1.负责机电一体化部件或系统的创新研发与交付，主导需求梳理、方案规划、开发实施、测试验证、问题排查及质量管控等工作，打造具备差异化竞争优势的机电组件或系统； 2.承担产品机械结构设计、控制算法研发、可靠性分析与验证等相关技术工作； 3.参与行业技术交流会议，牵头推进与产业伙伴及高等院校的协同创新，攻关关键技术难题，助力产品保持技术领先优势；

岗位职责： 1、承担机电一体化部件的创新研发与交付工作，主导需求梳理、方案制定、开发实施、测试验证、问题分析及质量管控全过程，打造具备差异化竞争优势的机电类核心部件； 2、开展应用技术研究，涵盖物理算法设计、多物理场耦合仿真等方法的开发与优化； 3、参与前沿技术方向探索与规划布局，出席专业技术交流活动，牵头与产业伙伴及高等院校开展联合创新，攻克关键技术瓶颈，助力产品保持行业领先优势。 任职要求： 1、机械工程、电子信息、电机工程、自动化、真空技术、控制工程、冶金工程、焊接工艺、光电技术、机器人等相关专业背景； 2、熟悉机械、电气、电磁、控制、真空、密封、金属材料及其加工工艺等专业知识，具备机械结构设计、设备故障诊断、电磁仿真分析、流体仿真建模、电路系统设计等方面的实践经验； 3、动手能力强，具备良好的团队协作精神，工作严谨细致，责任心强，富有团队合作意识。

深圳市新凯来技术有限公司隶属于深圳市重大产业投资集团，为深圳国资全资设立企业。公司聚焦国内半导体制造链的连续性难题，推动周边配套产业完善，持续助力行业生态建设与可持续发展；同时将国内领先的电子制造解决方案及生产测试设备向行业客户推广，提升整体产业技术水平。秉持“专业、创新、开放”的理念，以技术为核心，汇聚多方力量，突破关键技术瓶颈，保障半导体及电子制造产业链供应链安全稳定。更多资讯可通过公司官网查询。 当前公司业务快速拓展，亟需优秀人才加盟，期待与您携手共进、共创未来！现面向社会广纳机械、流体、自动化、制造、电气、材料、软硬件等领域的专业人才，欢迎加入！

1，电气自动化相关专业背景 2，掌握电气自动化设备知识，承担设备的安装、调试及售后服务工作 3，可独立依据电路图、3D装配图纸完成整机的组装与调试任务 4，熟练操作铣床、磨床以及手电钻等常用工具 5，具备非标自动化设备的装配与调试经验，钳工技能扎实 6，年龄*****

一、任职资格 1.具备大专及以上学历，专业为电气工程、自动化、电力系统、机电一体化等相关方向，拥有3-5年相关工作经验，能独立主导项目实施（如生产线电气系统、电力系统、暖通系统、纯水系统、冷却系统、消防系统等的搬迁与安装作业）。 2.掌握电路原理、电机与制动技术、电力电子技术、自动控制理论、电气工程基础知识，了解IEC、GB、UL等行业标准及安全规范。 3.熟悉电气设备的安装工艺、线路布置、接地处理及EMC/EMI防护措施。 4.持有电气工程师职称（初级、中级或高级）、电工操作证（高压/低压），或取得西门子/ABB/施耐德等品牌的PLC、变频器认证，以及PMP项目管理认证、CET-6证书（适用于外企或涉外项目）者优先考虑。 5.了解电机、泵类、阀门等机电设备的工作原理、结构组成及运行特性，具备设备故障分析与处理能力，可独立完成日常巡检和故障处置。 6.熟知设备安装、调试及验收流程，能够组织实施设备的技术升级与改造。 7.熟悉国家及行业关于机电设备安全管理的相关法规与标准，掌握设备运行过程中的安全风险识别与评估方法，具备隐患排查与整改能力。 二、岗位职责 1.能够统筹管理拆除工程、土建配合、办公室配电与照明施工、电气二次配线、冷却水管道二次配管、冷冻水系统施工、压缩空气管道二次配管、环保空调安装及消防系统改造等各类工程的整体实施。 2.精通电气系统设计及二次优化（包括配电柜、控制柜的设计），熟练应用建筑电气设计规范（如照明系统、动力配电、弱电系统等）。 3.确保各系统满足安全性和性能要求。 4.参与项目全过程管理（从需求确认到落地执行及最终验收），负责技术交底、施工过程监督、竣工验收及资料归档工作。 5.全面负责强电、弱电、暖通、给排水、消防等设施设备在各项目中的安装与调试管理工作。 6.指导并监督设备维护作业，组织突发故障应急抢修，保障设备稳定、高效、安全运行。

