 具备CAD、GIS、HEC-RAS或AutoCAD Civil3D等专业软件操作能力 4. 责任心强，具备良好的沟通协调与现场问题处理能力 5. 持有水土保持工程师资格证者优先

工作内容： 1、负责公司水肥系列设备及配套水利灌溉系统的管路设计与方案优化，针对农林应用场景（如大棚、大田、果园等），完成灌溉管网与水肥机的集成化匹配设计。 2、参与水利水电类项目的前期考察与实地调研，编制灌溉系统、水肥一体化系统的技术方案、施工图样及成本预算。 3、开展水利设备（包括水泵、管道、阀门、过滤装置等）的选型与参数配置，协同生产部门确保设备制造满足设计规范，并契合水肥机产品的核心功能要求。 4、提供项目现场技术支持，主导安装调试及后续运维保障，解决水肥一体化及灌溉系统运行中的技术问题，协助售后团队开展客户培训与技术指导。 5、关注水利水电领域政策动态与技术发展方向，结合智慧农业和农林植保业务实际，提出产品改进意见，持续优化水肥机配套水利系统设计方案。 6、协同研发团队推进水肥机相关水利技术的升级迭代，参与专利申报及技术资料整理；为销售团队提供技术支撑，配合完成客户方案讲解与技术答疑。 岗位要求： 1、具有3-5年水利水电工程、农田灌溉或水肥一体化相关工作经验，具备智慧农业或农林灌溉项目设计、现场支持经验者优先考虑。 2、大专以上学历，专业方向为水利水电工程、农田水利工程、水文与水资源工程等相关领域。 3、熟练掌握AutoCAD绘图软件，能使用相关工具完成预算编制，精通办公软件操作及PPT制作。 4、具备较强的现场应变与问题处理能力，可接受阶段性出差（用于现场勘查与系统调试），拥有良好的技术沟通与指导能力。 职位福利：带薪年假、双休、五险一金、加班补助、节日福利

负责水利工程

水利相关专业，掌握水利规划设计、水文水资源等领域相关法规，具备相关业务管理经验，熟悉水文计算与分析流程，熟练操作各类办公及绘图软件。 1、具备较强的组织与领导能力 2、协调对接公司各项业务关联事项 3、负责公司规划设计成果的审核工作 4、指导并解决公司各类复杂技术难题 职位福利：年底双薪、五险一金、绩效奖金、员工旅游、节日福利、周末双休

岗位名称：水利工程师 岗位职责 - 负责水利水电、河道治理、农田水利、防洪排涝、水生态修复、给排水等水利工程项目的现场施工技术管理、方案编制、技术把控等全流程工作，统筹项目水利专业技术落地。 - 参与项目前期现场踏勘、水文地质调研、工程量核算、招投标技术答疑及可行性分析，结合项目水文、地形条件，协助制定科学合理的施工技术方案。 - 负责编制水利工程专项施工方案、进度计划、技术交底文件，完成图纸会审、工程变更、签证核定、技术难题攻坚等工作，严格遵循水利行业规范及设计要求。 - 主导施工现场水利工序管控，涵盖河道疏浚、堤防加固、闸坝施工、管道铺设、水系整治、水土保持等核心工序，全程监督施工工艺、工程质量，及时排查并解决现场技术、质量、安全问题。 - 负责水利工程项目进度、质量、成本、安全综合管控，对接甲方、监理、质检及水务相关主管部门，配合各类检查、阶段性验收及竣工验收工作。 - 整理、汇总、填报水利工程全套技术资料、施工日志、验收资料、竣工归档资料，确保资料真实、完整、规范，符合工程报审及备案要求。 - 落实水利工程安全生产及防汛管控要求，做好施工现场安全技术交底、隐患排查、防汛防灾工作，杜绝施工安全事故及防汛风险。 任职要求 - 大专及以上学历，水利水电工程、水文与水资源工程、水利工程、水土保持等相关专业，持有水利中级/高级职称、注册建造师、注册造价师证书者优先。 - 2年及以上水利工程施工现场、设计或技术管理相关经验，熟悉河道治理、农田水利、防洪工程、给排水等水利项目施工流程及国家水利行业规范、验收标准。 - 具备扎实的水利专业知识，能独立完成水利专项方案编制、技术交底、现场技术指导、工程量核算、资料整理等工作，熟练操作CAD、鸿业水利、广联达等专业工程软件。 - 熟悉水利工程质量、安全、进度、成本管控要点，具备较强的现场问题处置能力、沟通协调能力和公文编写能力，可高效对接各方合作单位及主管部门。 - 工作严谨踏实、责任心强，具备良好的团队协作能力和抗压能力，能适应水利项目驻场、短途出差及户外施工现场工作环境。 - 无重大工程安全事故及不良从业记录，持有相关从业资格证书、有完整水利项目全程跟进经验者优先。 薪资福利 - 薪资：8500-18000元/月，根据个人工作经验、证书资质、项目能力定级，资深工程师、持证人员薪资可面议，年终发放丰厚绩效奖金。 - 基础保障：入职缴纳五险一金，享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等全套法定假期，年度免费体检、节日福利、生日福利。 - 专项补贴：职称补贴、证书补贴、工龄补贴、项目驻外补贴、高温补贴、交通补贴、餐费补贴，多劳多得、福利叠加。 - 成长体系：完善的新人岗前培训、水利行业新规培训、专业技能提升培训，清晰的晋升通道（水利工程师-技术负责人-项目总工-项目经理）。 - 额外福利：项目包吃包住、定期团队团建、带薪团建、年度年终奖、节日礼金，提供长期稳定的项目平台和职业提升机会。

