
研发设计工程师
6000-12000元/月
其他生产营运人员包住经验不限本科设计研发制图设计结构设计工艺设计精密设备工装设备机床设备装配工艺热处理工艺液压工艺SolidWorksCAXACATIA
岗位职责:
1、协助技术主管优化现有产品的设计技术;
2、配合技术主管推进新产品研发相关工作;
3、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、一类本科及以上学历,机械设计及其自动化等相关机械类专业;
2、具备较强的沟通能力和学习能力,思维具有创新性。
职位福利:五险、加班补助、包住、节日福利
职位亮点:晋升发展空间、培训成长机会、薪资增长通道
生产储备干部
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科装置操作车间巡检
维护公司利益,严格遵守公司各项规章制度及车间操作规程;
落实生产任务,规范填写生产作业记录;
定期巡查设备运行状况,快速处理异常问题,确保生产流程稳定有序。
任职要求:本科及以上学历,化工、机械、电气、机电、高分子材料、医药、环境等相关专业。
职业福利:五险一金、餐补、免费班车、节日福利、定期体检
机械搅拌系统研发工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员1-3年本科研发设计安装/调试制图设计结构设计工艺设计非标设备精密设备特种设备装配工艺焊接工艺AutoCADSolidWorks
一、岗位职责1. 负责磁力搅拌及洁净搅拌系统的研发工作,优化整体结构设计,解决混合不均、能耗高等关键技术难题。
2. 采用CFD仿真与有限元分析手段,开展方案模拟验证与迭代优化,推动研发成果实际应用。
3. 主导高端非标搅拌系统的开发项目,组织推进专利申请与核心技术升级。
二、任职要求
1. 本科及以上学历,机械、化工机械或流体力学相关专业,具备压力容器设计资质者优先考虑。
2. 具备3年以上搅拌设备研发经验,有磁力搅拌或洁净搅拌开发背景,或在生物医药、半导体领域有相关经验者更佳。
3. 熟练掌握CAD等工程绘图软件的使用。
三、薪资待遇
月薪15000-20000元,具体可面议。
四、优先条件
1. 拥有搅拌设备相关专利,或曾主导化工、半导体、医药行业搅拌系统研发项目者。
2. 具备磁悬浮搅拌、真空无菌搅拌技术开发经验者。
3. 熟悉智能化搅拌系统的集成应用(如PLC控制)者。
膜材料研发工程师
5000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年硕士材料研发
岗位职责:
1. 负责分离膜材料的开发工作,重点运用相转化法、界面聚合等技术制备高性能膜材料。
2. 主导平板纳滤膜的制备及工艺优化(如刮膜参数调控、复合层结构设计等),提升通量、截留性能与抗污染能力;
3. 主导或参与中空纤维膜的纺丝工艺开发,涵盖纺丝成型、后处理及综合性能提升;
4. 开展平板纳滤膜与中空纤维膜的改性研究(如亲水/疏水调控、荷电修饰、抗污染改性、耐溶剂性能提升等),适配多样化应用需求;
5. 设计并优化膜材料配方体系与制备工艺参数,解决实际研发过程中的关键技术难题;
6. 对所制备膜材料进行结构分析与性能测试(如SEM、FTIR、接触角、孔径分布、通量/截留率测定等),整理数据并撰写技术报告;
7. 关注行业技术发展趋势,配合完成专利申请及相关技术资料调研工作。
任职要求:
1. 教育背景:硕士学历,高分子材料、化学工程、材料科学与工程、膜科学与技术、纺织工程(纤维方向)等相关专业,具有3年以上中空纤维膜研发经验者,学历可放宽至本科。
2. 知识与经验: 具备1年以上膜材料研发经历,掌握相分离成膜原理及界面聚合反应机制;熟悉常用材料表征设备(SEM、FTIR、DSC、TGA、孔径分析仪等)操作;具备良好的专利检索与撰写能力。
3. 严谨的数据意识:实验设计科学,记录完整,擅长从工艺数据中提炼规律,推动工艺持续优化。
压力容器研发工程师
5000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限本科设计
压力容器设计工程师岗位职责
1. 根据客户具体需求及工艺部门的技术要求,完成压力容器的方案设计工作。
2. 承担压力容器的设计计算任务,编制符合规范的设计计算文件。