1，具备中专或大专及以上学历，机电一体化、自动化等相关专业； 2，年龄******； 3，性格积极乐观，具备良好的沟通能力，工作踏实肯干； 4，拥有3-5年相关领域工作经验，熟悉电气控制原理，具备至少2年电气维修一线实操经验； 5，能够适应频繁出差安排； 6，具有压合设备机械维修背景者可优先录用； 7，联系方式***********，*****************-sh.com

岗位职责： 1、开展精密电机部件的创新研发与交付工作，承担电机整体方案制定、电磁设计、机械结构设计及3D/2D图纸绘制，主导需求分析、方案规划、开发实施、测试验证、问题排查与质量管控等环节，打造具备差异化竞争优势的电机组件； 2、指导精密电机零部件加工工艺并实施质量管控，负责电机部件的高精度装配与测试测量，协同各模块完成整机装配与调校，攻克超精密加工与装配技术难点，突破工程技术边界，实现超精密运动电机部件的产品化； 3、参与前沿技术探索与技术路线规划，出席行业技术交流活动，牵头与产业伙伴及高等院校开展技术创新合作，承担关键技术难题攻关，助力产品核心竞争力提升。 岗位要求： 1、电机、机械、电气工程等相关专业背景； 2、掌握电磁、机械、电气、控制等专业知识，具备电磁仿真、机械设计、流体仿真、电路设计等方面的实践经历。

招实习生，假期生，线上建模钳工嵌入控制通路，男女不限，小巧玲珑的贫困生优先，无传染病及遗传病，有做钳工电工意愿的，毕业后从事实操工程师，搞产品开发创业，平常再线上工作，工作内容从事数据AI工作，待遇每月1500月招实习生，假期生，线上兼职生，男女不限，小巧玲珑的贫困生优先，无传染病及遗传病，有做钳工电工意愿的，毕业后从事实操工程师，搞产品开发创业，平常再线上工作，工作内容从事数据AI工作，待遇每月1500月结，假期实习时现场工作，从事印刷机维修学徒，流动作业，时包差旅费，毕业后在本单位工作，办焊工证，电工证，驾照，六险一金，从事机电工程师工作，产品开发，产品上市前待遇3500到5000，上市后实行股份制。结，假期实习时现场工作，从事印刷机维修学徒，流动作业，时包差旅费，毕业后在本单位工作，办焊工证，电工证，驾照，六险一金，从事机电工程师工作，产品开发，产品上市前待遇3500到5000，上市后实行股份制。

岗位要求： 1、大专及以上学历，机械工程、电气工程、自动化、机电一体化等相关专业背景； 2、3年以上机械维修相关经验，熟悉机械设备原理，能快速诊断故障并提出解决方案； 3、熟练使用各类维修工具及检测仪器，具备较强的动手能力； 4、责任心强，执行力高，能高效完成工作任务，学习能力强，能快速适应新技术和新设备，具备良好的团队协作意识，服从工作安排。 岗位职责： 一、专业知识与技能 1、精通机械设计：熟练掌握机械原理、机械设计手册等知识，能够运用CAD、SolidWorks等软件进行复杂机械结构的设计与优化，对材料特性及加工工艺有深入了解，确保设计的机械部件满足强度、精度和可靠性要求。 2、电气控制技术：精通PLC编程，熟悉电气控制原理，能设计电气控制系统电路图，掌握变频器、伺服驱动器等设备的应用，实现对机电设备的精确控制。 3、自动控制理论：深入理解自动控制原理，如PID控制、模糊控制等，能够运用相关理论对机电系统的动态性能进行分析和优化，以提高系统的稳定性和响应速度。 二、问题解决与调试能力 1、故障诊断：凭借丰富的经验和专业知识，迅速准确地诊断机电设备出现的故障，无论是机械故障还是电气故障，能通过观察、测试等手段确定问题根源。 2、调试优化：在设备安装调试阶段，能够对机电系统进行整体调试，优化各项参数，使设备达到最佳性能状态，同时解决调试过程中出现的各种问题。 三、创新与研发能力 1、产品创新设计：关注行业前沿技术和市场需求，运用创新思维进行机电产品的研发设计，在提高产品性能、降低成本、提升智能化水平等方面取得突破。 2、新技术应用：积极引入新兴技术，如人工智能、物联网等，将其与机电工程相结合，开发出具有竞争力的新产品或新解决方案。 四、项目管理与团队协作 1、项目管理能力：能够负责机电研发项目的规划、进度控制、资源协调等工作，确保项目按时、高质量完成，具备成本意识，能有效控制项目研发成本。 2、团队协作与沟通：与机械、电气、软件等不同专业的团队成员紧密合作，共同推进项目进展，善于倾听他人意见，清晰表达自己的想法和方案，促进团队的高效协作。 五、文档撰写与技术标准掌握 1、技术文档撰写：能够撰写详细准确的研发文档，包括设计说明书、调试报告、技术规范等，为产品的生产、维护和后续升级提供有力的技术支持。 2、标准规范运用：熟悉并能运用国内外相关的机电行业标准和规范，如ISO、IEC等标准，确保研发工作符合行业要求和法规标准。 薪资福利： 薪资面议，工作地址在惠州，前期会先到深圳熟悉现有的设备进行培训学习。