岗位职责： 1.负责企业品牌文案、产品介绍、宣传稿件及新媒体内容的撰写与优化 2. 结合市场定位与用户需求，策划并输出有传播力的创意文案 3. 配合营销活动，完成海报文案、短视频脚本、社群话术等多场景内容创作 4. 根据数据反馈持续迭代文案策略，提升用户阅读率与转化效果 5.协同设计、运营、市场团队，确保内容风格统一、信息准确、时效性强 任职要求： 1. 文案编辑相关工作经验不限，具备扎实的文字功底和语言表达能力 2. 熟悉主流新媒体平台内容调性，有成功案例者优先 3.具备基础审美能力，能独立完成图文逻辑梳理与内容排版 4. 思维活跃、责任心强，具备良好的沟通协作与多任务处理能力 5. 学历不限，中文、新闻、广告、市场营销等相关专业背景更佳

永胜县找个挖机带班

有闲着的师傅帮忙刮两天雅晶石。

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红河弥勒招种植工/杂工

具有清挖疏浚、生态砌块等河道治理相关施工经验。熟练使用Rtk等测量仪器

水利高级工程师合作

水利水电项目技术总工两名，总包单位1名要求水利水电高工职称，注册在总包单位。分包单位1名要求水利水电中工职称，不用注册在单位。硬性要求，没有证书的勿扰！！！ 一、岗位职责 1. 全面负责水利在建项目技术、质量、安全技术、变更、方案、验收全部技术管理工作。 2. 负责施工组织设计、专项施工方案编制、审核、交底，牵头危大工程论证、方案落地、过程管控。 3. 组织图纸会审、技术核定、设计变更、现场技术难题处理，解决施工重难点问题（围堰、高边坡、基坑、灌浆、混凝土温控、防渗、河道治理等）。 4. 全程把控工程施工质量、隐蔽验收、工序验收，落实规范、强条、行业标准，杜绝质量安全技术隐患。 5. 统筹试验、资料、测量、技术团队管理，保障资料同步、完整、可验收、可归档。 6. 对接业主、监理、设计院、水利主管部门，负责技术对接、验收对接、创优创效、技术降本。 7. 配合项目汛期施工、应急抢险、隐患整改、竣工验收及技术支撑。 二、任职要求 1. 专业学历：大专及以上，水利水电工程、水工结构、农田水利、水文水资源等相关专业。 2. 职称要求（硬性）：持有水利工程中级及以上职称，高级职称优先录用。 3. 工作经验：5 年以上水利施工现场技术管理经验，2 年以上水利项目总工 / 技术负责人完整任职经历，独立带完至少 1 个完整竣工水利项目（河道治理、水闸、堤防、灌区、泵站等均可）。 4. 能力要求 - 精通水利施工规范、强制性条文、验收标准； - 能独立编制施组、专项方案、技术交底、竣工验收资料； - 熟悉土方、护坡、砼工程、灌浆、防渗、临水临边、汛期施工全套工艺； - 能处理现场技术问题、质量通病、边坡及基坑安全技术管控； - 熟练使用 CAD、办公软件，资料逻辑清晰、文笔扎实。 5. 证书优先：持有水利 B 证、水利一级 / 二级建造师优先（非硬性强制）。 6. 综合素质：能驻场、执行力强、责任心强、沟通协调顺畅，无重大质量安全事故记录。 三、优先录用条件 1. 做过河道综合治理、堤防加固、水闸泵站、农田水利、水毁修复项目者优先； 2. 持有水利高工、水利一建、注安证书者薪资可谈； 3. 有中水、地方水投项目经验者优先。 四、薪资待遇 1. 薪资：15000–20000 元 / 月（能力强、证件齐全、经验丰富可面议高薪） 2. 包吃住、月休、带薪年假、过节福利、项目绩效、年终奖励； 3. 长期稳定项目，可长期合作。 五、工作地点 水利工程项目驻场（可根据项目地调配）