3. 运用CAD软件绘制压力容器工程图纸,确保图面准确且具备可实施性。
任职要求
1. 机械设计类相关专业,具备全国统招本科或以上学历。
2. 熟练掌握CAD绘图工具的操作与应用。
3. 具备压力容器设计相关工作经验者,在录用时将优先考虑。
具体薪资待遇面议
生产储备干部
4000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专饲料生产加工机械、电气自动化专业
协助生产主管推进生产部门的日常管理事务,在饲料生产部的核心岗位进行轮岗实践,全面了解生产工艺流程,熟练掌握1至2个重点岗位的操作技能。
2025年应届毕业生
7000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专
1、作为生产储备干部进行定向培养;
2、需具备倒班工作的适应能力;
3、能适应化工企业的作业环境;
4、化工类相关专业者优先考虑;
开发工程师
6000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限本科JavaC#jQueryJavascript前端开发后端开发Windows
技术要求:熟练掌握Java、C#、Jquery、MySQL、Javascript、.NET、Html等开发语言,具备MySQL、Oracle数据库的使用经验
学历要求:全国统招本科一批及以上学历
岗位职责:
负责医院数字化HIS系统的功能设计、开发实施、性能优化及系统缺陷修复工作
岗位要求:
1. 具备较强的学习能力,能够快速掌握并应用新兴技术;
2. 拥有良好的独立分析与问题解决能力;
3. 适应能力强,踏实肯干,具备承担重要工作任务的韧性;
4. 工作认真负责,执行力强,能严格遵循既定工作流程推进任务;
5. 主动积极,发现潜在问题能及时反馈并提出改进建议;
6. 具备良好的团队合作意识,可与各级领导及同事保持良好协作;
7. 具备基本编程能力,至少掌握一门编程语言,有医疗信息化领域从业经历者优先考虑;
8. 能够接受出差安排;
工作地点:天津市、沧州市、石家庄市、包头市、呼和浩特市、郑州市
公司待遇:五险一金、带薪年假、年终奖金、周末双休、出差补贴、电话补贴、差旅费用报销、加班酬金(含法定节假日加班及项目外勤加班),部分区域提供住宿支持
职位福利:五险一金、交通补贴、通讯补贴、带薪年假、定期健康体检、双休日、绩效奖励、加班补贴
液压系统设计师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专液压管加工轧管炼钢无缝钢管
工作内容
负责公司液压设备的调试与维护,开展设备日常点检及技术升级等相关工作。
任职要求
1.大专及以上学历,液压、机械类相关专业,具备8年以上炼钢或无缝钢管行业液压设备维护经验;
2.具有液压工程师相关的专业技术背景;
3.熟悉液压系统的运行原理及设计规范;
4.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神;
5.能够适应高强度工作压力。
保安绿化
雄企兴业花园招聘啦!诚聘:安保、保洁、绿化养护人员工作稳定,待遇面议咨询电话:面试地址:雄企兴业花园物业服务中心
门窗制作
【招聘岗位】组装工【薪资待遇】首月学徒4000元;熟练后5000–6000元/月【工作内容】全屋定制玻璃门工厂,室内玻璃门制作、安装【岗位要求】零基础可做,有人全程带教【工作地址】吴桥开发区嘉陵江路8号【联系方式】联系人:老板有效期:招满即止,可直接致电咨询
河北沧州不锈钢门厂,招看激光下料一名,折弯师傅,焊框师傅,车间工人一名,有基础优先,地址边
折弯工
不锈钢门厂,招看激光下料一名,折弯师傅,焊框师傅,车间工人一名,有基础优先,地址边边,
起重工
河北国能沧东新建机组维护项目招聘:汽机专业:招聘2名师傅(高级工),从事35万汽机专业长期维护工作2年以上工作经验,1名熟练工。锅炉专业:招聘2名师傅(高级工),要求从事过35万以上机组维护工作2年以上工作经验,掌握阀门检修规程及原理。制粉班组长1名,要求从事过磨煤机维护工作2年以上工作经验(北京磨),焊工跟起重工各一名。脱硫班组招聘师傅2名(中级工),有电厂脱硫维护工作2年以上工作经验,熟练掌握脱硫系统检修工艺。要求服从工作安排,为人诚实可靠,工作积极向上,有理想的人。汽机锅炉及脱硫专业月休6天,管吃住,56周岁以下,无犯罪记录、体检合格,联系人:殷总