机电技术员

深圳南山招电梯多名，5200一个月。两班倒。夜班没人了就可以下班。两班倒，包住不包吃。45岁以下，官网能查证件体检入职，假证套证短期非诚勿扰。机

深圳市宝安区招水电

耐心认真客服

招小工，抬门30一小时，今晚5点半到九点半到点就结款

各位老兄弟姐妹，蛇口一个朋友小餐厅招一个经理男女都可以，有需要的可推荐给我哦，谢谢

【薪酬】1W-1.2W 【要求】3年以上生产设备电气或机械设计、改造经验。 【技能】精通PLC编程、电气设计及自动化改造；熟悉液压行业关键设备，具备良好的项目管理能力。 【福利】六险，包食宿

四川发电厂招：机电专业工程师3人，有相关经验岗位经验3年以上，可以提供国家官网资质证书和最近一年以上保险，持高低压证安全员10人，x

一、岗位职责：1.负责日常风机设备调试和试运行等工作2.准确了解电控机电系统的技术参数3.电器故障处理.变频器调试及变桨系统调试、风机维护等相关工作；4.对设备的检测，调试，维护与检查，保障设备正常运行。 二、薪资待遇（1）6000-12000元（基本工资＋出勤补助＋技术奖金＋其他福利补贴）（2）待遇；入职享高温补贴、项目奖金、激励奖金、员工体检。 三、条件要求（1)年龄18-32周岁中专以上学历(2)无纹身，无犯罪记录（3）积极上进，吃苦耐劳，见习地区服从单位安排（4)专业：机电一体化、机械制造与自动化、电器类等应届毕业生优先录用。 四、.工作时间月休5-6天可每月休息也可累计休息2-3个月一休八小时工作制长白班。 五、不以任何名义收取任何费用、且直接与企业签署正规的劳动合作，企业直发工资

主要负责仪表设备日常巡检、校准、故障诊断和系统维护工作，执行"五查法"日常巡检和"三级校准法"季度校验，使用多功能过程校验仪对仪表进行五点校准，处理仪表常见故障，维护在线分析仪表，确保测量准确性。需熟悉各类仪表设备(压力仪表、流量仪表、温度仪表、液位仪表等)的维护校准，持有相关仪表操作证书，掌握精密仪器的操作技能和数据管理能力，了解防爆区域作业安全规范，具备仪表故障诊断能力，能够进行仪表系统联调。 在操作规范方面，仪表技术员需严格执行"五查法"日常巡检:查显示值与工艺状态匹配性、查仪表外观完整性、查安装固定牢固度、查连接管路密封性、查电缆走线规范性。 机电设备巡检班组长 岗位职责: 1.负责班组日常工作安排、安全交底、作业过程监督和质量验收，协调解决现场问题，确保维保工作按计划完成。2.指导团队成员进行设备维护和故障处理，执行设备管理流程，维护团队稳定性和工作效率。3.管理职责，实行"区域负责制"，负责各自所属生产车间的设备维护。包括设备及仪器仪表日常维保、油样采集、润滑故障诊断。4.负责维保计划完成率和安全事故发生率的控 制。 5.参与月度联席会议制度，促进设备部门与生产部门的信息互通，确保维保计划与生产排期的动态平衡。 6.实行"区域负责制"，每个班组负责各自所属生产车间的设备维护。日常工作采用"区域"责任制，管理关键设备及各类仪器仪表的全生命周期管理，建立包含设备台账、维护记录、故障历史的"一人一机一档"。 任职要求:1.具备5年以上机电、机械设备行业从业经验，持有特种作业操作证及相关认证资质。2.熟悉相关安全标准，包括但不限于《制糖行业受限空间作业规范》和《粉尘防爆安全规程》。3.负责维保计划完成率和安全事故发生率的控制，需具备现场管理经验和各专科领域技术专长。掌握"五定"管理模式，能够使用专用工具进 行设备检修。 4.有明确的晋升通道，能够通过公司管理培训提升管理能力。 5.能够与管理层密切合作，了解公司战略发展方向。