岗位职责： 1.负责水利工程项目规划、设计及技术方案编制，确保符合国家规范与行业标准 2.参与水库、堤防、灌区、泵站等水利工程的现场勘测、施工指导与质量管控 3. 开展水文分析、水资源论证、防洪影响评价等专项技术工作 4. 配合完成项目前期立项、可研报告、初步设计及竣工验收等全过程技术支持 5. 协调设计、施工、监理等多方单位，保障工程进度与技术合规性 任职要求： 1. 水利工程、水文与水资源工程、农业水利工程等相关专业背景 2.熟悉《水利水电工程制图标准》《防洪标准》等主要技术规范 3. 具备CAD、ArcGIS、HEC-RAS等专业软件操作能力 4.责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力 5.有注册水利水电工程师资格或参与过中型以上水利项目者优先

岗位职责： 1.负责水利工程项目前期勘察、方案设计及施工图编制工作 2.参与水利工程可行性研究、技术论证与报告编写 3. 指导现场施工，解决水工结构、防洪排涝、灌溉供水等专业技术问题 4. 配合完成项目验收、资料归档及后期运维技术支持 5.落实水利行业规范与安全生产要求，确保工程合规达标 任职要求： 1.水利工程、农业水利工程、水文与水资源等相关专业背景 2. 熟悉《水利水电工程制图标准》《防洪标准》等国家及行业规范 3. 具备CAD、GIS、BIM或水力计算软件（如HEC-RAS、MIKE）应用能力 4. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力 5. 有水利项目设计或现场管理经验者优先

招聘监理员10名。要求：年龄35岁及以下（计算时间截至招聘公告发布之日），特别优秀者可适当放宽条件；大学专科及以上学历，具备4年及以上工程管理、工程造价、全过程咨询、管理类等相关工作经验，有项目管理、团队管理经验者优先；具备一定的组织管理能力、沟通能力和执行力，能胜任相关工作；具备一定的专业知识，有吃苦耐劳和踏实肯干的毅力、团队协作和创新精神；了解国家、行业法律法规，具备应聘专业相关知识；身体健康，符合公司岗位工作要求，并经具有相关资质医院体检合格。以下情况不适合岗位工作要求：色盲、色弱、双眼纠正视力低于1.0，双耳听力障碍，四肢功能残疾；精神性疾病；严重心血管疾病、高血压或其他重大疾病；有癫痫或晕厥史；有恐高症等不适合电力登高作业岗位工作要求的情况；有其他经指定医疗机构鉴定认为不适合电力监理岗位的情况。持有注册监理工程师、咨询工程师、一级注册造价师、一级注册建筑师、一级注册结构工程师、勘察设计注册工程师者优先。

富源县后所镇招聘带班人员，工作周期约一周，联系人吴老板。岗位职责包括：开工前检查车况、油水及制动系统，不合格不开工；作业完成后自行检查，需整改的及时处理后再交验；向下一道工序交接时，说明注意事项及遗留问题；配合监理和业主检查，按要求整改后重新验收。