储备干部(应届生可投|无经验可培养|全国可调配)
3000-5000元/月
生产运营免费培训包住月结经验不限大专有责任心
公司简介
福建美品仓电子商务有限公司,深耕水果源头供应链多年,是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。
公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张,全国布局多个生产厂区与运营网点,拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。
我们不招流水线打杂人员,只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才,为公司未来中层管理团队储备骨干力量。
岗位定位
本岗位为公司核心储备培养岗,专门面向:应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。
公司统一从零带教、系统培训、定向孵化,是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。
工作内容
1、跟随资深主管学习水果供应链全流程,包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务;
2、参与公司标准化新人培训,快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程;
3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进,配合团队完成生产及运营目标;
4、根据个人特长与发展意愿,后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养;
5、服从公司全国厂区、门店岗位调配(公司全国布局,发展空间更广)。
任职要求
1、大专及以上学历,应届生、毕业0-2年均可,专业不限;
2、无需丰富行业经验,只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展;
3、能接受基层轮岗学习,心态积极,执行力强,有团队意识;
4、愿意沉淀生鲜供应链赛道,想靠能力晋升、不想频繁换工作。
薪资待遇(真实透明)
1、综合薪资3000-4500,根据学历、学习能力、综合素质定级;
2、工厂端包住宿;
3享完整公司福利体系;
4、无经验统一专人一对一带教,全程手把手培养。
培养体系(新人发展核心)
1、公司搭建完整新人培训体系:入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗;
2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人,全部统一标准化培养;
3、杜绝盲目打杂,每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录;
4、专人带教+体系化培训,让新人快速从零基础成长为业务骨干。
清晰晋升通道(有奔头、不画饼)
储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理
公司快速扩张,管理岗全部内部优先提拔!
个人能力与岗位层级同步提升,综合收入同步上涨,年轻人只要肯干、稳定、学习力强,晋升速度远快于传统行业。
适合这样的你
刚毕业迷茫,想找稳定、有培训、有晋升的正经工作
不想做重复打杂工作,想学一套可长期复用的供应链技能
愿意踏实沉淀,想在一家公司长期发展、稳步升职加薪
工作地点
福州总部/公司厂区,岗前统一培训,后期可全国调配
——
不用你有经验,只要你有态度!
公司负责培养,你负责成长!
欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递!
储备干部
7000-8000元/月
生产运营包吃6-10人月结经验不限中专/中技三班倒厂内食堂月结工资不看显微镜不穿无尘服
安德里茨织物|奥地利上市外企 正式工直招(长期稳定无套路)
厂址:迎宾路
正规外资上市企业,管理人性化、工资准时、福利完善,面试可实地参观车间,长期稳定岗位,不套路!