1. 负责本专业技术管理工作，编制电车检修维护规程、设备操作手册等技术文件并组织实施； 2. 统筹专业维保质量、生产检修、应急处理等工作，开展技术指标分析并推进优化改进； 3. 管理专业备品备件、资产日常事务，提报物资需求并组织配发； 4. 具有轮值工程师经验者优先； 5. 及时、高效完成上级交办的其他事项。 四、岗位要求 1. 年龄40周岁及以下，本科及以上学历，工程师及以上专业技术职称； 2. 8年以上轨道交通车辆相关工作经验，其中轨道交通运营经验不少于5年，2年以上专业技术管理经验； 3. 掌握车辆维保、安全生产管理等知识，具备较强的技术管理、业务执行与组织协调能力； 4. 须通过安全背景审查；特别优秀者可适当放宽上述条件之一。 5、提供住宿，五险一金，餐补。

岗位职责： 1.负责机电一体化组件的创新研发与交付实施，主导需求梳理、方案制定、开发执行、测试验证及问题排查等环节，打造具备差异化竞争优势的机电部件与系统。 2.承担产品嵌入式软硬件开发、机械结构设计、控制算法研究、流体/热/电磁仿真分析、硬件信号处理及可靠性测试验证等相关技术工作。 3.参与专业技术交流会议，牵头开展与产业伙伴及高等院校的技术合作，攻克关键技术难题，保障产品技术领先性。 岗位要求： 1.机械工程、电机与电器、机器人、自动化、控制工程、动力工程、电子信息、电气工程、流体力学、真空工程、工程热物理等相关专业背景均可。 2.熟悉机械、电机电器、自动化、电磁、控制、流体、真空等领域的基础理论与应用知识。 3.具备机械设计、故障诊断、电磁仿真、流体仿真、电路设计、信号处理、结构应力仿真等实际项目经验者优先考虑。 4.动手实践能力强，具备良好的团队协作精神，责任心强，富有团队意识。

1.年龄20-40岁，身体健康，形象良好，能吃苦耐劳，服从安排，工作认真负责； 2.底薪，加班费22元/小时,全勤奖100元/月，包住，伙食补贴300元/月； 3.。每月月底发放生活福利及生日礼品

龙华电子厂坐班贴标签300一天包吃住人走账清，10号发薪，上班可带手机，名额有限，先到先得。

★★★★新人奖励5000★★★★ 35/一小时 长白班包吃住坐班9800元/月，没有工期要求。工资人走账清 二、正式工: 综合底薪:3310+岗位补贴400+加班费+绩效300+稳岗200+满勤200+年终奖综合工资 7500-8500元/月。 ★★★★★新人奖励5000★★★★★ 都会进行一次考核,考核过了就会涨底薪 每月7号准时发薪。 三、车间环境: 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，穿的是自己衣服。 4、上班气氛好，管理宽松，上班时间会播放轻音乐。 四、.上班时间(长白班): 1、上午8:00-12:00;下午13:00-17:00;晚上:18:00--20:00。 2、每天.上11-12个小时;每周休息1天，每月休息2-4天。 3、每天工作8小时以上按加班计算。 五、车间环境: 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调 3、都是坐着上班，普通工衣. 4、.上班气氛好，管理宽松，上班时间会播放轻音乐。 六、面试注意 1、面试请带好身份证原件，带行李当天安排住宿，复印件3张 2、周一-周六都可安排面试，时间10-11点30,把握好面试时间不能迟到。

招聘：内层涂布操作员：2名，生熟手均可，联系人：刘小姐 （） 地 址：宝安区沙井沙头商业路43号铸宝线路六车间（新天虹旁）

CNC操机师傅多名。编程师傅能独自工艺流程细化1名。

工作：按工艺要求进行生产操作、负责辖区安全和卫生 要求：男女不限，年龄20-35周岁左右，工作认真、身体健康、能干活~ 上班时间：五天八小时制（上午9:00-13:00，下午14:30-18:30）-比较轻松~神仙岗位~ 福利哟：空调车间，提供住宿，餐补300，加班高加班费~

深汕招调试大工工资40/小时电工大工工资40/小时每月25号结账上月的工资做好了可以长期做

本公司生产各种电脑手机配件，主要岗位检测，看外观，打包，手工活，16-48岁，男女不限。包吃包住，长白班，不体检，可以带手机上班，做两个小时休息10分钟抽烟！

岗位职责： 1、独立负责项目全流程执行； 2、完成电控BOM的选型与发包工作； 3、进行电路图绘制、程序开发及系统调试； 4、编写产品使用说明书； 5、为客户开展技术培训与支持。 任职要求： 1.大专及以上学历，自动化或PLC编程相关专业； 2.具备独立完成电控系统设计与调试的能力，掌握EtherNet/IP、EtherCAT通信总线技术； 3.熟练使用三菱FX5U、L/Q系列，欧姆龙NX/NJ系列，基恩士KV7500等PLC平台； 4.熟悉威纶通、步科品牌触摸屏的配置与应用； 5.熟悉松下、禾川伺服系统，以及雷赛步进电机的选型与调试。