招聘监理员10名。要求年龄在35岁及以下（计算时间截至招聘公告发布之日），特别优秀者可适当放宽条件。需具备大学专科及以上学历，拥有4年及以上工程管理、工程造价、全过程咨询、管理类等相关工作经验，有项目管理、团队管理经验者优先。应具备一定的组织管理能力、沟通能力和执行力，能胜任相关工作；具备一定的专业知识，有吃苦耐劳和踏实肯干的毅力、团队协作和创新精神。了解国家、行业法律法规，具备应聘专业相关知识。身体健康，符合公司岗位工作要求，并经具有相关资质医院体检合格。以下情况不适合岗位工作要求：色盲、色弱、双眼纠正视力低于1.0，双耳听力障碍，四肢功能残疾；精神性疾病；严重心血管疾病、高血压或其他重大疾病；有癫痫或晕厥史；有恐高症等不适合电力登高作业岗位工作要求的情况；有其他经指定医疗机构鉴定认为不适合电力监理岗位的情况。持有注册监理工程师、咨询工程师、一级注册造价师、一级注册建筑师、一级注册结构工程师、勘察设计注册工程师者优先。

工作职责 负责磷矿选矿工艺的方案设计、流程优化及现场实施，制定科学合理的选矿技术路线，提高资源回收效率与精矿质量。 监控选矿过程中关键工艺参数（如磨矿浓度、浮选药剂配比等），运用数据手段分析并解决实际生产中的技术问题。 参与选矿设备的选型评估、运行调试及维护管理，保障工艺系统的稳定运行与作业效率。 编制选矿岗位的操作规程与技术规范，对现场操作人员开展培训与技术指导。 任职要求 本科及以上学历，矿物加工工程、选矿工程或相关专业背景。 具有2年以上磷矿或有色金属选矿领域工艺技术工作经验，掌握浮选、重选等主流选矿方法的基本原理。 熟练运用数据分析工具进行生产数据处理，可独立撰写工艺改进与优化报告。 具备较强的现场问题应对能力及团队合作意识，能够适应生产一线的工作条件。

招聘现场监督岗位。薪资为4000。

高速总监办招聘隧道专监，要求持有公路监理工程师及安全环保培训证，且证书可转注。工期为3年。工作地址在玉溪。

工作职责 1. 负责钢结构桥梁项目从启动到交付的全过程管控，统筹厂区制造、现场拼装与吊装作业，确保工期、质量、成本及安全等核心指标有效落实。 2. 借助CAD软件、工程管理平台及相关办公工具，开展图纸复核、造价分析与施工方案优化，提前预判并防控潜在项目风险。 3. 组织生产、施工、设计与监理等多方协同推进，及时处置现场技术难题与管理突发状况，保障工程有序实施。 4. 保持与业主单位、政府监管机构及分包商的高效对接，推动各方协作顺畅，确保项目依法依规顺利竣工交付。 任职要求 1. 大专及以上学历，土木工程、道路桥梁工程、钢结构工程等相关专业毕业。 2. 具备3年以上钢结构桥梁项目管理经历，掌握钢桥制造与安装全流程，有大型桥梁或超高层钢结构项目成功经验者优先考虑。 3. 熟悉钢结构施工工艺、行业规范与安全生产标准，具有一级建造师（建筑/市政/公路工程类）、中级及以上职称或安全员B/C证者优先录用。 4. 具备施工图审核与工程量核算能力，能熟练操作CAD及各类工程管理软件。 5. 能适应长期外派或频繁出差，接受工作地点安排在云南项目所在地。

招聘公路监理驻地高监1名，全面负责驻地办日常工作。工作地址为云南、四川、西藏。

招聘监理员，人数10名。要求：年龄35岁（含）以下；大学专科及以上学历，具备4年及以上工程管理、工程造价、全过程咨询、管理类等相关工作经验，有项目管理、团队管理经验者优先；具备一定的组织管理能力、沟通能力和执行力；具备一定的专业知识，有吃苦耐劳和踏实肯干的毅力、团队协作和创新精神；了解国家、行业法律法规；持有注册监理工程师、咨询工程师、一级注册造价师、一级注册建筑师、一级注册结构工程师、勘察设计注册工程师者优先。

招聘监理员10名。要求：1.年龄35岁（含）以下；2.大学专科及以上学历，具备4年及以上工程管理、工程造价、全过程咨询、管理类等相关工作经验，有项目管理、团队管理经验者优先；3.具备一定的组织管理能力、沟通能力和执行力；4.具备一定的专业知识，有吃苦耐劳和踏实肯干的毅力、团队协作和创新精神；5.了解国家、行业法律法规；6.身体健康，无色盲、色弱等不适合岗位的情况。持有注册监理工程师、咨询工程师、一级注册造价师、一级注册建筑师、一级注册结构工程师、勘察设计注册工程师者优先。