招聘要求
1、25-40周岁
2、初中及以上学历,认识26个英文字母
3、无纹身、无明显烟疤,身体健康
4、接受三班倒,能过常规体检+电测听
5、有工厂车间工作经验优先,岗位需佩戴劳保耳塞
班次&食宿
班次:三班倒
食宿:包工作餐(中夜班无食堂)
高额补贴全部实打实发放:
中夜班餐贴:15元/顿
夜班补贴:45元/晚
住房补贴:300元/月
薪资待遇(每月5号准时发薪)
入职直接缴纳五险,纯正式工模式
底薪3100元 + 综合绩效1200-2000元 + 固定月加班32小时
月到手工资:5500-7000元
重磅新人稳岗补贴(入职满4个月统一发放)
第一个月稳岗补贴:500元
第二个月稳岗补贴:800元
第三个月稳岗补贴:1000元
累计可拿2300元新人补贴
长期正式员工专属福利
表现优异可长期留任转正,享受企业正式员工全部福利:
十三薪
年终奖金
年度公费旅游(单人2000元标准)
储备干部
4000-5000元/月
生产运营包吃免费培训20人以上月结经验不限学历不限月结工资需穿无尘服
岗位职责:
1. 协助生产运营各环节的日常管理与协调工作
2. 参与生产计划执行、进度跟踪及异常问题反馈
3. 学习并掌握设备操作、质量检验、仓储物流等基础营运技能
4. 配合完成数据记录、报表整理及现场5S维护
5. 根据培养计划轮岗学习,逐步承担基层管理职能
任职要求:
1. 有志于在制造业生产运营领域长期发展,接受储备干部培养路径
2. 责任心强,具备良好的沟通能力与团队协作意识
3. 学习能力强,能适应一线工作环境及阶段性轮岗安排
4. 吃苦耐劳,执行力强,服从工作调配
5. 专业不限,欢迎应届毕业生及转岗人员应聘
实习生储备干部
7000-8000元/月
生产运营免费培训6-10人月结经验不限大专两班倒有餐补月结工资不看显微镜不穿无尘服
周市本地好厂|储备干部定向培养岗
【招聘条件】
大专及以上学历,19-35岁,有无工厂经验均可
【薪资明细】
白班234~254元/天
夜班247~267元/天
每日薪资已包含餐补,吃饭不用额外花钱
【员工福利】
支持工资预支,手头周转灵活
【岗位发展】
入职先分配产线实操,熟悉产品工艺、车间管理、生产流程
全程带教培养,不走流水线普工老路,后期晋升班组长、车间管理,长期稳定发展
厂区环境规范,管理人性化,吃住配套齐全
焦油厂厂长
1.6-2万元/月
厂长/主管5-10年大专
1、制度与标准建设。主导本厂职能划分、岗位职责、工作流程及相关配套制度的制定与优化,编制岗位工作标准、绩效考核细则及其他管理制度,经上级审批后组织实施并监督落实。
2、计划组织管理。牵头编制本厂年度、月度、周度及每日生产计划,提交上级审核通过后推动执行;负责审定直接下属的月、周、日工作计划,并提供必要指导与支持。
3、生产统筹管理。组织协调本厂人力、设备、原材料、工艺文件、计量检测及安全等资源,保障生产有序运行;落实生产全过程的计划管控、工段调度、质量控制、人员管理等事务,并监督检查下级执行情况。
4、生产质量管理。组织推进生产质量预防机制建设,实施原材料质量反馈、中间品与成品送检、合格品出库管理;开展不合格品的记录、统计、分析、整改及考核;负责质量异常事件的应急处置与改进措施落地。
5、成本控制管理。组织推动各工段满负荷运行,确保产收率达标,统筹辅料使用、设备备件维修费用、能源动力消耗及直接人工成本的管控工作,并监督下级人员执行成效。
6、设备运维管理。组织制定并落实本厂设备年度、月度维护保养计划,推进设备日常保养与定期维护工作的有效执行。
7、安全生产管理。组织落实安全生产责任制,开展安全培训、宣传教育、风险预防、监督检查及考核评价;负责安全事故的应急响应、上报处理、临时应对与根本原因整改措施;推动隐患排查治理、消防设施巡检与更换、日常消防演练;强化重点装置与关键设备的安全监管,落实安全标准化要求;按照属地管理原则,对外来施工队伍在本厂区域内的作业活动实施现场安全监管。
8、环保合规管理。组织本厂人员实施废水、废气、废渣的有组织排放控制、处理及达标排放管理,并对下级执行情况进行监督检查。
9、现场规范管理。组织推进各工段、车间的整理、整顿、清扫、清洁、素养提升、安全保障与节能降耗;落实生产现场标识标牌的目视化管理工作。
10、人员团队管理。参与公司及上级组织的培训学习;负责对直接下属开展业务培训与能力提升,并检查其工作落实情况;关注员工思想动态,做好思想引导与教育工作;组织实施对直接下属的日常考核与定期绩效评估。
车间主管
1-1.2万元/月
车间主任10年以上大专
本岗位需不定期外出至项目现场参与设备安装工作!
