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1、收货：通过拉车卸货，规定时效内收货、并将来货存放指定区域并码板； 2、入库：操作电脑\巴枪对入库商品逐件扫码，核对商品数量、颜色、码数等； 3、上架：在规定时效内，将批量服饰及小件商品存放于指定仓库库位，或要求时效从各仓库库区中拣选订单所要求数量/型号的商品，完成拣货任务； 4、集货：对来货进行卸车、操作PDA将商品按不同物流方向分类集合在指定位置； 5、播种：将集货送过来的大框中每一件商品，按照PDA系统提示放到对应序号的24个箱子里。 6、拉货：通过手动地牛拉车或其它运输工具，将码好的框箱拉运到指定位置、完成货物交接； 7、发货：按不同物流线路，通过拉车将货品装车、发运； 8、盘点：对库位中商品数量进行点数，确保数量与系统一致； 9、异常：及时处理其它操作工提交的异常问题；简单收集整理数据； 【薪酬待遇】 综合薪资6000-9000元/月，10号发薪。另有餐补、宿舍、班车、五险一金、体检。 【晋升空间】：表现优异者可晋升班长。 【招聘流程】：报名-现场面试-体检-录用。 【注意事项】：不收取任何费用，务必警惕虚假招聘！ 【备注】： 本职位发布信息由君润代为发布，本职位由业务外包公司进行统一管理，包括但不仅限于面试、招聘、订立合同；该职位与Shine/希音旗下所有公司及其附属、关联公司不存在任何劳动关系/劳务关系/劳务派遣关系等。

岗位名称：库房操作工/分拣员岗位职责：1、根据快件的目的地、流向或格口，将快件准确地分拣至指定区域或笼车。2、使用手持终端（巴枪）或固定扫描设备，对进出库快件进行规范扫描，确保物流信息实时更新，无漏扫、错扫。3、识别并挑出破损、违禁品、地址不清等异常快件，按流程上报并放入指定区域处理。4、在库房内搬运快件，将分拣好的快件按规定码放在笼车、托盘或指定区域，确保码放整齐、稳固，不超高、不超重.任职资格：1、18-50周岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病，无色盲。2、能够识别基本的汉字和数字，会使用智能手机或手持终端设备。3、具备良好的团队协作精神，服从班组长的指挥和调度。薪资范围：4000-6000，五险，管吃住工作时间：可选择（早晨）4：00-（下午）16:00（）11:30-（）23:30工作地点：固安南区

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工作内容：负责快递的分拣扫描，轻松简单，工作不累，刚入职有师傅带教。 上班时间：7：00-12：30（早上6：40到达公司点名开会） 年龄：18-47周岁，男女不限 待遇：，管吃住，月休两天，年假一个星期左右

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工作性质： 随车出省送货，5天左右来回一趟，休息1-2天，月跑4-5趟（保底三趟） 薪资待遇： 工资结算方式为一趟一结，第一个月单趟2200/次 一个月转正单趟2500/次，（工资多劳多得）出车装货前在财务领取餐费160/天另有每月炎热补助200。 工作内容： 队长会把订单发到账号上面，看一下订单几点上班，到仓库把货按照订单数量配货，然后跟这车押车送货，中途看管一下货物防止丢失，监督一下司机防止疲劳驾驶，到地方与客户交接，让叉车卸货，当面点清签字，然后把订单原页拿回上交仓库即可。 要求： 1.无犯罪记录 不良嗜好 2.无重大疾病 3.有轻微体力活 4.有工作经验者优先

1. 与司机确认提货信息，按货物流向准确摆放至指定区域 2. 货物到仓后核对提货数量，并完成复核与称重工作 3. 装车过程中与装卸人员密切配合，合理安排装车顺序防止空间浪费 4. 每日工作结束前完成库存盘点，确保数据准确 5. 熟练操作叉车，具备叉车作业能力

职位描述： 1、负责客户订单货物的整理与核对。 2、跟进船舶班期，协调港口相关事宜，确保船舶供应准确无误，保障船方顺利收货。 3、及时响应并处理客户意见，完成供船交接所需单据的办理。 4、完成部门主管安排的其他相关工作。

招聘 崂山区招聘小时工 工作 4 小时 ，上班时间上午 10 点到 14:30， 每小时 20 元， 要求:有团餐经验。 年龄30-50 工作地点:崂山区科苑八路附近 联系人赵 :

岗位名称：分拣装卸工（市北优尼小镇）；跟车送货（城阳湘潭路）。 岗位要求：1. 分拣装卸工要求：负责油盐酱醋等商品的分拣和装卸工作；工作时间为夜班，需自行上下班；最低工作期限一周。2. 跟车送货要求：需要装卸便利店商品；工作时间为开始，根据送货情况决定下班时间；只招工人。 薪资待遇：1. 分拣装卸工（市北优尼小镇）：薪资为19元/小时。2. 跟车送货（城阳湘潭路）：薪资为160元/天或按趟计算，每天2-3趟，每趟120元。

任职要求： 1、具备3年以上冷链行业从业经历，拥有一定的行业人脉及业务资源； 2、有销售岗位工作经验者优先考虑，具有冷链或连锁餐饮食品类销售背景者更佳； 3、对销售工作充满热情，积极主动，能吃苦耐劳，工作踏实认真，具备良好的语言表达与沟通能力； 4、能够适应出差安排 岗位职责： 1、负责公司产品销售渠道的拓展，开发新客户资源，维护并培育现有客户，构建完善的营销网络； 2、积极开拓市场区域，达成公司制定的各项业绩目标； 3、做好客户管理工作，持续维护稳定、良好的客户合作关系； 4、制定并落实所辖区域内的产品宣传推广方案； 5、定期走访区域内既有客户，及时沟通产品销售进展与反馈； 6、具备出色的市场营销能力、行动力与任务执行能力 薪资待遇：底薪+提成+节日福利+五险，收入上不封顶

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采购经理岗位职责： 1、负责运力资源的采购工作，包括供应商的筛选、引入、实地考察、合同签订及绩效评估； 2、建立运力供应商管理体系，实施月度考核机制，对不达标的供应商及时提出整改或更换方案； 3、开展运力成本核算，持续推进成本优化与管控，助力公司实现利润目标； 4、掌握物流项目类成本构成及报价逻辑； 5、了解整车与零担运输各线路的车型配置及市场价格水平； 6、优化并规范运力采购业务流程； 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄45岁以下； 2、具备3年以上第三方物流（合同物流）或快运领域运力采购相关经验； 3、能熟练使用办公软件及电脑操作； 4、性格踏实认真，工作细致，责任感强，具备优秀的成本控制意识； 5、具备良好的沟通表达能力、计划组织能力、分析判断力及高效执行力。