工作职责:
1. 生产运营与现场管理:全面统筹蒸发结晶车间(如MVR、多效蒸发等系统)的日常生产运行与人员调度,制定并执行生产计划;科学配置人力、设备、物料等资源,保障生产任务按时高质量完成。
2. 工艺与质量控制:监督图纸审核、材料下料、拼装焊接等各环节作业执行情况;主导工艺参数优化及技术改进验证,及时处理生产异常与流程瓶颈,提升产品一致性和批次稳定性。
3. 设备全周期管理:负责车间核心设备(卷板机、卷锥机、激光切割机、等离子焊机等)的日常点检、维护保养及大修规划,降低故障发生率;严格管控水、电、气等能源使用,推动节能降耗与成本优化。
4. 安全环保与职业健康管理:落实安全生产责任制,重点监管切割、焊接设备及危化品、有限空间作业风险;组织隐患排查和应急演练,确保废气、废水、固废合规处置。
5. 团队建设与跨部门协作:搭建车间组织架构,开展技能培训(师带徒)、排班管理与绩效考核,打造高效执行团队;联动设计、项目、采购等部门解决综合问题,完善标准化操作流程与管理台账。
6. 智能化与自动化升级(潜在需求):在公司有需要时牵头推进传统制造向数字化转型,提升产线设备综合效率与人均产出能力。
7. 必要时带领团队完成自研设备的现场安装与施工相关任务。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,机械工程、化学工程等相关专业背景。
2. 具备10年以上大型化工装备或环保设备制造企业生产管理经验,其中至少5年从事蒸发结晶设备车间一线管理与实操工作。
3. 有新建厂房建设、老旧产线自动化改造或智能工厂建设项目经验者优先考虑。
4. 热爱岗位工作,具备强烈的责任意识、创新精神及持续学习新技术的能力,能承受较高强度的工作压力。
5. 能适应频繁出差安排。
必备项:
1. 精通蒸发结晶设备及环保非标设备的装配流程与焊接工艺标准;掌握机械加工、钣金成型、整机装配及无损检测等成套装备制造全流程,熟悉蒸发结晶设备中压力容器部分的制造工艺及相关规范。
2. 熟悉ISO9001质量管理体系及特种设备制造法规要求,精通制造过程中的质量控制节点设置、检验方法及出厂验收标准,可编制符合客户要求的出厂随货文件资料。
3. 具备优秀的工程识图能力,熟练运用AutoCAD、SolidWorks等软件进行图纸审查与工艺分解;具备独立拆图与下料能力,能够快速识别并解决设备下料、制造、装配(安装)及检验过程中的技术问题。
4. 熟练操作办公软件及数据分析工具,能基于生产报表与历史数据开展趋势分析,为工艺改进和设备预防性维护提供数据支持。
5. 具备良好的组织协调能力、抗压能力及书面表达能力,能有效组织实施员工培训与跨部门沟通交流。
车间主任
8000-13000元/月
车间主任包吃包住有提成1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验成型工艺经验建材经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹安排生产计划并监督执行,确保订单按时保质交付
2. 组织落实断桥铝系统门窗、别墅门等产品的工艺标准与质量管控流程,持续提升产品合格率
3. 管理车间人员排班、技能培训与绩效考核,营造安全、高效、规范的生产环境
4. 协调采购、质检、仓储等部门,优化生产物料流转与设备使用效率
5. 定期分析生产数据,提出降本增效、工艺改进及安全管理提升方案
任职要求:
1. 具备制造业车间管理经验,熟悉铝合金门窗类生产流程者优先
2. 具有良好的组织协调能力与团队管理能力,责任心强、执行力突出
3.熟悉安全生产法规及现场6S管理要求,能有效预防和处理生产异常
4.能适应河北省任丘市本地工作,具备基础办公软件操作能力
5. 学历不限,年龄30-40岁,身体健康,无不良从业记录
实验室检测员
5000-6000元/月
实验室技术员1-3年大专精细与专用化学品
岗位职责:
1.负责实验室日常检测任务,确保各项化验操作符合安全规范要求。
2.准确配制和计量实验过程中所用的各类化学试剂。
3.完整记录实验数据,并完成初步的结果整理与分析工作。
4.协助开展实验室仪器设备的日常维护,保障设备稳定运行。
5.完成实验室主管交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1.具备扎实的化学基础知识,了解常用化学品的特性及操作方法。
2.严格遵循实验室各项操作规程,具备较强的安全意识。
3.掌握基本的数据分析技能,能准确记录并处理实验结果。
4.具有良好的协作能力,能够与团队成员保持有效沟通。
5.熟悉常见实验设备的操作流程及基础维护知识。
生产副总,工装夹具设计师
1-1.5万元/月
主管3-5年高中有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验汽车经验质量管理经验
招聘生产副总要求至少管理过100名员工的工厂,了解五金冲压,电焊,机器手
另招会设计工装夹具的工程师,会三维建模,或者PLC
招聘电泳线化验员一名,要求性格沉静爱钻研,白纸也可,现培训,
招聘挂活工人12.5每小时年龄不限
氩弧焊
日结450~540/天沧州制冷设备厂普工/氩弧焊工无需体检后日结,普工白班18元/时,夜班19元时氩弧焊工45/时20~50周工普工:主要从事制冷设备配件、安装、组装、包装,检验氩弧焊工工作内容:0.5㎜厚的制冷不锈钢薄板/细管后日结,吃住在厂,住宿免费白班福利食堂10元一天足够。
质检主管(非脱产)
4000-5000元/月
质量管理社保包住包吃
工作职责:
1、使用质检工具完成产品的测量检验等;
2、根据图纸要求的标准进行测量;
3、生产过程中完成工序的检验工作;
4、维护、更新和完善公司的质量管理体系;
5、进行质检票据的开票及归类;
6、对于不合格品及时汇报上级进行处理;
7、完成领导交代的其他事项。
职位要求:
1、学历大专以上
2、有人带,认真学习,熟练工种;
3、熟悉质量控制和质量管理体系的基本概念,至少两年相关工作经验;
4、有相关质量管理体系建设经验优先,熟悉质量管理体系ISO文件;
5、细心严谨,认真,责任心强,会学习使用各类量具,学习看图纸;
6、善于积极沟通,或者是善于听从领导安排执行;
7、有相关不锈钢产品,机械加工,阀门生产企业工作经验优先考虑。
工作范围:车间现场及办公室
有保险、有全勤奖和工龄奖 有住宿 有福利食堂
打磨折弯工电焊激光操作工质检员氩弧焊
公司因订单量增加,现于河北沧州马厂镇治超站对面的运帷电气招聘长期岗位人员。招聘岗位包括文员、质检员、打磨工、电焊工(需掌握二保、氩弧、激光焊技术)以及折弯工。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供沧州食品净化工程设计公司招聘在线招聘信息,主要招聘沧州其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。